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同总字2014年 第001号 关于下发员工绩效考核管理办法(2014年版)的通知各部门、各项目组:根据公司整体管理的需要,经总裁办公会议研究决定,现将员工绩效考核管理办法(2014年版)予以下发,请各部门、各项目组严格相关内容进行绩效考核管理。本制度自2014年1月1日起执行。特此通知。北京同世飞天商业规划设计有限公司二一四年二月二十八日主题词:绩效考核 管理办法呈 报:董事长(总裁)呈 送:公司各部门 项目组