[公考]2018年面试j结构化备考手册(20页)【最新复习资料】

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1、2018年石家庄高速公路结构化面试备考手册中 公 教 育目 录第一部分 结构化面试1一、什么是结构化面试1二、结构化面试流程2三、结构化题目展示3第二部分 面试热点预测7一、政治建设7二、社会建设10三、文化建设15四、生态建设17五、经济建设19第三部分 面试题目作答22学员专用 请勿外泄第一部分 结构化面试一、什么是结构化面试结构化面试是一种对测评要素、面试试题、实施程序、评分标准、考官组成等方面按要求进行规范性设计的面试方法。考官按照预先设定好的试题对每个应试者进行相同的提问,并根据应试者的回答和行为表现,对其相关能力和个性特征作出相应的评价。现场图二、结构化面试流程1.考生按照抽签顺序

2、,逐一进入考场。2.依据考场要求进行面试候考。3.严格按照考场规定和考官要求作答题目。4.考生退场。5.考官根据考生当场表现进行评价打分。三、结构化题目展示(一)综合分析能力1.时政类【例题1】当前,党内称呼庸俗化的现象有所抬头,称呼喜欢“戴高帽”的现象屡见不鲜。一些普通干部到了基层也被介绍成某某主任、某某科长。对于干部称呼戴“高帽”现象你是怎么看待的?【例题2】为治理行人闯红灯乱象,某市交管部门在十字路口的非机动车道安装人工伸缩护栏,由交警或协管员手动控制,红灯关闸,绿灯开闸放行。对这一举措,你怎么看? 2.哲理类【例题1】一天早上,小和尚发现师父得到了六个馒头,大师兄也得到了六个馒头,只有

3、他自己得到了四个馒头。小和尚觉得太不公平了,于是找到师父也要了六个馒头。小和尚吃下六个馒头以后,觉得肚子很胀,而且有点痛,小和尚开始难受起来,根本没有办法像平时那样挑水、扫地、念经。这时,师父对小和尚说:“平时你吃四个馒头,今天你却吃了六个馒头,你多得到了两个,可是你却并没有享受到这两个馒头的好处,相反,它们给你带来了痛苦。”小和尚点点头,捂着肚子说: “师父,以后我还是吃四个馒头!”对此,谈谈你有什么启示?【例题2】有人说:一个人不能凝聚自己100%的精力去做100件事情,但是一个人可以凝聚100个人用100%的精力去做一件事情。请结合工作实际,谈谈你对这句话的理解。3.领导人讲话【例题1】

4、习近平总书记在十九大报告中指出:“不忘初心,牢记使命。”请你结合实际工作谈谈认识。【例题2】习近平总书记说:“小康不小康,关键看老乡。”请你结合基层工作谈谈认识。(二)计划组织协调能力1.调研【例题】镇政府为开展扶贫工作,安排你到所辖各村开展调研,供领导制定扶贫方案。你会怎么开展调研?2.宣传【例题】请你以”保护母亲河“为主题开展一次宣传活动,就如何开展谈谈你的思路?3.策划活动【例题】你所在的县要举办新型农业种植技术培训,决定组织全县的村委会主任进行轮训。领导交代你来组织这个工作,你怎么做?(三)人际交往意识与技巧【例题1】在单位研讨会上,两位领导对某个问题产生了分歧,发生了激烈的争执,一位

5、是你的上级,但你觉得另一位领导的意见更有说服力。假如你是研讨会的主持人,你会怎么办?【例题2】你和同事共同负责一项工作任务,但是由于同事的原因造成了工作失误,领导严肃的批评了你们。你如何处理?(四)应变能力【例题1】作为窗口服务部门,你所在的单位工作人员,某日与前来办事的百姓发生了冲突。假如你是相关负责人,对于这种情况你如何处理?【例题2】菏泽市纪委第三巡视组进驻市城管局后,将意见收集箱放到厕所,比较隐蔽,避开摄像头,有些人对这种做法感到质疑,你作为巡视组成员该怎么办?(五)岗位匹配性【例题1】谈谈你的优势与不足,以及对报考职位的认识。【例题2】领导给你部署的工作中,你完成得最成功的一件事情是

