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1、精品文档 改进工作作风 密切联系群众的内容以及实施意见和实施细则范文 一:改进工作作风、密切联系群众的八项规定内容： 中共中央政治局月日召开会议，审议中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定。 会议强调，领导干部特别是高级干部作风如何，对党风政风乃至整个社会风气具有重要影响。抓作风建设，首先要从中央政治局做起，要求别人做到的自己先要做到，要求别人不做的自己坚决不做，以良好党风带动政风民风，真正赢得群众信任和拥护。要下大决心改进作风，切实解决群众反映强烈的问题，始终保持同人民群众的血肉联系。 规定要求，中央政治局全体同志要改进调查研究，到基层调研要深入了解真实情况，总结经验、研究问题、
2、解决困难、指导工作，向群众学习、向实践学习，多同群众座谈，多同干部谈心，多商量讨论，多解剖典型，多到困难和矛盾集中、群众意见多的地方去，切忌走过场、搞形式主义；要轻车简从、减少陪同、简化接待，不张贴悬挂标语横幅，不安排群众迎送，不铺设迎宾地毯，不摆放花草，不安排宴请。要精简会议活动，切实改进会风，严格控制以中央名义召开的各类全国性会议和举行的重大活动，不开泛泛部署工作和提要求的会，未经中央批准一律不出席各类剪彩、奠基活动和庆祝会、纪念会、表彰会、博览会、研讨会及各类论坛；提高会议实效，开短会、讲短话，力戒空话、套话。要精简文件简报，切实改进文风，没有实质内容、可发可不发的文件、简报一律不发。要
3、规范出访活动，从外交工作大局需要出发合理安排出访活动，严格控制出访随行人员，严格按照规定乘坐交通工具，一般不安排中资机构、华侨华人、留学生代表等到机场迎送。要改进警卫工作，坚持有利于联系群众的原则，减少交通管制，一般情况下不得封路、不清场闭馆。要改进新闻报道，中央政治局同志出席会议和活动应根据工作需要、新闻价值、社会效果决定是否报道，进一步压缩报道的数量、字数、时长。要严格文稿发表，除中央统一安排外，个人不公开出版著作、讲话单行本，不发贺信、贺电，不题词、题字。要厉行勤俭节约，严格遵守廉洁从政有关规定，严格执行住房、车辆配备等有关工作和生活待遇的规定。 会议强调，制定这方面的规定，指导思想就是
4、从严要求，体现从严治党。改进工作作风、密切联系群众，关系党和人民事业成败。各级党政机关和领导干部要坚持以人为本、执政为民，带头改进工作作风，带头深入基层调查研究，带头密切联系群众，带头解决实际问题。各地区各部门要严格按照本规定，结合实际情况，制定贯彻落实办法，狠抓落实，切实抓出成效。各地区各部门要严格执行本规定，每年年底对执行情况进行专项检查，中央办公厅、国务院办公厅要定期督促检查，每年年底通报执行情况，并向中央政治局常委会议、中央政治局会议汇报执行情况，对违反规定的要进行处理。各级纪检监察机关要把监督执行本规定作为改进党风政风的一项经常性工作来抓。审计部门每年要对各地区各部门会议活动等经费使
5、用情况进行审查。 会议指出，明年是全面深入贯彻落实党的十八大精神的开局之年，是实施“十二五”规划承前启后的关键一年，是为全面建成小康社会奠定坚实基础的重要一年，做好经济工作意义十分重大。要深入学习和全面贯彻落实党的十八大精神，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，紧紧围绕主题主线，以提高经济增长质量和效益为中心，稳中求进，开拓创新，扎实开局，进一步深化改革开放，进一步强化创新驱动，加强和改善宏观调控，积极扩大国内需求，加大经济结构战略性调整力度，着力保障和改善民生，增强经济发展的内生活力和动力，保持物价总水平基本稳定，实现经济持续健康发展和社会和谐稳定。 二：改进工作作风、
