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1、全市市直部门招商引资百日会战大会上的讲话今天 , 市委、市政府在这里召开全市市直部门招商引资 百日会战活动推进会 , 主要目的是 , 回顾总结前一个月市直 部门招商引资百日会战活动情况 , 研究部署下一阶段活动 , 抓住当前和今后一段关键时期 ,乘风乘势 ,强劲推动“百日会 战”活动 , 不断把市直部门招商引资百日会战活动向纵深推 进 , 确保全面完成和超额完成全年目标任务, 为明年经济发展培植新的增长点 , 推动全市经济持续快速健康发展。自市 直部门招商引资百日会战动员大会以来, 市直各部门按照市委、市政府的统一部署 ,层层发动 ,形成共识 , 精心组织 ,一着 不让, 全身心投入到招商引资
2、工作中 , 开局良好 , 取得了较好 的成效。整个百日会战活动开展得平稳有序、扎实有效。截 止 9 月 10日,市直各部门共邀请接待来丰客商批 人次。跟踪洽谈项目 个、签约项目 个、开工项目 个、在建项目新 增投入 亿元 , 累计到位资金 亿元。初步形成了“招商信息 陆续不绝、洽谈项目源源不断、签约项目接二连三、开工项 目逐步增多”的良好态势。具体表现在以下三个方面 :一、思想认识到位 , 市直部门广大干部、职工招商引资 的意识不断增强招商引资、项目推进是发展经济、坚持以工兴市的第一抓手。在市委、市政府召开百日会战动员大会后 , 全市上下 , 尤其是市直各部门立即掀起了新一轮招商引资的热潮。一
3、是 层层发动。各单位层层级级召开专题会议 , 对招商引资百日 会战活动进行研究部署。市纪委、妇联、团市委、总工会、 统计局等部门在 7月 31 日上午全市动员大会后 ,当日下午就 召开了领导班子会议 , 对动员大会精神进行再学习、再领会 , 认识再提高。把招商引资工作作为第一要务 , 摆上重要位置。 二是构建组织网络。市专门成立“百日会战”活动协调领导 小组,下设活动办公室 , 抽调 15名同志与原单位工作脱钩 , 专 门办公。各单位主要领导亲自抓 , 分管领导具体抓。 55 个有 招商任务的市直部门和 10 个招商局都成立了以党政“一把 手”为第一责任人的百日会战领导小组。并配备一名政治素
4、质高、责任心强的同志担任本单位 “百日会战” 活动联络员。 民政局、交通局、滩涂局、审计局等党政分设的部门都明确 了一名主要负责人专门抓招商引资工作, 为“百日会战”活动提供了组织保证。三是营造氛围。 “百日会战”活动办公 室会同本资料权属 3C0ME文档频道放上鼠标按照提示查看 3C0M文档频道市直各部门借助简报、电视台、板报、画廊、橱窗、标语等媒介 , 全方位、立体式地宣传招商引资“百日 会战”活动的意义目的 , 以及整个活动的进展情况、典型经 验和先进人物 ,造浓舆论氛围。截止目前 , 活动办公室共印发 百日会战简报 6 期,计 1200 份,财政局、环保局、交通局、 水利局、房管局、国
5、土局等单位在市区中心地段悬挂过街横 幅标语 12条, 广电局在新闻栏目专门开设招商引资百日会战 活动电视人物访谈 期, 报道“百日会战”活动新闻 条, 插放 “百日会战”活动宣传字幕 轮次 （含滚动字幕 ）, 通过强有力 的宣传阵势把招商引资“百日会战”活动的宣传引向了各个 层面, 渗透到各个角落。造浓了百日会战的氛围 , 形成了“人 人关心招商引资、个个参与百日会战”的生动局面。全员参 与、自觉招商的意识不断得到了增强 , 为“百日会战”活动 争得了主动权。二、组织保障有力 , 招商引资“百日会战”活动的措施 更加靠实市直各部门为了一着不让抓招商、一心一意抓招商、动 真碰硬抓招商 , 从而确
