交通局纪检组长党风廉政责任制度落实情况汇报[范本]

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1、交通局纪检组长党风廉政责任制度落实情况汇报纪检组长XX年党风廉政责任制落实情况汇摘自教育文“摘报XXX交通局是市人民政府主管县乡公路建养、交通运政管理、交通路政管理和交通规费征收稽查的行政管理执法部门。下辖局机关、X个事业处和X个企业,下设X个党委、X个总支、X个支部。党员、XX名公务员、XX名科级以上领导干部。一年来,在市委、市政府、市纪委的正确领导下,市交通系统各级党组织,认真贯彻落实十六届三中、四中全会、中纪委三次全会、全省党风廉政干部大会、省交通厅党风廉政建设工作会议和市纪委九届三次全会精神,围绕党建中心工作和经济建设中心任务,紧紧扭住第一要务,始终牢记两个务必,忠实实践三个代表,坚持

2、从严治党,从严治政方针,坚持以领导干部廉洁自律,查办案件和纠正行业不正之风三项工作为主要内容,以教育、监督、制度建设入手,以落实党风廉政责任制为龙头,突出重点,齐抓共管,加大从源头治理*的力度,较好地完成了党风廉政建设和反*工作任务,为全市交通重点工作任务的完成和交通事业的发展提供了有力的政治保证,现将XX年主要工作汇报一、以责任制落实为龙头,齐抓共管。在今年的党风廉政责任制落实工作中,我们在认真总结去年工作的基础上,注重抓了五个到位:提高认识,思想到位。一年来,局党组始终把党风廉政建设责任制作为反腐倡廉的龙头来抓,始终把提高各级党员干部对党风廉政建设责任制的思想认识放在首位,加大了党风廉政建

3、设责任制的教育力度,为责任制的实施奠定坚实的思想基矗我们充分利用局党组会、局中心组集体学习、民主生活会及干部大会,教育广大党员领导干部充分认识实行党风廉政建设责任制是新形势下搞好党风廉政建设,深入进行反*斗争重要制度,是把党风廉政建设和反*斗争纳入法制化轨道的重大举措,提出了第一形象是廉政,第一宝贵环境的工作要求,统一全局党员领导干部的思想,增强一岗双责的责任感,同时局党组把党风廉政建设工作纳入全局工作的重要内容来抓,同经济工作同布置同检查同落实同考核。坚持管业务开放,管党风管行风的原则从而增强各级党政领导抓党风廉政建设的政治责任意识和搞好自身廉洁自律的自觉性。局党组先后次研究了党风廉政建设和

4、双评工作。把这项工作抓在了手上。X、分解任务,责任到位。在落实党风廉政建设责任制的工作中,我们按照集体领导个人分工负责相结合,谁主管、谁负责,一级抓一级、层层抓落实的原则,具体制定了党风廉政建设责任制一览表,并把党风廉政责任制延伸到了基层支部和基层站所,有关科室,层层签订了责任书,建立了分工明确、任务具体的责任机制,用责任制度把反腐倡廉的每件、每项工作、每个工程都落实在责任单位和责任人头上,使每个环节都贯穿着廉政责任。在党风廉政建设责任制分解一览表中,按照各级党组织、领导班子对本单位的党风廉政建设负全面领导责任,党政一把手负总责,班子成员对分管部门党风廉政建设工作直接负责,于X月XX日召开了全

5、局党风廉政暨双评动员大会,李书田局长做了动员讲话,并与各单位一把手签订了党风廉政建设责任书。亲自布置,亲自动员,认真履行了第一责任人的职责。主管科室和业务部门单位牵头负责的责任要求,明确了具体的职责,同时,根据全年的工作任务,确定新的工作内容,使责任制分解具体化、动态化、做到有针对性和可操作性,切实解决好谁来抓,抓什么,达到什么目标的问题到履行职责有目标,检查考核有标准,追究责任有依据。做到了把责任固定到人头,任务落实到岗位。X、健全制度,监督到位。在落实党风廉政建设责任制工作中,我们始终坚持了半年考核和年终考核制度,X月份对XX年度党风廉政建设责任制进行了专项考核,X月份进行了半年述职述廉考

