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1、2017年队组机电培训方案为了提高我矿机电专业业务技术水平，减少各类机电设备事故的发生，促进矿井安全生产及机电安全质量标准化水平的提高，结合矿实际情况，特制定2017年夏店煤矿机电培训方案，方案如下：1、各井上下生产性单位每周要对本单位的检修工、岗位司机进行专项机电培训，一次不执行的考核集体3000元，队长、书记连带考核300元。2、各单位在每个星期日都必须制定下周的培训计划，培训计划中必须包含详细的培训时间、授课内容、授课人及参加培训人员名单，星期日下午17点前报机电科备案（由当天值班科长进行接收），培训当天机电科将派专人进行现场监督。没有制定培训计划或者没有将培训计划报机电科的视同没有组织
2、培训，培训计划不符合要求的考核集体2000元，且必须重新制定培训计划，并于次日上午9点前报机电科，否则考核集体3000元，队长、书记连带考核300元。3、所有参加培训人员必须在签到表上签到，有事人员必须提前一天请假，以请假条为准，参加培训人员不得迟到早退，不得交头接耳，且要做好授课笔记。培训人员没有签到的视同没有参加培训，每有一个无故不参加培训的人考核集体1000元（不封顶），无故不参加培训人员考核500元。4、每次培训完毕后都要现场组织考试，以笔试为准，考试成绩满分100分，及格成绩80分，考试不及格的人给予一次补考机会。没有参加考试的视同没有参加培训，第一次考试不及格人员考核100元，连续两次考试不及格的考核300元。5、每周培训前一天必须通知本队包队副总和科长，副总和科长将全程参与培训，对培训过程进行监督考核。夏店矿机电科217-1-17
