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1、（精）事迹材料 (检察长) 事迹材料(检察长)92000年9月12日经市委决定我到萨尔图区检察院任党组书记，xx年3月19日经区委提名，区人民代表大会选举我为萨尔图区人民检察院检察长，现将我任职一年来的工作情况总结如下。 一、讲政治、勤奋学习，不断提高政治业务素质和执法水平，在实践中丰富领导艺术，提高领导水平，完善自我到萨区检察院任党组书记、检察长职务，是对我人生的又一次新的考验。 新的工作向我提出了新的挑战，新的环境为我提供了服务于人民的更好机会。 为了适应新形势、新任务、新工作的要求，我始终站在“讲学习、讲政治、讲正气”的高度，认真学习马列主义毛泽东思想、邓小平理论，深入学习党的十五大会议
2、精神，和江总书记“三个代表”的重要思想，及党中央领导同志重要指示，认真贯彻检察工作“公正执法、加强监督、依法办案、从严治检、服务大局”的二十字方针。 加强法学理论的学习，提高执法水平。 通过讲学习，自觉地用科学理论武装自己的头脑，更高的举起邓小平理论的伟大旗帜，指导自己的实践；通过讲政治，进一步坚定社会主义、共产主义信念，增强政治敏锐性和鉴别力，在政治上同党中央保持高度的一致；通过讲正气，自觉抑制不正之风和腐败现象的侵袭，牢固树立宗旨观念，坚持一切从人民利益出发，坚决贯彻、模范实践“三个代表”的要求，正确行使手中的权力。 我深知其身正、不令则行；其身不正，虽令不从。 一年来我始终对自己高标准、
3、严要求，切实加强自己的品德修养，坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，恪守检察官的职业道德，要求干警做到的，自己首先做到，要求干警不做的，自己坚决不做。 时时刻刻用共产党员的标准规范自己的言行，把自己置于人民群众的监督之中，倾听群众意见，依靠党和人民做好检察工作，把人民拥护不拥护、人民赞成不赞成、人民满意不满意作为我做好检察工作的出发点和归宿，做为检验自己工作成效的根本标准。 二、抓班子、带队伍，求真务实，解决实际困难“三讲”，教育使我充分认识到，讲政治是核心。 做为基层检察院的带头人，带出一流的队伍，争创一流的业绩，就是最大的政治。 上任伊始，我首先召开了党组会议，讨论的第一个题目就是萨区检察院
4、现在最需要解决的问题是什么。 党组成员一致认为解决班子的合力问题是第一位的，第二就是切实解决干警工作和生活中的具体问题，如干警上下班通勤问题、中午就餐问题、远道干警的午休问题，等等。 为了增强班子合力，我着重从四个方面狠抓了班子建设一是加强班子成员理论学习，在具体工作中从讲政治的高度处理一切问题，从思想上达到团结和统一；二是认真执行民主集中制的原则，定期开好民主生活会，坚持经常开展批评与自我批评，及时沟通思想，认真吸纳每个成员的意见和建议三是对副职的分管工作重新进行调整，使分工更加合理四是明确责任，检察长负总责，副检察长按分工负具体责任，一级抓一级，一级对一级负责。 通过以上举措，调动了班子成
5、员的工作积极性，使班子成员达到了思想上统一，步调上一致，工作上同心，相互补台不拆台，共同承担起带一流队伍、创一流业绩的责任。 班子的合力解决了，接下来就是求真务实地解决干警们最关心的实际问题。 党组形成一致意见后，明确分工，解决干警实际困难。 原来院里有近30名干警由于家离单位较远，通勤问题一直困扰着他们，在区委、区政府帮助下，为家住新村、万宝的干警解决了通勤车，为家住龙凤、红岗、让胡路的干警解决了通勤票的问题；原来干警中午无处就餐，只能吃盒饭，既增加经济负担，又不卫生，院里收回了出租的门市房，筹建了职工食堂，解决了中午职工就餐的问题；原来院内没有娱乐设施，干警休息时间无处去，院里就调整了办公
6、用房，建起了职工娱乐活动室；原来分属各科室的办案用车油料不够用，经过统一协调解决了车辆用油，从而从根本上克服了科室有车没油到处划援要油用的问题；原来远道职工中午没有地方休息，在财力非常困难的情况下，院里为他们购买了折叠式的长条沙发，使他们中午有了休息的地方。 干警的实际问题得到了解决，班子的凝聚力、向心力很快地提高了，干警争先创优的意识也随之提高了，奋斗的目标产生了，争创省级“五好”检察院和全省人民满意检察院的劲头更足了。 三、从严治警，从优待警，从解决队伍纪律作风入手，狠抓检察队伍建设上任之初，面对萨区检察院队伍在纪律作风上存在的问题，党组经过认真分析，对症下药，采取了一系列行之有效的措施。
