《202X年全区组织工作会议上的讲话》由会员分享，可在线阅读，更多相关《202X年全区组织工作会议上的讲话（11页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、全区组织工作会议上的讲话同志们 :这次全区组织工作会议 , 是经区委同意召开的一次重要 会议。刚才，玉峰同志代表区委对全区 XX年组织工作进行了 全面、客观的总结回顾 , 并对今年的组织工作进行了安排部 署 , 我完全赞同 , 请大家认真抓好落实。下面 , 就如何做好今 年的组织工作 , 我讲几点意见 :一、充分认识组织工作面临的新形势 , 切实增强做好组 织工作的责任感和使命感过去的一年 , 是我区加快建设经济强区和全面小康渭城 的一年 , 也是我区改革开放和现代化建设取得重大进展的一 年。一年来 , 全区各级党组织团结带领广大干部群众 , 围绕中 心 , 服务大局 , 全面落实科学发展观
2、, 一心一意谋发展 , 全区 经济社会发展态势振奋人心 , 精神文明和社会事业稳步推进 群众生活不断改善。以学习贯彻“三个代表”重要思想为主 要内容 , 大规模培训干部的任务进一步落实 ; 以执政能力建 设为主线 , 各级领导班子的凝聚力、战斗力明显增强 ; 以贯彻 落实“五个文件”为契机 , 积极推行领导干部考察预告制 , 完 善了干部推荐、监督考核、辞职等制度 , 干部人事工作逐步 迈向科学化、民主化、制度化 ; 人才工作机制进一步完善 , 各 项政策逐步得到落实 ; 基层组织建设不断加强 , 党的阶级基 础和群众基础得到巩固和扩展 ; 不断深化和拓展“树组工干 部形象”集中教育活动 ,
3、组织部门自身建设得到加强。去年 , 我区非公党建、街道社区党建和农村基层组织建设等工作分 别在省、市做了经验介绍。对此 , 区委是十分满意的。在此 , 我代表区委对一年来奋战在各条战线上的组工干部表示衷 心的感谢 !今年, 是全面贯彻党的十六届四中全会精神的关键年。 四中全会通过的关于加强党的执政能力建设的决定 , 明 确提出了新形势下加强党的执政能力建设的指导思想、总体 目标和主要任务 , 第一次系统地回答了我们党为谁执政、靠 谁执政、怎样执政以及如何长期执政等根本问题 , 在党的建 设史上具有里程碑意义。深入学习贯彻四中全会精神 , 进一 步加强党的执政能力建设 , 是当前和今后一个时期全
4、区各级 党组织和广大组工干部的首要政治任务。我们要深入研究和 认真谋划新时期的组织工作 , 努力使各项工作与加强党的执 政能力建设在指导思想上相统一 , 在总体目标上相一致 , 在 工作部署上相协调。要围绕提高“五种能力”以及加强党的 自身建设的“七项任务” , 努力工作 , 开拓创新 , 确保圆满完 成思想、组织、作风和制度建设的各项任务。今年, 既是“十五”计划的收尾之年 , 也是“十一五”计 划的开局之年。年前 , 区委五届六次全会明确提出了“解放 思想,务实创新 ,加压紧迫,跨越发展”的总体要求 ,刚刚闭幕 的“” , 进一步明确了今年我区经济社会发展的总体目 标, 如何抢抓机遇、乘势
5、而上 , 已成为摆在全区各级党组织和 广大党员干部面前的一个重大课题和艰巨任务。应该看到 , 当前, 我们部分领导班子和党员干部自觉运用“三个代表” 和科学发展观指导实践的意识还不够强、执政能力还需进一 步提高 ; 人才政策落实仍不到位 , 人尽其才的机制尚未完全 形成; 个别农村基层党组织涣散、班子不硬、党员代表能力 不强等问题仍有存在。这就要求我们采取得力措施 , 切实加 强组织工作 , 不断提高党组织的凝聚力、创造力和战斗力。总之, 新的一年为组织工作提出了新的要求。我们必须 用发展的眼光、创新的思想审视面临的新情况、新问题 , 不 断增强做好组织工作的责任感和使命感, 坚持以加强党的执
