中层主管核心管理技能训练教程满分试卷答案

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1、中层主管核心管理技能训练教程课程编号:B20课程类型: tbcs 课程类别:综合类学时:6学分:6.0结业条件: 考试通过 课程讲师:狄振鹏提供商:时代光华发布日期:2006-04-19单选题正确1.自我管理是管理者的一项重要的管理技能,我们又把它称为:1. A 影响力2. B 执行力3. C 领导力4. D 以上都不正确正确2.对人的命运影响最大的因素是:1. A 出身2. B 观念3. C 习惯4. D 行为正确3.可以授权的下属必须是:1. A 经验丰富2. B 颇有经验3. C 很有潜质4. D 具备以上任一素质即可正确4.下列关于过程考核和结果考核错误的说法是:1. A 结果考核属于

2、事后判断2. B 结果考核属于现代人力资源管理方法3. C 过程考核不仅仅关注最后产生的结果,而且还重视事前计划和事中控制4. D 过程考核着眼于问题的解决正确5.建立内部培训体系的需要注意是:1. A 针对性2. B 给内部培训师做培训3. C 加强训练和考核4. D 包括以上三项正确6. 下列哪一项不是团队必须具备的特征:1. A 共同的目标2. B 相互协作3. C 长期合作4. D 角色分工正确7.工作管理是管理者的一项重要的管理技能,我们又把它称为:1. A 影响力2. B 执行力3. C 领导力4. D 以上三项都不正确正确8.二级光明思维的意思是:1. A 任何事物都有正、反面2

3、. B 反面可能向好的方面转变3. C 无论好坏都能激励我的前进4. D 以上三项都不正确正确9.下面哪些因素会影响计划执行的进度:1. A 技能不足2. B 人手不足3. C 员工表现4. D 包括以上三项正确10.三级光明思维的意思是:1. A 任何事物都有正、反面2. B 反面可能向好的方面转变3. C 无论好坏都能激励我的前进4. D 以上三项都不正确正确11.部门经理对下属主管的管理属于:1. A 过程管理2. B 结果管理3. C 过程管理+ 结果管理4. D 都不是正确12.下面下一项不属于授权的范围:1. A 工作任务2. B 资源3. C 权利4. D 责任正确13.考察一份工作是否可以授权主要是看:1. A 风险程度2. B 任务的性质3. C 工作分类4. D 包括以上三项正确14.基于过程控制的考核体系是:1. A 评语考核法2. B 阶段述职考核法3. C 逐层下达任务法4. D 关键绩效指标考核法正确15. 关于领导和管理的说法错误的是:1. A 管理的对象是人的心理情绪和状态;领导的对象是绩效标准和工作要求2. B 团队既需要刚性的管理科学,又需要柔性的领导艺术3. C 管理是刚性的、科学化的;领导是弹性的、艺术化的4. D 管理是管理科学,领导是领导艺术

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