6、密切联系群众的实施意见为全面贯彻落实中央、省、市、区各级关于改进工作作风、密切联系群众的有关要求，严格执行相关规定，结合我局实际，提出以下实施意见： 一、加强和改进调研工作 1、明确调研主题，带着具体问题和任务，及时深入基层和企业，分析原因，提出建议，解决困难。调研后要形成调研报告或调研成果，不涉密的发至区工信局门户站。 2、到基层和企业调研、检查工作一律不接受宴请、不上酒水、不收受土特产等任何财物，不安排娱乐消费活动。严禁借调研检查工作之机游玩及从事与工作无关的活动。 3、倡导调研不提前打招呼，注重实际效果。 4、严格控制车辆台数，尽量安排集体乘车。 5、到帮扶村乡（镇）、村调研一律自带干粮
7、、方便面，不给基层增加负担。 二、密切联系群众 6、推进干部下基层工作常态化。党组成员联系服务2家企业、1个乡镇或社区，深入帮扶村联系群众每年时间不少于1个月；深化拓展“四帮四促”、“帮联驻”等工作，切实帮助解决群众关心的实际问题。 7、落实“首问责任制”和“限时办结制”，若手续完备，要在规定或承诺的时限内办结，若手续不完备，应一次性告知全部办理要求和所需文书材料，不要让企业多跑、白跑。 8、强化服务意识，深入实施挂帮“215工程”，加强沟通协调，主动作为，提高对重点产业、重点园区、重点企业、重大项目的服务水平，着力帮助解决企业在建设和生产经营中存在的困难和问题。 9、健全领导干部定期接访制度
8、、强化“包保结案”，积极稳妥做好维稳工作。对来访者反映的问题，能解决的及时解决，不能解决的，要向来访者解释清楚，做好耐心细致的说服疏导工作。 三、精简会议活动 10、改进会议形式，提倡开现场办公会。 11、简化会议程序，开短会，讲短话，不安排与会议无关的调研或考察等活动。 12、严格控制会议活动经费，严禁提高会议用餐、住宿标准，严禁组织高消费、娱乐健身活动。会场布置简朴，一律不摆放鲜花，不制作背景板。 四、精简文件简报 13、减少发文数量，没有实质内容、可发可不发的一律不发，文件要突出思想性、针对性和可操作性，做到 主体鲜明、重点突出、表述准确，字数控制在3000字以内。 14、简报要重点反映
9、重要动态、经验、问题、工作意见和建议等内容，篇幅控制在1000字以内。 15、严格执行党政机关处理工作条例，规范格式。 五、厉行勤俭节约 16、科室（中心）负责人因公到省外出差，原则上乘坐火车，特殊情况需乘飞机的，须经分管领导同意后报主要领导批示，同时报纪检组长审核。 17、严格控制区直部门之间和上下级之间接待，一般安排工作餐，特殊情况确需接待的，由局分管领导批准；接待国家部委和省外客商，由主要负责人批准。 18、严格执行经费预算和财务管理，不得超标准安排会议食宿，除会议统一发放的文件、材料外，不得发放各种宣传资料、纪念品。 19、严禁为公务用车增加高档配置和豪华内饰，严格按照规定用途使用公务
10、用车，不得公车私用，加强机关车辆管理，减少车辆运营费用。 20、严格执行政府采购相关规定，加强固定资产、低值易耗品的管理，实行统一购置、统一管理、统筹安排。 21、规范出国（境）管理，严格按照批准的内容、线路、日程执行出国（境）任务。 六、严格控制和规范检查考核活动 22、在本系统内部自行组织开展的检查考核，须经局主要负责人同意。 23、加强与区直相关单位的协调沟通，避免出现同类事项多头检查、重复检查的问题。 24、上级部门开展的检查考核，要高度重视，积极配合，认真抓好落实。 七、改进宣传报道 25、加强门户站建设，提高贵阳工业和信息化杂志影响力，对贴近工作、贴近生活、贴近群众，能反映我市工业
