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1、公司年终总结范文光阴似箭，XX年即将过去，全年来工程部在董事会、总经理的正确领导下，在其他部门的积极配合和大力支持下，部门全体职工尽职尽责，克服一切困难，从人员管理和质量管理两个方面上下苦功,向管理要正规，向质量要效益，较真劲、动真格，狠抓落实，圆满完成了酒店的各项维修、保养计划，和总经办交给的各项临时任务，基本上达到了年初提出的“高效、低耗、节能、迅速、准确”的工作目标。为总结经验，查找不足，推动明年工作再上台阶，更好的完成酒店各项修缮任务，从以下几方面做总结：一、基本情况1:人员基本情况：工程部应编42人，实编32人，其中：经理、文员各1人、主管2人、锅炉房9人(化验1人)、强(弱)电领班
2、及电工7人、水工领班及水工4人、变电室1人、空调领班及空调工4人、木工1人。桑拿工2人，其中老员工(二年以上)的23人，新员工(一年以内的)9人，大专4人，占总数125%，高中(中专)15人，占总数的468%，初中13人，占总数的40%，其中有各类专业证书的9人。新招8人；辞职（退）9人，现还有两人已打辞职报告待办。2:完成维修任务情况：大型任务已完成总量的96%(因扩建施工占道，没有按计划完成消防通道的防水工作)，小任务完成率在98%以上(有时由于器材采购不及时，影响维修跟进速度)，平均日接单量、完成量达约120多次(人)。3：今年共新增设备及报损设备情况:新增：煤气灶1台(韩餐)；进口烤箱
3、1台（西厨房）；卫星接收机及节目3套。空调冷却塔布水器1套；空调新风机组1台（中餐包间）；30kg洗衣机电磁离合器1台，阳离子交换器切换阀1台（锅炉房）；人员全套工具更新。报损：管道泵1台(锅炉房)；热水泵1台(锅炉房)。二、完成的主要任务除完成日常的维修任务外，XX年主要完成了以下大型工作任务：1对电梯、空调机组、锅炉等大型机械设备按工作计划进行例行大的维护与保养。2配合扩建办安装新楼桑拿电器设备，并进行布线、安装线盒、开关、插座及网线。3清掏酒店总下水井七十余次，掏出废油及杂物三十余车。4配合扩建办给中厨房搬家并安装灶具；大修灶具十一台。5做空调冷却塔布水器，并进行防腐处理，清洗主楼过滤网
4、，更换部分空调阀及管子。新装机组一台，更换803房间盘管一台。6维修各厨房及员工食堂冰柜(冷柜)冰箱39次，更换压缩机9台，缠绕各类电(风)机44台，计86.38kw、新购电机1台，维修各类电机70台(次)、改造中厨压面机并更换电机，各种轴承98盘。7对洗衣房各种型号的洗衣机、干洗机进行大的维修20余次。更换电磁离合器1个，皮带近80余根。8更换灯泡、灯管、节能灯18000余个(根)。9协助桑拿安装柜门锁100余把。10水工除完成日常维修任务外，同时还完成扩建完工后的遗留问题。处理管道阀门30余处。11.安装会议桌、维修布草车、行李车近120余次、给各部门装抽屉锁103个，更换球形锁60余把、
5、修各类桌椅(门)等900多次。12.修2#锅炉炉墙、紧急更换引风机热继电器、接触器3台，锅炉引风机叶轮2只、改造锅炉排污管、检修锅炉房热水器、大修热水泵4台次，清倒沪渣36000余吨。13.小修2号锅炉，出渣机，挖主下水沟，做主管道的防腐和保温。14.发电机累计运行60小时，对发电机蓄电池加液、充放电，并进行检修保养，更换机油41l。15.检修电容器柜、更换电容器4台、切换接触器5台。16.安装应急照明灯18个，大堂水牌照明1个。17.做循环热水器,做洗衣房排污泵、维修排污泵电机并安装。18.维修空调补水泵、安装中厨鼓风机、更换空调冷水循环泵叶轮。19.安装后停车场通道照明灯、安装发电机充电电
