纪检监察干部工作总结一篇与纪检监察局年终工作总结大全(六篇)

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1、纪检监察干部工作总结一篇与纪检监察局年终工作总结大全(六篇)纪检监察干部工作总结一篇【篇一】本人与年度担任纪委副书记兼监察工作部部长,在的直接领导下,在全体纪委委员和本部门同志的大力支持下,严格要求自己,认真履行职责,积极开展工作,较好的完成了岗位目标责任和党委、纪委交办的各项工作任务。一、认真学习,不断提高自身的政治思想素质和政策理论水平今年本人主要学习了胡总书记在庆祝中国共产党成立90周年上的重要讲话和在清华大学百年校庆大会上的重要讲话精神,学习了贺国强同志在北京部分高校反腐倡廉建设工作座谈会上的重要讲话精神;参加了教育部党组成员、纪检组长王立英同志在华中科技大学主讲的高校党风廉政建设工作

2、报告会,参加了湖北省纪委书记黄先耀同志在华中农业大学主讲的省情报告和廉政报告;参加了在中国邮电大学召开的部属高校纪委副书记、监察处长座谈会,参加了在新疆大学召开的部属高校第二片组会议;参加了学校组织的“创先争优”活动,完成了学校“两访两创”活动中的访谈任务,对新闻学院、金融学院五位教师进行了访谈,并按时提交了书面访谈材料;参与了教育部第二片组关于高校制度执行力研究课题的调;通读了管好身边人黑白人生两本有关反腐倡廉建设的专著,在个人博客中收集整理了部分党风廉政建设方面的政策法规。二、扎实工作,较好完成了年度工作任务在履行纪检监察职能和岗位目标责任时,本人能够坚持围绕中心、服务大局,牢固树立在管理

3、中监督、在监督中服务的思想,以纪检监察的实际工作为学校改革发展提供有力保证。今年完成了以下主要工作任务。一是按照湖北省纪委的统一要求和工作部署,组织开展了学校第十二个党风廉政建设宣传月活动,参加了党委书记徐敦楷教授主讲的,以廉政准则实施办法为主要内容的廉政党课,参加了湖北经济学院党委书记周元武同志主讲的勤政廉政先进事迹报告会,参观了洪山监狱等。二是参加了学校组织的专项检查组,对二级单位落实关于实行党风廉政建设责任制的规定、中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则和湖北省纪委“1+6”文件的情况进行了抽查。三是圆满完成了教育部党组就我校贯彻落实中央关于实行党风廉政建设责任制的规定、中国共产党党员领

4、导干部廉洁从政若干准则和教育部直属高校党员领导干部廉洁自律“十不准”的情况开展的专项检查,检查组对纪委的日常工作和资料准备工作作了充分肯定。四是圆满完成了湖北省纪委就我校贯彻落实廉政风险体系建设工作(即“1+6”文件)的情况开展的专项检查,检查组认为我校纪委落实“1+6”文件协助有力,体系建设成效明显,风险点查找深入到位,起到了宣传、预警作用。五是协助财务部门完成了学校“小金库”清理和上级部门治理乱收费等专项检查工作。六是主持制定、修订和完善了部分党风廉政建设规章制度。今年,结合教育部和湖北省的专项检查,重点对学校处级领导干部任前廉政谈话的规定、领导班子成员党风廉政建设岗位职责、关于执行领导干

5、部述职述廉制度的实施办法等制度予以补充完善,除继续要求处级干部在每年进行述职报告的同时进行述廉报告外,还进一步明确提出将遵守准则和“十不准”的情况作为述职述廉的重要内容。参与了中南财经政法大学采购与招投标管理办法(修订)的制定。七是完成了日常的管理、监督和服务工作。今年主要参加了干部选拔和非教师专业技术人员、辅导员的招录聘用监督,对26名副处级领导干部进行了任前谈话;参加了本科招生录取和研究生考试监督,特别是在自主招生等特殊类型招生工作中能切实贯彻公平竞争、公正录取、公开透明的“阳光招生”原则,坚持“六公开”“六不准”,认真履行好监督职责;参加了仪器设备、图书资料、教材等招标领导小组,对部分招

