2020年关于低碳经济的毕业论文两篇

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1、关于低碳经济的毕业论文两篇 关于低碳经济的毕业论文低碳经济是现在社会的主流路线我们以此为话题书写论文时可以参考企业管理毕业论文论文的格式也非常重要小编为大家准备了大学本科毕业论文标准格式规范供大家参考 篇一: 下中小企业技术创新面临的挑战 社会扶持体系不健全在生存和发展的双重压力之下中小企业都有很强的技术创新意识但自身实力较弱需要外界提供扶持从欧美国家的实践经验看系统的扶持体系能够推动中小企业的技术创新如德国不仅在政府机构、行业协会和机构中有专门的中小企业促进部门还存在众多的专门服务机构我国在年颁布了中小企业促进法其中的二十九条至三十一条是关于技术创新的内容这些条文只是做了原则性的要求各地政府

2、也相继制定了具体的实施方案都涉及到了低碳经济中的新能源和节能技术以上这些工作改善了中小企业技术创新的政策提振了企业信心也应该看到地方政府的扶持基本上集中在财税补贴方面在政府采购、金融方面仍然缺少可操作的具体措施政府的扶持体系不健全另一方面扶持资源都掌握在政府部门手中金融机构和众多行业协会尚缺少相应的支持机制扶持体系过于单一一般而言政府的扶持政策较为宽泛在更加专业的技术创新领域支持效率不如金融机构和行业协会体系不健全的扶持机制不利于市场的公平竞争技术创新资金投入不足国际企业界普遍认为研发经费占销售额的2%仅够维持;不足1%的企业则难以生存根据现有的资料我国中小企业的研发费用占销售收入的比率远低于

3、大中型企业平均水平尚不到0.6%中小企业在研发方面很少的原因大体有几个l)创新的成功率较低很多企业主认为创新的成功率不足5%技术创新的成功率更低技术创新的高风险使得中小企业主忘而却步2)企业本身资金薄弱有限的资金要先用于开拓市场和以保证生存在研发上自然投入少3)中小企业技术创新活动的资金很难从取得中小企业普遍资产少被认为信用差、风险大而且技术创新的高风险与银行贷款的安全要求相矛盾难以获得银行支持在国外风险投资是中小企业技术创新的有效支持方式之一例如微软公司、苹果公司等在发展阶段都得到过风险资本支持我国的风险投资发展时间短风险投资家少风险资本也少能获得风险资金支持的中小企业更少资金投入不足直接导

4、致中小企业技术创新能力弱技术创新人才缺乏低碳经济的核心是能源技术和减排技术创新需要大量的人才和技术人才这些人才要掌握创新能源所需要的多学科知识同时要拥有实践经验和创新能力整体上看我国普遍缺少这方面的人才我国新能源研发时间较短只有风能技术较为成熟进入了商业运行具备丰富实践经验的人才较少国内的低碳刚刚起步在理论方面短期内也无法培养出符合要求的人才中小企业即使具备前瞻性目光在低碳创新人才稀缺和自身实力薄弱的双重压力下也难以吸引和留住足够的创新人才人才问题制约了中小企业的技术创新 低碳经济下中小企业技术创新途径 健全社会扶持体系与传统的渐进式的技术创新模式相比低碳下的技术创新属于突破性的技术创新具有思

5、维新和风险高的特点政策的扶持是至关重要的我国现行的扶持政策手段主要是补贴、抵免、优惠等集中于降低创新成本政府还应该通过提高创新收益来扶持中小企业可以在政府采购中做出特别安排采购中小企业的创新产品鼓励创新技术的商业化帮助其开拓市场此外政府应加大知识产权保护力度确保中小企业的利益降低风险低碳经济下的技术创新需要多学科、广泛的交流多种的碰撞才能引发新思维、新思路从而指导创新方向需要组织中小企业与研究院、高校等创新主体的在创新思维、创新技术方面进行交流促进联合研发和技术成果的转化技术创新的专业性较强此类信息交流平台由行业协会与专业中介服务机构组织协调较为适合引导研发资金投入低碳经济下的技术创新需要投入

6、大量的资金资金量的多寡影响创新的成败鼓励中小企业自身加大技术创新经费的投入是基础为了增加其积极性可以从多个途径分散创新的风险政府通过减免税收、财政补贴等措施既可降低创新成本又可引领中小企业开发先进的低碳技术研究和实施低碳生产模式政府鼓励发展风险投资让专业风险金融家参与到中小企业技术创新项目之中利用社会资本分散技术创新的风险当然也可以通过让中小企业从技术创新成果中获益的方式鼓励企业增加投入比如政府专门在财政预算中设立一部分资金用于奖励中小企业在技术创新上的杰出成果;或者通过政府采购购买企业低碳创新产品可以收到扩大销路和引导社会消费的双重效果实施的人才战略无论是何种创新关键在于拥有高素质的人才获得

7、人才的途径总起来说有两种就是内部培养和获得外部人才支持中小企业需要注重培养本企业自己的全职技术骨干对核心员工进行培训提供创新实践机会使他们走上技术型和管理型的道路实现人才培养、技术创新、企业发展和经济效益提升的有机结合任何企业都难以储备各方面的人才都需要从外界获得人才支持中小企业更是如此中小企业要注重与中介组织、科研单位、合作伙伴等方面建立联系沟通信息采取兼职或项目合作的方式让外部的人才参与到企业技术创新活动过程之中减少对高科技型人才的直接引进成本达到直接使用的高效目标选择合适的技术创新策略低碳经济要求在节能减排、新能源、循环经济等核心技术方面进行研发突破与大型企业相比中小企业在政策、资金和人

