《如何做好干部征文两篇》由会员分享,可在线阅读,更多相关《如何做好干部征文两篇(8页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。
1、如何做好干部征文两篇一如何做一名好干部征文一名好干部应具备的五大品质习近平总书记说过,好干部要做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。这短短二十个字,言简意赅地概括了新时期好干部的基本标准,这不仅是人民群众对干部个人的期盼,更是对整个中国干部队伍的盼望。笔者认为,一名好干部必须具备以下五大品质:(一)重品行。品行即人品德行。“重品行”就是重视培养高尚的道德和操守。笔者认为,重品行是好干部的第一要义,就是要“常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心”,就是要一日三省吾身,把个人兴趣、爱好、欲望等一言一行,都严格控制在道德范围之中。一是讲德操。即道德修养。好干部首先必须要有高尚的道德
2、修养,只有这样,他的世界观、价值观、人生观才是健康的。“德之不厚,行将不远”。好干部超越自我首先是要正确认识自己,不论职务高低,当晓权力之源,干部面对自身所处的特殊岗位,时刻想到自己的一举一动都代表着党的形象、牵动着群众观感、影响着社会风气。在此基础上才能做到公道正派,以“公”为“道”,不偏不倚;持“正”为“派”,不歪不斜。二是提素质。素质是干部的基本要素。一名好干部,必须要克服“官本位”、“铁饭碗”等“优越”心态,正确看待自己,理性思考问题,并愿意在艰苦的环境中经受锻炼;克服“等待”心态,立足本职岗位,踏实工作,抵制消极等待的被动情绪,确立积极适应的主动情绪,只有在准确为自己定好位的前提下,
3、兢兢业业,善积累、创新,才能更好的完成工作,干好事业,实现自我价值与社会价值的统一,从而成为一名真真正正的好干部。三是善处世。一个好干部的处世标准只有一个,那就是对工作是否有益处,而不是溜须拍马、世故圆滑。只要是有利于工作的顺利推进,只要是正确的,好干部就要敢于去坚持,甚至敢同任何人“翻脸”。对待群众,好干部应该“吃苦在先,享乐在后”;对待同事,好干部应该“团结友爱,互相帮助”;对待上级,好干部应该“不卑不亢,刚正不阿”。(二)识大体。一个好干部眼中的识大体是什么呢?就是在中国共产党的领导下,实现科学发展,保持社会稳定,切实改善民生。一是顾大局。大局事关战略部署,事关整体合力,事关人心向背。好
4、干部就是要树立大局观念,才能确保同心同德,步调一致;树立大局观念,才能整合资源,整肃措施。二是识大势。新形势,一个好干部要正确认识和积极顺应中国和世界发展大势,深入理解党和国家的方针政策,顺应时势,切不可存在侥幸心理,打着“擦边球”、踏着“红线”、钻着“空子”;要正确认识地方发展与全局发展的大势,牢固树立地方服从、服务全局的观念,坚决拥护全局发展;要正确认识个人发展与单位发展的大势,牢固树立个人服从组织、个人发展要顺应单位发展的大势观念,切不可因个人所求影响单位发展。三是会协作。团结协作是做好一切工作的生命线,是检验干部在政治上、思想上、作风上成熟不成熟的重要标志。好干部就是要在工作生活中互相
5、支持、互相配合,顾全大局,明确工作任务和共同目标。要大事讲原则,小事讲风格;要心往一处想、劲往一处使、话往一处说、事往一处做,同心同德,形成合力,进而形成一个坚强有力的战斗集体。(三)创业绩。好干部之所以称之为好干部,领导、上级说了不算,工作实绩说了才算,因此,工作业绩是好干部的最好证明。一是想创业。好干部就是要坚持从最广大人民的根本利益出发,把群众需求作为第一信号,把群众满意作为第一标准,通过调查研究、走访基层,了解群众的所思、所想、所盼,做到民之有盼、我之有想,想改善老百姓的生活条件,想解决老百姓的实际困难,想带领老百姓发家致富。二是会创业。会创业体现一个好干部的能力和水平。了解了老百姓的
