《202X年关于法院信访工作总结》由会员分享，可在线阅读，更多相关《202X年关于法院信访工作总结（10页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、关于法院信访工作总结关于法院信访工作总结范文 根据会议安排，我代表 区人民法院向区人大常委会报告法院涉诉信访工作情况，请 予审议。一、两年来涉诉信访工作情况 近年来，区人民法院立足构建和谐社会，充分认识涉诉 信访工作对于维护社会稳定，保障社会公平正义，促进和谐 社会建设的重要意义，在区委的正确领导和人大的有力监督 下，坚持以十八大精神为指导，认真贯彻落实最高人民法院 关于开展案件信访评估预防工作的若干意见 ，以人民群 众利益至上为主线，重心下移，强化源头预防和稳控，采取 多元化化解的工作方法，全面深入推进社会矛盾化解工作， 努力解决涉诉信访问题，取得了一定成果。 20xx 年至今，区 法院院长
2、、 副院长轮流接待来访群众 201 人次，来信 34 件， 其中立案审查 106 件，说服息诉 38 件。办理省委政法委、 省法院交办案件 12 件，办理市中院督办案件 8 件。办理区 人大常委会交办案件 3 件，组织开展了 4 次集中接访活动。 今年 1-10 月份、区法院共受理各类涉诉信访案件 12 件，化 解 12 件。其中进京访 4 件、赴省访 8 件。在涉诉信访化解 -1-工作中，区法院在案访比、化解率等多项指标始终处在 全市法院先进行列。二、涉诉信访工作的具体举措（ 一 ） 践行党的群众路线，坚持司法为民。 坚持以人为本，以关注民生、维护民权、化解民怨、排 除民忧、温暖民心为目标，
3、加大解决力度，采取司法救助， 人文关怀等措施，促使上访人息诉罢访。1. 党组高度重视。区法院始终站在稳定的高度，把涉诉 信访工作摆在党组的重要议事日程，常讲常抓坚持不懈。每 次召开党组会，均把信访工作作为重要内容，与其他工作同 研究、同部署，不断强化党组一班人对信访工作重要性的认 识。2、建立健全信访工作机制。成立了信访办公室，配备 了专职干部。完善法院内部信访工作流程，在院领导“四定 一包”的基础上，遵照“属地管理、归口管理、谁办案谁负 责”的原则，责任分解到具体庭、室和承办人。3、认真对待初次来信来访问题。实践证明，初次来信 来访问题解决不好，会导致一些当事人由“信访”变为“来 访”，由“
4、初访”变为“重访”，由“逐级访” 变为“越级访”， 严重扰乱信访工作秩序。努力提高信访工作的质量和效率， 实现接待、登记、答复、处理一条龙的岗位责任制，力争将 初信初访问题解决到位，防止缠访闹访事件的发生。 -2-4、加大接访力度并实行领导包案下访制度。制定实施 了 xx 人民法院领导干部下访工作实施方案 ，设立院长信 箱，进一步加强民意沟通，拉近法院与群众的距离。有针对性的对重复信访案件进行处臵，严格按照边清理、边稳控、 边化解的原则，通过解决合理诉求、纠正错误暇疵、进行教 育疏导、帮扶实际困难等多种方法，清理排查出的4 件涉诉信访积案的信访人均未出现重复信访苗头，排查到位，成效 明显。5、
5、努力消除群众诉讼障碍，保障诉讼权利。加强立案 窗口建设，实行首问责任制，深化一站式服务功能，加强诉 讼指导，继续完善权利义务告知、诉讼风险提示等制度，对 老弱病残、行动不便的当事人，采取电话预约立案等措施方 便诉讼。（ 二 ） 加强领导，构建齐抓共管的工作格局。 区法院涉诉信访工作由一把手负总责，包案领导具体抓， 承办部门和承办人负责办理。 成立了信访工作领导组， 监督、 指导全院涉诉信访化解工作。领导组成员按照分工对各自分 管的工作部门清理化解工作负责，各部门负责人为本部门信 访化解工作的责任人，负责本部门案件的排查化解。立案庭 专门负责信访、申诉 （ 申请再审 ） 案件的复查工作，保证了涉
