2024年郑州巩义市新闻宣传中心招收实习人员历年高频难、易点(公共基础测验共200题含答案解析)模拟试卷

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1、2024年郑州巩义市新闻宣传中心招收实习人员历年高频难、易点(公共基础测验共200题含答案解析)模拟试卷每套试卷共200题,答案解析在题目后面全文为Word可编辑,请谨慎购买!题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共100题)1、下列不属于上行文规则的是( )。A:主送唯一B:先批再报C:文一事D:协商一致再行文正确答案选项:D解析:本题考查公文的基本知识。A、B、C三项正确,根据党政机关公文处理工作条例第十五条规定:“向上级机关行文,应当遵循以下规则:(一)原则上主送一个上级机关,根据需要同时抄送相关上级机关和同级机关,不抄送下级机关。(二)党委、政府的部门向上级主管部门请示、报告

2、重大事项,应当经本级党委、政府同意或者授权;属于部门职权范围内的事项应当直接报送上级主管部门。(三)下级机关的请示事项,如需以本机关名义向上级机关请示,应当提出倾向性意见后上报,不得原文转报上级机关。(四)请示应当一文一事。不得在报告等非请示性公文中夹带请示事项。(五)除上级机关负责人直接交办事项外,不得以本机关名义向上级机关负责人报送公文,不得以本机关负责人名义向上级机关报送公文。(六)受双重领导的机关向一个上级机关行文,必要时抄送另一个上级机关。”D项错误,根据党政机关公文处理工作条例第十六条规定:“(四)涉及多个部门职权范围内的事务,部门之间未协商一致的,不得向下行文;擅自行文的,上级机

3、关应当责令其纠正或者撤销。”协商一致再行文属于下行文规则。本题为选非题,故正确答案为D。2、党政机关公文处理工作条例中明确指出,适用于公布重要决定或重大事项的公文是( )。A:公报B:通告C:公告D:通报正确答案选项:A解析:本题考查公文的基本知识。A项正确,公报,适用于公布重要决定或者重大事项。B项错误,通告,适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项。C项错误,公告,适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项。D项错误,通报,适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况。故本题选A。3、我国的行政监督体系主要包括内部行政监督体系和外部行政监督体系,以下哪项属于内部行政监督( )。A:

4、立法监督B:司法监督C:直辖监督D:政党监督正确答案选项:C解析:本题考查管理常识。行政内部监督系统,是指行政机关在国家行政系统内部实施的各种监督所组成的行政监督系统,分为一般监督和专门监督。一般监督主要指层级监督,指国家行政机关在上、下级行政隶属关系上产生的一种相互监督的关系和活动。专门监督指审计监督。行政外部监督系统是指除行政机关以外的监督主体所构成的对行政机关及其工作人员行政行为的遵纪守法情况进行督查、督导的监督体系,主要包括立法监督、司法监督、政党监督和社会监督。A项错误,立法监督属于外部行政监督。B项错误,司法监督属于外部行政监督。C项正确,直辖监督属于内部行政监督。D项错误,政党监

5、督属于外部行政监督。故本题选C。4、下列选项中,行政机关对申请人提出的行政许可申请,做出的处理错误的是:A:申请人提交的申请材料不全的,应当当场或者在五日内一次告知申请人补正B:申请事项依法不需要取得行政许可的,应当即时告知申请人不受理C:行政机关告知申请人补正的,可以分几次告知需要补正的内容D:申请事项依法不属于本行政机关职权范围的,应当即时做出不予受理的决定,并告知申请人向有关行政机关申请正确答案选项:C解析:本题考查行政许可的相关知识。行政机关受理行政许可申请要依法予以审查并通过以下几种方式处理:(1)申请事项依法不需要取得行政许可的,应当即时告知申请人不受理;(2)申请事项依法不属于本

6、行政机关职权范围的,应当即时作出不予受理的决定,并告知申请人向有关行政机关申请;(3)申请材料存在可以当场更正的错误的,应当允许申请人当场更正;(4)申请材料不齐全或者不符合法定形式的,应当当场或者在五日内一次告知申请人需要补正的全部内容,逾期不告知的,自收到申请材料之日起即为受理;(5)申请事项属于本行政机关职权范围,申请材料齐全、符合法定形式,或者申请人按照本行政机关的要求提交全部补正申请材料的,应当受理行政许可申请。行政机关受理或者不予受理行政许可申请,应当出具加盖本行政机关专用印章和注明日期的书面凭证。所以,A、B、D三项作出的处理正确,C项作出的处理错误。本题为选非题,故本题选C。5

7、、公文主体部分不包括( )。A:标题B:附件C:印发日期D:成文日期正确答案选项:C解析:本题考查公文写作与处理。公文首页红色分隔线(不含)以下、公文末页首条分隔线(不含)以上的部分称为主体,包括标题,主送机关、正文、公文附件的顺序号和名称、发文机关署名、成文日期、印章、附注、附件。公文末页首条分隔线以下、末条分隔线以上的部分称为版记。印发日期属于版记。故本题选C。6、下列关于管理层次和管理幅度的论述,正确的是( )A:管理层次和组织效率成正比B:管理制度和管理幅度之间没有固定的数额和比例C:管理层次和管理幅度之间没有固定的数额和比例D:在管理对象和内容不变的清况下,管理幅度和管理层次成正比正

8、确答案选项:C解析:本题考查管理常识,主要考查管理学的基本原理。A项错误,管理层次和组织效率成反比,层次越多,效率越低。B项错误,管理制度越严密、合理,领导者的管理幅度越大。C项正确,管理层次与管理幅度的比例关系没有固定的数额和比例,因为管理层次与管理幅度的比例关系受很多客观因素影响作用。D项错误,在管理对象和内容不变的情况下,管理幅度和管理层次成反比,管理层次的减少会导致管理幅度增大。故本题选C。7、扁平化结构具有的优势是( )。A:管理层次减少,组织成员积极性提高,工作效率提高B:管理幅度减少,组织成员积极性提高,工作效率提高C:权力分散,管理控制增强D:权力集中,管理控制减弱正确答案选项

