(绩效考核)教学工作考核量化标准

上传人:管****问 文档编号:126702034 上传时间:2020-03-27 格式:DOC 页数:6 大小:42.57KB
返回 下载 相关 举报
(绩效考核)教学工作考核量化标准_第1页
第1页 / 共6页
(绩效考核)教学工作考核量化标准_第2页
第2页 / 共6页
(绩效考核)教学工作考核量化标准_第3页
第3页 / 共6页
(绩效考核)教学工作考核量化标准_第4页
第4页 / 共6页
(绩效考核)教学工作考核量化标准_第5页
第5页 / 共6页
点击查看更多>>
资源描述

《(绩效考核)教学工作考核量化标准》由会员分享,可在线阅读,更多相关《(绩效考核)教学工作考核量化标准(6页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、教学工作考核量化标准 尚志市亚布力镇中学一、各学科教学工作量1、语文:基本工作量每周12课时,教案6节要求写详案,考试要求写讲评教案,讲评教案必须有针对性,包括试题考察目标、难易度、学生成绩分析、今后教学改进措施,不得少于600字(月考及期中期末考试都要有讲评教案),每次作文都要有讲评教案且单独教案本写。作业:每次30分钟的作业量,每月两次作文,一大一小,基础知识每周4次。提倡让学生写日记但不做统一要求。平时记分一学期4次,期中、期末各一次共6次,同时有期中、期末试卷质量分析。2、数学:基本工作量12课时,教案每周6节要求写详案,考试要求写讲评教案,讲评教案必须有针对性,包括试题考察目标、难易

2、度、学生成绩分析、今后教学改进措施,不得少于600字(月考及期中期末考试都要有讲评教案)。作业:每次30分钟的作业量,每月4次作业。平时记分4次,期中、期末各一次共6次,同时有期中、期末试卷质量分析。3、英语:基本工作量12课时,教案每周6节要求写详案,考试要求写讲评教案,讲评教案必须有针对性,包括试题考察目标、难易度、学生成绩分析、今后教学改进措施,不得少于600字(月考及期中期末考试都要有讲评教案)。作业:每次30分钟的作业量,每周4次作业。平时记分4次,期中、期末各一次共6次,同时有期中、期末试卷质量分析。4、物理:基本工作量14课时,教案每周节数要求写详案,考试要求写讲评教案,讲评教案

3、必须有针对性,包括试题考察目标、难易度、学生成绩分析、今后教学改进措施,不得少于600字(月考及期中期末考试都要有讲评教案)。作业:每次20分钟的作业量,每月2次作业。平时记分4次(含一次实验成绩),期中、期末各一次共6次,同时有期中、期末试卷质量分析。实验填好准备报告及实验记录,教材要求的同步实验都要有实验材料,实验率80%。5、化学:基本工作量14课时,教案每周节数要求写详案,考试要求写讲评教案,讲评教案必须有针对性,包括试题考察目标、难易度、学生成绩分析、今后教学改进措施,不得少于600字(月考及期中期末考试都要有讲评教案)。作业:每次20分钟的作业量,每周2次作业。平时记分4次(含一次

4、实验成绩),期中、期末各一次共6次,同时有期中、期末试卷质量分析。实验填好准备报告及实验记录,教材要求的同步实验都要有实验材料,实验率80%。6、生物:基本工作量14课时,教案每周节数要求写详案,考试要求写讲评教案,讲评教案必须有针对性,包括试题考察目标、难易度、学生成绩分析、今后教学改进措施,不得少于600字(月考及期中期末考试都要有讲评教案)。作业:随堂作业,要求随堂作业要有检查日期。平时记分4次(含一次实验成绩),期中、期末各一次共6次,同时有期中、期末试卷质量分析。实验填好准备报告及实验记录,教材要求的同步实验都要有实验材料,实验率80%。7、历史:基本工作量14课时,教案每周节数要求

5、写详案,考试要求写讲评教案,讲评教案必须有针对性,包括试题考察目标、难易度、学生成绩分析、今后教学改进措施,不得少于600字(月考及期中期末考试都要有讲评教案)随堂笔记作为作业:要求有检查日期,次数与周课时数相同。平时记分4次,期中、期末各一次共6次,同时有期中、期末试卷质量分析。8、地理:基本工作量14课时,教案每周节数要求写详案,考试要求写讲评教案,讲评教案必须有针对性,包括试题考察目标、难易度、学生成绩分析、今后教学改进措施,不得少于600字(月考及期中期末考试都要有讲评教案)随堂笔记作为作业:要求有检查日期,次数与周课时数相同。平时记分4次,期中、期末各一次共6次,同时有期中、期末试卷