6、保全面和超额完成招商引资百日会战 活动任务 ,从组织领导、人员选配、措施落实等方面入手, 进一步明确任务 ,强化责任 ,全面推动百日会战活动的开展。一是整合力量 , 落实责任。市直各部门根据百日会战活 动要求高、任务重、时间紧的特点 , 在原有招商队伍不散的 基础上 ,分别结合自身实际 , 从本部门本系统选配了有经验、 有门路、有公关能力、头脑灵活的人员充实到招商第一线。 市直 65个参战部门目前共组建招商小分队 112个, 招商人员 近 300 名。人事局、财政局、总工会等部门在机关人手吃紧 的情况下 , 又增加一名班子成员脱岗招商。 滩涂局、 农工办、 文化局、统计局、规建局等将招商指标分
7、解到每个人 , 并与 工资奖金、评先选优挂钩。物价局、农业局、劳动局等部门 以文件形式出台 开展招商引资百日会战活动的实施意见 , 并将百日会战期间的招商引资任务直接下达到每个招商小 分队 , 使招商小分队工作有任务、行动有目标。二是领导带头 , 全员参与。截止目前有 个部门的“一把 手”已亲自带队深入第一线 , 既当指挥员又当战斗员 , 身先士 卒,以身作则 ,带头招商 , 主要精力和主要时间放在百日会战 活动中。物价局朱永进局长自动员大会以后 , 在外招商 24 个 工作日。市委办、从大办、政府办、政协办、市纪委、组织 部、宣传部、盐务局等部门要求每位机关工作人员在百日会 战期间至少提供
8、1 条以上有价值项目信息 , 并将此列入到个 人的年终考核项目。激发了广大干部职工参与招商引资的积 极性和主动性。 有不少同志不但想方设法与老同学、 老朋友、 老战友取得联系 , 挖掘招商信息 , 还主动请缨 , 要求加入招商 队伍。三是自加压力 , 奋发有为。为了强化责任 , 有招商任务部 门的科级干部向市委、市政府申请将省标工资与招商实绩挂 钩 , 市委办、人大办、政府办、政协办带头递交了申请缓发 科级干部省标工资的报告。 工商局、 国土局虽没有考核指标 , 但也主动打了申请报告。至 8 月 6 日, 有招商引资考核任务 的 65 个单位 （ 除盐务局、银都集团两单位为企业性质 ） 都向
9、市委、市政府递交了缓发科级干部省标工资的申请报告。市 委党校、规建局、滩涂局、统计局等 个部门主要负责同志 主动走上电视 , 就如何开展好百日会战活动 , 全面完成招商 引资任务 ,畅谈自己的想法和做法 , 克服困难 , 迎难而上 , 奋 力拼搏一百天 , 以优异的工作实绩回报社会。自加压力 , 变压 力为动力 , 推动百日会战活动早出成效。三、主动出击 , 加大督查 , 强势推进“百日会战”活动向 纵深发展自“百日会战”活动动员大会以来 ,一方面 ,市直各部门 在组织全员招商的基础上选派精兵强将组成招商小分队主 动出击 , 冒着烈日酷暑 , 放弃节假日 , 舍小家顾大家 , 特别是 有些同志
10、带着病痛仍然坚持在招商第一线 , 如物价局的朱荷 观副局长不顾自己年岁已高 , 带着自救药品与年轻同志一样 , 奋战在招商一线 ; 交通局朱家茂 副局长长期坚持在外招商。 像这样的同志有很多 , 我就不一一列举他们 , 值得我们所有 同志尊敬和学习。通过同志们南征北战、四面出击。截止目 前 65 个市直部门共出动 批次招商小分队 , 招商人员达 人次 , 分赴外地开展招商活动。另一方面 , 自上而下形成强有力的 督查体系 , 按照市委、市政府的要求和整个“百日会战”活 动的总体工作思路 , 形成了一级抓一级、一级对一级负责的 工作格局。市委、市政府主要负责同志经常关注活动、指导 活动 , 分管
11、领导多次亲临活动办公室检查工作, 并发表电视 讲话。在关键时期对“百日会战”活动取得的成果 , 进行集 中开工。 8 月 25 日上午 , 市委、市政府在大丰海洋经济综合 开发区隆重举行项目集中开工典礼 , 大丰港物流中心、天生 药业、粮食加工、 仓储、雪尼尔纱线、 纽科涂层、 紫菜加工、 森庆尔大厦、海韵广场等 9 个项目破土动工 , 合计投资 7 亿 元。集中典礼的举行 , 为市直各部门招商引资工作打了一针 强心针 , 一方面进一步坚定了完成招商引资任务的信心和决 心, 另一方面初显了百日会战活动的成果。在充分肯定前阶段成绩的同时 , 我们必须清醒地认识到 目前还存有许多不足。一是少数同志