6、核。XX月XX日开始对各单位党风廉政责任制进行了考核,制定了具体的考核办法,做到了年初建帐,年中查帐,年底交帐。在贯彻落实两个条例工作中,局党组严格单位都制定了党委纪委负责人同下级党政主要负责人谈话制度、领导干部任务廉政谈话制度、诫免谈话制度、述职述廉制度、廉政档案制度五项制度,构建了日常监督的制度体系。今年以来与名新任事业单位领导干部进行了任前集体谈话和个别谈话。在监督工作中,坚持重大问题集体研究决策,强化决策过程监督;坚持党管干部原则,严格任用程序监督;坚持领导干部定期述廉、评廉、强化制度监督;坚持抓早、抓孝抓苗头,开展廉政谈话,强化事前、事中、事后监督;坚持政务公开、事务公开、企务公开,

7、拓宽民主监督渠道,扩大民主监督;坚持突出重点,抓好重要工作的督查,以重点带动全面,促进和保证了责任制的落实。X、严格执政,责任追究到位。责任追究是落实党风廉政建设责任制的关键,在半年和年终考核中,我们对检查考核中各单位存在的问题都进行严格的点评,分清责任,提出严肃具体的督查意见,限期整改,从而保证了党风廉政责任制得到落实。今年六月下旬,针对新闻媒体曝光的XX至太原客运车辆倒客超载、危害群众利益,造成恶劣影响的问题,李书田局长亲自批办,亲自抓落实,按照执法责任制和责任追究制,对局长、分管副局长到执法人员分别进行了经济处罚和责任追究。局领导带头执纪,在党员干部中起到了很好的教育作用。二、突出重点,

8、加强交通基础设施廉政建设。在全市实施赶超发展战略中,我市交通部门掀起了四个一批、五级联网的公路建设新高潮,工程项目多,投资额度大,资金运作频繁,极易发生权力寻租和权钱交易,因此,如何保证建设工程项目的质量和建设资金的安全有效运作,成为我局党风廉政建设和反*工作的重中之重。为了确保实现修好一条路、不倒一个人的廉政建设目标,欠强化了工程法监察力度,一是加强全市交通基础设施建设廉政工作的领导。根据省厅的要求,针对交通基础设施建设的现状和特点,我们组建了XXX交通基础设施廉政工作领导组,并制定了分工明确、重点突出、责任具体的实施办法。同时,为了加强对工程规范运作,起草了进行了社会公示。三是全面推行工程

9、向社会公开承诺,为整改落实工作明确了方向,确定了重点。四是坚持四抓,落实整改。在落实整改工作中,我们坚持以改革和发展为动力,紧紧抓住四个环节:(X)抓中心任务的完成。围绕今年向全市人民承诺的十件大事中交通局承担的四项任务,找差距定措施。(X)抓影响发展的紧迫问题。针对企业发展招商引资环境和服务环境,更新观念强化服务;(X)抓损害群众利益的现实问题。针对客运审批和客运市场秩序存在的问题,深入行政审批制度改革,建立分中心大厅,开展了客运市场集中整顿,加大了执法力度。治理超载治限和公路三乱的集中治理。(X)抓教育建制度。为了巩固双评成果,我们在进行整改的同时,对广大干部职工开展了以学习三个代表重要思

10、想和郑培民、许振超、赵家富先进事迹为内容的立党为公执政为民宗旨教育,以行政许可法、道路管理条例为主要内容的法制培训教育、以两个条例为主要内容的党纪党规教育写出开展三下基层活动的长效制度以及五个必须、五项承诺、五条禁令、四个一服务准则、四能精神行为规范。同时,全局上下认真开展了评优评差工作,起到了表扬先进推动后进的作用和效果。总之,双评工作的深入开展,使全局干部职工的精神面貌有了新形象,行风建设出现了新气象,创优四个环境出现了新局面,经济工作出现了新跨越。取得了农村公路全省领先、XX公路胜利通车、XX陶瓷产品打入奥运、XXX筹资有望、车辆发展突飞猛进、车辆治超初见成效、政务大厅深受、集团就业全国

11、受奖的优异成绩。四、学习贯彻两个条例,不断开展廉洁自律教育加大源头治理力度。领导干部是落实党风廉政建设责任制的主要责任人,同时又是党风廉政建设监督的主要对象,因此,廉政制度不断用,廉政教育不断强,廉政警钟不断敲,思想防线不断挡,加大从源头治理,预防*的工作力度,做到了工程上马教育先行,工程攻坚教育紧跟,正反结合不断深入。主要做了以下工作:一是认真组织全局党员干部学习贯彻两个条例的工作,购置了两个条例的学习辅导资料,局党组带头组织中心学习组进行了专题学习,党组成员写出了学习体会文章。局党组下发文件,对学习贯彻两上条例进行了安排布置,提出了落实工作的要求。组织全局党员干部分片进行了两上条例辅导报告

