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1、2024年先进基层党组织先进事迹（3篇） 2024年先进基层党组织先进事迹（3篇）2024年先进基层党组织先进事迹 篇1 党的先进性是党安身立命的根本，是对党的性质的基本要求，也是国家兴旺发达的关键。党组织的先进性和共产党员的先进性互为前提和条件，党组织先进性是党员先进性的坚实基础，党员先进性是党组织先进性的必然要求，保持共产党员的先进性对于全党保持先进性具有极其重要的意义。 作为党的基层组织，区劳动和社会保障局党支部现有党员34人。其中，预备党员2人。共有支委7人，分别负责组织、纪检、宣传、青工等方面工作。多年来，在区委、区政府和区直机关工委的领导下，区劳动和社会保障局以邓小平理论、_届三中
2、、四中、五中全会精神和三个代表重要思想为指导，在新的历史条件下不断拓展新思路，创立新机制，强化新举措，策动党支部和党员两个先进性力量，积极发挥支部政治核心和战斗堡垒作用，发挥共产党员先锋模范和表率作用，着力强化先进性建设，树立先进性形象，务实高效地解决好就业再就业、社会保障、劳动关系等群众关心、社会关注的民生问题。 一、以人为本，促进支部的协调发展和党员素质的全面提高 我们高度重视两个先进性建设工作，从思想、政治、组织、作风等各方面入手，在全体党员中间进一步明确了工作开展相信谁、处理问题依靠谁、取得成果为了谁的问题，建立健全了党员教育管理、领导班子执政能力建设、领导干部廉洁自律等长效机制，大力
3、加强党员的先进性教育，纯洁党的队伍，增强党员作为先进分子的责任感，认真检查在保持先进性方面存在的差距，围绕社会主义八荣八耻荣辱观，切实解决支部内或个别党员身上存在的与先进性要求不相适应、不太符合的问题，进一步提高全体党员的执政素质和党性修养。特别是在先进性教育活动中，局班子领导带头学习，组织全体党员以要求什么学什么、需要什么学什么、欠缺什么学什么为原则，坚持集中学与自学相结合、通读与精读相结合等办法，重点学习了保持共产党员先进性教育读本、党章辅导学习100问等资料，观看了好干部-牛玉儒、扭曲的人生-李真等电化资料;每名党员完成了一篇学习体会文章，一份思想汇报和联系实际的思考性文章，撰写了6,0
4、00字以上的学习笔记，有效增强了党员投身先进性教育的自觉性和政治热情，全面加强了堡垒工程建设。同时，许多非党积极分子和群众在党员学习热情的影响下自发行动起来，主动自学党的知识，主动递交入党申请书，主动撰写学习笔记，在全局掀起了学习党的知识、继承党的传统，用党的知识和革命精神为人民群众服务的新高潮。 二、树立马列发展观，大力加强党支部执政能力建设 先进性是马克思主义政党的根本特征，也是马克思主义政党的生命所系、力量所在。新党章规定，党的基层组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒。同时，党的性质、任务和党在社会主义现代化建设中的领导地位，也决定了党的基层组织在具体工作中必须发挥政治核心作用，维护群众利
5、益，关心群众生活，使群众把党组织作为自己的依靠、支柱和贴心人，紧密地团结在党组织周围，从而对党组织工作给予强有力的支持，党组织的堡垒作用和核心作用也从中得到了直接体现。 为发挥党支部战斗堡垒和政治核心作用，处理好核心任务与中心工作的关系，我局党支部抓大事、抓方向，进一步加强执政能力建设，科学把握马克思主义政党发展规律，以规划和建设实力、绿色、和谐和创新型主城区为目标，加强自身建设，密切党群关系，保持与群众的血肉联系。在先进性教育活动中我局边学边议边整边改，一是依托区委三带四进五实活动伸出六送关爱之手。针对大龄失业人员、农转居人员等弱势群体就业难问题，通过优惠政策鼓励企业安置就业、政府购买岗位解
