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1、【精品】助导选拔计划 助导选拔流程策划部门班级管理委员会助导管理部时间xx年3月（一）助导选拔活动定于3月22日开始，5月28日结束。 3月22日助导部开会，讨论相关事宜，以动员为主。 3月23日出海报、并张贴到我院相关教学楼和宿舍。 3月26日部门将正式派督导员到大一各班对助导选举工作做宣传，由班级公平选拔出参选人员，并由督导员将助导申请表发到各班。 3月29日助导管理部对已上交的申请表进行统计，并针对各部门情况补发申请。 补发申请表须于4月2日之前填好并及时交给助导管理部，逾期作废。 4月4日班级、部门上交申请表并由助导管理部按班级进行、筛选、打印出名单，由各班级督导员将初选名单通知到位。
2、 4月9日自此日起连续晨跑两个星期，磨练参选同学意志品质；每周 六、日进行军训动作培训，连续四个星期提高助导军训质量。 4月10日邀请老师对助导候选人进行动员，以提高责任心、荣誉感。 4月11-19日进行相关义务劳动以及相关爱国爱校教育。 4月21日进行体能测试。 4月28日进行军训动作考核。 5月7日进行笔试。 5月9-16日部门将邀请领导、辅导员老师和部分部分团学联干部作为讲解人进行助导培训。 5月21日面试演讲。 5月25日对所有同学所有考核项目成绩进行汇总，经过院领导老师的认可、批准之后确定最后名单并进行公布。 （二）关于助导选拔期间的纪律问题所有申请当助导的同学按规定争取名额，违规获
3、得名额的同学将被禁止参加此后的考核。 获得名额的同学要严格要求自己，不违反校纪院规，如有违反直接取消资格。 所有竞选的同学公平竞争，不能因为是对手的关系而发生不愉快的事，否则取消资格。 所有参加竞选的同学必须按要求参加助导管理部组织的助导考核项目，迟到，早退，扰乱秩序等同于缺勤，缺勤达三次取消资格，每项考核之后都将取消一些表现较差的同学的资格。 助导的任期是一年而不是简简单单的一个月，望大家都能做好心理准备。 （三）具体工作 1、宣传宣传工作集中在3月中旬进行 （1）请各部门特别是班管部和团总支协助，于3月22日之前做一次宣传。 （2）海报宣传，助导管理部将在3月23日把助导选拔的宣传海报张贴
4、在4栋、10栋、14栋、16栋、26栋和望庐楼大厅。 （3）助导管理部到各班宣传，3月26日晚上，助导管理部将请各班督导员配合分3组到各班宣传。 届时，部门将发放申请表，宣布选拔标准，陈述选拔流程及考核方式，回答同学们关于助导选拔相关的问题，并请班委配合班级的选拔。 （2）、选举标准及申请表的发放a.有一颗热情愿意为同学服务的心，能服从安排，为人诚实守信，工作积极努力。 b.宿舍卫生良好，宿舍成员无违规使用大功率。 c.身体健康，积极向上，精神面貌好。 d.无违纪记录，得到辅导员、班上同学及所在部门部长的认可。 e.学生平均成绩78分以上，体育成绩76分以上,操行分80以上。 F有特长、能力者
5、可降低相关标准。 达到以上标准的同学皆可在所在班级申请申请表。 （3）关于申请表的发放a.助导管理部将发出大概160份申请表，表格将以班级为单位发到各班督导员手里b.各班按班上总人数的10%左右发申请表。 各班级公平、公开、公正地选举出相应人数。 严禁选举时拉帮结派，如有发现将取消这个班的助导名额。 c.要求所有在班级拿到申请表的同学尽快填写，于3月29日之前交给班上的助导督导员，逾期作废。 d.助导管理部对已上交的申请表进行统计，并针对各部门情况补发申请。 补发申请表要求在4月2日之前填好并及时交给助导管理部。 2、动员大会定于4月10日，将请老师为所有参加助导培训的大一同学及团学联相关负责
6、助导选拔事宜的学生干部做动员。 由老师主讲的动员大会可更有效的让我们了解学院对助导培训助导，负责助导选拔活动的学生干部的要求。 这样更有利于助导选拔活动的圆满完成。 同时也有利于提升整个助导队伍的凝聚力，责任感，竞争力。 3、相关义务劳动以及相关爱国爱校教育时间定于4月1119日到时我们将组织助导候选人进行校歌的培训，讲解学校悠久的历史，深厚的文化底蕴。 将对整栋望庐楼及周边的环境进行一次大扫除。 4、体能测试时间定于4月21日星期六下午3:30地点南区田径馆考官团学联相关负责人考核内容 （1）站军姿30分钟，做准备活动。 （2）长跑测试，男生1200米，3圈；女生800米，2圈打分标准 （1
