《第2章 周三多《管理学原理与方法》 管理思想的发展.ppt》由会员分享，可在线阅读，更多相关《第2章 周三多《管理学原理与方法》 管理思想的发展.ppt（35页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、第二章管理思想的发展第一节中国传统管理怡想第二节西方传统管理怡愚第三节西方现代管理怡想的发展第四节中国现代管理怡想的发展中国传统管理思想的形成口长城、兵马俑等浩大的工程口大规模战争一一孙子兵法口儒家思想的影响中国传统管理的要点-命命Co.4“i亘”仁心理思想与理论的演进主要管理理论代表人物和著作18设纪|工业|组路、马车、转粲|“工厂代督作坊坤巴贝音论机驯帕佐|化初|7蒙汽机、机拷堂蓁重焉袁鳗臂和制造业的经济3红者“|期|殖民地统治(芸国成为日不薏帝国)一电话、电报、信件、单人索罗科学管理理论(1910)声一重章孕洁轩、纳限艳粟飞|科子芸理工室琴苴重盂黄寡覆与初垂|期|习电气化、机摸化、洪水|
2、“一舫行政管理|v梅奥6工业文明中人鲨鹏线生产二宦妻菖寞的问题(1933)入殖民地纷纷独立,残民|仁人表格雷戈企业的人体系瓦解(经历两次世界大管理思想与理论的演进(续)E一计算机网络、传真、电话、电视一飞机、高速公路、高速铁路、轮船一电子化、自动化一冷战时期(美苏两大阵营对岩主要管理理论“过程管理“系统管理“权变管理“精益生产“全面质量管理“大规模定制代表人物和著作Y哈罗德.孔茨管理丛林3(1963Y系统管理学会经营系统3(1973Y定雷德.菲德勒的权变理论介大田耐一中因的生产系统3(1978Y戢廉.大内Z理论(1980)后工万高速大型飞机、高违公路、高述铍路习信息网络化一经济全球化亢知识资源
3、化乙管理人本化“流程再造“ERP“庭拟组织“核心能力理论“学习型组织“世界供应链“业务外包迈克尔.哈默公司再造(1994“成康.戴维阳,麦克.马隆座拟企业(1992)人普瑞斯,戈德曼,内格尔敏揉站争者与座扯组织(1995)人彼得.圣吉第五项修炼(1994/承马斯弘里得叛世界是平的西方早期管理思愚的产生口早期的管理实践:友金字塔、空中花园口亚当.斯密:友劳动价值和劳动分工理论口罗伯特,欧文:工厂生产中要重视人的因素科学管理理论的产生与发展口19世纪末20世纪初,管理理论比较系统的建立,这个阶段所形成的管理理论被称为“古典管理理论“或“科学管理理论“么泰罗的科学管理理论法约尔的组织管理理论泰罗的科
4、学管理理论口泰罗管理理论的要点:囊董管理的根本目的是谋求最高工作双达到最高工作效率的重要手段,是用科学的管理方法代替旧的经验管理双实施科学管理的核心问题,是要求管理人员和工人双方在精神上和思想上来一个彻底变革泰罗的科学管理理论(续)口根据以上观点,泰罗提出以下管理制度:友对工人提出科学的操作方法,以便合理利用工时,提高工效(标准化)入在工资制度上实行差别计件制(奖励机制)对工爹进行科学的选择、培训和提高(科学培训友制定科学的工艺规程,并用文件形式固定下来以利推广(制度规定)友使管理和劳动分离,把管理工作称为计划联能,工人的劳动称为执行职能(职能分离)泰罗的科学管理理论(续)口与泰罗同期的其他人的贡献双亨利.甘特:甘特图么弗兰克.杰布蕾斯夫妇:动作研究么亨利.福特:生产流水线亨利.法约尔:组织管理
