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松川企业公司工作说明书岗位资料：岗位名称:商务主办岗位人数：2所属部门/科室：销售部 临时替代岗位:相互 可轮调岗位:办事处行政主任、 可升迁岗位 :办事处经理 岗位在组织中的位置：岗位编号：职位等级：直属上司职位：销售部经理三、汇报程序及督导范围直接汇报对象:销售部经理直接督导_J个岗位，共人间接督导丄个岗位，共人四、岗位职责：1、 督导相关办事处及时反馈市场信息，并及时录入CRM系统2、及时传达公司的市场政策；并及时反馈办事处业务情况3、受理客户来访，部分合同签订，接受客户电话来访并记录4、商务冋函4、合同评审及管理，及时填写合同执行流程表及转发工作5、召集进行特殊合同评审6、合同执行的跟进和监督，货款回收情况管理7、向办事处提供业务服务、业务指导8、督导办事处行政主任监控办事处业务状况9、对公司月度、年度销售状况进行总结五、权限范围合同鉴定、督导、审核权及合同执行监督权业务督导权六、使用设备电脑七、任用资格受教育程度:大专以上学历年龄：25岁以上经验：3年以上相关工作经验，熟悉经济法、合同法基本技能：基本素质：特殊要求：八、业务接触对象咅部门夕卜：部门内：九、绩效考核标准撰写人 初审人 核准人 日期
