科技创新在企业管理中的重要性探讨

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1、科技创新在企业管理中的重要性探讨 摘要:企业管理能够为企业制定决策提供依据,保证在实施决策时能够获得预期结果。企业管理能够直接影响企业的发展,因此该工作在企业中十分重要。将科技创新应用在企业管理中,可以推动企业稳定且全面发展,使其获得更多的经济效益,因此科技创新在企业管理中十分重要。本文将对科技创新在企业管理中的重要性进行探讨。 关键词:科技创新;企业管理;重要性 前言:在企业运营期间,企业管理属于经济运转和经营的重要内容,与我国企业的未来发展具有极为密切的联系。随着时代发展,企业若想跟随时代的脚步,抓住发展机遇,必须在企业管理中应用科技创新,以此提升自己的市场竞争力,提高自身的经济效益,并保

2、证管理工作具有极高的质量与效率。 1 科技创新与企业管理的内在联系 对于企业来讲管理工作十分重要,科学、合理且贴合实际的企业管理能够保证企业稳定运行,并促进其可持续发展。在当前阶段企业极为重视管理工作,希望能够利用提升管理效率来推动企业发展,不过从实际情况来看,我国部分企业在进行问题时还存在一些问题需要解决,只有解决实际问题才能促进企业发展。所以,在当今时代企业若想稳定发展,需要在进行企业管理时不断进行科技创新。 国内外有一部分企业在进行企业管理时极为重视科技创新,把其应用在企业管理工作,能够提升管理效率,推动企业稳定发展。在我国市场经济中科技具有重要作用,随着科技的不断创新与发展能够有效促进

3、企业良好发展。故而,企业若想可持续、高质量地发展,必须明确科技创新的重要性,将其应用在管理工作中,不断提升自身的管理水平,为可持续发展奠定基础。 2 科技创新在企业管理中的重要性 2.1 增加企业的市场竞争力 随着我国政策的扶持,全国各地的中小微型企业越来越多,且市场经济体制正在不断地进行完整与改革,再加上经济市场全球化,企业所面对的市场竞争越发激烈,企业若想获得更多效益,必须不断提升自己的市场竞争。在企业管理中使用科技创新能够提升企业的市场竞争力,提升其价值。主要原因在于将科技创新应用在企业管理中,最大程度发挥出相关技术的优点,有助于提升企业的管理效率和质量。当企业自身的管理水平有所提升时,

4、可以给企业稳定、高质量运行提供更多便利以及条件支持,以此不断增加企业的市场竞争力。 2.2 提升企业管理效率 在时代的发展过程中,对于企业的要求越来越高,随着市场全球化,传统的管理理念与方法已经不能达到企业发展的需求,企业若想跟随时代的发展,保证企业管理能够满足自身的发展需求,需要进行相应的改革与创新,把科技创新应用在企业管理中,使用先进的管理模式以及管理理念。先进的科学技术能够解决传统企业管理中存在的问题,通过科技的自身优势,给企业管理提供更加优质的外部环境,利用若干不同的科技来提升企业的管理质量与效率。例如,企业使用科技手段能够从本质上增加企业日常管理的质量,在内部生成规范、合理且系统的管

5、理体系,保证企业中所有的管理工作皆能顺利开展,并获得良好的效果。 2.3 提高企业的经济效益 在评价一个企业是否得到稳定发展时的重要指标为经济效益,只有企业具有极高的经济效益,而且还在持续、稳定升高,才能确保企业处于稳定、高质量可持续发展阶段。为有效提升企业的经济效益,应保证管理工作具有极高的质量,发挥出其真正作用,促进企业经济增长。企业在实际发展时,将企业管理当做重要基础之一,完成科技创新,并将其灵活应用,能够有效提升企业的管理水平,从而保证企业实际的经济效益1。当前,人们已经进入现代化、信息技术时代,对企业的要求越来越高,在管理时开展技术创新,以此达到企业在发展时的实际需求,给企业稳定运行

