《20XX年政风行风建设实施方案》由会员分享，可在线阅读，更多相关《20XX年政风行风建设实施方案（5页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、20XX年政风行风建设实施方案根据市局党组和县委、县政府关于20XX年民主评议政风行风工作安排意见，结合我局实际，制定本实施方案。一、指导思想以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，结合社会主义荣辱观教育和建设“三型”机关活动，转变工作作风，增强服务意识，提高办事效率和服务质量，依法行政，廉洁从政，实现“四个一流”工作目标，推动食品医药经济健康发展。二、组织领导为使政风行风建设工作健康有序并取得明显成效，局成立民主评议政风行风工作领导小组。领导小组下设办公室，办公室主任由同志兼任。局长对政风行风建设负总责。三、工作内容 切实解决机关存在的问题。一是开展构建和谐之家活动，创优政治思
2、想环境。二是围绕食品药品监督管理工作，开展“五化”活动，创优发展环境。三是围绕治理商业贿赂工作，创优市场监督环境。四是围绕加强党风廉政建设，深入开展六个方面的专项整治工作，坚决纠正“吃、拿、卡、要、报”等不良行为，创优工作环境。 落实“提速、提质，为人民、促发展”的要求，加强机关效能建设，抓好权利公开透明工作。按照建设廉洁、勤政、务实、高效机关的标准，完善运行程序，增强服务意识，改进工作作风，规范机关行为，提速工作过程，提升服务质量，提高队伍素质，强化监督机制，严格绩效考评，切实解决机关效能中存在低效率等问题，努力形成行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的机关工作运行机制。 抓好“三个结合”
3、，推动各项工作协调发展。一是政风行风建设要与优化发展环境、促进医药经济健康发展相结合；二是政风行风建设、政务公开、行政权利公开透明运行工作相结合；三是政风行风建设要与实施“食品药品放心工程”、促进食药监工作相结合。要通过三个结合，落实构建“和谐社会”要求，坚决纠正损害群众利益的不正之风。 加强管理，廉洁从政，推动政风行风建设长效机制的建立。把忠于党，忠于人民，献身食品药品监督管理事业作为人生的最高目标，把坚持原则，依法办案，忠于职守作为工作的最高标准；严格执行市局制定的“六条禁令”，规范执法行为，提高执法水平，正确使用手中的权力，确保公正执法、文明执法，杜绝在公务活动中出现“吃、拿、卡、要、报
4、”等不廉洁行为。对违纪违规人员要严肃查处，严明纪律。 四、方法步骤和时间安排 制定方案，进行动员阶段 5月底前，局长亲自搞好思想发动，办公室负责制定局20XX年政风行风建设工作方案，向社会公示承诺。 座谈走访，征求意见阶段 季度评议前，由领导干部带队，按辖区深入到企业和评议代表之中，采取座谈、走访、问卷调查等多种形式，广泛征求社会各界对药品监督管理工作的批评、意见和建议，对外界反映和自查出来的具体问题，要逐一核实、查处，如实反馈。 制定措施，进行整改阶段 领导小组负责对企业和评议代表所提出的意见和建议进行认真分析，有针对性的制定整改措施，按照纠建结合、边纠边建的要求，认真搞好全局和个人的自查自
5、纠。全局整改措施和自查自纠报告8月底前由办公室负责报市局行风办。 总结提高阶段 领导小组召开政风行风建设工作总结会和政风行风监督员座谈会。对照公开承诺内容，总结政风行风建设成果，分析存在问题，向社会公示践诺情况。办公室负责做好市局检查、督导和召开调度会的各项准备工作。五、具体措施 提高思想认识，把政风行风建设摆上重要位置。全局干部职工要不断深化认识，真正把搞好政风行风建设变为自觉行动。切实把这项工作贯穿到日常各项工作中去，解决好、处理好各种问题和矛盾，真正把我局政风行风建设提高到一个新的水平。 由办公室负责通过电视、报刊等媒体，采用座谈、专访、上街宣传等多种形式大力宣传本部门的职能定位和在食品
6、医药经济发展中发挥的积极作用，通过民主评议行风工作，要让群众了解食品药品监管工作，了解我局政风行风建设成果，树立食品药品监督管理系统的良好形象。 加强与各方面的联系沟通。局长要组织有关股室积极主动与民主评议机构沟通联系，加强资料信息反馈，反馈本部门政风行风建设动态；要广泛听取县委、政府、人大、政协及社会各界的意见和建议，充分发挥监督员的监督、指导作用；要广泛听取企业和群众的意见，不断改进工作；要加强与其他参评部门之间的联系，经常沟通信息，注意互相学习借鉴；要与新闻媒体加强联系，及时反映系统政风行风建设的进展和成果，充分展示食品药品监督管理系统的良好形象。 各股要根据自己的业务情况，选择不同性质的管理相对人作为政风行风建设监测联系点，定期征求他们的意见，了解政风行风建设中存在的问题,以便及时采取改进措施。领导小组定期召开调度会、总结汇报会，进行检查督导。 坚持一级抓一级，层层抓落实的工作制度。局领导和各股按照责任分工，落实责任，各司其职，相互支持，密切配合，齐抓共管。对群众反映的问题和意见，做到项项有人抓，事事有人问，切实把损害人民群众根本利益的问题一抓到底，见到实效。 认真执行彰先策后的有关规定，对在行风建设中做出突出成绩的要上报市局申请表彰，对工作失职、发生重大问题造成后果的要严肃批评，严格追究责任。 二OO六年五月二十二日 精品办公范文集锦
