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1、在非公有制经济组织发展党员工作方案 沙井北环片区党总支在非公有制经济组织发展党员工作方案（草案）（至年度）为进一步发展壮大我镇非公经济党组织增强企业党组织的凝聚力和战斗力积极探索非公企业党员发展工作的新经验、新路子根据街道民营党委有关文件精神特制定北环片区至年度在非公有制经济组织发展党员工作方案：一、指导思想以“三个代表”重要思想为指导认真执行“坚持标准保证质量改善结构慎重发展”的方针积极发展壮大非公党组织结合企业实际有领导、有计划地开展企业党员发展工作进一步优化党员队伍夯实后备力量为企业健康发展提供坚强有力的组织保证二、具体步骤（一）确定入党积极分子(年4至8月)1、宣传动员（年4至6月由各
2、支部负责）基层党支部要利用集会、板报、广播、座谈等多种形式通过强有力的思想政治工作向广大员工积极宣传党的主张和路线、方针、政策不断扩大党的影响使他们了解党的性质、纲领、宗旨、最高理想和最终目标、现阶段任务等激发他们的政治热情提高他们的思想觉悟增强他们争取做一名共产党员的光荣感和责任感并为他们在政治上积极要求进步创造必要的条件2、个人申请（随时均可由各支委和总支负责指导接收）鼓励、引导具备“年满十八周岁的中国工人、农民、军人、知识分子和其他阶层的先进分子承认党的纲领愿意参加党的一个组织并在其中积极工作执行党的决议和按期缴纳党费”等条件的企业员工加入党组织指导他们提交书面入党申请入党申请书的内容包
3、括三个方面：一是对党的认识和入党动机二是政治信念、成长经历和思想、工作、学习、作风等方面的情况三是对待入党的态度若本人不能书写可由其口述请人代写3、民主推荐（年6月中下旬由各支部和党小组负责）在积极要求进步的优秀分子中稳妥、慎重地选定积极分子一方面由公司团委在优秀青年团员中推荐；另一方面组织群众、工会按要求进行民主推荐民主推荐要与企业生产实际结合起来做到公正、公开、透明让广大员工享有充分的知情权和参与权推荐结果报党支部备案入党积极分子一般应具备的条件是：拥护党的路线、方针、政策在思想上、政治上同党中央保持一致；对党有比较全面深刻的认识积极要求入党决心为共产主义奋斗终身；在生活、工作、学习等方面
4、表现突出是改革开放和社会主义现代化建设的先进分子；作风正派团结同志在群众中有一定威信；敬岗爱业在企业连续工作两年以上把着眼点重点放在企业中上管理层、技术和业务骨干、优秀青年员工上坚持“四个倾斜”即年龄上向35岁以下倾斜性别上向女性倾斜岗位上向基层一线倾斜文化上向大专以上倾斜4、组织核定（年8月由各支委和总支负责）基层党支部根据推荐情况和实际考察结果召开支部委员会进行逐人讨论核定按照高标准、高质量的要求将思想品质好、文化水平高、业务能力强、法纪观念强、敬业意识强、工作相对稳定、积极要求进步的青年员工确定为入党积极分子指导填写入党积极分子表建档跟踪考察5、入党积极分子的确定分批进行坚持每年一次（二
5、）培养考察（年9月至年9月）对入党积极分子的培养教育由街道民营党委、基层党支部、党员联系人三级共同承担并组织他们参加街道民营党委每半年举办一次的非公企业入党积极分子培训班并进行培训测试测试成绩进入考察档案；基层党支部要组织入党积极分子进行马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的教育党的基本路线教育党的基本知识教育党优良传统和作风教育以及怎样争取做一名共产党员的教育等并组织他们参加其内容适当的支部生活会引导积极分子参加党组织的有关活动并对其进行跟踪考察；确定两名与之工作关系较密切的老党员为培养联系人经常找入党积极分子交流心得体会进行沟通引导每半年对入党积极分子作一次评价内容
