2024年内蒙古赤峰市松山区社区事业单位招聘60人历年高频难、易点(公共基础测验共200题含答案解析)模拟试卷

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1、2024年内蒙古赤峰市松山区社区事业单位招聘60人历年高频难、易点(公共基础测验共200题含答案解析)模拟试卷每套试卷共200题,答案解析在题目后面全文为Word可编辑,请谨慎购买!题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共100题)1、我国的编制工作采取( )的领导体制。A:归口管理B:统筹统分C:统一领导,分级管理D:各管各的正确答案选项:C解析:A项错误,归口管理是由同级党委的常委(后来是分管副书记)分口负责,以加强对政府行政工作的领导。归口管理,以管理干部为主,而不直接管理行政事务,并非编制工作。与题意不符。B项错误,统筹统分一般适用于财税领域,并非编制工作。与题意不符。C项正

2、确,我国的编制工作采取“统一领导、分级管理”的领导体制。中共中央、国务院统一领导全国的编制工作,地方各级党委和政府领导本地区的编制工作。符合题意。D项明显错误,不合题意。故本题选C。2、绩效考核办法中基于工作结果的主要考核的是员工的( )。A:工作业绩B:个人素质C:行为规范D:工作职责正确答案选项:A解析:本题考查管理学的基本原理。绩效考核指企业在既定的战略目标下,运用特定的标准和指标,对员工的工作行为及取得的工作业绩进行评估,并运用评估的结果对员工将来的工作行为和工作业绩产生正面引导的过程和方法。故A项正确,排除B、C、D三项。故本题选A。3、传统的人员配备概念中不包括( )。A:选人B:

3、评人C:留人D:用人正确答案选项:C解析:本题考查管理学的基本原理。传统管理学中的人员配备,是指对主管人员进行恰当而有效地选拔、培训和考评,其目的是为了配备合适的人员去充实组织机构中所规定的各项职务,以保证组织活动的正常进行,进而实现组织的既定目标。人员配备不但要包括选人、评人、育人,而且还包括如何使用人员,以及如何增强组织凝聚力来留住人员,这又同指导与领导工作紧密联系起来。因此传统的人员配备包括选人、评人、用人,不包括留人。本题为选非题,故正确答案为C。4、 在行政管理中,行政机构会像金字塔一样不断增多,行政人员会不断膨胀,每个人都很忙,但组织效率越来越低下。这条规律被称为:A:彼得原理B:

4、墨菲法则C:帕金森定律D:霍夫施塔特定律正确答案选项:C解析:本题考查管理学基本原理。帕金森定律说明这样一个道理:不称职的行政首长一旦占据领导岗位,庞杂的机构和过多的人员便不可避免,庸人占据着高位的现象也不可避免,整个行政管理系统就会形成恶性膨胀,陷入难以自拔的泥潭。与题干“行政机构会像金字塔一样不断增多,行政人员会不断膨胀,每个人都很忙,但组织效率越来越低下。”相符,这条定律又被称为“金字塔上升”现象。C项正确;A项:彼得原理是美国学者劳伦斯彼得在对组织中人员晋升的相关现象研究后,得出的一个结论:在各种组织中,由于习惯于对在某个等级上称职的人员进行晋升提拔,因而雇员总是趋向于被晋升到其不称职

5、的地位。彼得原理有时也被称为“向上爬”理论,对一个组织而言,一旦相当部分人员被推到其不称职的级别,就会造成组织的人浮于事,效率低下,导致平庸者出人头地,发展停滞。将一名职工晋升到一个无法很好发挥才能的岗位,不仅不是对本人的奖励,反而使其无法很好发挥才能,也给组织带来损失。与题意不符。A项错误;B项:墨菲定律,是指如果事情有变坏的可能,不管这种可能性有多小,它总会发生。与题意不符。B项错误;D项:霍夫施塔特定律,是指我们会自然而然地低估实现目标所需要的时间,因为这是一个大目标,而且很可能是我们以前从未做过的事情,即使我们意识到存在计划谬误,它所花的时间仍然比预期的要长。与题意不符。D项错误。故本

