县建立困难党员扶助基金的经验材料(精选多的篇)

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1、第1篇第2篇第3篇第4篇第5篇更多顶部 目录 第一篇:县建立困难党员扶助基金的经验材料第二篇:关于实施困难党员扶助基金的报告第三篇:关于建立党内关怀发展基金对困难党员进行帮扶的意见第四篇:党员扶助基金捐款倡议书第五篇:党员扶助基金管理办法更多相关范文 正文 第一篇:县建立困难党员扶助基金的经验材料 为进一步完善服务党员工作机制,增强党员对党组织的归属感、认同感和荣誉感,充分体现党组织对困难党员的关怀和帮助,激励各条战线的党员更好地发挥先锋模范作用,我们在认真调查全县党员队伍状况的基础上,结合全县存在党员贫困面较大,困难党员自我发展意识不强等实际情况,建立了西和县困难党员扶助基金。在县委的高度重

2、视下,我县困难党员扶助基金得到了良好运行,发挥了显著作用。 一、扶助基金的建立情况 xx年底到xx年初,县委组织部在全面调查摸底和广泛征求基层党员干部意见的基础上,提出了建立困难党员扶助基金的工作建议,并研究拟订了中共西和县委关于建立困难党员扶助基金的意见(讨论稿)和西和县困难党员扶助基金使用和管理办法。xx年3月份,县委常委会对中共西和县委关于建立困难党员扶助基金的意见(讨论稿)和西和县困难党员扶助基金使用和管理办法进行了专题研究,并讨论通过。意见规定了建立困难党员扶助基金的指导思想、筹集渠道、扶助范围及对象、扶助基金的管理、扶助基金的用途和使用、扶助基金的申请和审核等内容,同时还在困难党员

3、扶助工作的组织领导、服务机制、督促检查和有效实施等方面提出了具体工作要求。 意见还要求全县县乡党组织要从加强党的执政能力建设和先进性建设的高度,把困难党员扶助工作列入重要议事日程,加强领导,协调各方,层层把关,形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。财政、民政、社保、农牧、林业、工商、税务、金融等有关涉农部门要提供优惠政策,建立健全困难党员低保、就业、创业服务机制,扩大困难党员扶助面。要按照“应保尽保”的原则,将符合低保条件的困难党员及时纳入低保范围。要在产业发展规划、土地流转协调、种养项目和技术推介、信贷支持等各方面,尽可能地为农村困难党员提供优惠支持。对自主创业的下岗失业党员在信贷支持、证照

4、办理、税收等方面提供优惠政策,鼓励下岗失业党员从事个体经营,实现再就业。 二、扶助基金的筹集情况 意见提出,西和县困难党员扶助基金主要从四个渠道筹集。一是党费划拨。每年从上一年各党委上缴党费总额中按20%的比例划拨,并于每年的3月份前划拨到位;二是财政支持。困难党员扶助基金将纳入县财政预算,每年安排10万元资金用作困难党员扶助基金,于每年6月份前到位;三是党员捐助。党员个人捐赠实行自愿,由党委、总支负责,每年组织党员捐助一次,所捐助的扶助基金全部上缴县委组织部;四是社会募捐。动员企业、“两新”组织和社会各界人士捐助。 xx年,我县共从以上四个渠道筹集到困难党员扶助基金17.863万元,其中从县

5、管党费划拨4万元,县财政拨款10万元,发动党员个人捐助1.863万元,动员企业和“两新”组织捐助2万元。 三、扶助基金的使用情况 意见对扶助范围及对象做了六种规定。一是本人因病、因灾或遭遇其它突发性事件,个人难以承担、造成生活困难的党员。二是年人均纯收入符合扶贫对象要求,或丧失劳动能力且生活困难的农村党员;年可支配收入在城市最低生活保障线以下的居民党员。三是企业下岗失业困难党员。四是建国前入党现无固定工资收入或入党50周年以上的困难党员。五是连续担任村(居)党支部书记15年以上离任退职困难党员;累计担任村(居)干部25年以上离任退职困难党员;曾担任村(居)干部且年满60周岁并已经离任退职困难党

