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1、XX杂志编辑的辞职报告在你提出离职申请前，写好辞职报告也很重要，以下是 由为大家推荐的 20XX杂志编辑的辞职报告，希望能够帮到 大家。 篇一：XX杂志编辑的辞职报告 尊敬的领导：首先感谢公司两年对我的培养，感谢哥哥对我的支持与 厚爱，感谢x杂志的所有兄弟姐妹给我工作上的关爱。今年6月15号正是我工作满两年，两年时间内通过在 市场上的锻炼成长了不少，真的感谢公司给我的机会。然而 由于上学比较晚，我自己已经比同龄人慢了一个节拍，因此总想去发现有更好的机会实现自己的人生目标。之所以坚 持到现在，是因为我想为公司服务满两年后再去重新寻找自 己的梦想。而现在正有一个机会等待着我去实现，因此我不能再错过
2、幸运之神给我的安排。如果说为什么我要离开公司，我想大部分是我自己的原 因，经过今年近半年时间的反思，我不能再继续浪费自己的 青春，也不能去消耗公司的资源。因此从今年初就想在这不 多的时间内写出一些自己满意的文章，不管别人怎么看待， 但是今年我确实一直在努力，我不想虚度年华。之所以写给您辞职信，是因为我怕我们之间避免不了一 场争吵，以您的脾气和我的性格，我想只能用这种方式和您 沟通，在我走之前需要两件事和您沟通。望您能抽出时间与 我沟通。谢谢。此致敬礼！ 辞职人：XXX 日期：XXX 篇二：XX杂志编 辑的辞职报告尊敬的领导：因本人的追求和新闻理念，与XXXX秉承的目标发生较激烈冲突、分歧，导致
3、本人和XX周刊的内容趋向，出现无法调和的矛盾。经过自己的认真思考和再三权衡，现决定， 向单位领导提出辞职申请。根据合同约定，员工辞职应当提前一个月向单位提出， 在此本人特按照合同约定提出辞职申请。如果单位可以容忍 我的“失约”行为，并且认为我的离去确实没有给单位造成 损失，也希望单位领导及相关部门能够尽快批准我的申请。 此外，以下几点想法，权作“人之将走”的肺腑。第一，我认为 XXXX目前的管理团队，缺乏统一的新闻 理念，没有成熟的新闻判断程序，甚至缺少明确的新闻理念 植入方式。第二，作为曾被外界一致看好，能够继承XX报系新闻理念衣钵的传媒，中国周刊目前却在目前强大的政治环境压 力下，没有找到
4、应该有的智慧。目前管理团队有太多的焦虑 和妥协，唯独缺少南方报系在大难临头时的隐忍和躲闪技第三，所谓“泛财经”的内容要求，除了管理团队外， 大多记者根本无法全面理解其内容。傍徨、不安和无所适从，现在是记者们最明显的感觉和心理状态。因为这个口号太过 于抽象，不容易理解一一至少我是这样认为的。第四，编辑手段过于简单、缺少专业编辑精神和专业水 平。我曾做过两个实验，我把咱们编辑编好的稿子和我写的 底稿发给南风窗、南方周末和南方都市报的几位编辑。之后，他们编辑好后回传给我，对比之后我发现，这些编辑有专业 的编辑功底、对记者稿子做了非常完美的包装和处理。而相 比之下，我们的编辑的手段似乎只限于删减内容、
5、组合段 落第五，编辑们因其天然的领导身份，人为的在编辑稿子 过程中，形成了优越心理-似乎记者的稿子必须按照其 思路进行，其思路就是正确的；缺乏对记者写作思想的尊重 和写作思路的理解。否则，就重写，重写。尽管很多不错的 杂志都是“大编辑、小记者”的思想。但是“大”应该体现 在对选题的判断上，而不是如是。以上，个人看法，许为牢骚是荷。辞职申请，请批准。此致敬礼！辞职人：XXX 日期：XXX 篇三：XX杂志编辑的辞职报告尊敬的公司领导：首先，非常感谢公司给了一个很好的实习机会，感谢公 司一直以来对我的信任和关照，特别感谢给予我发挥个人优 势的平台。在公司工作的两个月当中，经理也给了我很多的 培育，让
6、我学到了许多，也进步了许多，同时也看到了社会 竞争的残酷无情。但由于在公司里得不到我想要的东西，无 论是精神上，还是物质生活上，为此，我很遗憾地在这里向 公司提交辞职申请。在过去几天里，我认真回顾了这两个月来的工作情况， 在工作中，我一心为推动公司的发展而工作，一直以公司利 益为中心，在这两个月的工作中，我学到很多东西，无论是 从专业技能还是做人方面都有提高，感谢公司领导对我的关 心和栽培。在这里，我通过仔细分析后，想给予公司一点建议，不 过这只是我作为一个小职员的一点个人看法，首先，我认为 公司的网站运营缺少专业策划人材，对公司网站没有一个大 的整体规划，没有制定好网站运营方针，应该骋请一些
7、有多 年网站运营经验的专业人士，对网站的运作、发展前景、可 行性分析等做出研究报告。我负责网站编辑工作的这两个月 以来，我觉得公司的制度上有问题，首先，“质”与“量” 的冲突问题，就以我们网络事业部来说，规定的每人每天要 完成的量是7个以上，但是对于一些资料不足的网站，我们 确实是无从下手，如果硬是要去凑其他网站的资料，我个人 认为这是毫无意义的，这么做一则是导致了公司网站的真实 性，二则是侵犯了版权问题，我们所使用的信息图片案例等 都均未经过版权所有者的同意，这对公司网站运营方面造成 了负面的隐患，会给网站浏览者一种很虚假的感觉，也有可 能会因此而被其他网站追究版权问题，这是相当值得公司领
8、导深思的。而其次，就是分析基层员工的工作热情，基层员工对于 所有的公司来说都是很渺小却很关键的，如果基层员工没有 多大的工作热情，那就会影响他们的工作的进度和认真程 度，这直接影响了公司的发展进程和形象。在我们公司，我 觉得基层员工没有多少工作热情，这又是因为什么原因呢 我认为这是政策问题，公司的制度始终没有得到一个最终的 完善，对一些工作内容的要求没有一个确定的规格，导致在 一段时间后会出现新旧规格的冲突，而这一点，是需要基层 员工花费大量的时间和精力，长期如此反复，会让基层员工 感到身心疲惫。以上是我的一点个人建议，除了希望公司能够在今后不 断改进、不断发展之外，绝无其他意思。在公司里，我
9、得不到我自认为应有价值的待遇，收入实 实在太低，直接导致了我个人生活困难，连吃饭和居住都成 问题，为此，这段时间我心情比较压抑，各方面的压力压得 我喘不过气来，正因如此，我作为一名网站编辑的热情也渐 渐消退了，我不希望自己带着这种情绪去工作，这样只会对 不起公司也对不起我自己。而且，我深刻感觉到自己的能力 的有限，没办法达到公司需要的要求，在公司的各方面需求 上自己能力还不够。所以，自己现向公司提出辞职，望公司 能谅解。我保证，本人离职后绝不做出有损任务公司利益的事， 也不向外透露公司内部的情况。我衷心祝愿公司在今后的发 展旅途中步步为赢、蒸蒸日上！公司领导及各位同事工作顺利！请公司各领导审查批准！此致敬礼！辞职人：XXX 日期：XXX
