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1、- 1 - 1 -暑期大学生库房及销售部门实践总结 工作总结 部门工作总结 暑期大学生库房及销售部门实践总结暑期大学生库房及销售部门实践总结大学生暑期社会实践报告 -在企业库房及销售部门实践总结实践地点: 吉林省大安市石油钻采机械厂配件库房及销售部门. 实践时间: 大一暑期实践内容: 初步了解产品库房管理情况 ,获取一些销售方面的实际经验,简单学习人员培养, 人员分配以及人际关系的培养.实践目的: 希望在实践中通过目前所学的专业知识和自己的思维模式, 结合特定的企业,了解库房及销售等部门的商业运作,同时也为了提高自己的社会实践经验以及丰富阅历,具体感受实际工作与单一理论学习的差异,也借此领会为
2、人处事的道理,最终提高自己的各方面能力. 以下我会针对几方面内容进行简单的分析及发表一下自己的些许见解.正文 :当前时代 ,无论什么行业都是秉承着以人为本的理念.销售服务更不例外.作为一个好的销售人员, 不仅仅是要具备良好的销售能力, 也要身兼很多方面的素质. 解决的建议:企业各部门要有良好的沟通, 适时地开展各部门的交流活动, 让员工各方面加深了解.实行”优胜劣汰”的用人方针, 多采取竞争上岗的用人模式 ,适当的裁员,以提高用人效率。.- 2 - 2 -工作总结 部门工作总结 暑期大学生库房及销售部门实践总结暑期大学生库房及销售部门实践总结一、在进入企业最初, 我来到的是产品仓库二、三天之后
3、 ,我到了产品销售部.销售不是企业对外营销的窗口,因此, 好的销售服务团队是企业良好经营的重要保障之一. 在将近一周的学习实践中,我发现 ,在销售部有相当一部分员工只侧重于单纯的向客户推销产品,而忽略了向其介绍一些售后服务信息, 以及公司对出售商品的承诺. 一个企业的人才队伍的强大就标志着它向成功领域迈出了一大步.三是要尊重和保护员工权益，积极稳妥地推进薪酬、福利和保险制度的改革和完善，充分反映岗位特点，体现岗位价值和突出工作业绩，激励高层次经营管理、专业技术和关键技能人才. 。小结综上所述,在类似的中小型私企上 ,各个环节的问题都是客观存在的 ,我们如果想更好的发展企业,就应该根据科学系统的方式方法来不断建立和完善企业结构,只有在不断改变和进步中, 企业才能向更健康长久的发展下去.在过去的学习中, 尽管理论知识使我们的头脑丰富了许多,但经过这次的社会实践, 让我明白了就算理论知识再丰富 ,也要经过实践的检验,否则只会是纸上谈兵 .这次的实践让我收获许多 ,了解- 3 - 3 -了企业经营上的实际方法和难处,得到了很多难得的经验, 各方面都受到了很好的锻炼,这将使我终生受用 .
