综合治理检查汇报材料.doc

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1、强化医院综治,构建和谐社会山西省眼科医院综合治理、创建平安单位工作汇报各位领导:上午好!首先欢迎各位领导莅临我院就综合治理工作进行检查和督导。“强化医院综合治理,构建和谐医患关系”是我院一贯的主要抓手,也是2011年医院工作重点。在上级领导及各相关部门的领导下,我们认真贯彻国家综合治理的各项法律法规,紧紧围绕全面建设和谐社会总目标,牢牢把握社会稳定总要求,并结合本单位的实际,以高度的责任感和使命感来切实加强综治工作,全院上下齐心协力,齐抓共管,严防治安、生产事故与火灾等发生,取得了较好的成效,使各项工作得以紧张、有序地进行,确保了一方平安,现将我综治工作汇报如下:一、领导重视、健全组织、完善制

2、度医院是一个人员密集、人流量大的公众场所,为保证医院正常平安运转,我院领导对综合治理工作高度重视,专门成立了以院长为组长,院委会、办公室、党办、后勤服务中心、医务科、护理部、保卫科等多个部门为成员的医院社会治安综合治理工作领导组,制定了山西省眼科医院综合治理工作制度。领导组每月要进行行政查房,每季度要进行安全大检查,及时将发生的安全隐患消灭在萌芽状态中。定期召开综治委全委会,对安全生产和治安形势进行分析,开展公众安全感调查,全面了解职工群众的感受和意见。把安全教育作为日常工作的一个重点,不断加强职工群众的安全意识教育,增强了安全防范意识。而且我们的社会治安综合治理工作不仅只是写在纸上、挂在墙上

3、,更重要的坚持落实到行动上,有部署、有落实、有监督。2011年,我院对我党的建党九十周年的活动和我省的“中博会”非常重视,认真领会卫生厅、市政府、所属杏花岭区以及街道办精神,及时将有关精神和要求在医院传达、贯彻和落实。院务会进行了专题讨论,将该项工作列入重要的议事日程,与医院全面性工作同规划、同布置、同检查,真正做到了真抓实干,目标一致。二、提高医疗质量、保证医疗安全,构建和谐医患关系。“病人的生命、健康和安全高于一切”,作为关乎百姓身体健康的医疗卫生 部门,我们始终将医疗质量和安全放在各项工作的重中之重,狠抓核心制度落实,从制度完善到职责落实,从三级医师查房到住院医、实习生管理,从技术操作到

4、病历书写,从药物应用到医疗废物处理等都严格执行相关规定。为增强医务人员法律意识,尤其是依法执业、依法行医,我们邀请法律专家就执业医师法和侵权责任法等进行讲座。通过严格的管理,我院已连续多年无重大医疗差错及事故发生,无一起医疗投诉和上访事件的发生,保证了医疗质量、保持了医疗安全的良好态势。三、加强基础设施建设力度,认真做好“三防”工作医院作为一个特殊的公众场所,担负着病人就医、康复和保健的重要任务,因此医院的“防火、防盗、防爆”三防工作显得尤为重要,对此,我院领导高度重视。一是遵照中央“隐患险于明火,防范胜于救灾,责任重于泰山”的重要指示,我院专门成立了由分管院长为组长,临床、医技、后勤科室主要

5、负责人等为成员的义务消防领导小组,制定了消防安全制度,要求全院干部职工都要认真学习有关消防安全法规,做到经常地对职工进行消防安全教育。为使大家时时处处提高警惕,自觉加强防范意识和责任心,我院定期对义务消防员进行培训,进行消防演练,使群众从思想上高度紧张起来。对不符合消防法和消防条例规定,存在火灾隐患等不安全因素的科室、仓库等重点要害部位,实行重点防范。严格执行新消防法规定,签订了“消防维保合同”,确保了消防设施时时刻刻处于良好的运行状态,每年至少举行一次消防知识培训,一次消防演练。对因消防安全防范失控或处置不当造成严重后果的,追究有关责任人的责任,并把落实消防法和消防条例的情况,作为科室及个人