11、化和信息化发展的情况进行全方位、多角度、深层次的宣传报道。 26、深入挖掘、宣传工业和信息化发展工程中的成功经验、典型事例，对开拓性，创新性、成效明显的工作加大宣传力度。 27、压缩一般性会议和活动的报道数量。 八、严格执行廉洁从政各项规定 28、始终坚持廉洁从政。领导干部要带头执行党风廉政建设责任制和廉洁从政若干准则，自觉加强党性修养，自觉履行“一岗双责”，管好自己、管好亲属、管好身边工作人员、管好分管部门的党风廉政建设。 29、认真执行领导干部报告个人有关事项。严于律己、勤政廉政，禁止利用职权和职务上的影响谋取不正当利益。 30、强化宗旨意识和法纪观念，严禁接受可能影响公正执行公务的礼品、
12、宴请以及旅游、健身、娱乐等活动安排，严禁在公务活动中接受礼金和各种有价证券、支付凭证。严格请销假制度，干部因公外出，一般工作人员外出一天以内，由处室领导批准，1天以上由分管领导批准；处室领导外出一天以内，由分管领导批准，1天以上由主要领导批准。病假要有县以上医院出具的病假条，报办公室及人教处备查。 31、培养健康生活情趣，自觉筑牢拒腐防变的思想道德防线。 九、强化学习、提高执行力 32、转变作风，着力解决干部抓经济工作“不落实”、“不兑现”、“不作为”的问题。 33、倡导终身学习理念，建立有效的干部学习、培训、考核、评价机制，提高干部专业知识储备和职业能力水平。 34、将学习与深入思考相结合，
13、与调查研究相结合，与实践锻炼相结合，培养锻炼一支以重点产业为基础，熟悉经济工作和产业政策的干部队伍。机关党办要把抓作风建设作为提高工作效能的长效机制，完善各项制度。 全局干部职工要以实际行动改进工作作风，密切联系群众，提高服务意识。领导干部要率先垂范，以身作则，发挥示范带头作用，自觉接受组织和群众的监督。 十、强化监督、严格问责 局纪检监察室要把监督执行改进工作作风、密切联系群众有关规定作为改进党风、政风的一项经常性工作来抓，要定期开展督促检查并通报执行情况，凡局的中心工作和主要领导交办的事项，按照“周询查、月检查、半年考评”的方法督查检查，对违反规定的要严肃处理。其次进一步完善督查考核机制，
14、实行年度工作目标考核和平时督查相结合的方式，加强对工作开展情况的督查考核。以走出去，请进来的形式，通过召开座谈会，问卷调查，走访等及时了解工作的开展情况和取得的效果。三：关于改进工作作风、密切联系群众的实施细则为认真贯彻落实中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定、省委办公厅、省政府办公厅关于关于改进工作作风、密切联系群众的若干规定和宜春市委办公室、市政府办公室关于改进工作作风、密切联系群众的实施细则以及市委关于开展“提升精气神、奋力促赶超”主题教育实践活动的决定，全面提升各级干部“精气神”，凝聚“一年进一位、五年进十强”的赶超发展的强大合力，特制定如下实施细则： 一、改进调查研究
15、1、完善领导干部到基层调研制度，注重解决实际问题。市领导每月到挂点乡镇、村组和企业调查研究，帮助解决难题不少于2次；坚持定期接访包案，每月接待群众来访不少于2次；每年走访困难群众不少于3次。 2、轻车简从。市领导到基层调研和走访慰问，随行人员不超过2人，当地干部陪同人数不超过2人。乡镇不到边界迎送，不燃放鞭炮，不摆放花草、香烟和水果，不以任何形式张贴或显示欢迎标语。各地不得将市领导在基层调研的照片用于企业产品和形象宣传，已有的应予以撤除。 二、精简会议活动 3、减少会议和活动。能通过文电、络或其他方式传达会议精神、部署工作的不再召开会议，能合并或套开的会议不单独召开。以市委、市政府名义召开的全市性会议和举行重大活动，由市委办公室、市政府办公室统筹安排并报市委、市政府主要领导批准。市直各部门召开的全市性工作会议，原则上每年不超过1次。严格控制各类检查考核评比表彰活动，未经市委、市政府批准，市直各单位一律不得自行组织全市的检查考核评比表彰工作，经过批准的也要尽量缩短时间、减少环节，不增加基层负担。 4、提高会议活动质量和实