6、政能力建设为主线 , 围绕中心 , 服务大局 ,突出重点 , 全面推 进组织工作 , 为建设经济强区和小康渭城提供坚强的组织保 证。二、深刻领会科学发展观的丰富内涵, 真正把科学发展观贯穿到组织工作的各个方面坚持以人为本 , 树立全面、协调、可持续的发展观 , 是党 中央从新世纪新阶段党和国家事业发展全局出发提出的重 大战略思想和全新执政理念。这既是近年我国经济社会发展 经验教训的科学总结 , 也反映了未来现代化建设的客观要求。 对我们渭城这样一个西部经济欠发达、发展任务繁重的城郊 型城区来说 , 只有坚持科学发展观 , 才能保证正确的发展方 向,不断推动新发展 , 开辟新境界。因此 ,组织工
7、作的各个方 面都要体现科学发展观 , 确保把科学发展观落实到经济社会 发展的具体实践中去。落实科学发展观 , 就要树立科学的发展理念。深刻领会 科学发展观的丰富内涵 , 教育和引导党员干部充分认识落实 科学发展观的重大意义 , 增强贯彻科学发展观自觉性 , 真正 把树立和落实科学发展观的要求内化为各级党组织的工作 理念, 外化到各单位、各部门和广大党员干部的实际行动中 去 , 坚定不移地用科学发展观引领组织工作, 自觉地把科学发展观融入到组织工作的各个方面 , 提升组织工作为经济工 作服务的水平 , 推动组织工作再上新台阶。落实科学发展观 , 就要贯彻科学的人才观。要按照科学 发展观的要求 ,
8、强化措施 ,切实抓好党政人才、企业经营管理 人才和专业技术人才三支基本人才队伍建设 , 努力建设一支 规模宏大、结构合理、面向未来、奋发有为的人才队伍。要 树立科学的用人观念 , 破除论资排辈、求全责备的旧观念 , 树 立“以绩量人 , 为事业选人”和“埋没、耽误人才同样是过 错”的新观念。要改革人才培养办法 , 改变过去一本教材、 一个模式的传统做法 , 以需求为导向 , 科学确定培训的内容、 方式和目标 , 通过多形式、多渠道、多层次的人才培养和大 规模培训干部 , 进一步拓宽干部的知识面 ,提高综合素质。要坚持以人为本 , 积极搭建各类人才发挥作用、施展抱负的平 台, 使他们创业有机会
9、, 干事有舞台 , 发展有空间。要坚持党 管人才原则 , 充分发挥组织部门的宏观管理职能, 细化政策措施, 加强督促检查 , 确保各项任务落到实处。落实科学发展观 , 就要坚持正确的政绩观。科学发展观 引导正确政绩观 , 正确政绩观体现科学发展观。制定并实施 体现科学发展观和正确政绩观的干部实绩考核评价标准 , 选 准用好干部 , 是落实科学发展观的重要保证。要结合实际, 尽快研究制定我区干部实绩考核评价的具体规定 , 建立科学的 干部实绩考核评价指标体系。贯彻和体现科学发展观的要求 既要看经济建设的成果 , 又要看社会进步和党建方面的成效 既要看硬环境的加强 , 又要看软环境的改善 ; 既要
10、看当前的 发展, 又要看发展的可持续性 ;既要看经济总量增长的状况 , 又要看群众得到了多少实惠 ; 既要看“显绩”, 又要看“潜绩”; 既要看主观的努力 , 也要看客观条件。要用科学的干部实绩 考核评价标准 , 旗帜鲜明地鼓励开拓 , 支持实干 , 真正让那些 身体力行、真抓实干、政治上靠得住、工作上有本事、发展 上有成效的干部 , 那些肯干事、能干事、干成事的干部 , 那些 作风优良、实绩突出的干部脱颖而出。三、牢牢把握工作重点 , 扎实搞好保持共产党员先进性 教育活动中央决定 , 从今年 1 月开始 , 用一年半左右的时间 , 在全党开展以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产 党
11、员先进性教育活动 , 这是我们党结合新形势在加强党员教 育和干部队伍建设方面采取的重大战略举措, 对于提高党员队伍的素质、始终保持党的先进性和纯洁性、巩固党的执政 基础、提高党的执政能力 , 具有重大意义。全区各级党组织 和党员领导干部一定要充分认识开展先进性教育活动的极 端重要性 , 切实将这项工作作为组织工作的重中之重 , 全力 以赴抓紧抓好。区委对开展先进性教育活动十分重视, 多次召开会议进行研究部署。年前和年后 , 分别召开了第一批先进性教育活 动动员和再动员大会 , 对这项工作提出了明确要求。希望第 一批参学单位抓好活动的组织开展 , 二、三批的单位也要超 前谋划 , 摸清底子 ,
