202X年2月份安全工作总结

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1、2 月份安全工作总结 篇一： 2 月安全工作总结及 3 月安全工作计划 二月安全工作总结及三月安全工作计划台城煤矿二一三年二月三十日一、二月份安全工作总结1 、组织开展“两节”期间隐患排查活动 根据区域公司文件要求，我矿结合“两节”期间的基建 特点，认真开展一次隐患排查活动。此次隐患排查要紧紧围 绕“一通三防” 、顶板管理、机电运输、防治水、火工品、 特种设备、地面安全等方面进行认真排查，对于排查出的各 类隐患，严格按照“三定五落实”的要求，积极组织整改。 针对在年度安全大检查中发现的各类问题，我矿要制定整改 计划，作为年初重要工作之一加以落实。2、加强安全技术管理 矿强化安全技术措施的管理，

2、提高措施的针对性和可操 作性， 所有工程必须做到“一工程、一措施、一落实” 所有规程措施要有贯彻、有学习、有考试并存档备查。3 、强化各级安全监督检查工作。安全部门要切实加大监督检查的力度，坚持靠前指挥、 靠前指导、靠前支持，把区域公司的要求落到实处。矿安全 部门坚持 24 小时不间断现场安全监督检查，特别强调加强 凌晨 2 点至 5 点时间段和交接班时间段的安全监管， 静态监 察、动态检查、重点抽查等相结合。坚持安全无小事、隐患 无大小、 隐患就是事故的原则， 加大排查隐患、 查处“三违” 的考核力度。4、加强组织协调，强化“两节”期间值班和应急值守 工作。强化井下现场的值班、带班工作，按照

3、公司管理人 员下井及带班管理制度要求，矿严格落实各级值班、带班 领导的安全责任，认真安排好节日期间的领导值班、跟班工作， “两节”期间值班 计划表，报公司安全监察部和调度室备案。矿长必须赋予值 班、带班 领导和现场班组长、调度人员在遇到险情时第一 时间下达撤人命令的 决策权和指挥权，坚决做到不安全不 生产，不安全就停产。要确保通信联络畅通，及时上传下达 重要情况。不允许出现空岗缺位现象。严格落实请假制度，如有特殊情况需外出，必须向公司 总经理和 分管副总请假，其余管理人员外出，必须向本单 位分管领导请假，且 确保通讯畅通。5、做好煤矿稳定工作，营造良好的安全氛围。 “两节”期间，我矿主要负责人

4、要牵头抓好安全宣传教 育工作。（ 1）加强矿区场监管所设施，特别是对矿区所有设施 的安全检查和监督管理；（ 2）利用标语、黑板报、事故案例宣讲、安全知识竞 赛等形式开展好反违章、反事故教育活动；（3）安排好节日期间员工的娱乐活动和节日期间生活； （ 4）要做好地面消防管理，严格落实区域包保制度， 组织人员对重点消防区域进行巡查，消除消防安全隐患；（ 5）高度重视和做好村矿、内部等多方面的协调，及 时发现和消除各种不安定因素，确保矿区政治稳定，为加强 安全工作营造良好的氛围。6、加强信息调度工作 “两节”期间矿调度与公司调度加强信息互通反馈工作， 我矿每天下午 5 点前将本矿当天安全工作情况及时

5、反馈至公司 调度室，及时将重要信息反馈至相关领导。7、根据关于下发冬季“四防”及地面安全隐患专项 检查方案 的通知文件要求，继续开展“冬季四防”和地 面安全隐患大排查活 动，由我矿安全部牵头在我矿矿区所 辖范围内开展一次安全大检查活动，矿对各部门负责区域开 展自查活动。从而加强煤矿地面安全管理，预防各类意外事 故，减少企业财产损失， 做好防冻、 防火，人员的防寒保暖、 防煤气中毒工作，确保“两节”期间安全工作取得成效。二、三月份安全工作计划 三月份，按照安全工作安排，结合我矿工作实际，主要 做了以下工作：1、认真贯彻落实上级和公司下发安全文件指示，各科 室认真开展“三个一工程”安全教育活动，使

