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1、.编号: _可编辑可打印，也可以直接使用，欢迎您的下载涉外劳务合同书新甲 方：_乙 方：_签订日期：_年_月_日合同编号：_甲方：_国籍：_法定住址：_法定代表人：_职务：_委托代理人：_身份证号码：_通讯地址：_邮政编码：_联系人：_电话：_传真：_帐号：_电子信箱：_乙方：_国籍：_法定住址：_法定代表人：_职务：_委托代理人：_身份证号码：_通讯地址：_邮政编码：_联系人：_电话：_传真：_帐号：_电子信箱：_（总部设在_，以下称"甲方"）与_（其总部设在_，以下称"乙方"），经过友好协同，乙方同意为甲方在_国_项目提供劳务，为此与甲方签订本劳务合同。第一
2、条合同目的乙方根据本合同条款向甲方_人员和其他人员（以下称为派遣人员），甲方向乙方支付报酬。为保证甲方项目的顺利完成，双方应互相协作，认真执行合同。第二条人员派遣1应按双方商定的计划派遣人员。甲方对所需派遣的人员应提前_（时间）用书面正式通知乙方。乙方同意在派出前一个月向甲方提交派遣人员一览表，包括姓名、出生年月日、工种、护照号码及_国申请入境所需要的资料_。2乙方负责办理乙方人员（从其居住国）的出境手续，并承担与此有关的各项费用。在_国的入境和居住手续由甲方办理，并负担与此有关的各项费用。3根据计划的需要，派遣人员可以随时增加或减少。4如需要增加派遣人员时，甲方同意提前_（时间）向乙方总部提
3、出派遣人员计划。5如需要减少人员，则应由双方代表商定后实施。第三条准备费甲方同意付乙方派遣人员的准备费每人_元，准备费应在向乙方提交派遣计划的同时电汇乙方_银行_帐号。第四条工资1派遣人员的工资应按附件中所商定的工资表支付。工资的计算应从派遣人员离开乙方所在国_机场之日起到离开_国_机场之日止。乙方同意在安排航线时尽可能取最短路线，缩短时间。2派遣人员的基本工资为_。3基本工资以月计算，凡不满一个月的按日计算，日工资为月工资的_。4根据_国目前的经济状况，派遣人员基本工资每年应增长_。第五条工作时间及加班1乙方人员的工作时间为每月_天，每周_天，每天_小时。2每周休假_天，具体休假日期可由双方
4、安排。3由于材料短缺、气候条件等影响不能正常施工时，经双方协商可以临时调整工作内容。如因上述及其他因甲方原因造成停工时，甲方_（是否）支付乙方人员的工资。4如工作需要并经双方同意，乙方人员可以加班，甲方按下列标准支付加班工资：_（1）平时加班工资为基本工资的20195。（2）平时夜加班（22点至次日晨5点）以及休假日加班，工资为基本工资的2019。（3）节日加班工资为基本工资的2。（4）加班工资计算方法如下：_。（5）上述加班工资和基本工资同时支付，支付日期为_。第六条伙食1甲方同意向乙方提供厨房全套餐饮具及冷藏设备，由乙方自行办理伙食。2甲方同意付给乙方每人每天_元的伙食费，包干使用。3食堂
5、用水、用电和燃料以及生活物质采购用车由甲方提供并支付费用。第七条节日和休假1所有乙方人员有权享有项目所在国的法定节日。2所有乙方人员在工作满_个月后，应享受2天的回国探亲假，其_国_机场的至机场的往返机票由甲方支付，应尽可能安排最短的航线。3如果现场施工需要乙方人员推迟回国休假时，乙方同意说服其人员延期休假，甲方同意为了补偿乙方人员的损失，应给与适当的报酬。4关于补偿上述损失的报酬，可根据当时的情况由双方代表商定?庀畈钩挥&iota儆?$国_机场至_机场之间的单程机票价金额。5乙方人员由于_原因，工作满_（时间），经双方代表协商同意，可以提前享用探亲假。如有关人员已享受回国休假，其往返旅费应由
