xx局党组2020年党风廉政建设和反腐败工作要点及任务分工

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1、xx局党组2020年党风廉政建设和反腐败工作要点及任务分工为认真贯彻落实党的十九大精神,根据中央、省、市、县纪委全会和国务院、省、市、县政府廉政工作会议及市审计局关于2020年党风廉政建设和反腐败工作要点及任务分工的要求,结合我局工作实际,将2020年党风廉政建设和反腐败工作重要任务进行分解。2020年我局党风廉政建设和反腐败工作由局党组负主体责任,局党组书记、局长负总责,党组成员、副局长负监督责任,协助局党组抓好统筹谋划、协调推动,加强监督检查,推动工作落实。领导班子成员要切实履行“一岗双责”,发挥带头表率作用,按照任务分工,结合分管工作各负其责,切实担负起加强党风廉政建设和反腐败工作的政治

2、责任。各股室要履行主体责任,认真贯彻落实。一、全面落实党风廉政建设责任1严格落实主体责任。局党组将党风廉政工作纳入总体工作部署之中,保证党风廉政建设与审计业务工作同部署、同检查、同落实,使党风廉政建设各项任务、廉洁从政各项要求真正落到实处。局党组每年至少召开2次会议专题研究党风廉政建设工作,对股室党风廉政建设工作进行半年督导、年度考核;领导班子成员对职责范围内的党风廉政建设负重要领导责任,全年召集分管股室研究并听取落实党风廉政建设责任情况2次以上。各股室主动把党风廉政建设要求融入业务工作,干净干事,做到守土有责,守土尽责。责任领导:班子成员责任单位:各股室2严格落实“第一责任人”责任。局党组书

3、记是党风廉政建设的“第一责任人”,承担党风廉政建设工作的领导和组织责任,亲自研究和安排党风廉政建设工作,亲自督导落实党风廉政建设责任制。责任领导:xx责任单位:办公室3严格落实分管范围内领导责任。班子成员按照“一岗双责”要求,对分管股室的党风廉政建设负直接领导责任,做到管业务必须管廉政、抓管理必须抓纪律、带队伍必须严作风。及时掌握分管股室党风廉政建设和干部职工廉洁自律情况,每个月检查1次分管股室落实党章党规和规章制度情况,注意发现和解决苗头性、倾向性的问题,每年在分管领域至少开展2次党风廉政建设专题调研,每半年向党组书记汇报1次分管范围内党风廉政建设情况。股室负责人要坚持以上率下,把纪律放在心

4、中,落实在行动上,注重从小节、小事严格要求自己,带头落实廉洁自律各项规定,带头执行各项规章制度,抓好本股室的党风廉政建设和作风建设,每季度向分管领导至少汇报1次本股室党风廉政建设情况。责任领导:班子成员责任单位:各股室4认真落实廉政谈话制度。党组书记与分管领导、股室负责人每年至少谈心谈话2次,分管领导与分管股室工作人员每年至少谈心谈话2次,对存在的问题早提醒、早告诫、早纠正。领导干部之间要开展真诚的谈心谈话,互相提醒、互相监督、互相帮助,让红红脸、出出汗成为常态。干部任职和新进人员谈话要明确提出廉洁从政方面的要求。各层面谈话都要认真准备,做好记录,防止千篇一律、泛泛而谈,只提要求、不谈问题,只

5、有宏观性、缺乏针对性。责任领导:班子成员责任单位:各股室二、扎实落实党风廉政建设重点任务5加强廉政法纪教育。结合开展“两学一做”学习教育,持续深入学习贯彻党章和中国共产党廉洁自律准则党纪处分条例,教育引导广大党员干部树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,把纪律和规矩刻印在心、落实于行。结合工作实际,重点开展好以下活动:一是一次党风廉政专题讲座。邀请县纪委领导作专题党风廉政建设讲座,以案说法,以案说纪,警钟长鸣。二是一次专题纪录片。组织收看中纪委作风建设永远在路上专题纪录片。三是一次廉政知识测试。举办廉政专题知识测试,促进全体党员干部对党的理论政策、党纪条规和业务知识的学习,增强法治思维和

6、纪律意识。四是一次警示教育。组织全体干部职工到廉政教育基地接受警示教育,增强敬畏之心,正确行使手中权力。责任领导:班子成员责任单位:各股室 6加强作风建设。落实中央八项规定精神、省、市、县委“双十”条规定,以钉钉子精神抓好专题民主生活会问题整。巩固近年来正风肃纪系列专项整治成果,抓住重要环节,加强执纪监督,坚决防止“四风”问题反弹回潮。定期评估本单位作风建设状况,开展突出问题专项治理,有针对性地完善制度。每季度开展1次执行中央八项规定和省、市、县委“双十条”规定、遵守政治纪律、作风建设、依法审计专项督查,密切注意“四风”新动向、新表现,抓早抓小,防微杜渐,对隐形变异问题从重处理,释放越往后执纪