6、题选C。5、事业单位工作人员应当按照所在单位的要求,参加岗前培训、在岗培训、转岗培训和为完成特定任务的专项培训,下列说法正确的是( )。A:培训经费由所在单位承担B:培训经费按照地方政府有关规定列支C:培训经费由工作人员承担D:培训经费按照国家有关规定列支正确答案选项:D解析:本题考查事业单位相关制度。事业单位人事管理条例第二十三条、第二十四条分别规定:“事业单位应当根据不同岗位的要求,编制工作人员培训计划,对工作人员进行分级分类培训。工作人员应当按照所在单位的要求,参加岗前培训、在岗培训、转岗培训和为完成特定任务的专项培训。”“培训经费按照国家有关规定列支。”故本题选D。6、对表现优秀的事业

7、单位工作人员进行奖励,其形式不包括( )。A:通报表扬B:记功C:嘉奖D:记大功正确答案选项:A解析:本题考查事业单位相关制度。根据事业单位的管理条例第六章第二十七规定:“奖励分为嘉奖、记功、记大功、授予荣誉称号。”因此,对表现优秀的事业单位工作人员进行奖励,其形式不包括通报表扬。本题为选非题,故正确答案为A。7、办公部门或业务部门负责人根据来文情况提出初步处理意见,称为公文的( )A:拟办B:承办C:批办D:催办正确答案选项:A解析:本题考查的是公文常识,需根据题干和选项具体分析。A项正确,拟办是指由部门负责人或有关具体工作人员经过对公文进行认真的阅读分析,提出初步的建议性的处置意见,供有关

8、领导审核定夺。B项错误,根据党政机关公文处理工作条例第二十四条规定,承办是指阅知性公文应当根据公文内容、要求和工作需要确定范围后分送。批办性公文应当提出拟办意见报本机关负责人批示或者转有关部门办理;需要两个以上部门办理的,应当明确主办部门。紧急公文应当明确办理时限。承办部门对交办的公文应当及时办理,有明确办理时限要求的应当在规定时限内办理完毕。C项错误,批办是指机关或部门的领导人对来文办理提出指示性意见的决策性活动,而不是相关部门负责人提出初步处理意见。D项错误,根据党政机关公文处理工作条例第二十四条规定,催办是指及时了解掌握公文的办理进展情况,督促承办部门按期办结。紧急公文或者重要公文应当由

9、专人负责催办。故本题选A。8、 以下关于公文的说法,有错误的一项是:A:报告是向上级机关汇报工作,反映情况,答复上级机关的询问时使用的陈述性公文B:请示中,可以一文多事C:公文中有发文机关署名的,应当加盖发文机关印章,并与署名机关相符D:公文抄送机关可以是上级、平级、下级和不相隶属机关正确答案选项:B解析:本题考查公文知识并选错误项。根据党政机关公文处理工作条例第十五条,请示应当一文一事。不得在报告等非请示性公文中夹带请示事项。由此可知,B项说法错误。故本题选B。【解析拓展】A项:根据党政机关公文处理工作条例第八条,报告适用于向上级机关汇报工作、反映情况,回复上级机关的询问。故A项正确,不选。

10、C项:根据党政机关公文处理工作条例第九条,公文中有发文机关署名的,应当加盖发文机关印章,并与署名机关相符。有特定发文机关标志的普发性公文和电报可以不加盖印章。故C项正确,不选。D项:为混淆选项,无此表述,不选。9、公文的层次划分有多种,其中按( )的推移或内容意义的深化来安排层次的为纵式划分。A:事理B:位置C:空间D:时间正确答案选项:D解析:本题考查公文的基本常识。公文层次分为横式结构、纵式结构和混合结构。纵式划分是按时间的推移或内容意义的深化来划分的。横式结构是指评论围绕中心论点多侧面展开,各分论点之间呈现并列关系的结构形式。混合结构则是二者的结合。故本题选D。10、下面必须找政府解决的