6、质量分析。9、政治:基本工作量14课时,教案每周节数要求写详案,考试要求写讲评教案,讲评教案必须有针对性,包括试题考察目标、难易度、学生成绩分析、今后教学改进措施,不得少于600字(月考及期中期末考试都要有讲评教案)随堂笔记作为作业:要求有检查日期,次数与周课时数相同。平时记分4次,期中、期末各一次共6次,同时有期中、期末试卷质量分析。10、音乐:基本工作量14课时,教案每周节数要求写详案,考试要求写讲评教案,讲评教案必须有针对性,包括试题考察目标、难易度、学生成绩分析、今后教学改进措施,不得少于600字(月考及期中期末考试都要有讲评教案)随堂笔记作为作业:要求有检查日期,次数与周课时数相同。

7、平时记分4次,期中、期末各一次共6次,同时有期中、期末试卷质量分析。负责学校要求组织的相关大型活动,教授乐理知识。11、体育:基本工作量14课时,教案每周节数要求写详案(要有健康课教案),考试要求写讲评教案,讲评教案必须有针对性,包括试题考察目标、难易度、学生成绩分析、今后教学改进措施,不得少于600字(月考及期中期末考试都要有讲评教案)随堂笔记作为作业:要求有检查日期,次数与周课时数相同。平时记分4次,期中、期末各一次共6次,同时有期中、期末试卷质量分析。负责间操组织活动。12、美术:基本工作量14课时,教案每周节数要求写详案,考试要求写讲评教案,讲评教案必须有针对性,包括试题考察目标、难易

8、度、学生成绩分析、今后教学改进措施,不得少于600字(月考及期中期末考试都要有讲评教案)随堂笔记作为作业:要求有检查日期,次数与周课时数相同。平时记分4次,期中、期末各一次共6次,同时有期中、期末试卷质量分析。两周一次学生作业。二、成绩积分1、上课:每节1分,代课每节扣1分,请假缺一节减1分,同时每节扣5元。2、备课:每节1分,分两等次A等每节得1分;B等得0.5分,没有课后反思、教学过程不全、教学要求不全一律定为B等。3、数、英批作业初中全批全改,完成的为一等,每周积4分,毕业班及高中学生作业要有80%的完成率,即练习册的完成情况(完成作业的学生数/学生总数)。4、体育每月测试一次,一次8分

9、,美术每月两次每次4分,音乐乐理笔记每月8分。5、计算机:每月测试一次,笔试或上机,每次8分。6、平时考试及月考:每月一次交试卷,质量分析,试卷分析、成绩单,有月考的学科必须交以上材料(含期中考试),平时记分及月考材料齐全的每次积1分。7、期末考试:1)完成监考工作量的加10分,不参加监考的每天扣20元,监考分没有。完成批卷量的加20分,不参加批卷的每天扣20元。2)监考工作不认真负责,抽查不在者,一次扣10元,评卷不认真负责,不严格按评分标准批卷,随意改分、改判标准,一处扣5元。三、听课:每学期15节,每节3分,每周一节(按15周计算)一等每节3分,二等每节2分,记录过程完整,有知识传授内容

10、,方法评议、评价合理、时间准确(不符合要求的视为二等)。四、公开课:学校安排的教研公开课,校级20分,市级30分,相关学科参加评课加5分(讲课者要有教案,教学评议)。五、学校对有科研课题教师的要求:1、认真参加各种学习培训,做好记录,不断提高教育理论和科研水平。2、积极参加课题组活动,服从课题负责人的案排,自觉接受课题组的考核,履行在课题组中的职责,按时完成、上交课题资料。3、每学期完成课题研究“五个一”活动;一份课题研究计划、一节课题研究课、一份研究课教案、反思(或案例)、一份听课、评课记录、一份课题小结,并上交课题组长。(每项10分)。科研:学校课题结题加50分且有适当奖励。上级课题每高一级加50分,结题要重奖。(每年每位教师必须有一个科研课题,亦有同组同学科教师一个课题,积累相关资料)。六、竞赛:获奖一等二等三等国家级765省级654哈市级543尚志级432校级321以获奖人次计算体育:团体奖:获奖一等二等三等国家级省级哈市级161412尚志级1086校级加给每次体育组成员。单项:学生名次前六名:尚志市级:60分、5分;4分;3分;2分;1分。此考核成绩用于职称评定,年终奖发放,评优工作标准。

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 商业/管理/HR > 公司方案

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号