7、越严的强烈信号。责任领导:班子成员责任单位:办公室、法制股7推进机关效能建设。按时完成局“三张清单一张网”的上线运行工作。进一步完善内部流转运行机制,简化办事程序,推进机关高效运转。组织效能督查活动,整治慵懒散漫奢等不良风气,严肃处理不作为、乱作为、慢作为等行为。组织审计业务学法活动。将审计业务学习纳入学习计划,重点开展中华人民共和国预算法、预算法实施条例等的学习,提高依法行政和依法履职能力。按照“法定职责必须为”、“法无授权不可为”的原则,严格落实依法审计相关规定。按照推进有重点、有步骤、有成效的审计全覆盖的要求,合理确定审计项目和审计重点。责任领导:王军、王国书责任单位:办公室8加强干部队

8、伍职业能力建设。加强审计队伍职业化建设,完善学习和职称考试管理制度,采取自学、选派干部外出培训,参加省、市审计工作实践锻炼等多种形式,培养“一专多能”复合型人才,提升审计干部能力素质。积极开展重要岗位干部轮岗交流,不断优化干部队伍结构。推动审计工作程序化、规范化,以更高的标准、更严的要求,努力建设一直忠诚、干净、担当的审计干部队伍。责任领导:王军责任单位:办公室三、全方位加强监督管理9加大干部队伍监督管理力度。认真落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、个人重大事项报告等党内监督制度,年内开展1次述纪述责述廉述作风。加强对审计人员的监督,建立局领导带队抽查一线审计人员工作纪律遵守情况和廉政制

9、度执行情况的常态化机制,特别是对迟到早退、“口大气粗”、“以审谋私”等问题发现一起查处一起,绝不姑息。落实廉政审计回访制度,通过机制创新鼓励被审单位反映真实问题、提出中肯建议。适时进行实地“暗访”,听取被审计单位一线人员对审计组工作纪律、工作作风、工作态度的真实反馈。对作风纪律、审计纪律、职业道德等方面的违纪违规行为要进行责任追究,坚决纠正损害群众和审计对象利益的不正之风。干部职工一年内3次被组织批评教育或被诫勉谈话1次,取消年度评优资格,股室工作被上级通报批评的,取消股室全体人员的评优资格。责任领导:班子成员责任单位:各股室10落实监督制度。坚决贯彻中央和省、市、县委的决策部署,严格遵守党章

10、和国家法律,以政治规矩约束自我,坚决杜绝拉帮结派、口无遮拦、各行其是,始终保持政治上的敏锐性和坚定性;严格执行民主集中制,遵守党内议事规则和决策程序;严格执行请示报告制度,不折不扣地落实请销假制度,实事求是地向党组织报告重大工作和个人重要情况。严格“三重一大”事项决策程序,加强民主监督,如实记录局党组会、民主生活会等会议记录。严格执行党政机关厉行节约反对浪费条例,完善机关经费开支制度,建立健全公务接待、会议培训、差旅和办公用房等方面的配套规定。责任领导:班子成员责任单位:办公室三、加强组织保障,确保全面从严治党落到实处11思想高度重视。认真学习贯彻中纪委十八届七次全会、省纪委十二届七次全会、市

11、纪委四届二次全会和县纪委十四届二次全会精神,充分认识新形势下加强反腐倡廉建设的长期性、复杂性和艰巨性,切实把思想统一到中央和省委、市委决策部署上来,扎实推进党风廉政建设。责任领导:班子成员责任单位:各股室12加强组织领导。局党组要加强对党风廉政建设和反腐败工作的组织领导,摆上重要议事日程,纳入工作总体规划,与业务工作通盘考虑,统一部署,加大对工作的督导检查考核,分管领导和各股室责任人要认真落实责任分工,注重协同配合,切实把党风廉政建设各项工作抓紧抓实。责任领导:班子成员责任单位:各股室13狠抓工作落实。要按照推动全面从严治党向纵深发展的要求,认真学习中央和中纪委及省委、市、县委关于新形势下反腐倡廉建设的决策部署,对党组确定的党风廉政建设重点工作要一抓到底,一级抓一级,层层抓落实。全局党员干部要认真执行中国共产党党内监督条例和廉洁自律各项规定,确保党风廉政建设责任落实到位。责任领导:班子成员责任单位:各股室

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