11、是( )。A:要在学校周边租房B:要注册公司做老板C:要去美丽西藏游一游D:要找份工作好好干正确答案选项:B解析:本题考查行政管理。A项错误,租房可以找租房公司和个人租房,不涉及政府部门。B项正确,公民注册公司做老板需要到工商管理部门登记注册。C项错误,旅游不属于政府部门的业务。D项错误,公民找工作可以根据自己的能力选择工作,不能依靠政府解决。故本题选B。11、某公司的一位资深经理针对组织中存在的各种各样的管理现象,深有感触地说:“有的人拥有磨盘大的权力捡不起一粒芝麻,而有的人仅有芝麻大的权力却能推动磨盘。”这句话反映的情况表明( )。A:这里所描述的只是一种偶然的管理现象,并不具有任何实际意

12、义B:个人影响力所产生的影响力并不比职务性权力所产生的影响力小C:个人影响力所产生的影响力有时会大于职务性权力所产生的影响力D:非正式组织越来越盛行,并且正在发展越来越大的作用正确答案选项:C解析:本题考查管理学的基本原理。“有的人拥有磨盘大的权力捡不起一粒芝麻,而有的人仅有芝麻大的权力却能推动磨盘”反应了组织中存在着职位权力与能力不相符的情况,有的人拥有磨盘大的权力捡不起一粒芝麻,说明有些人居于高位,权力大,却没有能力组织好和带领好员工完成各项工作,有的人仅有芝麻大的权力却能推动磨盘,说明有的人地位低,权力小,却有优秀的领导和组织能力,能带领好大家做好工作。A项错误,题干描述的是在组织中存在

13、的比较常见的管理现象,有实际意义。B项错误,C项正确,职务性权力是一种法定权力,是一旦被任命担任某一职位,因而获得的法定权力和法定地位,个人影响力产生的影响力是指由于个人的品德、作风或特长等引起人们的赞赏、钦佩而自愿追随和服从的现象,在组织管理中,个人影响力产生的影响力往往是小于职务性权力所产生的影响力,但是个人影响力产生的影响力有时会大于职务性权力所产生的影响力,因此造成了“仅有芝麻大的权力却能推动磨盘”的现象。D项错误,组织中存在非正式组织,非正式组织以独特的感情、规范和倾向,左右着其成员的行为,这是造成“仅有芝麻大的权力却能推动磨盘”的现象的原因之一,但题干并未表明非正式组织越来越盛行,

14、且发挥着越来越重要的作用。故本题选C。12、某县教育局转发省教育厅发来的公文,行文应用( )。A:通知B:通报C:意见D:决定正确答案选项:A解析:本题考查公文的基本知识。A项正确,通知适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项,批转、转发公文。因此,县教育局转发省教育厅发来的公文行文应用通知。B项错误,通报适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况。C项错误,意见适用于对重要问题提出见解和处理办法。D项错误,决定适用于对重要事项作出决策和部署、奖惩有关单位和人员、变更或者撤销下级机关不适当的决定事项。故本题选A。13、善治是良好的治理,它是使公共利益最大化的社会管理过程,善治的基本要素包括( )。合法性有效性透明性责任性A:B:C:D:正确答案选项:D解析:本题考查行政管理。善治的基本要素包括合法性、法治性、透明性、责任性、回应性、有效性、参与性、稳定性、廉洁性、公正性这个10个方面。故本题选D。14、下列关于公文知识的表述中,不正确的一项是( )。A:附件即附注,是公文正文的重要组成部分B:请示应当一文一事,一般只写一个主送机关C:不相隶属机关之间相互商洽工作、询问和答复问题可以用函D:保密公文的密级分为绝密、机密和秘密三种正确答案选项:A解析:本题考查公文的

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