12、电教片的观看。进行了两个条例知识的测试,并选拨了X名队员由局领导带队参加了市纪委组织的知识竞赛活动,被市纪委、市直工委授予两个条例知识竞赛优秀组织奖。对广大党员干部进行了一次懂法、知法、守法的党纪法规教育,进一步增强立党为公、执政为民的自觉,使广大党员干部充分认识哪些行为是党纪条规禁止的,违纪的后果危害是什么,从而筑牢不想*,从严自律的思想防线。在学习贯彻两个条例的基础上,局党组围绕构建教育,制度监督工作体系的工作方针,结合本局的工作实际,认真落实两个条例,制定下发了关于建立领导干部廉政谈话和述职述廉制度的暂行规定,又领导干部的任前谈话,警示谈话、诫免谈话以及述职述廉的对象、内容、方法、要求做

13、了研究规定,各单位都结合工作实际制定了相应制度,使领导干部在任前、任中、任期都处于监督之中,做到了有章可循,统一规范,监督考核有据。为了进一步贯彻落实民主集中制原则,规范领导权力的先例和决策程序,强化对权力的制约监督,局党组和各单位都结合工作实际制定了本单位的议事规则。形成了党内监督制度体系。在全局科级干部任用和事业单位班子调整中,认真执行党政领导干部选拨任用条例,严格实行民主推荐、民主测评、公开公示、组织考察、集体研究、任前谈话等项程序和要求;在双评工作中,落实评优评差的结果,对评差单位和个人进行了认真的诫免谈话和限期整改。二是不断开展警教育活动,增强预防*的警觉。今年年初,我们在开展以郭X

14、X案例为主要内容的百日警示教育的基础上,向全系统转发了中纪委X号通报,以全国交通系统的*案件为反面教材,在全系统开展警示教育。在重点公路建设项目中开展了查漏洞、找根源、定措施、抓整改的活动。我们还组织全局党员干部观看了郑培民、任长霞、王、梁雨润先进事迹电教片,开展了向郑培民、许振超、赵家富学习的活动,组织观看了王怀忠两面人生的警示电教片,副科级以上干部写出了观后心得体会,使党员干部牢固确立正确的人生观、价值观,充分认识党组国法的严肃性和*分子的惨痛教训,加深不敢*远离*的警惕性。三是认真搞好三项治理工作,在开展这项工作中,我们把切实解决领导干部吃方面存在的问题作为落实领导干部廉洁自律的突破口来

15、抓。坚持标本兼治,治防结合的方针,既注重清理整治,又注重制度规范。全局上下层层建立了三项治理领导组和专项治理工作小组名县级干部和名科级干部全部如实进行了住房申报,按时完成了清房摸底、调查、审核、申报工作,清车、清房和制止奢侈浪费工作全部进行了公示,清车、治奢工作得到了市三项治理工作领导组的检查验收认可。在清理的基础上,修定了局机关车辆购置管理办法、房管理办法和会议接待,通讯工具,公务用车等管理办法,各单位也制定完善了相应制度,加强了监督管理。四是拓宽民主监督渠道,强化监督力度。民主监督是加强党风廉政建设,促进领导干部廉洁自律的重要手段和保证。在扩大民主监督方面,我们主要抓了三方面工作:一是严格

16、民主生活会制度。提高民主生活会质量,加强班子内部监督。局党组按时召开了两次民主生活会,做到了会前制定方案,征求意见,向班子成员反馈,做好会前准备,写出发言提纲,会中认真自我批评和相互批评,会后认真整改,提高了民主生活会质量,对班子思想作风建设起到了促进作用,使领导班子能够坚持正确的政绩观和发展观,团结合作,吃苦敬业,开拓进取,廉洁从政,业绩突出,受到领导和群众的认可。没有发生领导干部重大失误和违反廉政规定的违纪问题。局党组成员还及时参加和指导所属单位党委、总支班子的民主生活会。二是认真开展民主评议党员工作,加强党内民主监督。多年来,我们一直坚持了每年七一节对党员进行民主评议的工作,使党内监督经常化制度化,保持党组织的领导作用和党员的先进性。三是重视信访举报工作,加大查办案件力度,强化社会民主监

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