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1、常州新长江港口有限公司生产调度科管理制度目 录一、 生产调度科工作职责二、 机械队工作职责三、 装卸队工作职责四、 库场队工作职责五、 装卸作业安全守则六、 装卸作业票填写守则七、 统计管理制度八、 费收管理制度九、 货物一般操作流程图十、 外贸进口件杂货散货操作流程图十一、 外贸进口件杂货散货操作流程图十二、 集装箱进口操作流程图十三、 集装箱出口操作流程图十四、 磅房司磅工作流转程序十五、 船边理货工作流转程序十六、 仓库/堆场收发货作业流转程序十七、 外贸出口件杂货操作规程十八、 外贸进口件杂货操作规程十九、 关于公平秤收费的暂行规定生产调度科职责1、认真贯彻执行党和国家的各项方针政策，
2、以及部、局颁发的各项规章制度，并经常组织学习。2、根据生产部年度、月度生产计划，合理组织人力、配备机具、车辆，做到安全有效地组织港口生产。3、明确货权、负责办理货物进出口手续，做好进出口货物台帐。4、正确掌握船舶动态，到港时间，船舶性能（长度、吃水、吊杆负荷、舱口），所载货物装卸作业要求。5、制订装卸工艺流程，选择最佳作业方案，全面提高装卸效率。6、负责各项调度工作，组织召开生产协调会、工前会，负责编制生产任务书，单船作业指导书。7、派工前做到明确货物性质和规格，明确装卸要求，安全注意事项，明确现场作业条件，明确设备、工属具性能，均衡派工。8、随时掌握生产情况，督促单船、作业线进度，及时解决生
3、产现场中的实际上问题。9、负责船舶靠离泊的协调，保证船舶安全停泊和靠离港。10、负责对指导员、指挥手、装卸工的管理，合理组织装卸。11、负责对机械队的各项管理，合理使用，调配机械设备，并督促做好运行召、台帐的统计，上报工作。 12、负责对库场队的各种管理，督促库场队做好货物管理，合理使用仓库和堆场，做到帐、卡、货一致明了。13、负责填写各项生产记录，作业单，做好基本作业和各种杂项作业记录。14、负责码头管理，坚持三不跑原则，保证码头清洁，定期进行水深测量，提出码头疏浚和维修保养计划，做好船舶系缆、港口使用费、水费、电费的收缴工作。15、扎口管理港口统计工作，负责生产任务的统计和日常生产的快报统
4、计工作，分析主要指标泊完成情况，正确地反映生产实绩，及时上报有关统计资料。16、配合安全、设备部门对安全技术操作规程和有关规章制度执行的情况检查，加强生产岗位的巡回检查，协同有关部门做好各项工作。机械队职责1、门机手职责（1） 门机手应熟练、正确操作门机，做好门机日常维护与保养工作，定期检查设备，发现故障，及早通知调度室，并向技术设备科报送修理单。（2） 操作门机应严格遵守操作规程，杜绝违章操作，确保安全生产。（3） 门机手应服从调度员安排，与装卸对密切配合，共同完成装卸任务，并做到优质、高效、按期完成。2、 驾驶员职责（1） 驾驶人员应熟练、正确操作车辆，做好车辆日常维护与保养工作，定期检查
5、车辆，发现故障，及早通知调度室，并向技术设备科报送修理单。（2） 驾驶员应严格遵守操作规程，杜绝违章驾驶，确保安全生产。（3） 驾驶员应服从调度员安排，与装卸队密切配合，共同完成装卸任务，并做到优质、高效、按期完成。装卸队工作职责1、认真贯彻调度指令和生产会议决定，严格执行各项生产管理制度，积极推广、使用新工艺、新工具，努力提高装卸效率，缩短车船在港装卸时间。2、严格按照装卸工艺标准作业，认真执行安全质量制度。3、指导员接受生产调度部门布置的生产任务后，应根据装卸工艺方案、工序控制标准，对本队各条生产流程进行详细布置，并在实施过程中严格检查；随时掌握生产进度，并向调度室汇报，组织均衡生产，并协