7、 一是加强对干警的纪律作风教育。 我们结合全国检察机关开展的“三个教育”活动，在全院开展了理想信念教育、公正执法教育和艰苦奋斗教育。 在此基础上为了加强全院党员干部的党性教育，推动全院党风廉政建设和行风建设工作，又在全院党员干部中开展了警示教育活动，通过观看被钱和色推向深渊的市长、胡长清案件警示录等反腐倡廉的反面典型，使干警对腐败的危害性、危险性和复杂性有了更清醒的认识，增加了反腐败斗争的决心和使命感，强化了责任意识、廉政意识和服务意识、纪律意识。 二是加强制度建设，用制度管人、管事。 我们重新修定出台了一系列操作性强的规章制度，如党组会议制度，班子会议制度，中心组学习制度，政治学习制度，民主
8、生活会制度，办公会制度，劳动纪律考勤制度，值班制度，车辆、枪支管理制度等13项200多条，靠纪律约束人，靠制度管理人，各项规章制度成为全院干警的行为准则，使各项检察工作在制度的严格规范下有序运行。 三是严明纪律，保障党组决策的贯彻实施。 纪律是执行和贯彻党的路线、方针、政策的保证，没有纪律制约的队伍，必将溃不成军。 我院有一名司机，长期作风散慢，工作中不听调动，不服从安排，科长找他谈话，还很不服气，科长把他交给院里，我就组织政工科长、纪检组长集体找他谈话，指出他的缺点和问题所在，帮他找出了思想上不遵守纪律的根源，并提出了严肃的批评，又做了相应的思想工作，使其很快地接受了院党组的安排，严肃了劳动
9、纪律。 为了严肃办案纪律，我们推行了廉政监督卡和一案一跟踪、案后必回访制度，能及时准确地了解和掌握干警在办案活动中的情况，实行强有力的纪律监督。 四是关心群众疾苦，处处想着干警。 从优待警，是反腐倡廉的一剂良药，每当干警有病时我都派人到医院去看望，干警中有婚丧稼娶的我都到场祝贺和慰问。 办公室冬天暖气不热，我组织人力在秋天及时改造管线，让干警在暖和的房间里办公。 每逢年节，在财力短缺的情况下，也要给大家分上一点生活用品，让干警体会到组织的关怀。 对院里离退休的老同志，我们也非常关心，使他们虽然离开检察岗位，但仍然支持检察工作。 四、廉洁从检，公正执法，服务大局，各项检察业务工作取得新突破萨尔图
10、区是大庆市的中心区，刑事发案较多，我院一年受理的刑事案件500多件，相当于龙凤、让区、红岗三个检察院的总和，经济案件发案率在全市也占比较大的比例。 在处理各种案件中，来人说情的、走后门的比较多，送钱、送物的也大有人在，一年来我拒收的礼金有十万元之多。 对待这些送钱送礼的人，我的态度是坚决不收，并且严厉地指出这种行为是对检察官和法律的讥讽，是对我人格的污辱。 针对这种情况的发生，我在大庆晚报上发表了“警惕法律拼缝”的，通过扩大宣传面，让人们知法、懂法、守法。 保持着自身的廉洁形象。 在生活上，我和干警一样在食堂吃饭，不搞小灶，不搞特殊化；在劳动中，我身先士卒，带头领着干在办案中，我亲临一线和干警
11、一起审讯，靠前指挥，坚决摒弃官僚主义。 一年来，我院共办理各类审查批捕案件540件776人，办理各类审查起诉案件566件835人，案件的数量和质量在全市占排头；反贪、法纪部门办理自侦案件19件，在全市名列前矛；控申科被评为全市检察系统文明接待室；民行科提请民事、行政抗诉案件6件，建议提请抗诉3件乙民行工作在全市名列第一；检察技术工作在全省站排头位置；办公室的档案、密码传真工作被评为省级达标单位。 通过一年来坚持不懈的努力，我院终于被评为省级“五好”检察院和全省人民满意检察院，一年(所有，更多请登陆查看)迈了两大步，实现了历史性的突破。 同时我院还被市委政法委授予“为经济建设服务”标兵单位荣誉称号。 五、存在的问题尽管上任一年来，院里各项工作都取得了可喜的成绩，但对照党和人民的要求，还存在一些缺点和不足 1、有时因工作忙，政治理论学习还不够自觉。 2、对说情风只是抵制，没能做针锋相对的斗争。 3、业务水平还需进一步提高。 由于原来长期从事经济检察工作，对刑事检察工作不是很熟悉，所以尤其要提高刑检业务水平。 4、工作方法还比较简单，领导9。 内容仅供参考