6、压表、安装换热器。20.大修阳离子交换器，更换上水切换阀。21.清洗一楼抽油烟机、清洗韩餐、中餐、西餐、客房、大堂等空调滤网。今年以来，我们通过强化检修手段，积极做好日常保养和维护，使设施设备的使用寿命不同程度地得以延长，为酒店节约了维修成本，减少了工程投资。四、存在的不足及未完成的工作一是与扩建办的工作协调不是很好，比如扩建施工、停水、停电，计划不周密，影响了酒店的正常营业。二是个别员工的能力及工作积极性有待于进一步提高。三是今年货梯的大修未完成。四是由于桑拿刚开始营业，新做的管线、更衣柜门锁质量不好，影响了营业，报修率较高。五是因设备老化，配电室电容器柜击穿、开关烧坏造成酒店大面积停电；加
7、上供电高压闪络、事故停电达8次之多。五、下年工作计划及安排一、针对水电费用居高不下的问题，想办法节约能源(水、电)，解决杜绝跑、冒、滴、漏等浪费现象。二、改造蒸气冷凝水回水系统，回收被排放的冷凝水。三、节电方面：一是加强对酒店所有员工的思想政治教育，加大反铺张浪费宣传，教育大家要从我做起，从“节约一度电，节约一滴水”做起，拟试运行安装一台节电设备。四、对所有设备按工作计划作月(季)维护保养。五、加大对人员的培训力度，特别是对新入职的员工，以便使其能尽快适应酒店的工作；从技术能力上，抓老员工的思想工作作风，提高敬业精神。六、协调其它部门对新入职的员工进行工程内容的岗前培训。七、对一些重要设备换岗
8、人员进行岗前培训，让每一个人都能熟练掌握操作规程，能够独立工作。八、检修一台换热器，更换所有压力表、并送质监局检验、对两台锅炉的炉内进行检修。九、四月底前对中央空调机组进行维护，更换冷却水塔布水器，在制冷周期内对空调末端设备定期进行维护保养，清洗滤网、表冷器及冷凝水盘。十、对发电机进行定期维护，更换蓄电池电解液、柴机油、清洗空气滤清器。更换冷却水，对排烟管道、消声器等进行防锈处理。十一、对配电室2#开关柜的dw15-1600开关进行检修，并更换自动储能电机，擦拭二台主变压器高(低)压瓷瓶，清理变压器室，并除尘。春季进行高压试验。十二、作好货梯大修前的准备工作，对货梯的轿厢门、厅门以及门机行程开
9、关进行大修保养，更换执行机构的继电器，更换厅门导靴。十三、对卫星接收机房线路进行调整，重新申请146o菲律宾梦幻直播系统XXXX年度收视权，更换ic接收卡。拟增加一套146cnn频道，以适应酒店发展的需要。十四、配合扩建工程安装两台三菱客梯和一台奥的斯(ots)客梯。十五、地下桑拿、二楼、三楼大厅及包间应急照明系统的改造。十六、十一月前对酒店供暖设施进行全面检修，改造供水下水管道，更换故障阀门及管件。十七、改造八楼热水循环管线。十八、五、六、七层客房货梯口顶蓬重吊。十九、新楼电话号码分配与申报。二十、洗碗机的搬家和电锅炉更换。二十一、旧楼消防监控电视屏、录像设备及监控头的更新。二十二、燃汽锅炉
10、及辅机管线的更新改造。二十三、十月份按排更换电子门锁的电池。说明：1由于许多设备老化及运行时间较长(如洗衣房的洗衣机等)，进入故障高峰期，因此维修经费及任务大大增加。2由于设计的原因，好多设备维修比较困难(如排风机和部分空调机组)，造成维修效率不高。3. 一些刚入店的员工由于对设备不了解，因此不会使用，造成机器(设备)人为损坏。因此，建议各部门在新员工上岗前进行设备操作方面的岗前培训。4.新楼投入使用后,两台锅炉并列运行,给检修造成困难。故障时甩负荷将影响酒店的正常经营。5.新增一台中央空调机组投入运行,将使水、电费用增加。6今年水、煤气、煤等能源费用上涨，造成酒店能源费用较上一年度有所增加。
