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1、 大学生模拟招聘会的 礼仪专讲第一大部分、不同的工作要有不同的职业装束 各位朋友可否留意到，大品牌如各位朋友可否留意到，大品牌如CHANELCHANEL、PRADAPRADA大多使用素色，大多使用素色，素素色打扮可以把穿衣人的气质品位、审美情趣、着装水平都容易显示出色打扮可以把穿衣人的气质品位、审美情趣、着装水平都容易显示出来来。因此，当你不知道穿什么去面试时，朴素的着装至少让你不会出。因此，当你不知道穿什么去面试时，朴素的着装至少让你不会出现贻笑大方的失误。对于刚刚走出校门的毕业生而言，由于经济条件现贻笑大方的失误。对于刚刚走出校门的毕业生而言，由于经济条件所限，很难承受昂贵的服装，这一点用
2、人单位是完全理解的，面试官所限，很难承受昂贵的服装，这一点用人单位是完全理解的，面试官不会去计较一个来面试的大学生穿的是不是名牌。相反，如果你穿着不会去计较一个来面试的大学生穿的是不是名牌。相反，如果你穿着一件价格不菲的西装去参加面试，你的套装甚至比你的面试官还要高一件价格不菲的西装去参加面试，你的套装甚至比你的面试官还要高档，这样就容易引起面试官的误解，会误以为你是一个对生活要求很档，这样就容易引起面试官的误解，会误以为你是一个对生活要求很高的人，不会满足现在公司提供的薪水，也不会安分守己地从最初级高的人，不会满足现在公司提供的薪水，也不会安分守己地从最初级的职位做起。学生就是学生，参加面试
3、时带一点的职位做起。学生就是学生，参加面试时带一点“学生样学生样”是很正常是很正常的，如果你花费太多的金钱，打扮得过于抢眼，反而会让人难以接受。的，如果你花费太多的金钱，打扮得过于抢眼，反而会让人难以接受。所以，所以，面试着装的最根本原则是整洁、大方、得体，讲究搭配合理、面试着装的最根本原则是整洁、大方、得体，讲究搭配合理、面试着装的最根本原则是整洁、大方、得体，讲究搭配合理、面试着装的最根本原则是整洁、大方、得体，讲究搭配合理、色调和谐。色调和谐。色调和谐。色调和谐。最恰衣着装扮男生最佳面试服装为深色的西装、白衬衫、深色袜子、黑色的绑带浅口真皮鞋和同色系的领带。女生最佳面试服装是西装套裙，避
4、免夸张、刺眼的颜色，裙装的长度应在膝盖左右或以下。据在招聘会的资料显示，有90%的女生在面试成功时都是穿着裙装。休闲职业装休闲职业装正统职业装正统职业装如何选择搭配饰物？ 选择领带时以真丝为好，不要使用合成织物和亚麻，前者太过随便，后者容易缩水，而且廉价的领带打不出美观的结。图案最好是单色，它能够和各种西装、衬衫相配。单色为底，印有规则重复出现的小圆点领带，格调高雅，也可以使用。斜纹的领带最能表现果断和干练。 鞋：面试时最好穿保守颜色的鞋子，一定要把皮鞋擦至光亮，不要穿运动鞋或露趾的凉鞋。男生穿西装时必须配皮鞋，不要穿白袜。女生面试时最好穿中跟包头鞋，切忌穿短丝袜或船袜，应穿裤袜。包：避免使用
5、纸袋和塑料袋，这种袋子短期的使用效果，会使你显得不够资深、不够权威、不够专业，同时也缺乏长远计划的感觉。男生面试最好带一个公文包，给人留下干练的感觉。女生要注意不要使用休闲购物包或斜背包，选用大方职业化的手提包才是明智之举。眼镜：如果你戴眼镜，颜色和形状最好能给人稳重、协调的感觉。别戴残旧的眼镜，另外不洁的镜片也会让你有隋性的感觉。应选择不反光、无色的镜片，这样才不会妨碍双方的眼神交流。 首饰：首饰要减至最少。男生戴一块金属的机械表，能增加好印象。女生戴一对耳环和一枚戒指已经足够，耳环不要戴晃荡、夸张的，以免分散考官注意力，耳钉最显大方和有气质。无论男女，皆不宜带手镯饰品。第二部分、基本礼仪腹