12、早作准备 , 先学一步。一要突出抓好领导 干部这个重点。在整个社会成员中 ,共产党员是先进分子 , 而 党员领导干部又是其中的“排头兵” , 其模范带头作用发挥 的好坏对于先进性教育活动的成效至关重要。要通过对必读 篇目的学习和多种形式的培训 , 进一步提高领导班子和领导 干部的思想政治素质。要在查找和解决突出问题上下功夫 , 尤其要组织好谈心活动和党员领导干部专题民主生活会 , 使 其成为提高班子凝聚力和队伍战斗力的有效手段。要把整改 提高与建立长效机制结合起来 , 督促指导建立领导责任制、 党员领导干部联系点制度、督查制度和群众监督评价制度等 真正解决好领导班子和领导干部中存在的群众观念不
13、强、精 神状态不佳、工作作风不实等问题。二要不断提升基层组织 建设水平。开展先进性教育活动与加强党的基层组织建设、 党员队伍建设的目标要求是紧密联系、有机统一的。要深入 调查摸底 , 全面准确地掌握全区党的基层组织的现状和存在 的主要问题 , 特别是要摸清党的基层组织建设的情况、开展 活动的情况、发挥作用的情况 , 实行分类指导 , 有针对性地提 出工作措施 , 巩固和发展基层组织整建成果 , 使党的基层组 织真正成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者和 实践者。三要全面提高党员队伍素质。要结合开展先进性教 育活动 , 摸清党员队伍的年龄、知识、地域、行业等结构情 况, 党员参加组织生活
14、、履行职责的情况 , 党员坚持理想信念、 保持先进性的情况 , 进一步加强对党员的教育、培养和管理 提高党员素质 ,增强党员队伍的活力 , 使党员学习实践“三个 代表”重要思想的自觉性和坚定性进一步增强 , 对新时期保 持共产党员先进性的要求进一步明确 , 理想信念进一步坚定 先锋模范作用进一步发挥。同时 , 要及时把教育活动中的成 功做法转化为常抓不懈的工作机制 , 丰富和完善加强党员教 育管理的办法 , 促进党员队伍建设的制度化、规范化。四、大力弘扬与时俱进的创新精神 , 努力开创组织工作 新局面创新是新时期组织工作的本质要求和源泉所在。组织部 门一定要适应形势发展的新要求和组织工作的新特
15、点 , 在精 神状态上保持创新的锐气 , 在思想观念上保持创新的源泉 , 在工作方法上保持创新的活力 , 不断增强创新的能力 , 努力 提高组织工作整体水平。第一 , 观念要创新。要改变组织工作的习惯定势和陈旧 观念, 形成适应经济社会发展要求的全新的工作理念和思维 方式。面对新的形势和挑战 , 组工干部必须与时俱进 , 牢固树 立“三个观念” : 一是“发展”观念。在整个组织工作的指 导思想上 , 要跳出“就组织抓组织 , 就党建抓党建 , 就干部抓 干部”的思维定势 ,牢固树立组织工作为发展服务的观念 , 自 觉把组织工作置身于改革、发展、稳定的大局中去思考、去 把握。 二是“绩效”观念。
16、破除组织工作是软任务难出政 绩的思维定势 , 树立组织工作不仅出凝聚力、战斗力 , 而且出 效益、出生产力的新观念 , 视干部为宝贵资源 , 视人才的浪费 为最大浪费 , 把能否最大限度地实现干部资源的优化配置 , 做到人尽其才、才尽其用、用当其时、用当其位 , 作为衡量 组织工作优劣的标准。 三是“服务”观念。强化组织工作 为党的政治路线服务、 为基层服务、 为干部群众服务的意识 , 变管理型为服务型 , 努力使组织部门成为名副其实的党员之 家、干部之家和知识分子之家。第二,工作要创新。要围绕建设经济强区和小康渭城 , 全 面推进党的建设新的伟大工程 , 针对组织工作的具体业务 , 不断拓展组织工作领域 , 创新工作内容。领导班子建设要在 加强思想能力、团结能力、发展能力、创新能力等方面研究 新举措。干部队伍建设要在队伍年轻化、干部能上能下 , 加 强对领导干部的监督、转变干部作风、后备干部培养等方面 进行新探索。农村基层组织建设 , 要研究怎样使农村