6、投标结果进行了监督;参加了研究生推免、研究生资教选拔、四六级考试、本科生期末考试、学生违纪处分等教学工作的监督;参加学校资产经营公司监事会,对校办产业经营活动进行监督;列席了校务会议,下半年开始列席了校党委常会会。八是认真接待来访者,及时处理信访件,严肃查办违纪案,今年共处理了来信来访12件。三、严格要求,认真做好部门和个人的廉洁自律工作本人能够认真学习贯彻执行中国共产党党员领导干部廉洁自律的若干规定和中南财经政法大学关于加强领导干部作风建设的若干规定,并按照学校的要求,对照两个规定对个人执行情况进行了自查,能坚持个人重大事项报告制度,本部门和个人没有发生违反廉洁自律的事情。四、存在的问题一是

7、年度工作任务中计划对学校党风廉政建设文件进行汇编,由于等待国家对事业单位工作人员管理办法出台而没有完成。二是反腐倡廉建设理论水平还有待提高。三是有的监督工作因碍于面子、怕得罪人不能到位。纪检监察局年终工作总结大全(六篇)(篇一)*年,在市纪委和区委的坚强领导下,全区纪检监察机关认真贯彻落实中央和省、市纪委全会精神,紧紧围绕区委区政府中心工作和全面从严治党的要求,持续加大监督执纪问责力度,正风肃纪,推动管党治党和正风反腐工作向纵深发展,纪检监察工作取得新的成效,受到市纪委的表扬和区委的肯定。(一)深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,以更高的政治站位强化新时代管党治党责任

8、担当认真学习党的十九大报告和新修订的党章,深入领会习近平新时代中国特色社会主义思想的时代背景、科学体系、精神实质、实践要求,按照党的十九大关于推进新时代党的建设、坚定不移全面从严治党的重大决策部署要求,增强维护核心、保持一致的思想和行动自觉,激发做好新时代纪检监察工作的政治责任感和担当精神。把“四个意识”作为政治标杆,强化监督,推动党员干部更加自觉坚持党性原则,遵守党的政治纪律和政治规矩。严格执行换届纪律,会同组织部门做好行政区筹备和“三会”风气监督工作,实现了“零投诉、零违纪、零上访”的目标。严把选人用人政治关、廉洁关,全区纪检监察机关廉政审核2725人次,对3人次提出影响提拔使用的意见,及

9、时为78名干部澄清了反映不实的问题,有效保护了干部的合法权益和干事创业热情。(二)持续深入纠正“四风”,作风建设取得新的成效作风建设关系到事业兴衰和人心向背。一年来,区纪委持续整饬作风,坚持党委政府中心工作开展到哪里,纪检监察监督就开展到那里。通过暗访约谈问责多管齐下,紧紧围绕重点任务、民生实事、环境保护、安全生产监管、查违拆违等工作开展明查暗访103次,发现和督促整改问题71个。组织对民生实事、重点工作滞后项目责任单位的负责人进行集体谈话提醒,有力促进全区机关干部作风建设大提升。加大问责力度,使失责必问、问责必严成为常态。全区实施党政问责142人次,其中,安全生产责任事故问责11起57人次,

10、环保执法领域问责2起15人次。如对某街道新围新村违建问题、茜坑水库一级水源保护区内新增违法建筑和违规存在生产经营性场所问题、上塘学校工地“5.29”死亡事故监管部门失职等问题进行调查问责,整肃了队伍风气,提升了执行力水平。锲而不舍落实中央八项规定精神,查处了部分街道违规发放津补贴以及某单位借培训名义变相公款旅游、某医院副院长违规使用公务用车等13宗违反中央八项规定精神和“四风”问题的案件,以查处违纪典型案例,警示和推动干部作风转变。紧盯重要节点,在春节、元宵、中秋等传统节日期间开展廉政提醒和明查暗访,倡导廉洁文明庆节,预防节日腐败和隐形变异的“四风”现象。(三)严格执纪审查形成震慑,保持不敢腐

11、的高压态势牢牢把握反腐败斗争形势的严峻性、复杂性,重点对工程建设、城市更新、资金使用、拆迁补偿、基层执法、环保治理、城市管理、民生微实事等领域,持续加大执纪审查力度。*年,全区纪检监察机关共受理各类举报261件,立案共115宗115人,比上年较大幅度增加。其中立案处级干部3名、科级干部20名。移送审理88宗,结案88宗88人。重点查处了龙华街道原党工委委员、办事处副主任黄伟庆严重违纪案件,并在明镜网、市纪委微信公众号等公布了案情,在全区党员干部中形成震慑。此案被市纪委评为*年度全市纪检监察系统十佳典型案例。积极实践监督执纪“四种形态”,抓早抓小,全年共涉及13151人次。其中,运用第一种形态谈