6、奖优罚劣的重要依据,纳入年终考核。分管领导定期组织相关人员对全院进行安全大检查,并备有详实的实地检查记录,发现问题及时处理。 力求将火灾隐患消灭在萌芽状态,以遏制和杜绝各类火灾事故的发生。二是认真做好防盗工作。医院人流量大,情况复杂,怎样为病人提供一个安全的就医和康复环境显利尤为重要。我们一是加强工作制度,规定保卫科人员每天24小时轮流值班,每天定期不定期到各科巡查。对入、出院人员严格检查,对可疑人员做到跟踪监察,对收费处、住院处、人事档案室、财务科等重点部位时刻进行电子眼监控,做到百无一失。二是对财务科、药剂科等科室安装防盗门,强化了社会治安防范措施。三是为确保病人、医院的生命财产安全,在做

7、好防火、防盗的同时,把防爆工作又作为一个重点,时刻提高警惕。对易发生爆炸、引起火灾的地方配有专人按时巡查,责任到人,并配有充足的灭火器具,做到重点对象重点防护。另外,我们加强了对毒麻药品、压力容器、医疗垃圾、电梯等的管理,对其管理人员和技术人员加强培训,保证安全生产。 另外,为维护稳定,坚持正确的舆论导向,我院还对医院内外网络及医院计算机的试用进行了实时监测;安装了医院视频监控系统,确保医院的安全;加强社会主义道德建设,开展法治教育宣传,推动“六五普法”实施。我院作为临街单位,自觉维护门前便道、花池的卫生和美观,为此责成保卫科对车辆乱停、小商小贩进行了专门治理,取得了良好的效果。为缓解府东街的

8、交通拥堵现象,我院号召职工绿色出行,将医院的停车位留给患者。将自行车集中存放在比较隐蔽的地方,不影响市容美观,医院停车场的车辆停放井然有序。督促保洁公司专门就门口的杂物、防护栏进行了清洗。医院内部的院落、花池有专人清扫保洁、垃圾密闭运输,日产日清,每月举行一次医院行政和安全大查房,不放过任何一个死角。医院对办公区域、门诊大厅和住院部进行了整理,不允许工作人员和患者在楼道、楼梯堆放杂物,保证患者有一个舒适的就诊环境。为给患者创造一个优美的环境,我院在住院部每层都建了绿化区,由专门的人员对绿化区的植物进行维护,坚决不允许有缺苗、枯死现象。医院对标识导引牌、公示栏、宣传栏做了重新的设计和规整,既要设

9、计合理,方患者就医看病,又要注重美观。杜绝科室私自张贴、连涂乱画现象。2011年我们还与杏花岭区鼓楼街道办事处府东社区签署了市容环境门前责任书,接受了街道办爱卫会和综治办的督导,收到好评。2011年9月6日,我们接受了山西省卫生厅和爱卫会的联合检查,受到了领导的好评。四、规范家属住宅区域管理,创建“平安小区”我院对家属宿舍区实行了封闭管理,从硬件到软件上都得到了极大改善。一是对院内统一进行了总体规划;二是对老干部活动场所进一步进行了改造,硬件上达到了有围墙、有门卫、有自行车棚、有治安办公室、有报警电话、有防盗设施等。软件上做到了有机构、有队伍、有图表、有标志、有簿册、治安防范实现了无案件、无治

10、安灾害事故、无黄赌毒等丑恶现象,无政治上访事件、无民事纠纷矛盾激化、无劳教人员;环境上达到了无垃圾污染、无乱堆放杂物、无乱搭建筑、无卫生死角;三是进一步加强了宿舍区院内管理。重新修订了院区管理制度,加强定期对看护楼院人员管理教育,坚持了昼夜安全守护,并及时调整了护楼护院人员。五、成效显著由于我院领导对社会治安综合治理工作高度重视,建立了保障有力的工作制度,强化了监督检查,做到有部署、有落实、有监督,同时做到与个人经济利益直接挂钩,责任落实到位,奖罚分明。医院连续多年未发生一起矛盾纠纷事件、破坏盗窃事件及安全责任事故。同时积极配合公安机关开展“扫黑除恶”、“扫黄打非”等严打工作,为患者提供了安全、舒适的就医条件,为职工创造了良好的工作和生活环境。医院先后荣获“全国百佳医院”、“全国卫生先进集体”、“全国医德医风建设先进集体”、“五五普法先进单位”、“平安建设先进单位”,等荣誉称号。我们在综合治理中做了大量工作,取得了明显的成绩,我们将在今后的工作中,将进一步努力建立美化环境的长效机制,为创建优美的医疗环境,为省城亮化工程、为广大眼病患者做出更大的贡献。二一二年三月二十二日

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