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1、劳动仲裁调解协议书范文 引导语：所谓劳动仲裁调解协议书就是解决劳动纠纷的法律文书之一如何规范书写调解书是重中之重用简短的法律术语表达双方当事人对该劳动争议纠纷的处理意愿这大大节约了人力、财力、司法资源今天小编为大家带来三篇关于劳动仲裁调解协议书的推荐范文希望对你有帮助！ 范文一： 申请人：xxx男汉族19xxx年6月7日出生住xxx省xxx县xxx镇xxx村xxx号系死者xxx之子 被申请人：xxx公司 法定代表人：xxx职务：经理 申请人与被申请人经友好协商就申请人申请确认xxx与被申请人劳动关系一案就相关赔偿自愿达成如下协议： 一、申请人亲属xxx与被申请人存在劳动关系; 二、申请人与被申
2、请人认为xxx于年7月3日在xxx省xxx市xxx路xxx镇xxx高速入口辅道发生交通事故死亡是工伤; 三、被申请人向申请人一次性支付人民币75000元(大写柒万伍仟元整)作为本案工伤赔偿金等一切款项此外申请人不再要求被申请人支付任何款项或承担任何责任包括劳动关系存续期间的任何其他责任 申请人保证xxx其他亲属同意该协议书否则由xxx承担责任 本协议书一式叁份申请人与被申请人各执一份xxx市劳动争议仲裁委员会存档一份 本协议自申请人与被申请人签字或盖章之日起生效 申请人： XXXX年XX月XX日 申请人： XXXX年XX月XX日 范文二： 甲方(公司)： 乙方(员工)： 兹就乙方解除与甲方劳动
3、关系纠纷事宜经甲乙双方友好协商一致达成如下协议以期共同遵守 一、对于*之违纪事宜甲方已经充分理解到自己的做法确实给乙方造成了不良影响甲方对此向乙方表示歉意对乙方因此解除劳动关系之决定不再持有异议 二、考虑到甲方在乙方工作期间的实际情况及目前的实际处境乙方经研究决定向甲方支付一次性补助金金额为人民币两万元整;乙方支付甲方之补助费用已经充分考虑了甲方的实际情况并本着以人为本的原则充分体现乙方对甲方的人文关怀而做出的一次性补助 三、本协议书签订后甲方须在三日内向区劳动争议仲裁委员会对双方间的劳动争议案件提出撤回申请并向乙方提供该仲裁委员会制作的撤回申请裁定文书乙方在收到甲方提供的该裁定文书后当日支付
4、一次性补助费用 四、乙方将以工资形式支付甲方一次性补助费用将该补助费用直接存入所代甲方开立的银行存折甲方或者其代理人签收领取该存折后即视为乙方已经履行完毕支付义务 五、甲方承诺自本协议履行完毕后甲乙双方之间不再存在任何 其他未了纠纷甲方承诺不得再以任何理由向乙方主张任何其他民事权利 六、甲乙双方约定双方均应积极履行完毕本协议第三条约定的事项乙方应按约定向甲方或者经其特别授权的代理人交付上述约定款项甲方(或者特别授权代理人)收到后应签署收款凭据如果乙方不按照约定履行付款义务应该承担相应的违约责任 七、本协议自双方代理人签字之日起生效 八、本协议一式四份双方各执一份由乙方向有关部门备案二份 甲方：
5、 年月日 乙方： 年月日 范文三： 申请人：XXX男汉族XXXX年XX月XX日出生现住XXX市XXX区XXX路XXX号联系电话：XXXXXX 被申请人：XX有限公司住所地：XX市XX区XXX路XXX号电话：XXX 法定代表人：XXX职务：XXX 请求事项： 一、裁决被申请人向申请人支付解除劳动合同经济补偿金5200元(月平均工资2600元*2) 二、裁决被诉人向申请人支付年6月至年6月加班费共54455.15元其中：1、延时工作时间加班费18670.34元及25%的经济补偿金4667.58元;2休息日加班费24893.79元及25%的经济补偿金6223.44元; 以上二项合计：XXX元 事实与
6、理由： 申请人于1995年10月进入被诉人单位工作任司机一职至今年12月28日双方签订了无固定期限劳动合同约定申请人为总务部司机约定申请人正常工作时间月工资为700元每日工作8小时、每周工作5天但事实上被申请人要求我除每周正常工作5天处星期六、日还要求我随时出车平均每月星期六、日3天以上(公司出车均有打卡记录由公司保管请仲裁庭要求被申请人提供我的年6月至年6月间的考勤记录)另外休息日也是随时出车加班我早上6时30分出车接送公司员工上班直到18时10分接公司员工下班送完员工需要到20时除去中午吃饭和休息时间1个小时、平均每日延长工作3个小时以上同时非星期一至五晚上随时候命出车加班具体时间以公司保
7、管的打卡记录为准我为被申请人加班但被申请人却没有按劳动法的规定给我安排补休也没有按规定为我支付加班费从被申请人发给我的工资条可以看出我的加班时数、加班工资均为零按照双方劳动合同约定的月工资940元(年7月1日双方协商将我的合同工资变更为940元)为基数计算年6月至年6月间被申请人拖欠我延时工作时间加班费18670.34元(940元/21.75*1.5倍*3个小时*4周*12个月*2年)未付、拖欠我休息日工作时间加班费24893.79元(940元/21.75*2倍*8个小时*3天*12个月*2年)未付为此我多次找被申请人领导协商要求支付被申请人均予以拒绝被申请人的行为严重违反了劳动法和劳动合同法的规定根据中华人民共和国劳动合同法第38条第2项和46条第1项的规定我于XX年XX月XX日以被申请人“未及时足额支付劳动报酬”为由向被申请人提出了解除劳动合同关系由于被申请人拒绝支付我的加班费和经济补偿金为维护申请人的合法权益特向贵会申请仲裁请求仲裁委在查明事实的基础上支付我的仲裁请求依法裁决