9、:A解析:扁平化结构就是在管理过程中,减少管理层次,这样能让组织内部成员获得更多的权利和自由,提高积极性,最终达到提高效率的工作目标。A项中管理层次减少,组织成员积极性提高,工作效率提高符合题干。故本题选A。8、下列选项中不属于描述管理方法的一项是( )。A:德才兼备,选贤任能B:刚柔并济,奖罚分明C:勤于教养,百年树人D:修身养性,治国平天下正确答案选项:D解析:本题考查管理学基本原理。管理方法是指用来实现管理目的而运用的手段、方式、途径和程序等的总称。中国古代的管理方法主要包括:知人善用,不课不用;德才兼备,选贤任能;用人不疑,疑人不用;刚柔相济,奖罚分明;勤于教养,百年树人。A项正确,“

10、德才兼备、选贤任能”是人才管理创新的关键,只有选贤任能,才能真正体现对人才的重视。这属于对人本管理的描述。B项正确,只有做到刚柔相济、赏罚分明才会增强企业团队的竞争力,才能凝聚人心,使企业得到有序的长足发展。它属于管理方法中的经济方法。C项正确,中国古代管理非常强调领导者道德素质的重要性,崇尚“道德教化”和“正己正人”的管理方式。“勤于教养、百年树人”体现对个人素质的锻炼和提升。D项错误,“修身养性、治国平天下”是儒家的终极目标,是实现个人价值与社会价值的统一,不属于对管理方法的描述。本题为选非题,故正确答案为D。9、根据中共中央办公厅国务院办公厅关于加强和改进城市社区居民委员会建设工作的意见

11、,社区居委会要始终把实现好维护好发展好社区居民的根本利益作为工作的出发点和落脚点,把居民满意程度作为检验工作成效的:A:唯一标准B:第一标准C:重要措施D:基本原则正确答案选项:B解析:本题考查社工知识。根据中共中央办公厅国务院办公厅关于加强和改进城市社区居民委员会建设工作的意见,社区居委会始终把实现好维护好发展好社区居民的根本利益作为工作的出发点和落脚点,把居民的服务需求作为第一信号,把居民满意程度作为检验工作成效的第一标准,真正把加强和改进社区居民委员会建设工作变成服务居民、造福居民的民心工程。故本题选B。10、小林在区人民医院的年度考核中得到的评价是:能较好地贯彻执行党和国家的路线方针等

12、,遵守各项规章制度,热情服务,工作积极。小林得到的考核等级可能是( )。A:优秀B:良好C:合格D:不合格正确答案选项:C解析:本题考查事业单位相关制度。事业单位人事管理条例第二十一条第二款规定:“年度考核的结果可以分为优秀、合格、基本合格和不合格等档次,聘期考核的结果可以分为合格和不合格等档次。”由于小林是“能较好地”贯彻执行相关路线和相关政策,而非“突出、出色完成任务”。因此,小林得到的考核等级可能是“合格”。故本题选C。11、属于平行文结尾用语的是( )。A:“当否,请批示”B:“特此函复”C:“特此通知”D:“此复”正确答案选项:B解析:本题考查公文的基本知识。A项错误,“当否,请批示

13、”是请示的结尾用语,请示属于上行文。B项正确,“特此函复”是函的结尾用语,函属于平行文。C项错误,“特此通知”是通知的结尾用语,通知属于下行文。D项错误,“此复”是批复的结尾用语,批复属于下行文。故本题选B。12、 “同意、照办、可行、拟同意、不妥、请核查”等用语,是公文中常见的:A:经办用语B:引叙用语C:过渡用语D:表态用语正确答案选项:D解析:本题考查公文写作知识。“同意、照办、可行、拟同意、不妥、请核查”等用语,是公文中常见的表态用语。表态词又称回复用语,即针对对方的请示、问函,表示明确意见时使用的词语。在使用表态词时,应对公文中的下行文和平行文严加区别。常用的有:准予备案、照办、同意

14、、可行、不宜、不可、同意、不同意、遵照执行等。故本题选D。【解析拓展】A项:经办用语说明工作处理过程,表明处理时间及前后情况。一般常用经、业经、兹经、现经、未经等词,常构成“经同意”“经调查”等句式。A项错误。B项:引叙用语用以引出公文撰写的根据、理由或公文具体内容的词。常用的有查、奉、根据、按照、遵照、依照、本着、鉴于、敬悉、欣悉、收悉等。B项错误。C项:承转词是在公文中承上文、转下文的过渡用语。主要有为此、据此、故此、有鉴于此、鉴此、综上所述、总而言之、总之等。C项错误。13、一般只写一个主送机关,且应当一事一文的公文文种是( )。A:报告B:请示C:通知D:启示正确答案选项:B解析:本题考查公文的基本知识。党政机关公文处理工作条例第15条规定,请示应当一文一事。不得在报告等非请示性公文中夹带请示事项。故本题选B。14、在绩效考核中,一个考核者对被考核者的某一绩效要素的评价较高,就会导致她对该人所有的其他绩效要素也评价较高;反之,如果对被考核者的某一绩效要素的评价较差,则会导致他对该人所有的其他绩效要素也评价较差。这被称为( )。A:首因效应B:近因效应C:晕轮效应D:定型效应正确答案选项:C解析:本题考查管理学的基本原理。A项错误,首因效应指交往双方形成的第一次印象

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