7、）只对第二个内容进行打分，最高20分。 （3）记录所有同学的用时，记录未按要求完成测试同学的原因。 （4）按时间进行排名，10%的同学得分在1820,60%的同学得分在1218,20的同学得分在812,10%的同学将被直接取消资格 5、军训动作考核时间4月28日下午3:00地点北区田径场考官团学联相关负责人考核内容1,、稍息、立正、跨列、蹲下与起立 2、停止间转法 3、齐步、正步考核规则 1、以上三个内容总共30分，各个内容最高10分。 2、先根据其动作正确与否再按其标准性，整体效果打分，分数分为三等优810分；良68分；差6分以下。 3、由各位考官分别酌情打分并记录，详细记录他们此次考察中的
8、不足之处，及时将军训中一些注意的动作告知，并及时纠正。 以便他们能更好的带领新生参加军训。 6、笔试时间5月7日晚7:008:40地点望庐楼 505、 507、 605、607考试内容填空题12道共30个空，每空一分选择题10道，每题2分主观题5道，共50分，每题分值不等。 题目出自学生手册。 监考员团学联相关负责人。 考试结束后，试卷将密封。 之后一天再统一批改。 7、培训时间5月916日每晚6:50点名，7:00开始地点望庐楼101要求 （1）必须在点名前入场，两次不到取消资格。 （2）培训期间积极参加互动并表现良好的同学予以加分，分别按三个层次进行加分。 助导培训是一场经验的交流会，届时
9、将邀请一些老师以及优秀的学生干部来介绍一下他们的经验，以演讲的方式为大家讲解相关内容，以求我们的助导能在迎新、军训以及后期的班级管理中让我们可爱的学弟学妹们可以少走弯路，尽早进入校园的美好生活。 另外，本次助导培训会将相对参加互动的时间，每位负责讲解的干部都会与同学们互动，并可根据参加互动的同学的表现予以加分，形式如上。 助导培训的知识点将以问答形式来讲解。 每位同学干部解答一个助导管理部预先提出的问题。 助导培训具体内容（主要问题）如下时间负责培训干部主题迎新5月9日问题 1、迎新工作的流程是怎样的？ 2、对院校环境熟悉对迎新工作有哪些好处？ 3、对新生内务的要求是什么？ 4、如何解决迎新工
10、作中遇到的问题？5月10日军训 1、军训工作内容有哪些？ 2、如何保持新生军训的热情？ 3、军训场上应特别注意什么？ 4、如何保证信息的畅通？5月14日助导应具备哪些素质和能力 1、怎样体现你的责任感和纪律性？ 2、如何做一次出彩的演讲？ 3、怎样的合作能事半功倍？ 4、沟通，礼仪两方面哪些要注意？ 5、工作和学习该怎样合理分配时间和精力？5月15日对助导的认识主要是培训同学发表意见和提问，并谈谈希望九月份助导工作结束后得到怎样的效果。 5月16日后期的班级管理如何在迎新、军训完后对班级进行管理，让班级能够有序正常的运行，加强班级的团结互助精神。 8、面试演讲时间5月21日星期一晚六点半。 地
11、点望庐楼 505、 507、 605、607评委由书记、科长、辅导员老师、团学联干部担任。 演讲内容自我介绍对助导的认识工作经验工作想法打分标准演讲内容符合要求（20分）良好的精神面貌（10分）穿着打扮得体（10分）口齿清晰，声音洪亮（20分）回答问题冷静细心且分析到位，答案让评委满意（20分）演讲整体效果（20分） 9、公布与总结所有考核完毕后，助导管理部将和团学联相关负责人一起把所有同学及其所有考核成绩进行统计，综合排名、其他因素汇报给团委学生科。 确定名单后在5月25日以海报的形式公布在1栋、4栋、14栋、16栋、26栋和望庐楼大厅。 5月28日之前完成部门对这次助导选拔工作的总结。 10、对助导后期的管理助导的后期管理我们可以采取考核、奖优罚劣的措施进行，对于优秀的助导我们可以在后期团学联干部的任用、评优评先、入党等方面优先考虑，好的我们进行表彰，对一些不称职的助导我们坚决不任用。 考核时间也不只是单单的一个月，而是一年。 内容仅供参考