6、员;曾担任村(居)干部且获得县级以上授予的荣誉称号的离任退职困难党员。六是其他需要扶助的困难党员。 xx年,我县困难党员扶助基金主要用于以下三个方面: 一是按照西和县村级班子集中整顿工作实施方案精神,共安排了10万元,解决了退休退职村干部一次性的补贴;二是拿出6000余元,后先解决了14名困难党员生产生活中的实际困难;三是已安排2万元,用于2014年春节期间全县困难党员的慰问工作。 我县困难党员扶助基金的建立和运行,很好地帮助困难党员解决了生产、生活上面临的困难和问题,极大地增强了县乡党组织的凝聚力和向心力,进一步巩固了党的执政基础和执政地位,得到了全县广大党员群众的普遍赞同。 第二篇:关于实

7、施困难党员扶助基金的报告 关于*困难党员 扶助基金使用情况的工作报告 市组织员办: 截止到2014年底,*共有党员4537名,其中困难党员156名,有创业技能的54名。现通过困难党员扶助基金帮助开展创业5名。 按照市委组织部关于建立困难党员扶助基金的指导意见的要求,*立足实际,精心组织,统筹安排,采取有力措施,积极做好困难党员扶助基金工作,并取得了初步成效,现将具体做法报告如下。 一、领导高度重视,认真领会文件精神,全面安排部署困难党员扶助基金工作 为深入贯彻落实党的十七届四中全会“建立健全党内激励、关怀、帮扶机制”的精神,*委高度重视此项工作,将困难党员扶助基金工作作为全县党员教育管理重点工

8、作进行认真安排部署。一是切实加强组织领导,提供坚强组织保证。成立了*困难党员创业扶助基金领导小组,由县委组织部长任组长,县总工会主席任副组长,各有关单位主要领导为成员,领导小组办公室设在县委组织部,由组织部副部长兼职,具体负责困难党员扶助基金的筹措、管理、发放、回收等工作。二是制定施实意见,确保有据可依。为了确保困难党员扶助基金工作有序进行,由困难党员扶助基金领导小 1 组办公室负责起草了关于建立困难党员扶助基金的实施意见,并下发给全县各党(工)委,明确规定了困难党员扶助基金的工作目标,资金来源,扶助对象的确定,具体发放扶助资金标准等。三是搭建有效平台,扩大宣传报道。充分利用嘉荫有线电视,广播

9、等媒体定期播放*关于建立困难党员扶助基金实施意见的通知;不断整合网络资源,构建空中平台,在嘉荫党建网,嘉荫党务工作者腾讯qq,移动飞信专业网络平台上传了*关于建立困难党员扶助基金实施意见的通知,广泛宣传建立困难党员扶助基金的重要意义,在全县范围内营造帮扶困难党员深厚氛围。 二、建立健全机制,加强基金管理使用,保证困难党员扶助基金使用有效运行 我们坚持管理与使用并重的原则,注重在掌握党员情况、扩大筹资范围、加强基金管理上下功夫,不断健全完善基金运行保障体系,确保基金使用的科学化和效益发挥的最大化。一是坚持动态管理原则,确保基金循环有序利用。我们对全县困难党员逐一建立台帐,采取跟踪问效机制,落实困

10、难党员联系人、定期走访等制度。对符合“三有”原则(有创业意愿、有创业能力、有创业项目)的困难党员,并且已经纳入我县最低生 活保障线的贫困党员或收入超过低保线,家庭成员因病、就学等原因致贫的党员。给予5000-10000元不等的创业扶助。并帮助每名扶助对象找准一个发展生产项目,最终实现由“输血”向“造血”转变。项目选定要注重发挥党员自身特长,做到投资少、见效快。但是,原则上超过 60周岁,劳动能力较弱的党员不享受创业无息借款。对因灾、因病导致临时性特殊困难的党员进行专门调查走访,给予一次性给予500-1000元的临时补助。同时,困难党员脱贫后,按照*困难党员创业扶助借款合同确定的还款期限,将周转

