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1、健康管理师介绍健康管理师介绍主讲主讲 杨连样杨连样培训目标培训目标掌握健康管理师的职业定义、职业等级、职掌握健康管理师的职业定义、职业等级、职业功能、职业特点和职业道德。业功能、职业特点和职业道德。了解国家将健康管理师列为新职业并纳入卫了解国家将健康管理师列为新职业并纳入卫生行业特有国家职业的背景。生行业特有国家职业的背景。熟悉健康管理师的职业申报条件、职业基本熟悉健康管理师的职业申报条件、职业基本要求和职业工作要求。要求和职业工作要求。明白健康管理师职业的发展前景和面临的主明白健康管理师职业的发展前景和面临的主要挑战。要挑战。第一节第一节职业定义职业定义 从事个体或人群健康的监测、从事个体或
2、人群健康的监测、分析、评估以及健康咨询、指导和分析、评估以及健康咨询、指导和危险因素干预等工作的危险因素干预等工作的专业人员专业人员。职业等级职业等级 健康管理师三级健康管理师三级健康管理师二级健康管理师二级健康管理师一级健康管理师一级职业功能职业功能 健康监测健康监测健康风险评估和分析健康风险评估和分析健康指导健康指导健康危险因素干预健康危险因素干预指导、培训与研究指导、培训与研究三级三级 二级二级 一级一级 健康监测健康监测 指通过系统的、连续地收集与健康指通过系统的、连续地收集与健康状况和影响健康状况的各种因素相关的状况和影响健康状况的各种因素相关的资料，经过归纳、整理、分析，产生与资料
3、，经过归纳、整理、分析，产生与健康有关的信息，传播到所有应该知道健康有关的信息，传播到所有应该知道的个体与群体，以指导疾病预防和控制、的个体与群体，以指导疾病预防和控制、健康促进、健康水平提高的职业功能。健康促进、健康水平提高的职业功能。 健康监测工作内容健康监测工作内容 信息收集信息收集信息管理信息管理信息使用信息使用信息分析和使用信息分析和使用个体监测方案制定与实施个体监测方案制定与实施群体监测方案制定与实施群体监测方案制定与实施健康风险评估和分析健康风险评估和分析 指指根根据据健健康康监监测测所所收收集集产产生生的的健健康康信信息息，对对个个体体或或群群体体的的健健康康状状况况及及未未来
4、来患患病病或或死死亡亡的的危危险险性性用用各各种种健健康康风风险险评评估估工工具具进进行行定定性性和和定定量量评评估估、分分析析的的职职业功能。业功能。健康风险评估和分析工作内容健康风险评估和分析工作内容 风险识别风险识别风险分析风险分析群体风险评估群体风险评估群体风险管理群体风险管理 健康指导健康指导 指指有有针针对对性性地地根根据据健健康康需需求求传传播播健健康康信信息息，指指导导个个体体和和群群体体掌掌握握卫卫生生保保健健知知识识，自自愿愿采采纳纳有有利利于于健健康康的的行行为为和和生活方式的职业功能。生活方式的职业功能。健康指导工作内容健康指导工作内容 跟踪随访跟踪随访健康教育健康教育
5、健康咨询健康咨询健康维护健康维护健康危险因素干预健康危险因素干预 指指应应用用临临床床医医学学、预预防防医医学学、行行为为医医学学、心心理理学学、营营养养学学和和其其他他健健康康相相关关学学科科的的理理论论与与方方法法对对个个体体和和群群体体的的健健康康危危险险因因素素进进行行控控制制和和处处理理，预预防防疾疾病病、促促进进健健康康、延延长长寿寿命命的的职职业业功能。功能。健康危险因素干预工作内容健康危险因素干预工作内容 制定干预方案制定干预方案实施干预方案实施干预方案监测干预效果监测干预效果评估干预方案评估干预方案职业特点职业特点健康信息的提供者健康信息的提供者健康促进的推动者健康促进的推动
6、者知识技能型劳动者知识技能型劳动者卫生行业特有国家职业卫生行业特有国家职业职业道德职业道德生命伦理学三大基本原则生命伦理学三大基本原则尊重：知情同意原则。尊重：知情同意原则。不伤害不伤害/有利：兼顾经济效益和健康效益。有利：兼顾经济效益和健康效益。公正公正健康管理师国家职业标准健康管理师国家职业标准对健康对健康管理师的职业守则管理师的职业守则第二节第二节健康管理师职业申报和职业鉴定的背景材料健康管理师职业申报和职业鉴定的背景材料第三节第三节健康管理师的职业申报条件、健康管理师的职业申报条件、职业基本要求和职业工作要求职业基本要求和职业工作要求要获得健康管理师三级国家职业资格证书，要获得健康管理
7、师三级国家职业资格证书，必须满足必须满足2个条件：个条件：1.符合申报条件符合申报条件2.理论知识考试和专业能力考核及格理论知识考试和专业能力考核及格职业基本要求职业基本要求职业道德：基本知识、职业守则、职业道德：基本知识、职业守则、礼仪礼貌礼仪礼貌通用基础知识通用基础知识职业工作要求职业工作要求职业功能职业功能工作内容工作内容能力要求能力要求相关知识相关知识 不同级别的健康管理师有不同的职业要求，高级别不同级别的健康管理师有不同的职业要求，高级别涵盖低级别的要求。涵盖低级别的要求。第四节第四节健康管理师职业的发展前景和面临的主要挑战健康管理师职业的发展前景和面临的主要挑战发展前景发展前景现有
8、的医疗卫生服务模式落后于国民的健康需现有的医疗卫生服务模式落后于国民的健康需求求新医改方向使新医改方向使得得新兴的健康管理服务将有广阔新兴的健康管理服务将有广阔的前景的前景健康管理师的潜在就业市场很大健康管理师的潜在就业市场很大微观健康管理：个体疾病危险因素的控制微观健康管理：个体疾病危险因素的控制宏观健康管理：健康管理服务可以直接提高生宏观健康管理：健康管理服务可以直接提高生产力产力 主要挑战主要挑战健康管理概念化，理论与实践脱节。健康管理概念化，理论与实践脱节。政府没有明确的职业政策导向，缺乏职政府没有明确的职业政策导向，缺乏职业业“抓手抓手”。健康管理人才匮乏，尚未形成产业。健康管理人才匮乏，尚未形成产业。谢谢！谢谢！THANK YOU!