6、 诉信访工作的正常开展。（ 三 ） 强化源头疏导和治理，预防信访案件产生。-3-1、牢固树立源头疏导治理的涉诉信访理念。注重控源 治本，紧抓立案、审判、执行等各个环节，加大案件调解力 度，从源头上预防和减少涉诉信访案件的产生。 XX 年以来， 区法院民事案件调撤率均在 70%以上，刑事附带民事案件民事部分调解率在 80%以上。2、开展巡回审判和“阳光司法”活动。全面实行裁判 文书上网、庭审网络视频直播、审判公开，邀请人大代表、 政协委员、新闻媒体观摩庭审、现场监督案件执行，全面落 实审务公开，提高司法公信力。当事人 xx 等四人申请再审 一案，区法院邀请人大代表、 政协委员参加听证并发表意见，
7、 xx 等四人最终接受了驳回再审申请的裁定， 这起四年之久的 信访案件得以圆满解决。3、做好案件调解工作。加大各类诉讼案件调解力度， 将调解贯穿法院审判工作始终，引导当事人心平气和地解决 纠纷，对容易产生社会矛盾的民事案件，在有关单位的参与 支持下，灵活多样地开展调解工作。4、要狠抓执行工作，破解执行难题。在信访案件中， 涉执信访占了较大比重。积极推进执行信息系统与社会诚信 系统的对接，在已经成立的执行指挥中心的基础上，加大与 银行、房产、工商、车管所等部门的信息共享与协同，强化 执行措施，提高执行效率，加强执行和解工作。（ 四 ） 多措并举，全力化解涉诉信访案件。1、争取各级领导关心与支持。
8、主动向区委、人大、政 府、政协汇报或通报办理涉诉信访案件工作进展情况，反映 存在的困难和问题，争取领导关心和支持，有力地促进了区法院涉诉信访工作的开展2、强化涉诉信访联动机制。构建立案庭为联络点，各 庭室齐抓共管的内部联动机制，尝试探索建立区委领导、人 大监督、法院理诉、政府及社会各界共同支持参与的化解涉 诉信访立体网络。3、切实解决存在的问题。对信访人诉求合理，法律法 规和政策有明确规定的，严格依照法律和政策办事，一次解 决到位。对于该办结和执结的积案，加大力度，迅速结案。 有问题的案件，依法启动再审程序予以再审，坚决纠正，给 当事人一个满意的答复。4、做好疏导稳控工作。坚持把调解疏导和法律
9、法规、 政策宣传贯穿于信访案件办理的全过程，尽力做好各方当事 人的思想工作，辩法、析理、讲情，妥善解决纷争。对上访 无理的，加强教育疏导，努力使其解开思想疙瘩，服从法院 裁判。区法院在涉诉信访工作中虽然取得了一定的成效，但还 存在不少困难和问题：一是信访案件中民事案件居多，执行 案件压力不减，刑事案件比重逐年上升。二是执行救助机制 建立后资金严重不足，无法保障确需救助的涉诉信访人能够。关于法院信访工作总结范文 今年以来，我院坚持对处理涉法信访工作高度重视，积极采取得力措施，有力地推 动了信访工作的良性发展。特别是自信访条例颁布实行 以来，我院对贯彻落实条例工作高度重视，专门召开党组会 议学习领
10、会条例精神，并组织召开全体干警会议，采取积极 措施贯彻落实信访条例 ，推动了我院信访工作的深入开 展。接到区委、区政府关于做好迎接 * 年度市区信访工作 检查考核的通知后，我院党组十分重视，立即安排班子分 管信访的负责同志，组织专人对我院 * 年信访工作情况进行 了自查，现将我院今年以来有关信访工作情况汇报如下：一、切实提高思想认识，认真学习贯彻条例精神 信访条例正式颁布实行后，我院迅速召开了党组会 议，向全体党组成员传达贯彻了信访条例精神 ; 研究部 署了详细的贯彻落实措施。同时，召开了全体干警大会，组 织干警们深入学习了信访条例精神，在全院广泛开展扎 实有效的信访条例学教活动，努力在全院上
11、下切实转变 观念，转变职能，转变作风，形成“学好条例精神，化解信 访矛盾” 的良好局面，使全院干警进一步增强了信访工作 大局意识，自觉从本职工作入手做好信访工作，推动了信访 工作的稳步发展。另外，我院还将信访条例全文张贴在 法院大门显眼处以及信访接待室墙壁上，向社会群众进行广 泛宣传，认真接受群众咨询，使信访条例精神深入人心，推动了信访工作的规范化、法制化进程。二、强化制度落实，扎实推进信访案件的规范化处理我院对贯彻落实省市区委各项信访案件处理规程、制度 十分重视，并注意结合法院信访工作实际，建立实施符合涉 法信访案件规律的具体制度，从而使涉法信访案件的处理更 加规范化。一是实行信访接待听证实