6、员工能够增强 安全知识。以及贯彻国家安全生产监督管理总局下发的煤 矿矿长保护矿工生命安全七条规定 ，我矿制定方案，组织 职工学习了七条规定的内容。2、安全科组织相关管理人员对全矿进行定期的安全检 查，本月组织了 2次隐患排查， 在3月 3日查出问题 18条， 在3月 17日查出问题 9条，并都进行了三定五落实处理。3、在 3 月初顺利迎接了古交煤管局来我矿的复工验收， 共查出问题 11 条，并都进行了三定五落实处理，整改率为 100。4、每日在班前会上推行“手指口述”安全确认法，使 员工不断规范操作， 调动员工查隐患、 抓“三违” 的积极性， 确保安全水平稳定提高。5、三项岗位人员情况：原 A

7、类安全管理人员7人，现A 类安全管理人员 9 人（7 人有证， 2 人待培训）；原 B 类安全 管理人员13人，现B类安全管理人员9人（其中4人辞职，5 人有证， 4 人证件到期） ， 6 人待培训。6、在 3 月 1 日至 3 日安全科组织员工打扫办公室，悬 挂牌板；在 3 月 20日至 22 日组织本科室员工对主副井和临 时火药库防洪渠进行了清挖，在火药库外 300 米处砌墙堵塞 外来车辆乱挖铝矾土；本月无重大隐患，切实达到防患于未 然的目的，确保雨季三防的安全工作顺利开展。三月份我矿在上级领导部门的大力关心和指导下，务实 奋进、开拓创新，着眼于建立安全生产长效机制，进一步规 范安全生产行

8、为，在安全生产方面做了大量的工作，取得了 一定的成绩，但仍存在着许多不足地方，今后我们将发扬成 绩，克服困难，在安全工作中再接再厉。台城煤矿XX年2月30日篇二： 1月份安全工作总结及 2月份工作计划1 月份安全工作总结及 3 月份工作计划 XX 年 1 月份博 峰煤业有限责任公司东井在公司董事会的正确领导下，始终 坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的国家安全生产方 针，严格落实国家安全法律法规和公司一系列安全工作指示 精神，以公司年初工作会制定的奋斗目标作为一切工作的出 发点，立足本职工作，扎实苦干，以求实、务实、扎实工作 作风，较好地完成了各项安全管理工作，现将 1 月份主要开 展的安全

9、方面工作及下一步工作打算汇报如下：一、1 月份主要工作开展情况：1、召开安全生产办公会议 按照公司及各级安委会精神要求，我矿于 1 月 11 日召 开了安安全办公会。会上公司领导传达了温宿县安委会会议精神，并对XX年安全工作进行总结同时对 13年安全生产工 作重点进行了安排。 12 年安全生产年的实现为 13 年安全工 作的顺利开展奠定了基础。2、强化安全管理基础工作，严格责任落实。认真落实了各科、队安全第一责任者的责任，做到层层 责任落实，并加大对“三违”人员的查处力度，促进全员安 全责任意识的进一步提高，认真有序地组织好各类安全检查 工作，促进各项制度和工作落到实处， 做到了以制度约束人、

10、 以制度规范人、以制度管理人。3、加强“一通三防”管理工作。我公司属高瓦斯矿井， 抓好“一通三防” 工作尤为重要。监督督促加强了“一通三防”设备、设施的维护，对南、北翼通风系统一段进风一段回风问题进行了逐步完善， 确保了通风系统、瓦斯抽放系统、安全监控系统可靠运行。对采掘工作面煤尘大的问题，采取割煤正常喷雾外，再进行跟机洒水降尘，对降尘全过程进行了监督。对大巷净压管路、风管进行了防锈处理。二、1 月份存在的主要问题：职工安全素质需要进一步提高。各区队工作现场的安全监督管理需要进一步加强。矿领导带班下井制度需要进一步完善。三、3 月份工作计划：1、认真落实公司的指示精神，继续完善矿井各项安全 管

11、理制度，加强管理人员下井、查隐患、制止“三违”三项 指标的考核，努力营造全员抓安全的氛围，并且要进一步加 大各项管理制度的执行力，用制度来指导和制约生产过程中 的规范化管理。2、积极开展安全教育培训工作。按照培训计划，坚决 做到“三项岗位人员”持证上岗的要求。同时开展好全员安 全教育培训工作，努力提高干部职工整体安全素质，使按章 指挥、按章操作成为干部职工的自觉行动。通过各种方式， 进一步营造安全生产的文化氛围。3、加强对机电设备的管理， 对机电设备的安装、 调试、 使用要有专项措施，保证时刻有管理人员在场进行指导和安 全管理，确保机电实设备运行正常。博峰煤业有限责任公司东井安全部二 0 一三

