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1、高一政治按劳分配为主体 多种分配方式并存一、知识梳理：1、按劳分配为主体（1）基本内容和要求：在经济中，在对社会总产品作了各项必要扣除之后，以劳动者向社会提供的（包括劳动和）为尺度分配个人消费品，多劳多得，少劳少得。（2）必然性：个人消费品实行按劳分配是由客观经济条件决定的。生产资料公有制是实行按劳分配的；社会主义的生产力发展水平是实行按劳分配的；社会主义制度下劳动的特点是实行按劳分配的。（3）意义：有利于充分调动劳动者的和；激励劳动者努力学习，从而促进生产力的发展；体现了劳动者共同劳动、平等分配的社会地位。（4）地位：主体地位。首先，从整个社会收入分配结构看，由于占主体地位；在中就业的劳动者
2、占多数。所以，按劳分配方式必然是主体。2、多种分配方式并存（1）按个体劳动者劳动成果分配：与“个体劳动者劳动成果分配”相适应的所有制经济是（2）安生产要素分配：含义：是指生产要素所有者凭借对生产要素的所有权参与受益分配。生产要素的内容： 安生产要素分配的意义：是对市场经济条件下各种生产要素所有权存在的 的确认；体现了国家对的尊重，对 的尊重；有利于让一切生产要素的活力竞相迸发，让一切创造社会财富的源泉充分涌流，以造福人民。二、要点归纳： 按劳分配的内容和含义 坚持按劳分配的必然性坚持按劳分配的地位及意义按劳分配为主体按劳分配为主体，多种分配方式并存按个体劳动成果分配的含义多种分配方式并存按生产
3、要素分配的含义、内容和意义三、典例分析：例1：（2005江苏.31）下列对按生产要素分配的认识中，正确的有（ ） A.它只适用于非公有制经济 B.它是社会主义市场经济的主要分配方式C.它是与生产力发展水平相适应的分配方式 D.它是凭借土地等生产要素而取得收入的分配方式解法探究：本题考查了分配制度中按生产要素分配这一知识点，主要考察学生的记忆和分析能力，公有制企业可以采用按劳分配和按生产要素份分配相结合的分配方式，故A不选，而社会主义主要分配方式是按劳分配，故B不选，C强调按生产要素分配的原因，D讲按生产要素分配的内容，故都选。答案CD。例2：（2006.四川文综）购买股票、债券所得，属按资本要
4、素分配的收入。对这一分配形似的认识，正确的有：她是资源优化配置的客观要求；她是资本要素创造价值的结果；它是我国现阶段的收入分配形式；它是由国家宏观调控决定的分配形式A. B. C. D. 解法探究：本题考查社会主义初级阶段的分配制度。我国实行以按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度，从根本上说是由生产力水平决定的，同时也是社会主义市场经济的客观要求，故正确，错误，最有诱惑性，所有制结构决定分配制度，所以与题干构不成因果关系，排除。故选B项。四、自主探究：探究1： 2006年1月1日起施行的中华人民共和国公务员法第七十三条规定：“公务员工资制度贯彻按劳分配的原则，体现工作职责、工作能力、工作
5、资历、实绩等因素，保持不同职务、级别之间的合理工资差距”。第七十四条规定：“公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。”（1）按劳分配的基本内容是什么？（2）为什么实行按劳分配的分配方式？（3）按劳分配的分配方式有什么重大意义？探究2：经济效益连续10多年稳步增长，改制后迅速成为利税过亿元的企业，连续4年进入中国500家最佳经济效益工业企业行列，年生产能力6万吨，销售收入超10亿元.，这是湖南湘汇涂料集团创造的骄人业绩。“湘涂神话”的创造，得益于很多因素，其中按资本、技术、管理等生产要素参与职工收入的分配是一个重要的方面。（1）生产要素的内容主要有哪些？（2）按生产要素分配有什么作用？（3）我
6、国的个人收入分配制度除了按劳分配、按生产要素分配之外还有什么分配方式？五、达标训练：1在我国现阶段，下列收入中属于按劳分配所得的有( ) A.国有企业职工的奖金和津贴 B.个体劳动者的劳动收入 C.三资企业工人的工资 D.企业承包经营者的年薪 2下列属于按生产要素分配的形式有：（ ）某私企老板生产经营取得的税后利润 个体劳动者的收入 债券、股票交易收入 私营、外资企业中劳动者的工资 某信息工作者提供信息资料而取得的收入 小张在国企工作，月工资为2000元 小王将1万元存银行，1年后获利息189元 某独资企业的董事长获得企业税后利润50万元 张某将自己闲置的店面租给他人开服装店，每月收500元租
7、金A B C D 3下列属于按生产要素分配的是（ ）按生产要素分配，主要包括（ ）按资本要素分配 按劳动要素分配 按技术要素分配 按管理要素分配 按劳动成果分配 A、 B、 C、 D、 4坚持按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度，是由 决定的。A公有制为主体、多种所有制经济共同发展的所有制结构B社会主义市场经济体制 C社会主义条件下，人民的劳动性质和特点 D效率优先，兼顾公平的原则 5现阶段，我国之所以要在公有制经济中实行按劳分配，这是因为（ ）按劳分配在所有分配方式中占主体地位 按劳分配体现了劳动者的平等地位 我国生产力发展水平仍然不高 劳动仍是谋生手段，而劳动者的劳动能力存在差异A、
8、 B、 C、 D、6、小吴的爸爸是一家国有企业的总工程师，月月有工资，年终有奖金；妈妈在一家外资企业做财务工作，去年增加了工资；姑姑是农民，除了承包集体土地种植蔬菜外，兼营蔬菜收购和运输，收入也有所增长；二叔开了家个体杂货店，虽然忙些累些，可收入不少；三叔与他人合办了一家服装厂，自己直接经营，去年税后收入比小吴爸爸妈妈的收入总合还高出一倍。（1） 小吴的亲戚们主要按什么方式取得的收入？（2） 上述材料反映了我国目前收入分配方式有什么特点？7、从2004年起，我国189家中央企业负责人将开始实行年薪制，平均年薪达25万元。有关专家指出：生产和消费的主体都是“经济的人”，如果不能通过合理的分配方式
9、得到利益实现，生产和消费都将会失去动力。这次改革，事实上确定了企业家是区别于脑力劳动和体力劳动的一种“生产要素”，以其独立的市场价格参与分配，效率体现得更充分，激励作用更强。运用个人收入分配的有关知识，谈谈你对这一改革举措的认识。6、（1）小吴的爸爸的收入是工资和奖金，是国有企业中的分配，所以是按劳分配。其妈妈是在外资企业打工，属于按生产要素中的按劳动要素分配；其姑姑的收入形式有按劳分配和按个体劳动者的劳动成果分配，农民种田是集体经济的范畴，而运输和收购是个体经济的范围；其二叔是个体经济，他的收入是按个体劳动者的劳动成果分配；三叔的企业是私营企业，他是出资人之一，所以其收入是按生产要素分配中的按资本要素分配（2）反映了我国目前实行以按劳分配为主体，多种分配方式并存的分配制度，题中材料体现了我国目前分配方式具有多样性，但占主体地位的是按劳分配。7、（1）目前，我国实行按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度，把按劳分配与按生产要素分配结合起来，坚持效率优先、兼顾公平的原则。（4分）（2）189家中央企业负责人实行年薪制，就是上述分配制度和分配原则的具体体现。（2）分（3）实行这一制度，把按劳分配和按生产要素分配结合起来，必然能够极大地调动这些企业负责人的积极性，从而对生产力的发展和企业经济效益的提高产生巨大的推动作用。（3分）