6、什么?为什么你会认为成功?取得了什么效果?从中得到了什么启示?(六)言语理解与表达能力【例题1】你是一名抗震救灾人员,刚刚从地震现场救出一位初中生,这位学生情绪很激动,想回去参与救援,但此时震区仍余震不断,你会如何劝说他?请现场模拟。【例题2】以“君子和而不同”为题即兴演讲。【例题3】“宣传员、组织员、战斗员、服务员、裁判员”,组成一段对话,谈谈对公务员精神的理解。第二部分 面试热点预测一、政治建设热点分析:治理庸官懒政(一)内涵所谓“庸”,是指自甘平庸、庸碌无为,不思进取,与政府部门通常提出的“追求卓越”“创造一流”“争先创优”等要求正好相反;所谓“懒”,是与“勤”相对,身心懒惰,不想做事。

7、(二)表现庸官懒政在工作中的具体表现为拖拉、散懒、推诿、推卸、懈怠、应付、消极、扯皮、马虎、敷衍、塞责、冷漠、刁难、得过且过、因循守旧等多种状态,就是工作中习惯性的不作为、少作为。“懒”,即思维简单,懒作为。有关部门懒于开动脑筋,只想坐等民众上门来办理手续等“怕”,即消极逃避,不作为。在与民众打交道时,缺乏基本的担当,不愿履行自身的责任。“油”,即虚张声势,假作为。一方面,同僚之间嘻嘻哈哈,你好我好大家好;另一方面,与百姓打交道则喜欢“打太极”,打起官腔来一套接一套。(三)原因1.管理环境软约束。政府机关单位无竞争倒闭之险,公务员个人职务常任、无过失不受免职处分,“安全感”强,其行政环境缺少企

8、业甚至事业单位那样的市场紧约束。2.激励软约束。激励分为精神、物质和政治三种。(1)精神激励主要体现在法定奖励上。(2)物质激励是稳定的工资和福利。(3)政治激励即提拔晋升。3.履职责任及考核、处理软约束。(1)公务员岗位职责规定不够明确、细致、专业。(2)部分机关单位机构臃肿,人浮于事。(3)一些地方和单位正常的人际关系被扭曲,“哥们义气”“人身依附”情感关系重重,考核难以较真。4.监督软约束。日常工作主要依靠行政内部层级监督,即上级机关和单位领导。行政监督主要依靠本单位领导层级监督,形成了内部管理的封闭状态。社会舆论,包括主流媒体监督有力也有效。但监督的事情要具有新闻“典型性”,媒体才会介

9、入报道。(四)影响1.妨碍政府行政职能的发挥。2.损害民众利益。3.污染社会风气。4.导致腐败。 (五)措施治理庸官懒政必须从硬化政府自身管理的约束机制,特别是变庸官为勤官入手解决。从机制体制上入手,需要标本兼治。加快建立适应新形式的完善科学的考核机制和考核办法,让干事的人得到尊重,得到肯定,获得物质上精神上的奖赏;让不干事的人没有市场,甚至受到惩戒。发现一起,查处一起。要像查处贪污腐败一样,加强明察暗访,畅通拓宽民众举报监督渠道,保持高压态势,让庸官懒政无处遁形。预测:“官微”任性 近年来,微博、微信作为一种互联网新媒体,以其传播快、覆盖广、影响大的特点,在新闻宣传和掌握舆情方面日益发挥重要

10、作用。然而,官方微博却频频出现“僵尸微博”、更新不及时、发布内容低俗等问题,“官微”如何任性,引起网友热议。对此请谈一谈你对“官微”任性的看法。【答题要点】1.提出观点:官方微博任性问题,究其实质,是服务型政府建设中的不和谐音符。“官微”任性绝非小事,我们应该正视“官微”任性,发挥“官微”应有的作用。2.论证观点:原因分析:(1)“官微”任性,主体责任在部分政府错误理念。部分地方政府没有意识到“官微”作为互联网时代民意诉求渠道和与民众沟通交流渠道;(2)“官微”任性,主要在于政府缺乏相关体制机制。管理标准不统一,权责不清晰。管理不科学不规范,专业人才缺失;影响分析:“官微”任性是政府庸政懒政的

