乡镇党风廉洁建设总结

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1、乡镇党风廉洁建设总结 乡镇党风廉洁建设总结乡镇党风廉洁建设总结 (一)xx年xx镇党委党风廉政建设工作总结xx年孙集镇党委党风廉政建设工作总结xx年，镇党委认真贯彻落实中央、省、市、县关于党风廉政建设和反腐败工作的总体部署，以十八大精神为指导，贯彻党的群众路线教育实践活动为主线，以建设一支廉洁高效的党员干部队伍为目标，把惩治和预防腐败体系建设和落实党风廉政建设责任制作为重要工作抓紧抓实，确保各项措施落到实处，为我镇经济社会各项事业实现又好又快发展提供坚强的政治保证和纪律保证。 现将一年来落实党风廉政责任制和廉洁自律各项规定情况报告如下: 一、落实责任，党风廉政建设职责一抓到底一是严格落实党风廉

2、政建设责任制。 年初就把党风廉政建设工作纳入全年整体工作，与经济和中心工作同安排、同部署、同落实、同检查、同考核，并明确党政“一把手”是责任目标制定、检查、考核和实施责任追究的第一责任人。 同时按照“谁主管、谁负责，分片包点、部门落实，一级抓一级，层层抓落实”的工作原则，将反腐倡廉工作任务分解到各村、社县、镇值各站所，明确责任内容，落实具体责任人，促进了全镇党风廉政建设和反腐败工作的顺利开展。 二是坚持制度与自律相结合，明确办事程序，规范干部行为。 在工作中，主要领导负总责，总揽全局，班子成员抓好分管工作，分工协作，团结和睦。 坚持民主集中制，涉及重大事项决策、组织人事任免、奖励、大笔财政收支

3、、工程建设等重大问题提交党政班子集体讨论。 严格机关内部管理制度，由镇纪委监督实施。 如办公物品的购置统一由办公室采购；执行公车定点加油，办公用车统一调配使用；在考勤值班管理上，坚持领导干部带班制和实名签到制，严格履行请、销假手续，并与奖惩挂钩；来人接待落实上级关于厉行节约的有关要求，先由相关部门提出申请，镇长审核，办公室根据实际情况确定接待标准；工程项目等支出，做到谁经手谁签字，谁分管谁负责，并将预决算明细清单、合同等与发票一同报销备查。 规范财务制度，严格实行收支两条线，控制一般性开支，真正起到节流的效果。 加强领导干部廉洁自律责任，严格执行领导干部廉洁从政若干准则的规定。 进一步加强对村

4、级党员干部廉洁自律监督，完善了廉政建设制度、述廉述职制度、重大事项报告制度。 在镇领导班子成员和村干部中广泛开展廉政承诺和节假日廉洁自律承诺活动。 一年来，无领导干部配偶、子女违反廉洁自律有关规定的现象；无收受有关单位和个人的现金、有价证券的现象；无违规购买、乘坐小汽车的现象；无跑官要官、经商办企业、参与赌博等问题。 二、强化宣传教育，营造风清气正的社会氛围一是在教育党员干部上下真功夫。 为切实增强广大党员干部遵纪守法的自觉性，牢固构筑拒腐防变的思想道德防线，首先组织镇、村（社区）党员干部认真学习廉政准则和“两项法规制度”，组织镇村干部收看教育片焦裕禄周恩来的四个昼夜等一些列好影片，进一步从思

5、想上提高贯彻落实党风廉政建设各项法规政策的自觉性。 其次，镇政府投入3万元在范各庄村建立反腐倡廉教育展室，分批组织村（社区）党员干部、机关工作人员到展室参观学习，使其在参观中感受凝聚力、提高向心力、增强免疫力。 第三强化学习就是责任的理念。 把学习当作党员干部的一种政治责任、一种精神追求、一种立身之本来抓，每年组织各级党员干部进行业务技能、法律知识、廉政知识的考试，撰写学习心得和工作体会，使党员干部知法规、懂业务，做到依法行政、不因公“负伤”。 二是深入开展廉政文化六进活动。 在村（社区）我们成立了以合唱、曲艺、舞蹈、书法、绘画为特色活动的廉政文化宣传队，借助县文体旅游局的送戏下乡活动大力宣传