6、记入考察档案对入党积极分子的培养教育采取政治理论学习和宗旨观念培养典型示范和实际帮教相结合的方式进行通过一至二年地精心培育切实提高积极分子的政策理论水平和思想文化素质促进他们积极向党组织靠拢基层党支部要每半年对入党积极分子的政治觉悟、思想品德、入党动机和本职工作表现等进行定期考察一次看他们是否具有共产主义信念和对党的路线、方针、政策的态度能否为了党和人民的利益而牺牲个人的利益能否严守党的秘密遵守党的纪律,以及他们的工作、学习表现和完成党组织交给任务的情况（三）吸收入党（年10月）1、认真细致地做好审查工作确定发展对象（年9月底由各支部负责总支把关）总支和基层党支部要把握好原则采取个别谈话、开调
7、查会、民意测试、听取企业负责人意见、培养联系人鉴定、发调函、审阅考察记录等方法对发展对象严格审查审查的内容包括政治背景、入党动机、思想觉悟、作风品质、直系亲属和与本人关系密切的主要社会关系的政治情况等普通员工的外调要向该员工的户籍所在地和原工作单位发调函企业管理层的党员发展对象外调范围要扩大到与其本人在企业工作中有联系的相关部门如财税、工商等主要调查其近几年内有无偷漏税等违法违纪行为通过严格的审查初步确定发展对象并拟出意向性名单提交支部大会讨论2、支部大会讨论通过（年十.一期间由各支部负责）对已审查通过的发展对象由党支部组织有表决权的党员召开支部党员大会进行讨论先由发展对象向大会汇报个人近年来
8、的工作、学习、思想、生活情况再由支部介绍对其考察情况最后逐一听取党员意见并进行无记名投票表决参加支部大会的党员必须在半数以上方能开会讨论和表决结果经片区党总支核定后报镇民营党委审查通过同时指导发展对象填写中国共产党入党志愿书并由片区党总支和基层党支部派人找其谈话进一步了解情况3、做好两地公示（年10月10日左右由各支部和总支负责）对已被支部大会通过的预备党员其个人基本情况要在企业内部和户籍所在地进行公示接受群众举报监督公示的内容除了公示对象的基本情况以外还要把公示对象在原单位和到企业参加工作以来的实际表现一并公示出去以便企业员工和家乡群众对其有一个更全面的了解户籍所在地的公示工作可委托当地党组
9、织予以实施同时指导发展对象填写入党志愿书4、举行入党宣誓（年10中下旬由总支和街道民营党委负责）经街道民营党委和街道党委组织部批准后组织预备党员集中宣誓同时完备手续整理资料建档考察5、认真做好预备党员的考察和转正工作（年10月至年10月由各支部和总支负责）预备党员的考察工作由片区党总支和基层党支部共同承担坚持对其进行党的理论和党纪教育使他们进一步坚定共产主义信念自觉按照党员标准严格要求自己支部可结合工作实际适当分配给预备党员一些社会和群众工作有意识地给他们交任务、压担子不断提高他们的能力素质使他们牢固树立全心全意为人民服务的思想同时基层党支部要及时了解预备党员的思想、工作、学习和履行党员义务的
10、情况并要求他们经常向党组织汇报对他们存在的缺点及时进行批评和教育帮助他们改正入党介绍人要继续担负培养联系人的责任督促和教育预备党员按照共产党员标准严格要求自己预备党员的考察期一般为一年预备期满后先由其本人书面提出转正申请然后由基层党支部召开支委会讨论鉴定最后提交支部党员大会以无记名投票方式讨论通过若因预备党员在预备考察期间表现不佳或不能履行党员义务或存在的缺点经组织批评教育后而改正不明显或政治素质不高等但本人愿意继续接受党组织教育考察其预备期可适当延长最少半年最多一年预备党员的预备期只能处长一次其党龄从转为正式党员之日算起三、组织领导1、加强领导明确职责各级党组织要把发展党员试点工作列入重要议
11、事日程定期分析研究、安排部署、督促检查；层层建立责任制一级对一级负责一级抓好一级总支安排一名组织工作经验丰富的干部对企业党员发展工作进行具体指导各基层党支部要把发展党员工作同企业生产经营结合起来强化领导做到党支部书记亲自抓组织委员具体抓党员培养联系人（介绍人）要以高度的政治责任感做好发展对象的教育引导工作2、把握原则严格操作党员的发展要把握好两个原则即个别吸收的原则和入党自愿的原则做到成熟一个发展一个操作过程中必须按照有关程序严格把关环环相扣对那些没有经过组织培训或测试不合格或档案资料不全或政审不过关或正在接受司法审查或近几年受过处分或群众不满意的一律不予发展保证党员队伍的先进性和纯洁性3、健