6、助有关部门保证装卸作业顺利进行；根据作业变动情况，及时调整各生产线的劳力、机械、工具和货位。4、装卸队各班组长接到指导员布置的生产任务后，做好开工准备，并根据本班组生产的工艺流程中每道工艺控制标准，切实布置到舱底甲板、码头、库场、驳船四个岗位的工作人员。5、指导员要认真做好各种现场原始记录，以及外贸船舶杂件作业的签单和内贸船舶杂件作业相关费用的收缴。6、 在装卸过程中，发生重大工伤、货损、船损事故时，应立即汇报，并保留现场。库场管理制度一、 库场管理的任务为了加强库场管理，实现文明装卸、文明管理，必须从思想上、管理上、科学技术方面采取措施，防止货损货差事故，尽一切努力避免一切可以避免的货损货差
7、事故，具体地讲，库场的任务有以下几个方面：1、 随时掌握运输市场的动态，发挥港口现有库场的优势，努力制定出符合客观实际的库场经营目标，力争在竞争中取胜。2、 运用现代化管理方法，有效而合理地使用人力、物力，科学地组织库场管理。3、 做好库场质量管理，提高作业质量。二、 库场管理的要求1、 抓住收货、发货、保管三个环节，把好货物进场（库）关、交付关、货帐相符关、安全保卫关，达到数字准确、分票清楚、残损分清，交接清楚。2、 货物堆放合理，间距适当，货物无混杂。三、 指导思想和库场管理目标1、 指导思想：质量第一、货主第一。2、 库场管理目标：逐步实现标准化、规范化、制度化、杜绝重大货运事故，将一般
8、货损货差事故降到最低水平，争取实现零的目标。四、 库场管理质量责任制1、 库场管理员职业道德准则：忠于职守 爱库爱货 服从生产 方便货主帐物相符 标码合理 提高警惕 遵守法纪2、 库场管理人员工作质量责任制（1）船舶停靠后，登轮索取货物运单，与船舶进行实地对口交接和清点复查，保证理货数字准确。（2） 物进入库场前，管理人员应向工人交待货物性能和注意事项，指定堆存位置、垛高、垛型，做到合理使用库场。（3） 货物进入库场前应确定理货方式，做到单货相符，件数准确。凡在库场货物必须做到单、帐相符，防止有帐无货或有货无帐情况发生。（4） 做好现场管理，做好防火、防雨、防污染、防盗工作。怕湿货物堆放场地时
9、，做到上盖下垫，加强现场检查，尤其是下雨前后更应勤检查；对精密仪器、贵重尖端保密产品等要交点清楚，特殊保管。（5） 主动与有关物资部门联系，做好货物的集中与疏运，缩短货物压港时间，加速货物周转，提高堆存能力。（6） 货主提货坚持手续不全不发货。（7） 月度清查仓库一次，查出无人认领的货物或超期不提要报生产调度科，对已确定的无法交付的货物要妥善保管，未经上级许可，禁止任何人动用。装卸作业安全守则1、 戴好安全帽，凡进入仓库、货场、码头或有物体附落的场所均必须戴好安全帽，系牢带子。2、 穿好救生衣，凡上船舶甲板作业，大船舱面作业，小船工作业、码头系缆作业均必须穿好救生认，系好下下带子。3、 穿好劳
10、保用品，工作人员必须按工作要求穿好各种劳保用品，作业时不准赤脚、赤膊，穿凉鞋、塑料鞋、皮鞋等。4、 系好安全带，作业高度高于或低于地面，甲板面2米，必须系牢安全带。5、 挂好安全网，袋包装物作业进，船舶和码头间，船舶和船舶间必须挂好安全网才能作业。6、 不准攀爬，工作人员在下下船舶或船舱时必须走专用扶梯，绳梯或跳板，不准攀爬或跨越大轮船帮。7、 不准在码头、仓库、堆场、车间、电间、油库等工作场所吸烟。8、 不准在码头附近水域游泳和擅自打捞失物。9、 不准在码头护轮坎和护栏上逗留和行走，不准坐在码头带缆桩和接电箱以及机械运行部位上休息。10、 不准在高空向下抛物。11、 严禁单人在大轮深舱（暗舱
