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1、 1 / 7 公司财务主管个人工作总结 3 篇 企业财务主管工作总结 通过写工作总结，我们可以清楚地认识到自身的不足，并且加以改正，然后在工作中取得更好的成绩。下面是我编写的公司财务主管个人工作总结 3 篇 企业财务主管工作总结， 以供借鉴。 公司财务主管个人工作总结 1 转眼间又过了一年，回顾这一年，在平凡而繁细的工作中，付出了许多艰辛与努力，也有了一些收获与喜悦，重要的是丰富与锻炼了自己，在工作中能够自觉的服从领导的安排，努力的做好财务部的各项工作，也较好地完成了各项工作，但由于财会工作繁事多、杂事多，其工作都具有事务性和突发性的特点，因此在工作中自己和整个财务部门仍有许多不足， 仍需在今
2、后的工作中不断地加以完善， 结合具体情况，现将全年的工作总结如下： 一、完成的主要工作 以认真的工作的态度及时准确的完成各月开票、 认证、 记帐、结帐和账务处理工作，及时准确的填报各类月度、季度、年终账务报表、并按时向各部门报送，及时准确的完成了税务的申报与缴纳，及时且顺利的完成了今年的退税工作。以及对各类会计档案进行了分类、装订、归档。以严谨的工作态度及时准确的核签公司日常的各类支出，并进行费用明细分类。及时准确的根据公 2 / 7 司的资金情况和经营情况进行“资金预算”并提出合理的建议，以便让上层管理者能够及时的了解公司的资金情况并采取相对应的措施。 对公司各种证件的变更及年检负责， 由于
3、公司正处于发展初期，加上经营地址的变更， 导致公司的各类证件需要发生相应的变更，除了本人工作上的疏忽对xx 部门没有及时进行变更，导致报关没能按照正常的报关程序进行，好在 xx 通过自己的人脉关系及时采用了其它的报关渠道才没有造成不必要的损失， 在此做自我检讨， 希望自己在以后的工作中能够更加严谨以杜绝类似的情况发生。 除此以外其它相关部门的各类证件都做到了及时变更和顺利年检。 对于上级领导交待的其它临时工作能够及时的完成。 二、加强学习，注重提升个人修养和综合素质 通过报纸杂志、电脑网络和电视新闻等媒体， 加强政治思想和品德修养。认真学习财经方面的各项规定及新的法规政策， 自觉按照国家的财经
4、政策和程序办事。 始终把工作放在严谨、 细致、扎实、 求实上， 脚踏实地的工作。 努力做到学以致用， 融会贯通，理论联系实际，让自己“在工作中学习，在学习中工作” ，使自身综合能力不断得到提高。 三、个人工作中存在的不足 尽管自己顺利的完成了今年的各项工作任务， 但在工作还是有不足之处：鉴于财会工作的繁与杂， 日常忙于应付事务性的工 3 / 7 作较多，而深入的探讨、思考、研究财务管理的办法和工作制度较少，导致在工作上广度有余，而深度不足。加之财务部门人员的不稳定，以致自己对于整个财务部没有起到很好的统领作用。 四、明年的工作构想及要点 希望自己在新的一年里， 逐步学习运用科学的方法， 加强对
5、本部门的管理，提高本部门的工作效率， 以达到事半功倍的的效果。加强本部门的成本核算与管理，加强与各部门的工作链接，包括收汇管理，应付管理，进出仓跟进等，最大限度地发挥财务部门的职能。准确做好各项财务测算，为上级领导的决策提供依据。 公司财务主管个人工作总结 2 回顾即将过去的这一年，在公司领导及部门经理的正确领导下， 我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上，紧紧围绕重点展开工作，紧跟公司各项工作部署。 在核算、 管理方面做了应尽的责任。 为了总结经验，发扬成绩，克服不足，现将 20xx 年的工作做如下简要回顾和总结。 一、费用成本方面的管理 规范了库存材料的核算管理， 严格控制材料库