6、决就业、免费培训解决技能就业等手段，深入、等10个街道，总公司、企业集团等企业和自雇型创业典型等，配合区委开展了以送政策、送岗位、送技能、送资金、送服务、送温暖为主要内容的六送活动，开设中式面点师等免费培训专业35个，举办现场招聘会8次，为大龄失业人员送去岗位2,600个;二是创新推进农转居人员参加社会保险工作。通过许多在全国尚属首创的做法，我们取得了城市化地区农转居人员参加社会保险试点工作的成功，并把经验在全区铺开，推而广之，截至目前，在城市化地区45个村中，已有34个村参加了城镇社会保险，共有30,000余名农转居人员参加城镇养老保险，有5,000多人按规定办理了退休手续，开始领取基本养老
7、金，享受到医疗保险待遇。全区认定发放失业保险金和医疗、生育、丧葬补助等失业保险待遇28万人次，共计7,800万元;三是完善协调机制，维护劳动者合法权益。走进镇街、走进园区、走进企业，及时准确地掌握全区劳动关系实际状况，建立区域性劳动争议调解机构，将劳动关系预警系统延伸至街道、乡镇和社区，提高用人单位遵守劳动法律法规的意识，减少和预防劳动争议的发生。四是提高行政效率,优化政务软环境。采取直接办理、全程办理、集中办理、限时办理、承诺办理、上门办理，聘请特邀监察员明查暗访，完善奖惩机制等办法和措施，进一步推进政务公开、政务提速，全面简化和优化了为民办事程序和环节，确保在最短时间内，为来办事群众提供最
8、优质的服务。目前，全局行政审批项目从原来的17项压缩为2项。另外，为落实党中央关于新农村建设工作精神，我们以增强农村经 济发展活力，促进城乡统筹就业为目标，送政策下乡、送技能下乡、送岗位下乡，送党和政府的温暖下乡。以第二产业吸纳就业、第三产业分散就业、入驻项目吸收就业、工业团地集中就业、劳务输出易地就业、庭院经济自主就业、农闲季节时段就业、本土学生回乡创业等八个特色就业为载体，以倾斜政策资金，向镇村延伸劳动保障平台，举办春风行动农民工专场洽谈，对吸纳农民工就业比重大的企业进行直接补贴，建立农民工就业和普惠制培训基地等为抓手，尊重农民工意愿，满足农民工需求，千方百计挖掘和创造就业岗位。 三、当好
9、先锋，树好形象，履行党员职责从民生小事做起 实践党的先进性，不仅要发挥党的整体功能，还需要通过党员具体的先锋模范行动来体现。党员是构成党的组织细胞。党员个人的先进性与党的先进性有着内在的联系。党对于各项事业的领导作用，党与人民群众的血肉联系，是通过广大党员结成的组织体系来发挥的，是以广大党员为桥梁来连接的，同时也是通过每一个党员的模范作用来体现，以每一个党员的形象来促进的。 通过先进性教育活动，我们要求每个党员都要结合自己的工作和任务，认真履行党章，实践三个代表思想，真正发挥共产党员的先锋模范作用，在思想、政治、行业、道德、作风等各个领域，真正成为行业的表率、群众的表率。我们在局内开展了争创党
10、员先锋岗活动，在窗口摆出我是党员标牌，为每名党员佩戴了党员标识胸卡，向全体党员提出了做新时期优秀共产党员，为党旗增辉添彩;做新体制优秀公务人员，提高自身执政能力的工作要求。同时，为体现党员先进性，我们实行了党员分区责任制，每名党员从民生小事做起，分片包干，帮助全区364户无就业家庭实现就业，至去年底，所有无就业家庭每户至少有一人实现了就业。在实际工作中，我们还培育党员亲民、便民、为民、利民的工作作风，为民解忧，维护人民群众合法权益,多年来，我局党员先后为广大群众办结好事、实事近千件。 在局党支部的率领和全体党员的共同努力下，我局不仅多次荣获了优秀党支部等光荣称号，而且还先后获得了省文明机关、省
11、先进集体、市先进单位、市人民满意公务员先进集体、市职工职业道德建设先进单位、市再就业先进工作单位、市信访工作先进集体、市社会治安综合治理先进单位、市基层站行风建设先进站所(队)、区行风建设优胜单位、区行风建设十佳站所等荣誉。 今后，我们要在区委、区政府和区直机关工委的领导下，集中智慧，凝聚力量，开拓创新，不断加强执政能力建设，加强党员队伍建设，以高度的政治责任感，保持党的生机活力，实践党的先进性，积极推进实力、绿色、和谐的劳动保障工作，更好地发挥党支部战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。2024年先进基层党组织先进事迹 篇2 在市委、局党委的正确领导和支持下，近年来，房管局机关党支部坚决贯彻
