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1、湖南文理学院2024下半年事业单位招聘87人历年高频难、易点（公共基础测验共200题含答案解析）模拟试卷每套试卷共200题，答案解析在题目后面全文为Word可编辑，请谨慎购买！题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共100题)1、抄送机关是公文格式的重要内容之一，关于其标识要求，下列表述不正确的是（ ）。A：抄送机关应使用机关的全称，规范化简称或者同类型机关总称B：标注位置在正文之下抄送栏内，左空2字，用5号仿宋体字标识“抄送”，后标全角冒号C：抄送机关间用逗号隔开，回行时与冒号后的抄送机关对齐D：在最后一个抄送机关后标句号正确答案选项：B解析：本题考查公文的基本知识。A项正确，根据
2、党政机关公文处理工作条例第九条规定：“（十六）抄送机关。是除主送机关外需要执行或者知晓公文内容的其他机关，应当使用机关全称、规范化简称或者同类型机关统称。”B项错误、D项正确，根据党政机关公文格式7.4.2第一款规定：“如有抄送机关，一般用4号仿宋体字，在印发机关和印发日期之上一行、左右各空一字编排。抄送二字后加全角冒号和抄送机关名称，回行时与冒号后的首字对齐，最后一个抄送机关名称后标句号。”C项正确，一般情况下，抄送机关之间标点符号的使用方法是：同一系统内同级机关之间使用顿号分隔，不同系统机关之间使用逗号分隔，回行时与冒号后的首字对齐。故抄送机关间可以用逗号隔开。本题为选非题，故正确答案为B
3、。2、阅读以下公文，回答43-46题。*街道办办事处关于要求经费补助的请示*区人民政府：近期不法分子利用晚上等时间，对*山区块矿产资源进行非法挖采，如不及时采取措施，会进一步助长非法分子的开采活动，为切实保护好该区块的矿产资源，有效遏制非法活动，防止国有资产流失，经街道党工委研究，决定加大投入保护国有矿产资源的人力财力，加强打击力度，经初步预算，约需投入经费25万元，鉴于街道财政经费有限，恳求区政府补助该项经费10万元。_*街道办事处2014年*月*日（1）、最适合填入公文中划横线处的句子是（ ）。A：以上报告，请指示B：妥否，请予审核批准C：特呈函，请予批准函复D：特此函复正确答案选项：B解
4、析：本题考查公文的基本知识。A项错误，“以上报告，请指示”是报告的结尾用语。B项正确，“妥否，请予审核批准”是请示的结尾用语。C项错误，“特呈函，请予批准函复”是请求性函的结尾用语。D项错误，“特此函复”是答复性函的结尾用语。故本题选B。（2）、假设*区人民政府对该公文进行回复，则可采用的文种是（ ）。A：批复B：函C：通知D：决定正确答案选项：A解析：A项正确，批复适用于答复下级机关请示事项。B项错误，函适用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题、请求批准和答复审批事项。C项错误，通知适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项，批转、转发公文。D 项错误，适用于对重要事
5、项作出决策和部署、奖惩有关单位和人员、变更或者撤销下级机关不适当的决定事项。故本题选A。（3）、关于这篇公文所用的文种，下列说法正确的是（ ）。A：一文可包含多个请示事项B：可以有多个主送机关C：请示事项不得夹带在报告中D：应同时抄送下级机关正确答案选项：C解析：本题考查公文的基本知识。这篇公文所用的文种是请示，请示适用于向上级机关请求指示、批准。A项错误，请示应当一文一事。B项错误，请示属于上行文，原则上主送一个上级机关。C项正确，不得在报告等非请示性公文中夹带请示事项。D项错误，向上级机关的行文规则是，原则上主送一个上级机关，根据需要同时抄送相关上级机关和同级机关，不抄送下级机关。故本题选
6、C。（4）、这篇公文标题的结构组成是（ ）。A：发文机关名称、事由及文种B：主送机关名称、事由及文种C：事由和文种D：正文和文种正确答案选项：A解析：标题中 *街道办办事处是发文机关，要求经费补助是事由，请示是文种，故标题由发文机关名称、事由及文种 三部分组成。故本题选A。3、以下哪个选项是传统组织所没有，但现代组织所具有的特征（ ）。A：团队导向B：等级关系C：命令导向D：永久性职位正确答案选项：A解析：本题考查管理学的基本原理。传统组织为人类组织管理一以贯之存在的常规组织结构。现代组织为适应新的经济社会发展的变化进而基于传统组织结构优化升级而来的新组织结构。A项正确，团队导向强调个人在组织
7、中发挥自身作用进而促进团队整体能力最大化发展。B项错误，传统组织中为达到人员管理合理高效目的，已经存在等级制度，保证上级对下级有效管控进而达到整体效能最大化。C项错误，命令导向强调上级对下级权威性的体现和效率的提升，传统组织中已经存在。D项错误，行政组织中很多常规工作需常设内部机构并配属人员跟进完成，传统组织中已经存在永久性职位。故本题选A。4、马斯洛需求理论属于管理学中行为科学理论。他认为人都潜藏着五种需求，包括生理需求、安全需求、社会需求、尊重需求和自我实现需求。以下属于社会需求的是（ ）。A：基本工资B：家人朋友C：显赫的职位D：工作保证正确答案选项：B解析：本题考查管理学的基本原理。马
