河源市一级建造师《机电工程管理与实务》真题b卷 含答案

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1、河源市一级建造师机电工程管理与实务真题B卷 含答案考试须知:1.考试时间:180分钟,满分为160分。 2.全卷共三大题,包括单项选择题、多项选择题和案例分析题。3.作答单项选择题和多项选择题时,采用2B铅笔在答题卡上涂黑所选的选项。4.作答案例分析题时,采用黑色墨水笔在答题卡指定位置作答。 姓名:_ 考号:_ 一、单选题(共20题,每题1分。选项中,只有1个符合题意)1、电梯安装、改造、维修,必须有电梯制造单位或者其通过合同委托、同意的依照特种设备安全监察条例取得许可的单位进行。电梯质量以及安全运行设计的质量问题应由( )负责。A电梯制造单位 B电梯改造单位C电梯维修单位 D电梯使用单位2、

2、蒸汽管道每段管道最低点要设( )。A、排水装置 B、放气装置 C、补偿器 D、弯管3、湿式自动喷水灭火系统通常适用于室内温度不低于40C且不高于( )的环境。A. 50B. 60C. 70D. 804、临时用电是编制临时用电施工组织设计,还是编制安全用电技术措施和电气防火措施,通常的根据是()。 A最小设备容量B平均设备容量C辅助设备容量D设备总容量 5、工业炉在投入生产前,必须烘干烘透,烘炉前应先( )。A.对炉体预热 B.烘烟道和烟囱 C.烘物料输送管道 D.烘热风管道6、高温炉墙的保温层砌筑时,通常采用( )法。A.浇注B.捆扎C.拼砌D.粘贴7、蒸汽管道每段管道最高点应设( )。A、疏

3、水器 B、放气装置 C、补偿器 D、放水阀8、企事业单位进行计量工作时应用的计量器具是()。A计量基准器具B计量标准器具C标准计量器具D工作计量器具9、建筑电气设备在安装就位前要认真检查核对( )是否符合施工设计图纸的要求。A型号、重量、产地 B型号、规格、性能C规格、性能、重量 D型号、规格、产地10、变形铝合金不适合用做( )。A.管道B.储罐C.铸件D.铆钉11、根据导线连接要求,在跨越公路、铁路、河流、重要建筑物等处,导线接头的数量应为( )。A.0个 B.1个 C.2个 D.3个12、导热性及温差急变性好,并易于机械加工的衬里材料是( )。A耐酸陶瓷板B不透性石墨板C辉绿岩板D膨胀珍

4、珠岩板13、非标风管配件的制作,加工前应按设计图纸和( )进行放样制图。A现场情况B防水要求C板材厚度D工作压力14、评标委员会一般由招标人代表和技术、经济等方面的专家组成,其成员人数为( )以上单数。A. 三人B. 五人C. 七人D. 十一人15、乙炔管道的地下敷设应采用直接埋地方式,埋地深度应根据( )决定。A、管道直径 B、地面荷载 C、所在地安全级别 D、输送的压力16、对防潮层和绝热层均可以适用的方法( )。A.浇筑法B.喷涂法C.捆扎法D.粘贴法17、关于建筑管道系统试验的说法,正确的是( )。A.采用气压试验时,应编制专项方案,并经监理批准B.室外排水管网应按系统进行整体试验C.

5、首层取两处室内消火栓试射,检验两股充实水柱同时喷射到达最远点的能力。D.当设计未注明试验压力时,应按类似工程经验数据进行压力试验18、保冷结构的核心层是( )。A.防潮层B.绝热层C.防锈层D.保护层19、常用的绝热结构层施工方法中,( )较适合异形管件的绝热以及室外地面或地下管道绝热。A.喷涂法施工B.浇注法施工C.充填法施工D.拼砌法施工20、焊接工艺评定所使用的焊接设备,应具有符合要求的测量仪表有电流表、电压表和( )。A气体流量计 B液体流量计C有功功率表 D无功功率表 二、多选题(共10题,每题2分。选项中,至少2个符合题意)1、高压管道安装的要求包括( )。 A管道组成件必须有制造

6、厂质量证明文件 B管道支架应按设计图纸施工 C管道安装应使用正式管架固定 D安装质量可以通过修改密封厚度来补偿 E管线安装如有间断,应及时封闭管口 2、关于机电工程项目施工成本控制的原则,下列说法正确的是( )。A. 全面控制B. 开源与节流相结合C. 成本目标风险分担的原则D. 随意原则E. 中间控制和适时原则3、净化空调系统调试和运转具备的条件有( )。 A洁净室建筑装饰验收合格B各种管线吹扫及试压完成C空调设备系统联动完成D高效过滤器安装完成E风量,风压平和完成4、空调工程的风管应与( )连接。A出风口 B风阀C风机盘管 D热泵机组E冷水机组5、大型电力变压器的干燥方法是油箱( )。A.

7、铁损法B.铜损法 C.热油法 D.热风法 E.红外线法6、自动喷水灭火系统按喷头的构造分为( )系统等。A.雨淋 B.水幕 C.湿式 D.干式 E.自动启闭7、在起重工程的设计中,计算载荷主要考虑( )。 A静载系数 B动载系数 C设备及索吊具重量 D不均衡载荷系数 E均匀载荷系数 8、建筑智能化分部工程的检测记录由检测小组填写,并经 ( )签字确认。A. 监理工程师B. 施工单位项目负责人C. 施工单位技术负责入D. 建设单位项目负责人E. 建设单位项目专业技术负责人9、机电工程厂房(车间)基础施工测量的内容包括( )。A. 钢柱基础B. 混凝土杯形基础C. 混凝柱子基础D. 联系梁基础E.