12、施办法，健全完善信访工作程 序。为深入落实好省处理信访群众来信、来访和督察督办等 三个规程，我院制定实行信访接待听证实施办法，对案件接 访听证的程序操作和责任落实给予明确规定，对信访案件全 部实行合议庭公开听证，形成了规范透明的信访工作氛围。 同时，负责处理信访案件的纪检组、监察室、立案庭坚持落 实办信工作“三见面”制度，及时和信访人、承办庭室、案 件承办人“三见面” ，对有效做好息访工作，遏止信访案件 上升和重复发生起到了积极作用。二是落实信访案件分类督办制度，妥善处结信访案件。 在严格按照区委、区政府信访工作“五项制度” 处理信 访案件的基础上，我院还建立了信访案件分类督办制度。立 案庭从
13、整体上控制全院信访案件的办理期限，定期向具体承 办庭室发出“来信、来访管理卡” ，并由相关部门定期写出 查办报告 ; 对初访案件，由原办案人员负责接访答疑，形成 书面接访笔录 ; 对重访案件，由审判庭庭长负责办理，原办 案人员负协助义务，及时通报该案件以前处理情况，切实保 证案件的处理结果，力争做到让当事人满意，从根本上消除重访案件的发生三是推行信访案件提前预警、案后回访制度，增强信访 工作效果。各业务庭结合工作的开展，提前排查发现日常案 件中存在的信访苗头，及时预警并跟进做好说服、劝导工作，避 免信访案件的发生 ; 对处结完毕的案件，落实案后访和年终 访相结合的“双访”制度，做好案后的回访工
14、作，对有可能 形成上访的案件或再次上访的信访户，注重做好思想教育工 作，及时给出处理结果，将上访苗头消灭在萌芽状态 ; 在此 基础上，建立案后回访档案，定期进行重点调度回访，堵塞 和消除信访案件管理工作中的漏洞，防止重复上访问题的发 生。四是落实信访案件百分考核制度，强化信访工作量化考 评。我院坚持将信访工作与政绩和经济利益挂钩，对经查证 确属因办案人员责任造成信访的，在其所在庭室的工作考核 评比中作相应扣分，对具体办案人员给予纪律和经济处罚 ; 对造成重复上访的庭室和个人，进行加倍处罚 ; 对信访工作 考核列全院末位三名的庭室负责人给予警告，并取消其评先 资格。三、建立“四位一体”信访工作新
15、机制，切实解决信访 矛盾为认真贯彻司法为民宗旨，我院还积极创新机制，从提 高认识、健全机制、源头治理、社会联动四个环节入手，建 立并实行了“四位一体”涉法信访新机制。一是通过更新观念，提高认识，在全院干警中牢固树立 起“大信访”工作理念 ; 二是不断建章立制，规范程序，落 实了对信访案件的分类流程管理 ; 三是坚持关口前移，提高 案件质量，实现了对信访案件的源头综合治理 ; 四是依靠内 外协调，社会联动，在全社会积极构建起立体式全方位信访 防控工作格局。另外，针对信访举报反映出的突出问题，我 院强化了对涉法信访案件查处工作的组织领导和协调控制。通过对信访案件落实定 领导、定人员、定期限、定措施
16、的“四定”责任制，建立了 四级上访处罚制度，即对引起到区上市赴省进京上访案件的 干警，分别给予相应的经济处罚，使信访案件明显减少。我 院及时将案件进展情况反映给了信访群众，使其放下心来 ; 同时，耐心向其解释宣讲有关法律规定，协助刑庭做好调解 工作。最终，该案以调解形式解决了附带民事赔偿问题，被 告王元刚被依法判处了缓刑，一起涉及信访工作的故意伤害 案件得到了圆满解决。四、立足审判实际，积极探索建立健全信访工作长效机 制 一是进一步把握信访工作规律，构建大信访格局。继续 加强对信访工作的组织领导，实施信访“一把手”工程; 建立完善信访案件登记、转办、协调及分析等工作机制，营造通力协作、齐抓共管的大信访格局二是进一步健全管理体系，努力强化涉诉信访工作的内 部联动。加强对信访案件的超前预测，建立信访档案制度， 落实首问负责制、 专人负责制和定期通