6、有诗书气自华。内在修养的提炼是提高职业礼仪的最根本的源泉。 微笑 站姿坐姿视线处理微笑以微笑面人与人相识，第一印象往往是在前几秒以微笑面人与人相识，第一印象往往是在前几秒钟形成的，而要改变它，却需付出很长时间的努钟形成的，而要改变它，却需付出很长时间的努力。良好的第一印象来源于人的仪表谈吐，但更力。良好的第一印象来源于人的仪表谈吐，但更重要的是取决于他的表情。微笑则是表情中最能重要的是取决于他的表情。微笑则是表情中最能赋予人好感，增加友善和沟通，愉悦心情的表现赋予人好感，增加友善和沟通，愉悦心情的表现方式。也是人与人之间最好的一种沟通方式。一方式。也是人与人之间最好的一种沟通方式。一个对你微笑
7、的人，必能体现出他的热情、修养和个对你微笑的人，必能体现出他的热情、修养和他的魅力，从而得到人的信任和尊重。长城是一他的魅力，从而得到人的信任和尊重。长城是一所教育服务性培训机构，要求我们每一位员工都所教育服务性培训机构，要求我们每一位员工都能对学员。能对学员。 站姿正确的站姿是抬头、目视前方、挺胸直腰、肩平、正确的站姿是抬头、目视前方、挺胸直腰、肩平、双臂自然下垂、收腹、双腿并拢直立、脚尖分呈双臂自然下垂、收腹、双腿并拢直立、脚尖分呈V V字型，身体重心放到两脚中间；也可两脚分开，字型，身体重心放到两脚中间；也可两脚分开，比肩略窄，双手交叉，放在体前或体后。站立开比肩略窄，双手交叉，放在体前
8、或体后。站立开会时，男员工应两脚分开，比肩略窄，双手合起会时，男员工应两脚分开，比肩略窄，双手合起放在背后；女员工应双脚并拢，脚尖分呈字型，放在背后；女员工应双脚并拢，脚尖分呈字型，双手合起放于腹前。双手合起放于腹前。 坐姿男士：入座时要轻，至少要坐满椅子的23，后背轻靠椅背，双膝自然并拢（男士可略分开）。身体可稍向前倾，表示尊重和谦虚。 女士：入座前应用手背扶裙，坐下后将裙角收拢，两腿并拢，双脚同时向左或向右放，两手叠放于腿上。如长时间端坐可将两腿交叉叠放，但要注意上面的腿向回收，脚尖向下。 二、个人的肢体语言 人际交往中，人的感情流露和交流往往借助人际交往中，人的感情流露和交流往往借助于人
9、体的各种姿态，这就是我们常说的于人体的各种姿态，这就是我们常说的“体态语言体态语言”。 不恰当的站姿：（二）坐姿坐姿的原则是 坐如钟给人以端正、大方、自然、稳重之感。就座、离座的基本要求：就座、离座的基本要求：u注意先后：尊者优先，注重注意先后：尊者优先，注重谦让，不抢、不占；谦让，不抢、不占；地位低地位低于对方时，应稍后离开，双于对方时，应稍后离开，双方身份相似时，才可同时起方身份相似时，才可同时起身离座。身离座。u先有表示：先有表示：入座、离座时，入座、离座时，身旁如有人在座，须以语言身旁如有人在座，须以语言或动作向其示意，方可坐下或动作向其示意，方可坐下或站起。或站起。u动作轻缓：入座得法；落座动作轻缓：入座得法；落座无声；左进左出；无声；左进左出； 视线处理说话时不要低头，要看着对方的眼睛或眉间，不要回避视线。不要一味直勾勾地盯着对方的眼睛也会觉得突兀。做出具体答复前，可以把视线投在对方背景上，如墙上约两三秒钟做思考，不宜过长，开口回答问题时，应该把视线收回来。