12、年一月二十一日篇三： 2 月份安全工作总结运裕公司二月份安全工作总结一、落实两节期间安全工作安排确保安全生产稳定所 采取的的措施。按照集团公司、晋东公司“两节”期间安全生产工作文件要求，为切实做好“两节”期间安全生产管理工作、后勤 保障工作及“两节”期间的保卫工作，确保公司员工能够度 过一个祥和、欢乐的节日，保持公司安全生产持续稳定，结 合公司当前实际情况， 制定了运裕字 XX22 号关于加强春 节、元宵节期间安全生产工作实施方案 、运裕字 XX23 号 关于加强春节、元宵节期间安全工作的通知 。文件下发 到各部室、队组，由各部室队组党政正职组织贯彻学习，学 习有签字记录。另外公司对矿、科级领

13、导值班、带班及巡查 进行了排定，严格按照排定的时间进行跟带班，不得随意跟 换，有事严格执行请销假制度。二、干部作风整顿督查工作开展情况根据阳煤电传字 XX7 号和晋东党发 XX6 号文件精神， 针对公司安全生产的实际情况 , 为进一步强化干部队伍建 设，促进各级干部认真履行职责，确保“两节”期间的安全 生产、和谐稳定， 保证我公司全年各项工作任务的顺利完成。 我公司从 2 月 8 日-2 月 28 日全面开展干部作风督查工作。 公司成立了以总经理、党总支书记为组长的干部作风督查工 作领导组，下发了运裕党发 XX5 号关于“两节”期间干 部作风督查的实施方案 ，并根据公司实际情况制定了十方面的督

14、查内容，采用定期、不定期的形式进行督 查、考核和通报。干部作风督查工作开展期间由总支副书记 刘晋生牵头，党群部、安监处、人力资源部、武保部等业务 部室参加，对井上值班领导干部、井下跟带班领导干部、员工迟下早上及跟带班领导干部现场检查出的隐患问题整改 情况进行定期、不定期的督查，督查情况如下：对井上值班 领导干部查岗 11 次全部在岗；对井下跟带班领导查岗 7 次 全部在岗，并且汇报记录齐全。坑口查员工早上井 6 次，全 部是井下现场交接班，集体收工，未发现早上井人员。截止 目前，跟带班人员现场查处 C类隐患问题257条隐患、B类 隐患1条，现场处理 C类隐患139条，上隐患“三定表”隐 患 1

15、18 条，所有隐患全部登记在隐患排查系统上。三、领导干部安全问责规定学习贯彻情况 公司首先将阳煤发 XX146 号文件下发到各队组部室，由各队组党政正职利用“二、五、日”安全活动及班前、班 后会进行贯彻学习。另公司结合实际情况制定下发了运裕字 XX25 号运裕公司科、队级干部安全问责规定 ，并且下 发到各队组部室，进行了全员贯彻学习。四、落实瓦斯突出矿井固化制度及其它通风瓦斯管理制 度工作情况。阳煤集团瓦斯突出矿井固化制度 （ 阳煤通字 XX34 号） 及其它通风瓦斯管理制度下发到各队组部室， 由各队组部室党政正职利用 “二、五、日”安全活动及班前、 后会进行了全员贯彻学习，学习后签字。通风方

16、面： 1、对井下测风站实施标准化管理，已对大巷的测风站进行了 头风筒进行标准化管理， 15201 回风风筒标准化完工； 3、井 下所有通风设施、构筑物进行质量标准化检查，对不合格的 返工或整改，二采区闭墙按要求实现了标准化。重新油刷和写字，并将测风牌重新定做和加框；2、对掘进五、落实煤矿隐患集中整改百日专项行动要求，当月隐 患排查及整改情况，应急当前仍然存在的重点隐患问题。按照公司下发的运裕字 146 号关于安全隐患集中整 改百日专项行动实施方案 ，本月各系统组织各项安全隐患 排查总计 47 次，“一通三防”隐患排查 5 次，机电专业隐患 排查 5 次，大小巷运输专项检查 6 次，安全隐患排查检查 14