12、执行党的路线、方针、政策，按照三个代表重要思想的要求，紧紧与市委、局党委保持高度一致，坚持立党为公、执政为民，认真抓好党支部党建工作，党组织战斗堡垒作用明显，班子团结，廉洁自律，党员学习抓得紧、管得严，党员作用效果明显，在机关党支部的带领下，全体干部职工紧密团结在党支部周围，开创了机关三个文明建设新局面。房产管理主体业务房屋产权产籍管理实现了现代化、规范化、流程化，走在各县市前列，房地产开发经营管理进一步规范，物业管理工作稳步推进，拆迁管理坚持依法行政，规范管理，为全市旧城改造、改善城市居民居住环境作出了基础性贡献。20_年房管局机关被授予襄樊市文明单位称号，20_年被市委评为创建学习型机关先
13、进单位，年年被局党委评为先进单位。现将主要事迹汇报如下： 一、充分发挥党支部的战斗堡垒作用，努力完成各项任务，为我市房产管理事业健康、持续、协调发展做出不懈地努力和贡献 近年，随着中央促进中部地区崛起，省委一主三化和襄樊市省域副中心城市发展战略的实施及市大力实施工业立市、三产活市的战略决策，为房产管理事业的发展提供了重要的机遇，局机关党支部根据三个代表重要思想的要求，充分发挥广大党员的先锋模范作用，认真学习三个代表、深刻领会三个代表，努力实践三个代表，无论是支部书记，还是普通党员;无论是一线党员，还是退休老党员，都能积极为房管事业发展谋大局、想办法，献计献策，身先士卒，加班加点，从无怨言，真正
14、起到了模范带头作用。为了提高工作效率和服务质量，局投资十多万元安装了局域网络管理系统，并要求在一个星期内将全市近3万余份产权档案输入系统，难度大、时间紧、任务之重可想而知，而工作在一线的党员同志毫无怨言，立即没日没夜地投入到工作中去，房产管理科科长吴艳芳，为了按时完成任务，眼睛过度疲劳造成视力下降，在党员的带动下，在全体工作人员的共同努力下，全市3万余份产权产籍档案顺利输入系统，使我市产权产籍管理水平提升了一个档次，走在了地区各县市的前列。20_年10月在全国开展清理拖欠农民工工资问题，我局也接到了这一工作任务，对这一难度大、易得罪人的工作，机关党员主动请缨，对全市九家房地产开发企业开发项目拖
15、欠工程款及农民工工资问题进行了认真细致的检查，经督促整改，截止20_年12月底，我市无拖欠工程款及农民工工资现象，顺利完成了这一惠及群众、树立政府形象的工作任务。在机关党支部的带领下，在机关党员的共同努力下，房产管理各项工作都取得了新进展，房地产开发经营管理逐步规范，房地产开发市场逐步活跃，精品楼盘不断涌现。物业管理工作稳步推进，在全市已实行物业管理企业资质备案制度。全市城市房屋拆迁工作走上了依法拆迁、文明动迁的轨道，在市重点工程沿江大道建设拆迁管理工作中，机关党员长年放弃节假日，工作在动迁一线，接待群众上访，及时化解矛盾，协调解决拆迁纠纷，确保了沿江大道建设顺利进行，截止目前，已完成拆迁面积
16、5.5万平米，动迁居民800余户，新建楼房8万平米，城市面貌和市民居住条件得到了很大改善。 二、党支部班子团结，全体党员廉洁自律 近年来，房管局机关在党委的正确领导下，社会形象不断提升，经济实力逐步增强，这与党支部一班人政治坚定、团结协作、与时俱进、开拓创新分不开，与我们工作规范化、制度化分不开;与全体党员自觉维护和执行党的纪律和国家的各项法律、法规分不开。房管局机关成立时间长、党员人数多，机关党支部始终坚持民主集中制，较重大事情必须征求广大党员和职工的意见，真正做到集思广益，使重大决策多年来从没出现过失误，更没有造成损失，国有资产迅速增长，职工得到了应有的实惠。同时，为了使工作规范化、制度化，机
