哈佛大学目标调研

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1、哈佛大学有一个非常著名的关于目标对人生影响的跟踪调查。对象是一群智力、学历、环境等条件都差不多的年轻人,调查结果发现:27%的人没有目标;60%的人目标模糊;10%的人有清晰但比较短期的目标;3%的人有清晰且长期的目标。 25年的跟踪研究结果显示,他们的状况及分布现象十分有意思。那些3%有清晰且长期目标的人,25年来几乎都不曾更改过自己的人生目标。25年来他们都朝着同一方向不懈地努力,25年后,他们几乎都成了社会各界的顶尖成功人士。他们中不乏白手创业者、行业领袖、社会精英。那些10%有清晰短期目标者,大都在社会的中上层。他们的共同特点是,短期目标不断被达成,状态稳步上升,成为各行各业的不可或缺

2、的专业人士,如医生、律师、工程师、高级主管,等等。而那些占60%的模糊目标者,几乎都在社会的中下层面,他们能安稳地工作,但都没有什么特别的成绩。剩下的27%是那些25年来都没有目标的人群,他们几乎都在社会的最底层。他们都过得不如意,常常失业,靠社会救济,并且常常都在抱怨他人,抱怨社会,抱怨世界。 我再来提炼一下让大家看得更清楚一些: 有清晰且长远目标的人:社会各界的顶尖成功人士 有清晰但短期目标的人:社会的中上层。如医生、律师、工程师、高级主管等 有较模糊目标的人:中下层面,他们能安稳地生活与工作,但都没有什么特别的成绩无目标的人:社会的最底层,常常失业。靠社会救济,并且常常都在抱怨他人、社会

3、、世界。 其实,他们之间的差别仅仅在于:25年前,他们中的一些人知道自己要什么,而另一些人则不清楚或很不清楚。 每个人的内心深处都有一种成功发展的渴望。如果你能发掘它,便能找到成功的方向,找到一种支持你不懈努力的持久力量。然而,正如西方的那句谚语所说,“如果你不知道你要到哪儿去,那通常你哪儿也去不了”。为成功制定一份书面计划。成功的事业还需要准确的、文字性的计划。确定自己的职业目标,规划自己的职业生涯,提高自己的就业能力,制定自我发展的行动计划,对于个人的发展来说必不可少。什么左右你10年后的“价值等级”哈佛大学对大学毕业生进入职场的收入变化进行了长期的研究。研究结果表明,形成文字性计划的重要

4、作用毋庸置疑。83%的人对职业发展没有设定过目标。他们的收入在这里作为参考基数。14%的人对职业发展有清晰的目标,但没有书面记录下来。他们的工资是前者的3倍。3%的人对职业发展有清晰的目标,并书面记录下来。他们的收入平均是第一类人工资收入的10倍。从离开校园到职场人生,10年也许只是弹指一挥间。然而,10年过去,当同窗好友再一次相聚时,在职场的地平线上,一个无可回避的现实是:昔日朝夕相处、平起平坐的同学,有了明显的“社会价值等级”。 目标对人生有巨大的导向作用。成功,在一开始仅仅是一种选择,你选择什么样的人生规划,就会有什么样的人生。 未来的人生道路一片空白,需要你去填充,灿烂与否,绚丽与否,取决于你对人生规划,你的选择。 现在个别学生有上学走着看,到时候能考上就上考不上再说的想法,试想一下,有这种想法的学生能全力以赴的学习吗?他的潜力能得到充分的挖掘吗?随心所欲的学和动力十足的学效果能同日而语吗? 为了让每个学生都能考上理想的大学,为将来的幸福奠定扎实的基础。请大家认真思考下面几个问题: 一辈子朝什么方向努力 十年做那些事 一年怎么度过一天怎样安排

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