6、所思、所想、所盼之后,要明白该如何改善他们的生产生活条件,提高他们的生活水平,解决他们的实际困难,带领他们致富。要牢固树立“自己不会富、不能当干部,不能带民富、不是好干部”的思想。三是敢创业。好干部就是要克服畏手畏脚的思想,要树立敢为天下先的创业精神,大力倡导敢于创业、勇于创业的先进理念,鼓励党员干部带头创业、带民创业,动员有能力的群众全民创业,扶持困难群众投向创业,形成全民创业的浓烈氛围。(四)敢担当。敢于担当,体现了好干部为党和人民事业的责任感。担当就是在困难面前,特别是灾害面前,好干部的勇气,能够让群众看到“希望”,看到“主心骨”,能够团结人心、稳定人心,凝聚力量。一是担责。担责是一种精
7、神境界,就是承担义务并担起责任。好干部就是要敢于担责,重任来临敢担当的勇气、责任面前不推诿的意识。敢于承担责任很重要,担好责任同样很关键。如果说敢于担责体现的是一种心态,那么善于担责体现了一种心智与能力,因为只有将意识落实到行动中才能发挥其最大作用。二是担难。李鸿忠书记在20xx年省委工作会议上说,“难是发展的另一面,把难解决了,事物就进入到一个新的层次和水平,这就叫提升。矛盾解决得越多越大,发展的步子就越大。小矛盾大发展是不存在的。因此,不担“难”,就是不承担发展之责;躲避“难”,就是躲避发展的机会。”这是新时期好干部担难的最好诠释。三是担险。风险是社会活动不可回避的机会成本,在带动群众致富
8、的过程中,要经受住政治风险、社会发展风险、突发事件处理风险、社会责任风险、自然灾害风险的考验。一名好干部要不断提升担风险的能力,在风险来临时,要处变不惊,应对自如,具备忍辱负重的品质,对一些不可抗拒的风险,要敢于承担责任,敢于为上分忧、为下解难。在社会发展的过程中,敢于谋发展,不为条条框框所累,只要是有利于人民的,有利于地方经济发展的,就要大胆试、大胆闯。(五)正自身。“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从”。身正即以身作则,率先垂范,团结带领大家干事创业。这是新形势下坚持走群众路线的根本要求和重要保证。一是重廉洁。好干部必须敬畏权力、管好权力、慎用权力,守得住清贫、抵得住诱惑、耐得住寂寞、经
9、得住考验,做到为政廉洁奉公、做人洁身自好,守住自己的政治生命,保持拒腐蚀、永不沾的政治本色。二是讲公正。好干部就是要做到坚持原则不动摇,执行标准不走样,履行程序不变通;要做到公平不倾斜,公正不护短,公道不藏私,不畏权势,不循私情,不左右逢源,敢于亮明自己的观点,做到言行一致,表里如一;做到出以公心、注重公论、维护公正、坚持公道、提高公信,在政策、法律、规章制度面前人人平等,一碗水端平。三是守纪律。纪律是干事创业的根本保障。一名好干部首先必须是一个守纪律的干部,就是要遵守政治纪律,在政治上保持与党中央的高度一致,保证政令畅通;要遵守组织纪律,必须做到个人服从组织,少数服从多数;要遵守财经纪律,严