6、社会正能量，在农村，则开展“廉政谜语大家猜”、“廉政剪纸制作”等活动，突出乡土气息、适合农村口味、重在村民参与，增强了廉政教育的实效性。 三是重视廉政文化设施建设。 xx年，在孙集村、前许够口村、宋寨村、纪大洼村、刘莹村等村先后增设一批路牌、旗牌、宣传栏等廉政文化设施，及时宣传廉政动态，在丰富群众文化生活需求之际，也潜移默化的教育着党员干部、群众，起到了廉政文化润物细无声的良好效果，在全镇引导出风清气正的新风尚。 四是结合党员创先争优活动，各村、社县书记普遍走上讲堂，通过上廉政党课的方式进行正面教育和警示教育，营造出“人人学勤廉典型、事事要创先争优”的氛围，树立为民、务实、清廉的干部形象，使党

7、员、干部的群众满意度进一步提升。 三、完善机制，促进党务、政务、村务三公开xx年，我镇不断完善监督和民主管理机制，继续深化政务、村务公开，积极推进党务公开，进一步规范公开的内容、时间和形式，并采取定期与不定期、明查与暗访相结合的办法，对各行政村、各单位的公开情况进行督查，并与年底的村干部工作绩效考核相挂钩，确保公开落到实处。 镇一级除政务、党务进行公开，凡是涉及到全镇的人、财、物的重大事项，群众关心的人事任免、工程招投标、大宗物品采购等都及时进行公开。 进一步规范村级财务制度管理，完善村财镇代管制度，加强对村级组织的日常经济审计，充分发挥村级理财小组的审核监管和廉政使者的监督作用，有效杜绝各类

8、违法违纪案件的发生。 此外，为进一步做好村级事务公开工作，我镇以范各庄村为试点，创建村干部权利监督台，将村级重大事务决策、低保审批、村财镇代管、再生育审批、党员发展等9项村级重点职能的办事程序、条件、时限，以流程图形式对广外公开,取得了良好的社会效果。 一年来，我镇党务、政务、村务工作扎实有效，无一起因不公开而造成来信来访的，增加了工乡镇党风廉洁建设总结 (二)乡镇党风廉政建设工作情况汇报邓庄乡党风廉政建设工作情况汇报邓庄乡位于许昌市东郊，毗邻市区，是典型的城郊型乡镇。 境内交通便利，311国道、京珠高速公路纵横交错，地理位置优越，辖21个行政村，9个居委会，5.2万口人，57个党支部，198

9、1名党员。 今年以来，在东城区党工委、管委会的正确领导下，在东城区纪工委的业务指导下，邓庄乡党委、政府以“十七大”精神和“三个代表”思想为指导，认真贯彻落实科学发展观和省、市、区廉政工作会议精神，在全乡全面深入开展了党风廉政建设工作，进一步健全了各项规章制度，严格督促检查，狠抓责任追究，使全乡党员干部的廉政、勤政意识明显增强，进一步推动了廉政建设及反腐斗争的深入开展，提高了全乡党风廉政建设工作的整体水平，遏制和消除了腐败现象的发生，密切了党群、干群关系，调动了全乡广大干部群众干事创业的积极性、主动性，促进了全乡的改革发展和稳定。 我们具体做了以下几点工作 一、强化组织领导，把党风廉政建设工作摆

10、上乡党委重要议事日程乡党委始终把党风廉政建设工作摆在重要议事日程来抓，专门成立了邓庄乡党风廉政建设工作领导小组，乡党委书记任组长，并制定下发了邓庄乡党风廉政建设责任制工作安排意见、邓庄乡xx年党风廉政建设责任制目标、邓庄乡xx年领导干部廉洁自律工作实施意见等文件。 各单位、各村也成立了相应的组织，制定了党风廉政建设工作意见，从而在全乡形成了党委统一领导，纪委组织协调，党政齐抓共管，部门各负其责，群众广泛参与的党风廉政建设和反腐败的领导体制和工作机制。 二、狠抓党员干部管理工作，推动全乡党员领导干部作风进一步转变乡党委以开展“学仇和百日新政，干事创业无私无畏”活动为契机，深入贯彻落实科学发展观，

