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办公室副主任考核任务绩效指标序号指标权重采用原因指标解释说明数据来源1会议决定、决议落实效果衡量会议精神的贯彻落实对会议精神的贯彻不力次数各部门2公文行文规范程度保证公文格式的规范、严谨公文出现差错次数办公室3外事活动组织有序性发挥外事活动窗口和纽带的功效外事活动组织失误次数办公室4组织对外联络接待失误率活动组织严密有序大型庆典、接待及重要联络活动组织失误数量及程度办公室5信息综合管理准确度确保信息交流客观、畅通上传下达的信息有误次数；外发的信息审核失误次数各部门6机要保密工作的安全性对机要文档严格按要求保密出现会议、公文内容等泄密事件各部门、外部单位7重要任务完成情况完成上级下达的重要任务期初确定里程碑（包括截止时间、阶段性成果、质量标准），期末检查是否按期完成公司办公室8车辆管理制度执行情况保证公司重要工作用车因派车不当造成不良后果的次数公司办公室、各部门9车辆维护维修费合理保养车辆年度车辆维护维修费用/费用预算计划财务部10部门费用控制部门管理办公费的使用部门实际费用/费用预算计划财务部