6、乙方负担，对这一类事假甲方不支付工资。6乙方人员在项目所在国的节、假日和本国节假日以及年度休假期间，应享受合同全部工资。第八条旅费及交通1甲方负担乙方人员从_机场至工程现场间的往返旅费和航空公司招待之外的必须的食宿费，但乙方应努力减少这项额外费用的开支，甲方同意支付乙方人员进入_国的入境费用（例如机场税等）。2甲方负责提供乙方人员上下班的交通工具，同时也提供代表工程师及其他管理人员的工作用车。3乙方应凭机票或收据（按购票当日银行公布的外汇牌价）向甲方结算。第九条税金乙方人员应在_（其原居住国）交纳的一切税金由乙方负担；乙方人员在_国交纳的一切税金由甲方负担。第十条社会保险1乙方人员在合同有效期
7、内的人身保险，由乙方自行办理。甲方同意支付派遣人员每人每月_元的人身保险费。2乙方人员在工地发生工伤，甲方只承担其医疗费用，如发生死亡事故，乙方应负担所有的费用，包括善后安葬和抚恤金。3如乙方人员因工作事故或疾病死亡时，遗体运回其原居住国或就地埋葬，遗物运回其原居住国，一切有关费用由甲方负担。4派遣人员经医生证明因疾病或工伤而缺勤30天以内者，发给基本工资；在30天和90天之间者发给基本工资的_；超过90天者则不发工资。第十一条医疗1乙方所有人员在_国发生工伤或疾病时，其医疗及住院费由甲方支付。2现场医务室需用的常用药品和器具，由乙方向甲方提出购置计划，经甲方同意后，由乙方在其本国或其他地方采
8、购，费用由甲方支付。3乙方人员在_人之内，配备医生_名，护士_名，超过_人时，是否增加医务人员，由双方代表研究决定。第十二条劳保用品甲方同意支付乙方派遣人员所有的劳动保护用品，包括：_。第十三条支付办法1除机票费和准备费全部支付美元外，甲方应支付乙方的其他各项费用，均按_美元与_的_国_（币种）的比例支付，如需改变这一比例，须经双方代表同意。2休假工资和应付乙方的机票费应于_（时间）支付。3乙方会计每月末编制派遣人员工资及其他各项费用表，包括基本工资、加班费、伙食费等项，经甲方审查和批准后于次日2019日前支付，支付方式为：_。4_（币种）与_国_（币种）的兑换率，按支付日当天_国政府银行公布
9、的买卖中间价折算。5乙方派遣人员到达现场后，甲方同意预支每人一个月的伙食费，如需预支其他费用，由双方代表协商解决。第十四条住房和办公用房1甲方将按下列标准免费提供乙方人员的住房：_。2住房内包括空调和卫生设备，家具和卧具等物品。3甲方同意提供乙方行政人员所使用的办公设备（如打字机、计算器、复印机等）、洗涤设备和用品。第十五条工伤、人员替换1乙方负责派遣身体健康、技术熟练的合格人员到_国现场工作，如甲方认为派遣的人员不能胜任工作，经双方代表同意后，由乙方负责替换，由此发生的费用由乙方负责。2乙方人员必须遵守_国政府的法令和尊重当地的风俗习惯。如违反当地法令和风俗习惯必须送回国的，经双方协商后，由
10、乙方负责送回，机票费由乙方负担。如需另派人员替代时，则乙方应负责_机场至现场的旅费。3乙方人员因疾病和工伤，经甲乙双方指定的医生证明确实不能继续工作者，应送回其原居住国的，其旅费由乙方负担，如身体状况不合格者，经双方医生检查证实，是因乙方体检疏忽，必须送回其本国的其旅费由乙方负担。4在合同期间内，乙方人员因工伤致残或死亡，甲方同意：_（1）处理事故、工伤或死亡的一切善后事宜；（2）负担所产生的费用；（3）按_（甲方国名）现行的工人补偿法向死者伤残者支付抚恤金或补偿费。第十六条不可抗力1本合同所称不可抗力是指不能预见、不能克服、不能避免并对一方当事人造成重大影响的客观事件，包括但不限于自然灾害如洪水、地震、火灾和风暴等以及社会事件如战争、动乱、政府行为等。2因不可抗力使工作不能继续进行，甲方应在不可抗拒的事由发生后_（时间）内，及时通知乙方，提供事故详情及合同不能履行的详细资料，甲方应负责将乙方人员送回（其原居住国）。3如遇上述情况时，甲、乙双方人员均不撤退，甲方应支付乙方派遣人员的工资。第十七条争议的解决1在执行合同中，如双方发生争议时，双方同意通过友好协商解决。如协商无效，可提交_仲裁委员会仲裁。2仲裁的裁定是终局的，对双方都有约束力，仲裁费由败诉方负担或由仲裁机构裁定。第十八条涉及第三方的事宜1乙方