12、全制度规范管理建立健全发展党员培训制、公示制、无记名投票表决制、责任追究制、党员联系制、企业支部报告制等制度根据制度进行规范管理确保企业发展党员工作健康有序开展 沙井北环片区党总支在非公有制经济组织发展党员工作方案（草案）（至年度）为进一步发展壮大我镇非公经济党组织增强企业党组织的凝聚力和战斗力积极探索非公企业党员发展工作的新经验、新路子根据街道民营党委有关文件精神特制定北环片区至年度在非公有制经济组织发展党员工作方案：一、指导思想以“三个代表”重要思想为指导认真执行“坚持标准保证质量改善结构慎重发展”的方针积极发展壮大非公党组织结合企业实际有领导、有计划地开展企业党员发展工作进一步优化党员队
13、伍夯实后备力量为企业健康发展提供坚强有力的组织保证二、具体步骤（一）确定入党积极分子(年4至8月)1、宣传动员（年4至6月由各支部负责）基层党支部要利用集会、板报、广播、座谈等多种形式通过强有力的思想政治工作向广大员工积极宣传党的主张和路线、方针、政策不断扩大党的影响使他们了解党的性质、纲领、宗旨、最高理想和最终目标、现阶段任务等激发他们的政治热情提高他们的思想觉悟增强他们争取做一名共产党员的光荣感和责任感并为他们在政治上积极要求进步创造必要的条件2、个人申请（随时均可由各支委和总支负责指导接收）鼓励、引导具备“年满十八周岁的中国工人、农民、军人、知识分子和其他阶层的先进分子承认党的纲领愿意参
14、加党的一个组织并在其中积极工作执行党的决议和按期缴纳党费”等条件的企业员工加入党组织指导他们提交书面入党申请入党申请书的内容包括三个方面：一是对党的认识和入党动机二是政治信念、成长经历和思想、工作、学习、作风等方面的情况三是对待入党的态度若本人不能书写可由其口述请人代写3、民主推荐（年6月中下旬由各支部和党小组负责）在积极要求进步的优秀分子中稳妥、慎重地选定积极分子一方面由公司团委在优秀青年团员中推荐；另一方面组织群众、工会按要求进行民主推荐民主推荐要与企业生产实际结合起来做到公正、公开、透明让广大员工享有充分的知情权和参与权推荐结果报党支部备案入党积极分子一般应具备的条件是：拥护党的路线、方
15、针、政策在思想上、政治上同党中央保持一致；对党有比较全面深刻的认识积极要求入党决心为共产主义奋斗终身；在生活、工作、学习等方面表现突出是改革开放和社会主义现代化建设的先进分子；作风正派团结同志在群众中有一定威信；敬岗爱业在企业连续工作两年以上把着眼点重点放在企业中上管理层、技术和业务骨干、优秀青年员工上坚持“四个倾斜”即年龄上向35岁以下倾斜性别上向女性倾斜岗位上向基层一线倾斜文化上向大专以上倾斜4、组织核定（年8月由各支委和总支负责）基层党支部根据推荐情况和实际考察结果召开支部委员会进行逐人讨论核定按照高标准、高质量的要求将思想品质好、文化水平高、业务能力强、法纪观念强、敬业意识强、工作相对
16、稳定、积极要求进步的青年员工确定为入党积极分子指导填写入党积极分子表建档跟踪考察5、入党积极分子的确定分批进行坚持每年一次（二）培养考察（年9月至年9月）对入党积极分子的培养教育由街道民营党委、基层党支部、党员联系人三级共同承担并组织他们参加街道民营党委每半年举办一次的非公企业入党积极分子培训班并进行培训测试测试成绩进入考察档案；基层党支部要组织入党积极分子进行马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的教育党的基本路线教育党的基本知识教育党优良传统和作风教育以及怎样争取做一名共产党员的教育等并组织他们参加其内容适当的支部生活会引导积极分子参加党组织的有关活动并对其进行跟踪考察；确定两名与之工作关系较密切的老党员为培养联系人经常找入党积极分子交流心得体会进行沟通引导每半年对入党积极分子作一次评价内容记入考察档案对入党积极分子的培养教育采取政治理论学习和宗旨观念培养典型示范和实际帮教相结合的方式进行通过一至二年地精心培育切实提高积极分子的政策理论水平和思想文化素质促进他们积极向党组织靠拢基层党支部要每半年对入党积极分子的政治觉悟、思想