6、与经营奠定基础,以此提升企业自身的经济效益。 3 科技创新在企业管理中应用现状及策略 3.1 科技创新在企业管理中应用现状 企业在进行管理时所使用管理理念,将会直接影响其发展。若是企业中的管理理念较为落后,或者存在一些问题,容易阻碍企业的发展脚步。企业若想稳定、快速发展,必须在企业管理中应用先进的管理思想,不断提升自己的市场竞争力。不过,我国有些企业在改变自身的管理理念时,还存在着落后现象,无法根据时代发展进行更新,从而影响自己的发展。此外,在企业中进行企业管理时若是管理方法较为落后,无法达到现代社会在经济发展方面的要求,同时也无法适应全球化的经济改革,同样也会影响自身的发展。部分企业在进行企

7、业管理时虽然应用了科技创新,但因为管理理念与模式不能良好地适应时代发展,造成在进行企业管理时无法发挥科技创新的效果,保证企业的经济效益。 3.2 科技创新在企业管理中的应用策略 3.2.1 正确认识科技创新的重要性 在企业管理中所应用的科技创新,对于企业的发展与运营具有较大影响,因此必须时企业领导者认识到科技创新的重要性,让其在宣传科技创新时增加宣传力度。有些企业在发展时,除了企业领导极为重视科技创新外,还需要管理人员把科技创新理念传达给各个岗位的员工,利用恰当的人才激励政策,吸引基层员工了解科技创新,掌握其重要性,在企业内部生成科技创新氛围。企业领导应从大局出发,明白科技创新的重要性,使用多

8、种手段保证企业内部能够顺利转化成科技创新,如政策干预以及企业管理。 3.2.2 不断健全管理机制 企业在运营期间需要制度做支撑,其属于开展科学管理的重要基础之一。企业在企业管理中应用科技创新时,需要具备健全且合理的管理机制。在企业的内部环境中健全的管理机制属于主要的一部分内容,同时还是企业进行风险评估、增加信息沟通交流、开展活动以及进行内部监督管理时的基础设施平台。高质量的管理机制,能够让企业全面的分析风险,使用恰当的方法解决分析,做好信息的传递工作,提高日常的监督效果,所以必须不断健全管理机制。在制定管理机制时,应平衡好规章制度与人性化管理之间的关系,防止工作人员因为制度而降低对企业的归属感

9、2。只有保证管理机制中的制度和人性化管理极为平衡,才能在提升管理效率的同时,增加员工对企业的归属感。 3.2.3 组建科技创新队伍 在进行科技创新时需要人才当作支撑,彼此之间相互努力才能完成科技创新。所以,企业若是想要提升企业管理科技创新的能力,需要组建一支专业能力极高的科技创新队伍。首先,企业需要与科技创新管理的实际要求相结合,优先招聘具有创新意识与大量实践经验的科技创新人才,让其为推动企业发展而努力3。其次,企业需要对科技创新队伍进行相应的培训,通过系统、专业且不定时的培训活动增加员工对于科技创新的了解,并提升其专业能力,保证其可以高效完成企业的科技创新管理工作。 结束语:总而言之,我国正

10、在逐渐对市场经济体制进行改革,同时经济全球化的推进速度也逐渐增快,在该背景下企业获得了一定的机遇与挑战,若能抓住机遇,便可得到较大的提升以及稳定的发展。科技创新属于企业可持续发展的主要前提。在企业管理工作中进行科技创新,可有效提升企业的管理效率,促进企业发展。科技创新在企业中能够提升其市场竞争力、提升管理效率以及经济效益。因此,企业应积极寻找在管理中应用科技创新的策略,帮助自身发展。 参考文献 1马子楠. 论科技创新在企业工商管理中的重要性J. 电脑校园,2021(12):309-310. 2田燕.科技创新在企业管理中的重要性探讨J.经营者,2019(23):247. 3何彦娜.探讨科技创新在工商管理中的重要性J.产业创新研究,2020(12):99-100

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