11、表现。它严重损害政府形象,降低政府公信力,阻碍群众与政府沟通交流渠道,政府决策丧失民意基础,长远来看致使政府政策制定脱离群众。3.落实观点:政府高度重视,加强“官微”治理(1)“官微”代表的是公信力。必须要管好、用好,切实减少权力任性、语言任性、作风任性,保持严肃、权威、阳光、透明。(2)科学审核信息。官方微博、微信公众号要按照“谁开设、谁主管、谁应用、谁负责”的原则,制定科学有效的信息审核、发布等管理规范,将“官微”的管理纳入制度化、规范化管理范畴,坚决杜绝信息发布的随意性。(3)慎重选拔“官微”管理人员。“官微”的使用和发布要注重选派政治素质好、工作主动、熟悉业务、严肃认真的人员担任管理员

12、,定期开展业务培训和学习,不断提高管理水平,切实提升运行的严密性,对舆论危机,按照严格的管理程序,组织力量予以正面回复,而不再是动辄追责。二、社会建设热点分析:精准扶贫(一)含义粗放扶贫的对称,是指针对不同贫困区域环境、不同贫困农户状况,运用科学有效程序对扶贫对象实施精确识别、精确帮扶、精确管理、精准脱贫的治贫方式。变“粗放”为“精准”,变“大水漫灌”为“精准滴灌”,变“输血”为“造血”,变“扶贫”为“扶智”与“扶志”,变“重GDP”为“重脱贫成效”,实施“攻坚战”与“持久战”,解决好“扶持谁”、“谁来扶”、“怎么扶”、“如何退”的一系列问题。(二)原因贫困产生的原因如下:1.自然环境差,基础

13、条件弱2.集体经济弱,村办企业少,就业途径窄3.劳动力缺少,天灾人祸加剧4.因教育致贫返贫5.因疾病致贫返贫6.文化程度低,专业技能弱7.干部群众思想存在误区:等靠要;好逸恶劳;怕苦怕累;不愿意摘帽(三)对策精准施策的“五个一批”:1.发展生产脱贫一批。引导和支持所有有劳动能力的人依靠自己的双手开创美好明天,立足当地资源,实现就地脱贫。2.易地搬迁脱贫一批。贫困人口很难实现就地脱贫的要实施易地搬迁,按规划、分年度、有计划组织实施,确保搬得出、稳得住、能致富。3.生态补偿脱贫一批。加大贫困地区生态保护修复力度,增加重点生态功能区转移支付,扩大政策实施范围,让有劳动能力的贫困人口就地转成护林员等生

14、态保护人员。4.发展教育脱贫一批。治贫先治愚,扶贫先扶智,国家教育经费要继续向贫困地区倾斜、向基础教育倾斜、向职业教育倾斜,帮助贫困地区改善办学条件,对农村贫困家庭幼儿特别是留守儿童给予特殊关爱。5.社会保障兜底一批。对贫困人口中完全或部分丧失劳动能力的人,由社会保障来兜底,统筹协调农村扶贫标准和农村低保标准,加大其他形式的社会救助力度。要加强医疗保险和医疗救助,新型农村合作医疗和大病保险政策要对贫困人口倾斜。要高度重视革命老区脱贫攻坚工作。预测1:扶贫超市 普通超市货架上摆的是琳琅满目的商品,“扶贫超市”摆出来的是教育、医疗、交通、农业等领域一项项需要帮扶开展的具体项目,这些扶贫项目由扶贫干

15、部通过民意调查、实地考察进行筛选,然后借助“微信”等信息平台分门别类向外推送。单个项目少则几万元,多则上百万元,爱心企业、组织及个人可以根据项目的概况信息,结合自身的能力、偏好、专长“下单”,自由选择扶贫援助项目。对此请谈一谈你对“扶贫超市”的看法。【答题要点】1.提出观点:“扶贫超市”是精准扶贫的创新模式。扶贫项目通过民意调查、实地考察进行筛选,然后借助“微信”等信息平台分门别类向外推送。爱心企业、组织或个人可以自由选择扶贫项目。2.论证观点:“扶贫超市”模式有三个新亮点:(1)构建扶贫项目信息公开机制,提供便捷、开放、透明平台。既尊重了援助者的自由选择,又保障了社会公益资源的有效利用和管理;(2)创造性地在扶贫工作中采用“众筹”、“众包”等新模式,在共享中实现精准扶贫,在政府自上而下的主渠道之外,利用社会公益慈善力量作为补充,实现社会公益资源的最大化配置,有效帮助贫困人口脱贫;(3)利用信息技术实施项目监管,更好地解决了慈善资金跨区域监管难题。利

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