辽宁省大连市事业单位2024年公开招聘人员历年高频难、易点(公共基础测验共200题含答案解析)模拟试卷

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1、辽宁省大连市事业单位2024年公开招聘人员历年高频难、易点(公共基础测验共200题含答案解析)模拟试卷每套试卷共200题,答案解析在题目后面全文为Word可编辑,请谨慎购买!题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共100题)1、凡涉及党和国家重要秘密内容,一旦泄露会使党和国家的安全利益遭受严重损害的,属于( )公文。A:绝密B:涉密C:秘密D:机密正确答案选项:D解析:本题考查公文的基本知识。根据中华人民共和国保密法第十条规定:“国家秘密的密级分为绝密、机密、秘密三级。”A项错误,绝密级公文是指包含最重要的国家秘密,泄露会使国家安全和利益遭受特别严重的损害。B项错误,涉密公文分为绝密

2、、机密和秘密三种公文类型,没有涉密这一等级。C项错误,秘密级公文是包含一般的国家秘密,泄露会使国家安全和利益遭受损害。D项正确,机密级公文是指包含重要的国家秘密,泄露会使国家安全和利益遭受严重的损害。故本题选D。2、公文的层次划分有多种,其中按( )的推移或内容意义的深化来安排层次的为纵式划分。A:事理B:位置C:空间D:时间正确答案选项:D解析:本题考查公文的基本常识。公文层次分为横式结构、纵式结构和混合结构。纵式划分是按时间的推移或内容意义的深化来划分的。横式结构是指评论围绕中心论点多侧面展开,各分论点之间呈现并列关系的结构形式。混合结构则是二者的结合。故本题选D。3、在事业单位改革中,对

3、从事生产经营活动的事业单位要逐步将其转为( )。A:行政机关B:企业C:基本事业单位D:公益事业单位正确答案选项:B解析:本题考查事业单位相关制度。中共中央国务院关于分类推进事业单位改革的指导意见指出:“对承担行政职能的,逐步将其行政职能划归行政机构或转为行政机构;对从事生产经营活动的,逐步将其转为企业;对从事公益服务的,继续将其保留在事业单位序列、强化其公益属性。”故本题选B。4、下列选项中不必遵守“一文一事”的原则的是( )。A:请示B:议案C:意见D:公告正确答案选项:C解析:请示应当一文一事;议案应当一文一事,而且多有被审议的草案附于文后,所以议案本身一般无须详细论述,行文以简洁为主;

4、公告内容一般比较简单,常见的是一文一事,只限于宣布事件的内容。意见不需要遵循此规律。故本题选C。5、事业单位最基本、最鲜明的特征是( )。A:管理性B:公益性C:服务性D:盈利性正确答案选项:C解析:本题考查事业单位相关制度。事业单位是指国家为了社会公益目的,由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的,从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。事业单位有三大功能特征:服务性、公益性和知识密集性。其中,服务性是事业单位最基本、最鲜明的特征。故本题选C。6、以下不属于纪要的特点的是( )。A:文字的抒情性B:内容的纪实性C:表达的提要性D:称谓的特殊性正确答案选项:A解析:本题考查公文的基

5、本知识。A项错误,会议纪要是记载会议精神和主要事项,要求与会单位共同遵守,执行的公文,文字应该简洁明了,不能抒情。B项正确,会议纪要是根据会议的宗旨、议程、决议等整理而成的公文,它是对会议基本情况的纪实。会议纪要的撰写者,不能更动会议议定的事项,更不能随意改动会议上达成的共识和形成的决定。除此之外,撰写者也不能对会议内容进行评论。总之,会议纪要必须忠实反映会议的基本情况。C项正确,会议纪要并不是把会议的所有内容都原原本本地记录下来,它要有所综合、有所概括、有所选择、有所强调。会议纪要重点说明会议的主要参加者、基本议程、与会者有哪些主要观点、最后达成了什么共识、形成了什么决定或决议,切忌记流水帐