12、招商引资的意识还没有 真正到位。有些同志认为招商引资尤其是工业项目 , 与本部 门无关、与己无关 ,对百日会战活动提出的要求 , 还存在着等、 观、望的现象 ;怕苦畏难的思想还不同程度地存在 ; 少数部门 投入的精力不够 , 没有把招商引资工作摆上重要的位置 , 仅 停留在口头上 , 未能落实到行动上。二是少数部门招商引资 的行动不够到位。从整个面上情况来看, 仍有少部分单位在招商人员的配备、招商经费的使用和工作的侧重点等方面做 得还很不够 , 存有应付了事 ,得过且过现象。有些部门对招商 引资工作不推不动或推而不动 , 对百日会战活动不主动、不 积极 , 说起来重要 , 做起来不要 , 招商
13、行为青蜓点水 , 流于形 式, 走过常截止目前只有个部门在赴外地招商时用当地电话 向活动办公室反馈情况 , 没有与活动办公室联系的有两种可能, 一种是确实出去了 , 忘记了与活动办公室联系 , 另一种就 是根本没有出去。这与市委、市政府的要求大相径庭。三是 有的部门招商引资的服务不到位。据反映, 目前部门与部门之间、部门与“两区”之间仍存有许多配合不协调、不到位 的情况 , 尤其是在一些服务部门 , 服务行为不规范、办事效率 不高现象时有发生 , 在办理相关手续时搬条条、守框框 , 不为 客商着想、不设身处地 , 很大程度上影响了我市的投资软环 境。四是活动成效不平衡性很突出。单位与单位之间不
14、平衡 性较大 , 有的百日会战任务已趋完成 , 有的至今还没有任何 进展。有的工作开展得绘声绘色 , 洽谈项目源源不断 ; 有的工 作无从下手 , 信息来源严重缺乏。到目前仍有少数部门没有 接待一批客商 , 没有洽谈一个项目 , 有的说起来信息很多 , 就 是见不到一个签约项目或开工项目。针对上述情况 , 各部门 必须寻找出问题的根源 , 拿出切实有效的措施 , 及时纠偏、及 时弥补。百日会战活动己开展一个月 , 通过前阶段的宣传发动 , 多数单位招商引资已行动起来 , 并初见成效 , 当前和今后一 段时间是“百日会战”活动关键时期 , 工作重心要向扩大招 商引资成果倾斜 , 在抓时效上下功夫
15、 , 各部门务必要抓住这 个关键时期 , 脚踏实地开展招商活动 , 扬长避短 , 迎头赶上。 能否完成或超额完成招商引资任务 , 关健就在于我们下一步 工作是否能把握住时机 , 一着不让 , 不折不挠的把招商引资工作推向纵深。现在我对下阶段具体工作 , 提四点意见。1、强化宣传发动 , 进一步造浓“百日会战”的氛围。要 把宣传发动工作贯穿“百日会战”的始终 , 多方位、多层面 地宣传招商引资的有关情况。要通过宣传把同志们的思想统 一到招商引资上来 , 统一到市委、市政府中心工作上来 ; 要克 服不思进娶消极畏难情绪 , 把大家的思想统一到“坚定不移 抓工业、坚信不移抓项目、坚韧不拔抓招商、坚持
16、不懈抓两 区”上来。利用各种有效宣传媒介 , 不但让全市广大干部群 众每天都能看到、听到招商本资料权属3C0M文档频道放上鼠标按照提示查看 3COME文档频道引资的宣传报道,主动参 与招商 , 积极做好服务 ; 而且让外地客商真正感受到我市上 下对招商引资工作的重视程度 , 促使客商不但自己想来我市 投资 , 还主动邀请一批、带动一批客商落户我市。2、调整工作思路 , 进一步扩大“百日会战”的成果。前 一阶段我们工作的重点是把大家发动起来 , 走出家门 , 寻找 客商 , 当前和今后一个阶段我们要调整工作思路 , 积极探索 招商引资的办法 , 不断提高参与招商、服务招商的能力和水 平。要按照“拓宽招商领域、抢抓信息 , 跟踪在手项目、抓 项目转化 , 服务在建项目、抓建设进度”的工作思路。一方 面要坚持走出去 , 拓宽招商视野 , 突出比较优势招商、重点项 目招商。紧盯大企业、大公司、大老板、大项目不放 , 要通 过艰辛的努力 , 把那些有发展后劲的大