11、、暗道）中上下或作业。12、 严禁班前或上班时间喝酒。13、 严禁不按规定和负荷使用工属具。14、 严禁无证操作设备和设备带病运转。15、 严禁作业时擅自离岗，和他人攀谈、吃零食，玩电脑。16、 集装箱作业进，码头上、船上都必须有专人指挥，须用稳绳。17、 舱口作业必须有专人指挥，指挥手必须随关走。18、 船户不得参与装卸作业，如发生意外，一切后果由指导员，指挥手负责。19、 门机大车行走时要有专人指挥，司机离开操作室时必须锚好锚锭，切断电源，关好门窗，上好铁鞋，带好防风缆。20、 货运车辆严禁超载，装载散货物资，车厢四周须贸有空隙，防止散漏。装卸作业票据填写守则1、装卸作业票据是装卸生产的原
12、始记录，是企业经济核算、定额管理的依据，也是统计装卸工人和司机记件奖励的依据，因此，要求现场各级管理人员认真负责按作业票的内容和要求，实事求是地填写清楚，以保证作业票的正确性。2、作业票的填制和要求：（1）机械一队、二队的作业票由调试制票，作业人员填制，作业完工后，交调度审核签字后才有效，司机必须同时填写运行日志，运行日志和作业票必须一致，否则无效。（2）指导员、指挥手、库场人员作业票由班长根据调度生产作业计划负责开作业票，作业人员填制内容和数量，调度复核，签字后有效。（3） 货作业由单船指导员在工班结束前，按船方及有关人员提供的水尺计算吨位，并将操作吨分仓口或作业线填上作业票，调度员按运单或
13、积载复核并签字。（4） 件杂货船作业有单船指导员在工班结束前，按货物重量分类填写各舱完成数量和吨位，并填制作业票，由调度按运单或积载复核并签字。3、作业票的填写纪律：（1）作业票的填写是一项严肃认真的工作。有关管理人员必须实事求是，凡不符合作业票填写的有关规定，办公室不予统计，没有有关人员签章，作业票无效。（2） 卸作业票必须当天填写，三天内交调度室，不得以任何理由迟交，否则按无效处理。（3） 作业票填写字迹要公正，清楚、无涂改、否则无效。（4） 作业票填写如发现弄虚作假、谎报成绩，少报人数等，每一张作业票罚款10元，并作无效处理。统计管理制度根据中华人民共和国统计法和中华人民共和国统计法实施
14、细则的有关规定，为有效地组织统计工作，保障统计资料的准确性、及时性，发挥统计在社会经济活动中服务、监督作用，促进企业的基础管理工作，特制订本制度。1、 真贯彻执行统计法和实施细则，对本企业的经济活动进行统计调查，统计分析，提供统计资料，实行统计监督，为群众参加管理，开展社会主义劳动竞赛，为企业的经营决策，提高企业的经济效益服务。2、 统计人员必须认真学习党和国家的路线、方针、政策，认真学习统计法规和统计制度，努力提高政治、业务水平，忠于职守，奉公守法。按照统计制度规定的统计范围、计算方法，进行统计核算。准确、及时、全面地提供分析资料，完成统计任务。3、 各级统计人员都必须坚持实事求是，如实反映
15、情况，严禁任何形式弄虚作假的行为发生。4、 企业统计工作实行统一领导，分级负责，归口综合管理的办法。建立和管理体制相适应的统计网络，各职能部门必须配备与统计任务相适应的专职（或兼职）统计人员，各种专业统计要有专人负责，并保持人员的相对稳定。5、 企业的综合统计部门设在生产调度科。综合统计部门扎口管理全港的统计工作，全面负责搜集、整理、综合企业有关统计资料。6、 各业务部门必须按时完成和上报统计部门本企业规定的各种统计报表，写好文字分析。各业务部门对外上报的各种报表由生产部审核管理部复核后方可上报。7、 做好统计基层工作。建立、健全各种统计原始记录、台帐和内部报表。各种原始记录、台帐、报表的设置必须符合规范化要求，并由处综合统计部门进行统一编号。8、 各种原始记录、台帐、报表要做到计算正确，文字书写端正、清楚，帐面、表面保持整洁。所有统计资料按统一要求装订，按档案管理要求，分别立卷归档，分类保管。9、 在统计数据管理方面，严禁数出多门，同一指标同一口径的统计数字在不同报表上应一致，如不一致应有详细说明。10、 企业内部各部门之间，有统计资料传递，应通过企业内部报表形式提供，严禁随口提供、白条提供