6、。D项正确,会议纪要一般采用第三人称写法。由于会议纪要反映的是与会人员的集体意志和意向,常以“会议”作为表述主体,“会议认为”、“会议指出”、“会议决定”、“会议要求”、“会议号召”等就是称谓特殊性的表现。故本题选A。7、正式沟通中( )是在传统组织内最主要的沟通流向,一般以命令方式传达上级组织或其上级所决定的政策、计划、规定之类的信息,有时频发某些资料供下属使用等等。A:上向沟通B:下向沟通C:外向沟通D:横向沟通正确答案选项:B解析:本题考查管理学的基本原理。A项错误,上向沟通主要是下属依照规定向上级所提出的正式书面或口头报告。除此以外,许多机构还采取某些措施以鼓励向上沟通,例如意见箱、建

7、议制度、以及由组织举办的征求意见座谈会、或态度调查等等。有时某些上层主管采取所谓“门户开放”政策,使下属人员可以不经组织层次向上报告。但是据研究,这种沟通也不是很有效的,而且由于当事人的利害关系,往往使沟通信息发生与事实不符或压缩的情形。B项正确,下向沟通是在传统组织内最主要的沟通流向。一般以命令方式传达上级组织或其上级所决定的政策、计划、规定之类的信息,有时颁发某些资料供下属使用等等。如果组织的结构包括有多个层次,则通过层层转达,其结果往往使下向信息发生歪曲,甚至遗失,而且过程迟缓,这些都是在下向沟通中所经常发现的问题。C项错误,正式沟通中没有这种沟通流向。D项错误,横向沟通主要是同层次,不

8、同业务部门之间的沟通。在正式沟通系统内,一般机会并不多,若采用委员会和举行会议方式,往往所费时间人力甚多,而达到沟通的效果并不很大。因此,组织为顺利进行其工作,必须依赖非正式沟通以辅助正式沟通的不足。正式沟通的优点是:沟通效果好,比较严肃,约束力强,易于保密,可以使信息沟通保持权威性。重要的消息和文件的传达,组织的决策等,一般都采取这种方式。其缺点在于,因为依靠组织系统层层传递,所以很刻板,沟通速度很慢,此外也存在着信息失真或扭曲的可能。故本题选B。8、下列关于行文规则的说法,不正确的是( )。A:请示性公文,一文一事B:特殊情况下,可越级行文C:同级机关联合行文D:公文直接报领导者个人正确答

9、案选项:D解析:本题考查公文的基本知识。A项正确,根据党政机关公文处理工作条例第十五条规定:“请示应当一文一事。不得在报告等非请示性公文中夹带请示事项。”B项正确,根据党政机关公文处理工作条例第十四条规定:“行文关系根据隶属关系和职权范围确定。一般不得越级行文,特殊情况需要越级行文的,应当同时抄送被越过的机关。”C项正确,根据党政机关公文处理工作条例第十七条规定:“同级党政机关、党政机关与其他同级机关必要时可以联合行文。”D项错误,根据党政机关公文处理工作条例第十五条规定:“除上级机关负责人直接交办事项外,不得以本机关名义向上级机关负责人报送公文,不得以本机关负责人名义向上级机关报送公文”。所

10、以不可以将公文直接报领导者个人。故本题选D。9、对企业而言,小团体文化的形成会给工作气氛与组织管理带来极大影响,对待小团体的正确态度,是( )。A:认定其非法应予以取缔B:正视其存在对其行为加以积极引导C:要求限期解散,并通过行政手段强制执行D:作为辅助组织,鼓励其直接管理企业正确答案选项:B解析:本题考查管理学的基本原理。对企业而言,小团体文化的形成给工作气氛与组织管理带来极大影响,既有积极的影响,也会带来消极的影响,对待小团体的正确态度应为:正视小团体的客观存在性,允许、乃至鼓励其存在,对其行为加以积极引导。故本题选B。10、人员配备工作包括( )。A:制定工作规范、选配、培训组织成员B:

11、确定人员需用量、选配、培训组织成员C:确定人员结构、选配、培训组织成员D:确定人员需用量、选配、考核、晋升组织成员正确答案选项:B解析:本题考查管理学的基本原理。人员配备是指为每个岗位配备适当的人,同时也是为每个人安排适当的工作。人员配备分工作包括确定人员需要、选配人员、制定和实施人员培训计划。故本题选B。11、将平时办理完毕的文件材料,按照立卷目录的要求存放起来,叫做( )。A:立卷B:定卷C:归卷D:组卷正确答案选项:C解析:本题考查公文的基本知识。A项错误,立卷是指按照一定原则和方法,将已处理完毕的、有保存价值的零散文件进行系统整理并组成案卷的一项业务工作。B项错误,定卷是指在平时归卷的

12、基础上,详细检查每一条款中所积累的文件材料,进行适应的调整,并且最后确定组合案卷的一项工作。C项正确,将平时办理完毕的文件材料,按照立卷目录的要求存放起来,即归卷。D项错误,案卷的组合,简称组卷,指机关文书部门或业务部门在年终或第二年上半年对归卷的各个条款内的文件材料进行调整立卷、卷内文件排列和编号以及拟写案卷标题等一系列工作。故本题选C。12、投资中,经常可以看到,当市场下跌时,大家一窝蜂地抛盘出逃,而市场上涨时大家纷纷跑步入市。这体现的是( )效应。A:从众B:定势C:投射D:新闻正确答案选项:A解析:本题考查管理学的基本原理。A项正确,从众效应是说个体受到群体的影响而怀疑、改变自己的观点

13、、判断和行为等,以和他人保持一致。也就是通常人们所说的“随大流”,题干中大家看到市场的变动而选择抛盘或是入市,正体现了从众效应。B项错误,定势效应是指有准备的心理状态能影响后继活动的趋向、程度以及方式。C项错误,投射效应是指将自己的特点归因到其他人身上的倾向。在认知和对他人形成印象时,以为他人也具备与自己相似的特性的现象,把自己的感情、意志、特性投射到他人身上并强加于人,即推己及人的认知障碍。D项错误,新闻效应是指人们往往会对极为熟悉的、形象生动的、特点鲜明的信息产生积极的心理反应,不仅表现得非常敏感,而且容易印象深刻。故本题选A。13、2003年5月,SARS疫情还未解除时,我国政府颁布了突

14、发公共卫生事件应急条例,这对以后的公共卫生事件管理来说,属于( )。A:事前控制B:事后控制C:事中控制D:反馈控制正确答案选项:A解析:本题考查行政管理。A项正确,事前控制是在活动进行之前,进行不同方案的选择、可行性研究以及对效益的评价。具有典型意义的事前控制包括预测控制和计划控制。B项错误,事后控制是在事件告一段落时,通过收集之前的相关资料,测定实际完成数据,并与控制标准进行对比,检查考核其执行情况的过程。C项错误,事中控制是一种对进行中的事件作日常性控制的控制方式。D项错误,反馈控制是待问题偏差发生之后,才采取控制程序、改正问题,因此又称为回馈性控制。故本题选A。14、根据内容和作用,函的分类最准确的为( )。商洽函询问答复函求批审批函陈述函建议函A:B:C:D:正确答案选项:A解析:本题考查公文的基本知识。函适用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题、请求批准和答复审批事项。函可以从不同角度分类:(1)按性质分,可以分为公函和便函两种。公函用于机关单位正式的公务活动往来;便函用于日常事务性工作的处理,不属于正式公文,没有公文格式要求,甚至可以不用标题和发文字号,只需注明机关单位名称和成文日期并加盖公章即可。(2)按发文目的分,可以分为发函和复函两种。发函即主动提出了公事事项所发出的函

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