10、格收支管理,不铺张、不浪费;要遵守生活纪律,在八小时之外也要遵守各项纪律和行为规范,慎交友、结良友,做到生活要健康,慎言行。二如何做好干部征文倾听百姓声音 匡扶司法正义我常常在想,衡量一名好干部的标准是什么呢?纵观历史,古有“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”的xxxx,“些小吾xxxx县吏,一枝一叶总关情”的郑板桥,今有为官一任,造福一方的焦裕禄,廉洁奉公、清正无私的牛玉儒,面对古代先贤风范,当代先进事迹,我从他们身上看到了好干部的魅力,他们是我们的榜样,是衡量好干部的一面镜子。作为年轻的干警,我们也应心系百性,争做为民、务实、清廉好干警。为民,即以人民利益为出发点,履行好检察职能,全力维护好
11、人民群众的利益。将“办理一起案件,服务一次民生”作为我们检察院的工作理念,深化执法办案的效果。去年一伙犯罪分子在利益的驱使下,从我市本地及周边县市购回鸡牛羊等动物血液,添加甲醛后,冒充“鸭血”在各地的农贸市场销售,每天销售的“毒鸭血”可达3000余斤,被大量居民食用,该事被媒体曝光后,在全市的民众中引起了很大的反响。该案进入检察环节,我院组织专门办案力量,快速批捕,最终以生产、销售有毒有害食品罪向xxxx区人民法院提起公诉,在庭审过程中我院检察干警不但有力指控犯罪,还在公诉意见中加入针对食品安全问题的普法内容,收到了很好的社会效果。民以食为天,餐桌上的安全关乎每一位市民的“身家性命”,我们检察
12、干警要为人民群众的健康保驾护航,严厉打击危害民生民利的刑事犯罪,把官位作为为人民服务的岗位,把权力作为为人民服务的责任。务实,即勤勤恳恳的做事,脚踏实地的做人.以“踏石有印,抓铁有痕”的精神做好检察事业。我院虽然是最基层的检察院,但单位不在于大小,职位不在于高低,关键在于以一种什么样的精神去做好每一项检察工作。我院在办理小新(化名)等人抢劫案中,考虑到小新作案时系刚满15周岁的未成年人,并系从犯、初犯、偶犯,到案后认罪态度好,具有法定和酌定的从轻、减轻处罚情节,遂对其作出了微罪不起诉的决定。与此同时,积极与小新其所在的社区联系,共同对小新进行帮教管理。我院干警根据小新的身心特点、成长过程、家庭
13、环境、犯罪原因等,量身定制了帮教方案,建立了帮教档案。最后在我院检察干警的帮助下,小新回归了正常的学习和生活,心态也更加的积极乐观向上了。这是一起成功教育、挽救犯罪的未成年的典型案例,取得了良好的法律效果与社会效果。对我们检察干警而言审查一个案件只占用我们人生中的一点点时间,但就这点时间却关系着一个人以后若干年的人生走向,所以一起案件审查当事人是有罪还是无罪,是罪轻还是罪重,是提起公诉还是做不起诉处理,我们都要慎之又慎,严格坚持“以事实为依据,以法律为准绳”的原则,不错诉一名无辜者或是放纵一名犯罪嫌疑人。清廉,即清清白白做人,干干净净做事。为私者,必将一无所有;为公者,必将拥有无限。我在报纸上
14、看到过这样一个报道,有一个乔姓年轻人刚研究生毕业就到了石化某下属公司采购部工作,然而工作不到一年他就以“行规”受贿6万元,并分成两份汇给了妻子和情人,被妻子发现在外包养情妇后,乔某被其岳父举报。乔某虽然不是国家公务人员,但他入职不到一年就搞“婚外情”、“养小三”和“收受贿赂”的腐败行为,却与众多贪腐官员的堕落轨迹如出一辙。乔某入职便受贿被查无疑是振聋发聩的警钟,这一案例警示我们,人品培育的重要性丝毫不亚于学业的传授。作为年轻的干警我们更应从思想上和行动上拷问自己,需要时刻自重、自省、自警、自励,稳得住心神,管得住身手,抗得住诱惑,经得起考验,做一个清廉明事理,公正断是非的好干警。米兰昆德拉曾说过:“也许最沉重的负担同时也是一种生活最为充实的象征,负担越沉,我们的生活也就越贴近大地,越趋近真切和实在。”我们要抗起肩上的担子,脚踏实地的走好每一步。让我们一起共同努力,贴近百姓,倾听百姓的声音,匡扶司法正义。让梦想照进现实,共同构筑我们的法制中国梦。