12、话提醒、谈话函询13063人次,占99.3%,使红脸出汗成为常态;第二种形态纪律轻处分、组织调整48人次,占0.36%;第三种形态纪律重处分、重大职务调整33人次,占0.25%,有力维护了纪律的严肃性;第四种形态严重违纪涉嫌违法立案审查7人次,占0.05%,移送司法机关追究刑责的占极少数。加强对街道执纪审查工作的领导和指导,压实街道党工委全面从严治党主体责任和纪工委监督责任,层层传导压力,有效惩治群众身边的腐败问题。出台关于加强街道执纪审查工作的实操指引,着力解决街道纪工委“不敢不懂不愿”执纪审查的问题,克服基层执纪力度层层递减的普遍现象。出台关于实施街道纪工委监督执纪工作综合考评方案,强化对

13、基层执纪审查工作的监督和考核;建立区纪委纪检监察室对接街道纪工委执纪审查的“1+1+n”的工作机制,提升街道纪工委执纪审查业务水平。一年来,6个街道着力查处侵害群众利益和群众身边的腐败问题,共立案63宗63人,同比大幅增长,立案数达到全省镇(街)平均水平,与原特区外各街道立案数持平,有力推动全面从严治党向基层延伸。(四)首次开展区级巡察,打好监督检查组合拳结合社区“两委”换届开展区级专项巡察工作,组建3个专项巡察小组分别进驻6个街道对换届风气进行“全程蹲点督查”,保障了“两委”换届工作风清气正。成立区委巡察工作机构,设置巡察办,从人力、物力、财力方面提供保障。与区委组织部、区审计局等部门联合组

14、成3个巡察组,8月份开始,开展了第一轮、第二轮全面巡察,先后巡察大浪街道办事处、区经济促进局、区公共资源交易中心、民治街道办事处、区城市管理局、龙华投资管理有限公司等6家单位党组织。通过巡察发现问题139个,发现涉嫌违纪违法线索57条,第一轮巡察立案3宗3人。强化巡察成果运用,督促被巡察单位党组织制定整改措施116条,建立完善制度33项。巡察工作开局良好,巡察反腐利剑和遏制作用得以彰显。加强派驻机构建设,充分发挥“派”的权威和“驻”的优势,制定派驻机构工作规则,加强廉情预警和廉政风险评估,增强派驻监督工作的有效性。增设第四派驻纪检监察组,实现对区级机关、事业单位和国有企业的派驻监督全覆盖。一年

15、来,派驻纪检监察组共受理信访件37件,核查率100%,立案2宗2人,诫勉谈话3人,函询谈话6人。加强监察审计联动,联合区审计局出台关于落实审计监督全覆盖强化责任导向的方案,建立审计发现问题线索定期通报移送机制,强化审计监督的权威性。紧盯工程变更监督工作,召开政府投资项目变更备案审查领导小组会议7次,审查单项200万以上项目变更45项,涉及变更金额1.98亿元,推动政府投资项目建设规范高效。(五)深化标本兼治,从源头上加强预防腐败工作抓好重点领域同步预防和监督工作,围绕工程建设中的廉洁风险防控,联合区建设部门,研究制定新的规范,组建定标成员库112人,监督成员库155人,对投资1亿元以上的重大工

16、程项目提前介入预防,强化同步监督。建立全委参与监督模式,组织140人次参与区政府重大投资项目工程建设定标过程监督36次,较好规范了区工程招投标工作的程序运行。扎实做好党风廉政建设主体责任网上考核工作,统筹全区各单位落实各项考评任务。开展股份合作公司综合监管系统建设运行交叉检查,进一步规范股份合作公司“三资”监管。启动领导干部举办婚丧喜庆事宜监督管理系统,规范党员干部举办婚丧喜庆事宜审批、备案和报告流程,现场核查婚丧喜庆宴席8场次,未发现违规现象。深入开展纪律教育。在全市率先组建准则条例宣讲团,深入全区各机关、社区、学校、医院、企业党组织等全覆盖式巡回宣讲48场,促进广大党员干部学党规党纪、守党规党纪。抓好纪律教育学习月系列活动,开展“一把手”亲自讲廉政党课活动51场,区委书记带头作廉政辅导报告。加强媒体宣传报

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