11、基金返还给县困难党员扶助基金领导小组,以便将基金投放给其他需要扶助的困难党员,确保基金的循环有序利用。二是坚持整合资源,建立资金筹集长效机制。为确保困难党员扶助基金工作的长期性、经常性。我们在坚持自愿原则的前提下,采取有效措施,广泛宣传建立困难党员创业扶助基金的重要意义,整合全县各方面力量,拓宽创业扶助基金的渠道,帮助困难党员实现创业发展,调动广大党员生产、工作的积极性。采取县财政拨付一部分,党费划拨一部分,发动党员捐一部分,动员社会募捐一部分的办法筹措困难党员创业扶助基金。拟向县财政申请帮扶资金10万元,留存党费列支2万元,发动全县党员和动员社会各界按照自愿原则募捐,金额不限。三是明确规章制

12、度,建立基金管理使用机制。成立了*困难党员扶助基金领导小组办公室,制定出台了*困难党员扶助基金的实施意见,明确了申报、核实、公示、审批、发放、回收等创业扶助资金管理使用程序。研究制定了*困难党员创业借款申请审批表,建立了资金管理使用专户,实行专人专帐管理,确保困难党员创业扶助基金发挥作用。 三、凝聚人心,广聚资金,分类帮扶,困难党员帮扶工作取得初步成效 困难党员扶助基金自设立以来,共募集资金总额近2.5万元,先后发放创业扶助基金2.5万元,帮助5名困难党员发展生产项目,实现了自主创业,取得了较好的经济社会效益,增强了党员的荣誉感和责任感,提高了党员带头致富带动致富能力。一是增强了党员的发展意识

13、。设立困难党员扶助基金,使一些党员发展生产、干事创业的劲头更大了。乌云镇村一名外出务工作乡党员,通过基金帮扶自已开了电脑维修店,即实现了再创业,又给群众提供了方便,实现了自身价值。二是夯实了党组织工作基础。“党员有难,组织帮忙”,通过及时有效的救助工作,使党员切身感受到了党组织“大家庭”的温暖,增强了对党组织的认同感和归属感,党组织与党员真正实现了同频共振。三是促进了县域经济社会和谐稳定。对有创业能力的困难党员,各级党组织积极教育引导和支持调整产业结构,扩大生产规模,同时在技能、资金、信息、项目等方面加大扶助力度,帮助其早日摆脱困境;对因灾致贫的党员,各级党组织走访慰问,帮助解决燃眉之急,让广

14、大党员充分感受到党组织的关怀和温暖,有效化解了社会矛盾,消除了党内不和谐的因素,进一步促进了社会的和谐稳定。 第三篇:关于建立党内关怀发展基金对困难党员进行帮扶的意见 关于建立党内关怀发展基金对困难党员 进行帮扶的意见 (征求意见稿) 为认真贯彻落实党的十七大精神,建立健全关心和帮助困难党员的长效机制,让困难党员真正感受到党组织的关怀和温暖,增强党员的荣誉感和克难奋进的决心,经研究,现就建立独山县 “党内关怀发展基金”提出如下实施意见: 一、指导思想及工作目标 1、指导思想:贯彻落实党的十七大提出的“建立健全党内激励、关怀、帮扶机制”的要求,以科学发展观为统领,以建立覆盖全县、措施得力、逐步完

15、善、长期有效的特困党员救济体系为目标,切实关心困难党员群体,帮助困难党员解决生产生活中的实际问题,体现党组织的温暖,引导广大党员在实现全县经济社会又好又快发展中做出更大的贡献,进一步增强党组织凝聚力和战斗力,为构建和谐独山提供坚强有力的组织保证。 2、工作目标:以建立覆盖全县、措施得力、长期有效的党员救助体系为重点,保障基层困难党员基本生活,实现解决党内弱势群体的生产生活问题与精神生活问题有机结合,建立健全党内救助制度。 二、党内关怀发展基金的筹集 党内关怀发展基金采取“党费为主、财政支持、党员捐助、社 会资助”等办法,多渠道筹集,争取每年保持一定的筹资规模,保障党内关怀发展基金运行的正常性、连续性。 1、党费划拨。2014 年从县留存党费中划拨5 万元充实党内关怀发展基金,以后每年从上一年上缴留存党费中划拨1-3 万元用于充实党内关怀发展基金。

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