8、 围墙基础10、特种设备安全监察条例规定安全检查的对象主要有( )。A.特种设备的生产单位 B.特种设备的安装单位C.特种设备的使用单位 D.特种设备运输单位E.特种设备的检验检测机构 三、案列分析题(共5题,每题24分)1、达海制药厂机电安装工程项目由A单位实施工程总承包,其与某劳务公司签订了劳务分包合同,约定该劳务公司安排40名农民工做力工,进行基础地基处理和材料搬运工作。进场前进行了安全教育。地基工程结束后,准备工艺设备吊装作业,吊装方案详细可靠,具体内容包括编制依据;方案选择;工艺分析与工艺布置;吊装平面布置图;施工步骤与工艺岗位分工;工艺计算(包括受力分析与计算、机具选择、被吊设备、

9、构件校核等),但是发现吊装作业所需的劳动力不足,项目部从40名农民工中抽调10名工人,并另调1名持有特种作业操作证的起重工,充实到起重机械作业班组,配合起重吊装操作。然后再从余下30人中挑选12名体力好的青年到架子班进行脚手架搭设作业。项目安全员提出起重吊装和脚手架搭设属于特种作业,这22名力工没有特种作业操作证,不具备作业资格,不能从事这两项作业。但项目部主管施工的副经理认为这些力工从事的是辅助性工作,仍然坚持上述人员的调配。在作业中,发生了两个事件: 事件一:施工中有1名搭设脚手架的力工不慎从25m高的空洞中坠落地面,经抢救无效当场死亡。事故发生后A单位立即启动应急预案并组织调查组进行调查

10、处理。 事件二:配合起重机械作业的人员也发生了两起事故,共造成3人重伤。 问题:1.施工中缺少23名作业人员违背了用工动态管理什么原则?2.背景中的起重工和架子工是否属于特种作业人员?简述理由。3.项目部副经理对力工安排新作业的做法是否正确?为什么?4.两个事件涉及的事故按照生产安全事故报告和调查处理条例规定,分别属于哪一类事故?2、某送变电工程公司承接了我国西部某高压输电线路8个塔基的施工建设项目,工期1年。工程施工特点为:野外露天作业多,高空作业多,山地施工多,冬季气温低,50%的塔基建在山石上,需要爆破处理。对此,该工程公司项目部根据职业健康、安全与环境进行了主要风险因素识别。按项目部风

11、险管理组、项目管理部门和班组进行了分级风险管理策划,同时要求班组长要对施工技术方案控制的一些特别活动风险因素进行识别和评价。项目部还制订了项目安全生产责任制,把安全责任目标分解到岗,落实到人。其中项目经理安全职责是:施工过程发生安全事故时,必须按照安全事故处理的有关规定和程序及时上报和处理,并制订防范措施;定期组织安全生产检查和分析,制订相应预防措施;严格执行安全考核指标和安全生产奖惩办法;制订和执行安全生产管理办法等。 问题 1根据工程施工特点识别出该工程有哪些主要风险因素?2根据所识别的风险因素,指出该工程会出现的紧急状态。 3风险管理组在风险管理策划中主要负责哪些工作?4简述风险管理策划

12、中对班组长要求的看法。班组长在风险管理策划中应负责哪些工作?5背景资料中,项目经理还应负哪些安全职责?3、某施工单位在2010年承担了一项机电工程项目,施工单位项目部为落实施工劳动组织,编制了劳动力资源计划,按计划调配了施工作业人员。并与某劳务公司签订了劳务分包合同,约定该劳务公司提供60名劳务工,从事基础浇筑、钢结构组对焊接、材料搬运工作。进场前对劳务工进行了安全教育。基础工程结束、安装工程开始后,项目部发现原劳动力计划与施工进度计划不协调,而又难于在计划外增加调配本单位施工作业人员,在吊装作业和管道焊接等主体施工中劳动力尤为不足。项目部采取临时措施,重新安排劳务工工作,抽调12名劳务工充实

13、到起重作业班组,进行起重作业。作业前项目部用l天时间对12名劳务工进行了起重作业安全技术理论学习和实际操作训练。项目安全员提出12名劳务工没有特种作业操作证,不具备起重吊装作业资格,但项目部施工副经理以进行了培训且工程急需为由,仍然坚持上述人员的调配。低合金钢管道焊接(手工焊)在2010年8月开始焊接。项目部抽调6名从事钢结构焊接的有焊工合格证的劳务工参加焊接工作。在水压试验前监理工程师会同项目质量技术部门进行检查,发现:(1)6名劳务工焊工中,有2人的焊工合格证是2007年3月签发;1人焊工合格证的试件钢号分类代号为工,试件形式代号为1G;1人焊工合格证的试件钢号分类代号为工,试件形式代号为

14、4G。询问焊接质量检查员,答复是施焊前并未见到这6名劳务焊工的焊工合格证。(2)参与检测共有3名无损检测人员。3人的资格情况如下:N01号:RT级、UT级;N02号:RT级、MT级;No3号:RT级、UT级、PT级。焊缝射线检测的15C一04号报告共有3道焊口的检测结果,评定其中l道焊缝存在不合格的缺陷。该报告由No1号评定检测结果,No2号签发检测报告。 1.从背景中,项目部出现劳动力不足和对劳务工重新进行的安排违背了用工动态管理哪些原则?说明理由。2.说明背景中起重工属于特种作业人员的理由。项目安全员和项目部施工副经理对抽调劳务工从事起重吊装作业的意见或做法是否正确?说明理由。3.对检查所提的4名焊工,是否能够进行该低合金钢管道的焊接作业?分别说明理由。4.15C-04号报告中评定检测结果和报告签发是否符合无损检测人员资格管理的要求?为什么?从背景中,应由哪位无损检测人员签发报告?5.常用焊缝无损检测的方法有哪几种?4、某安装公司承包一商场

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