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1、如何培养和提升自己的职业能力 当我们在为工作而努力奔忙的时候你是否想过可以采用些技巧提高自己的能力?下面是小编整理的一些关于如何培养和提升自己的职业能力的方法希望对大家有帮助 1、永保热诚全心投入工作 对工作一直保持热诚在职场上展现活力和企图心甚至在团体里能激起同事、下属工作斗志的人是企业最想留住或网罗的对象精英人力资源公司总经理专家说 并且让老板认为你总是全心投入工作不计较多做一些事更且是自动自发多做一点而不是每天上班、下班只把份内工作做好 2、发展多职能力 而且只拥有一种专业能力已经过时现在职场需要“七十二变”的孙悟空 过去认为只要不断精进自己的核心专业能力就能牢牢捧住饭碗但现在这种想法可
2、能让你在职场上升迁受阻甚至被淘汰出局 专家指出外界环境变化太快企业为求生存必须不断调整经营方向因此今天企业重视的某些专业能力明天可能变得不重要 这种情况下只固守一种专业职能的人如果无法符合企业未来的发展需求当组织重整精简人力时很可能就被裁掉 3、培养领导能力 领导能力好不仅可抱牢工作也助你在职场更上一层楼 领导能力分为两方面一方面是对内整合公司的人力资源适才适所安置每个下属在最适合他的职位整合团队一起达成公司订定的目标;另一方面则是对外整合客户的能力和客户建立良好关系为公司创造最大利益 4、确实的执行力 订出一个好策略固然重要但是光有策略不够更重要是能执行出成效专家认为 执行力好的人能将策略马上赴诸执行并且过程中不断追踪确认如果发现偏离了企业订定的目标就尽快调整修正执行内容以避免离目标愈来愈远浪费公司资源 5、良好的沟通力 不论什么职务和职位都需要良好的沟通能力而且藉由沟通表达提高你在职场的能见度让你的工作能力和绩效容易被主管和其他人看见沟通能力的重要性绝不亚于其他专业能力尤其关系升迁机会 6、持续不断学习 所有企业领导人、趋势大师都会认同优秀人才必备的条件之一就是拥有不断学习的能力 尤其大环境不停变动现有知识很快就不足以应付明日的工作挑战所以不断重新学习绝对是必要的 size:14.0000pt;mso-font-kerning:0.0000pt;