11、紧紧围绕全民创业、创业富民、环境全优，在乡机关开展了整顿作风、学风、习风的“三风”活动。 同时，乡党委组织全体机关党员重温了入党誓词，学习了新党章，通过领学和自学全乡干部写出了学习笔记，3000字以上的心得体会，结合自己的“三风”，找出了差距，提出了整改方案。 乡党委出台了邓庄乡效能告诫暂行办法，围绕环境创优年的总体目标，成立了以党政办公室、纪检、监察为依托的督查组，建立健全了经常性的督查制度，采取定期不定期的形式对全乡各站所、办公室进行抽查或普查的查岗签到手段，对迟到、早退、缺岗、脱岗等现象进行定期通报。 每季度对机关干部进行一次绩效考评。 考评办法是先由机关干部对本职工作进行述职，再由全体

12、班子成员和机关干部结合实际情况进行打分，最后乡考评小组结合迟到、早退、缺岗、脱岗情况汇总考评成绩，评出5名最佳工作者、3名最差工作者。 对评选出的最佳、最差者进行奖罚，对后三名实行待岗培训，直至被选择重新走上工作岗位。 今年以来，全体机关干部的作风得到了进一步的提高，迟到、早退、缺岗、脱岗的人数明显减少。 为严格落实省委廉洁从政十二条规定，省纪委、省委组织部、省监察厅关于严禁机关工作人员影响公务和形象饮酒行为的暂行规定和市委、市政府严禁工作人员午间饮酒的通知，乡党委加强了对工作人员执行“禁酒令”的监督检查。 凡发现工作时间和工作日午间饮酒，或因饮酒影响正常履行公务、失密、泄密、造成人身伤害、损

13、害公私财物、影响机关和工作人员形象的违纪行为，从严从快查处，决不手软。 逐步使公务接待规范化、制度化、透明化，减少了公务接待支出。 坚决查处用公款大吃大喝、超标准接待和用公款支付非公务活动等违纪行为。 三、健全规章制度，强化责任意识为进一步促进党风廉政建设工作走向制度化、规范化的轨道，乡党委始终把建章立制作为党风廉政建设工作的主要内容来抓。 一是针对以前党风廉政建设工作有布置、无落实的问题，建立健全了党风廉政建设工作考核制度、责任追究制度、诫勉谈话制度、各单位定期对党委报告党风廉政建设工作制度。 最近，乡党委将组织人员严格考核，对工作不力、出现问题的单位坚决追究有关责任人的责任。 二是针对过去

14、党风廉政建设工作管理不到位、档案混乱等问题，建立了党风廉政建设工作台帐，同时，制定了督导制度、党风廉政建设工作定期评议制度等制度，使全乡党风廉政建设工作逐步实现了动态的规范化管理。 三是针对部分党员干部工作、学习、生活、作风等方面存在的问题，健全了干部廉洁自律制度、学习培训制度，约束了干部行为，树立了干部形象。 如今年在“学习仇和百日新政”活动中，乡党委进一步完善了机关干部考勤制度、工作汇报点评制度，有效纠正了干部工作中存在的问题。 同时我们完善了领导集体议事制度、机关管理制度、班子成员党风廉政建设岗位职责、党风廉政责任追究制度等，确保廉政建设工作重点突出、责任明确、分解到位、责任到人，由于层

15、层落实，形成网络，使廉政建设工作落到了实处。 四、严格督促检查，强化责任追究乡党委坚持把督促检查作为落实党风廉政建设工作目标的重点，紧紧抓住不放，并落实于整个工作的始终。 一是定期检查各单位党风廉政建设工作开展情况，重点检查各单位有无收受礼金、有价证券、有无使用及报销通讯工具话费、公车私人旅游、有无公款进高档消费场所等现象。 每年我乡对各村进行两次财务审计，各村每季度对财务状况公开一次。 今年9月份，为了做好全乡村委换届中干部离任前的各项准备工作，乡党委、政府组织纪检、财税等有关人员对全乡各村xx-xx年度的财务工作进行了审计，并要求各村对审计情况进行了公布。 从而给群众了一个明白，也还干部了一个清白。 二是严格考核。 乡党委将党风廉政建设工作纳入年度目标管理，与经济工作、精神文明建设等工作一起部署，一起落实，一起检查，一起考核。 为避免各项工作流于形式，乡党委采取定期不定期考核相结合的办法，随时检查各单位执行中央颁发的廉政准则和省、市、区关于领导干部廉洁自律的有关规定情况和贯彻落实中共中央、国