8、斯洛需求层次理论是人本主义科学的理论之一，由美国心理学家马斯洛在1943年在人类激励理论论文中所提出。书中将人类需求像阶梯一样从低到高按层次分为五种，分别是：生理需求、安全需求、社交需求、尊重需求和自我实现需求。A项错误，基本工资属于生理需求。B项正确，家人朋友属于社会需求。社会需求也叫归属与爱的需要。当生理需求和安全需求基本满足以后，社交需求就成为人们的强烈动机。希望和人保持友谊，希望得到信任和友爱，渴望有所归属，成为群体的一员，这就是人的归属感。C项错误，显赫的职位关键词在于“显赫”，属于尊重需求，是指人人都希望自己有稳定的社会地位，要求个人的能力和成就得到社会的承认。D项错误，工作保证属
9、于安全需求。安全需求包括：人身安全、健康保障、资源所有性、财产所有性、道德保障、工作职位保障、家庭安全等。故本题选B。5、“三个和尚没水吃”，用管理学解释是( )。A：人多了办不成事B：职责不清C：无人领导D：没有监督E：缺乏合作正确答案选项：B解析：B项正确。“三个和尚没水吃”的原因是资源配置不合理，人力资源过剩。如要防止，就要优化人力资源配置，合理分配每个人的工作任务，分清职责，充分利用所有资源。A项错误，人多了，只要分工明确照样可以办成大事。E项错误，三个和尚没水吃主要是因为三个人没有合理分工，没有履行好人与人之间的关系，确实是因为缺乏合作，但是从管理学角度来讲，正是因为职责不清所以没有
10、合理分工，缺乏合作。C、D项没有提及。故本题选B。6、立法听证会听证代表公告这则公文的发文机关应该为（ ）。A：S市中级人民法院B：S市人民政府法制办公室C：S市中级人民检察院D：S市住房和建设局正确答案选项：B解析：本题考查公文的基本知识。法制办公室是由一级政府设立的负责本级政府法制工作的办事机构。市法制办的主要职能之一是负责审核市政府工作部门报送市政府审议的地方性法规、规章草案；起草或组织起草重要的地方性法规、规章草案；承办规章的立法解释和地方性法规规定由市政府负责的应用性解释工作；承办国家法律、行政法规草案征求意见工作。题干中S市住宅物业消防安全管理办法的草案听证会应由S市法制办进行统筹
11、安排，故该公告的发文机关应为S市人民政府法制办公室。故本题选B。7、关于纪要类公文，下列说法正确的是（ ）。A：纪要正文可以使用条项式、综合式、摘录式写法B：纪要一定要单独写结尾或总结性评价C：可以直接以“会议纪要”为标题D：纪要等同于会议记录正确答案选项：A解析：本题考查公文的基本知识。A项正确，纪要的正文可以使用条项式、综合式、摘录式写法。B项错误，有些纪要会对会议作出基本评价，发出号召，提出希望，也有一些纪要不单独写结尾，即在主体最后一个问题写完就结束全文。C项错误,纪要的标题有两种格式：一是会议名称加纪要，如全国财贸工会工作会议纪要；二是把会议的主要内容在标题里揭示出来，如关于加强纪检
12、工作座谈会纪要。一般不直接以“会议纪要”为标题。D项错误，根据党政机关公文处理工作条例第八条第十五款规定：“纪要。适用于记载会议主要情况和议定事项。”会议纪要是记载和传达会议情况和议定事项的实录性文书，属于法定公文。会议记录是对会议情况的详细记录，属于事务文书。故本题选A。8、事业单位工作人员年度考核的内容中，（ ）主要考核履行岗位职责、完成工作任务的数量、质量、效率，取得成果的水平以及产生的社会效益和经济效益的情况。A：德B：廉C：勤D：绩正确答案选项：D解析：本题考查事业单位人事管理制度知识。根据事业单位工作人员考核暂行规定第四条，考核的内容包括德、能、勤、绩四个方面，重点考核工作实绩。绩
13、，主要考核履行职责情况、完成工作任务的数量、质量、效率，取得成果的水平以及社会效益和经济效益。D项正确；A项：根据事业单位工作人员考核暂行规定第四条德，主要考核政治、思想表现和职业道德表现。能，主要考核业务技术水平、管理能力的运用发挥，业务技术提高、知识更新情况。A项错误；B项：根据公务员法第三十五条，公务员的考核应当按照管理权限，全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉，重点考核政治素质和工作实绩。考核指标根据不同职位类别、不同层级机关分别设置。目前事业单位没有对“廉”进行考核。B项错误；C项：根据事业单位工作人员考核暂行规定第四条勤，主要考核工作态度、勤奋敬业精神和遵守劳动纪律情况。C项错误。故
14、本题选D。9、当公文写满一页没有空白用于盖章时，可以采取什么措施来解决？（ ）A：印章覆盖正文B：标识“此页无正文”C：调整行距、字距D：留白正确答案选项：C解析：本题考查公文的基本知识。党政机关公文格式中第7.3.5.5款规定：“当公文排版后所剩空白处不能容下印章或签发人签名章、成文日期时，可以采取调整行距、字距的措施解决。”故本题选C。10、小李是事业单位员工，受警告处分，受处分时间是（ ）A：3个月B：6个月C：9个月D：12个月正确答案选项：B解析：事业单位人事管理条例第二十九条：处分分为警告、记过、降低岗位等级或者撤职、开除。受处分的期间为：警告，6个月；记过，12个月；降低岗位等级或者撤职，24个月。A项：错误，没有3个月的处分。B项：正确，受警告处分的时间是6个月。C项：错误，