8、才方面都处于劣势在核心技术方面难以涉及需要寻找适合自身特点的技术创新道路核心技术多数掌握在大型企业手中但是这些企业需要采购大量材料、设备和零部件中小企业较为合适的选择是细分市场为大型企业做配套在某个小领域进行精细耕耘中小企业家要及时了解国家政策尽可能进入资金、人员等都有保证的国家科技项目和技术公关项目尽早明确自己在项目中的位置抢占先机培育技术优势 篇二: 推行绿色成为的当务之急尤其在城市发展和建设过程中必须考虑推行绿色建筑并将其置于与经济和社会同等重要的地位上;同时还要进一步高瞻远瞩通盘考虑有限资源的合理利用问题促使经济与社会、协调发展6建筑从最初的规划设计到最后的施工建设、运营及最终的拆除形

9、成了一个全寿命周期关注建筑的全寿命周期意味着不仅在规划设计阶段充分考虑并利用环境因素而且确保施工过程中对环境的影响最低运营管理阶段能为人们提供健康、舒适、低耗、无害空间拆除后又对环境危害降到最低并使拆除材料尽可能再循环利用这就是绿色建筑不仅促进资源和能源的有效利用缓解能源紧缺矛盾减轻环境污染而且保护资源和环境因此绿色建筑是促进经济持续发展的一项最直接、最廉价的根本措施 下绿色建筑与环境保护的研究策略 商务区规划用地面积约86.6km2核心区的主体是现代商务功能巨大的人流量和车流量使得其碳排放不容小觑在高标准建筑的基础上虹桥商务区的目标是实现核心区域全面低碳排放局部区域或者建筑实现“零碳排放”采

10、用热、冷、电三联供建成国内最大的区域集中功能系统;核心区域全部为国家标准一星级以上绿色建筑其中二星级绿色建筑超过50%以上江苏武进高新低碳示范区年6月江苏省武进高新区(图略)被江苏省发改委批准为省首家低碳示范区并被江苏省住建厅授予“建筑节能和绿色建筑示范区”年又被国家住建部批准为“绿色建筑产业集聚示范区”武进高新低碳示范区的规划面积为27.8km2规划空间布局总体框架为“一心六轴四片”“一心”即示范区的商务、办公、商业、中心;“六轴”即示范区主要的“三纵三横”轴线与空间发展轴线;“四片”即示范区的四大功能片包括滨湖生态片、生活与服务片、东北部与东南部的制造产业片按照建设节能体系规划低碳示范区具

11、体分为零碳区、微碳区和低碳区三个部分8示范区的建设追求六个“零”“零工地”、“零能耗”、“零排放”、“零污染”、“零距离”以及“零资源”通过多种低能耗、低排放、低污染的关键技术集成应用充分彰显了低碳环保的特色 低碳示范区的绿色建筑与环境保护研究措施 低碳示范区的建设从绿色建筑层面出发以完善区域建设为目标探索建立一个低排放、低污染、低消耗、生态化的规划建设方案从而达到符合低碳经济的、高水准的场地建设和建筑设计建造要求实现一种循环、节约、可持续的低碳城市发展之路塑造独具魅力、和谐社会生活的典范示范区规划制定与开发利用研究对示范区的产业结构布局、交通规划、能源规划以及公园绿地的开发与建设进行规划与评

12、估并提出符合低碳经济模式的环境保护与规划策略指导相关决策部门的管理与评价示范区的建筑生态设计策略研究对示范区的和居住建筑、公共建筑、室内外工程的开发与建设进行规划与设计分析地域建筑合理的生态观和设计观提出符合可持续发展的地域建筑特色空间的设计策略示范区的建筑生态建设与环境保护的评价分析研究对示范区的场地土壤、大气、噪声影响以及水污染和光污染等环境影响因子进行模拟和实证研究开展相应的数值计算分析提出场地建设阶段应采取的环境保护措施以及人员的安全与健康管理措施同时提出建筑材料与资源的节约与再利用使用策略与评价管理要求示范区的建筑生态建设与环境保护的监督管理研究对示范区的室内外环境进行分析对原生环境

13、的保护和改善以及对周边生态环境的影响提出绿色管理与监督的具体实施方法优化管理政策和条例 结语 21世纪建筑的基本任务绿色建筑及其研究和实践正是为实现低碳经济的目标而提出的绿色建筑是坚持可持续发展的建筑理念从理性设计思维方式和科学程序的角度以提高建筑环境效益、社会效益、经济效益以及资源效益为目的,不仅有利于使用者的健康还能够降低环境的负荷而且能够与环境相融使建筑成为环境良性的有机组成6从而实现可持续发展的长远目标 推荐阅读: 呼吸机相关性肺炎的护理 周围性面瘫的治疗和护理 微博监督的法律规制 我国法律补偿制度 企业信息安全管理 英语词汇教学方法之谈 建筑质量管理 会计国际化理由的论文 中压配电技术经济性的论文 中国区域经济差异 企业管理毕业论文 档案管理论文

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