6、存的合理储备，减少资金占用。 建立了材料领用制度， 改变了原来不论是否需要、不论那个部门使用、也不论购进的数量多少，都在购进之日起一次摊销到某一个部门来核算的模糊成本。 在原来的基础上细划了成本费用的管理，加强了运输费用的项目管理，分门别类的计算 4 / 7 每辆车实际消耗的费用项目， 真实反映每一辆车当期的运输成本。为运输车辆的绩效管理提供参考依据。 二、会计基础工作 进一步对财务人员加强财务基础工作的指导， 规范记账凭证的编制，严格对原始凭证的合理性进行审核，强化会计档案的管理等。对所有成本费用按部门、项目进行归集分类，月底将共同费用进行分摊结转体现部门效益。国家财政部门对公司的财务等级评
7、定还是第一次。我们在无任何前期准备的前提下，突然接受检查，对公司财务基础管理工作给予了肯定。给公司的财务等级分数也是评定组有史以来，评给最高分的一家公司。按规定时间编制本公司及集团公司需要的各种类型的财务报表，及时申报各项税金。 在集团公司的年中审计、 年终预审及财政税务的检查中，积极配合相关人员工作。 三、财务核算与管理工作 按公司要求对分公司以及营业点的收入、成本进行监督、审核，制定相应的财务制度。统一核算口径，日常工作中，及时沟通、密切联系并注意对他们的工作提出些指导性的意见，与各分公司、营业点的核算部门建立了良好的合作关系。正确计算营业税款及个人所得税，及时、足额地缴纳税款，积极配合税
8、务部门使用新的税收申报软件，及时发现违背税务法规的问题并予以改正，保持与税务部门的沟通与联系，取得他们的支持与指导。 在紧张的工作之余，加强团队建设，打造一个业务全面，工 5 / 7 作热情高涨的团队。作为一个管理者，对下属充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长“，充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。提高团队的整体素质，树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。作为基层管理者，我充分认识到自己既是一个管理者，更是一个执行者。要想带好一个团队，除了熟悉业务外，还需要负责具体的工作及业务，首先要以身作则，这样才能保证在人员偏紧的情况下，大家都能够主动承担工作。 新的一年我们要以“细”为起点
9、，做到细致入微，对每一岗位、部门的每一项具体的业务，都建立起一套相应的成本归集。并将财务管理的触角延伸到公司的各个经营领域， 通过行使财务监督职能， 拓展财务管理与服务职能， 实现财务管理 “零” 死角，挖掘财务活动的潜在价值。 公司财务主管个人工作总结3 20xx 即将结束， 作为世纪城一名财务主管，一年来在公司领导和各部门的支持下，经过财务全体成员的共同努力，我们全体财务人员严于律己，严格管理，很好地完成了财务一线的工作。达到了预期效果。 一、履行职务情况：作为财务部主管的工作目的是组织公司财务人员认真贯策执行公司的各项任务。传达执行上级的命令， 1、严格执行公司的票务政策，完成上级交办的
10、各项任务。 财务一线人员都严格遵守并执行公司的各项票务政策及上级领导交办的任务。 2、做好与各部门之间的沟通工作，营造和谐的工作氛围。 6 / 7 在旺季的时候财务一线要配合市场部去社区卖票，虽然是下班之后去工作，并且有的时候去的社区离同事家很远，但大家都没有怨言。因为我们始终坚守一个信念为了公司，所有的付出和努力都是值得的。 3、建立健全财务管理制度，今年完成了部门制度的更新与完善。 二、抓队伍：重点要加强售票和收银两个财务队伍的培养，通过技能培训、职业规划、职业道德教育培训等多种手段，不断提高基层队伍的凝聚力和执行力。同时进一步加强售票人员和收银人员工作能力和职业操守的培养，促进财务一线人
11、员综合素质的提高。 三、 抓发展： 未来财务工作要全面实现责权明晰、 管理统一、运行高效、执行有序和环境和谐的目标，要求我们从现在起必须做好规划，为未来财务工作的和谐、健康发展奠定基础。 四、抓责任：要充分履行财务工作监督、反映、服务三种职能，明确各级财务机构维护资金安全、确保本级机构平稳运行的职责，引导财务人员树立大局意识、发扬优良传统、提高执行力，切实肩负起应尽的义务，承担相应的责任。 五、提高服务品质：随着旅游业的快速发展，旅游景区服务质量要求也越来越高。 我们部门对财务一线人员的话述进行了进一步的更新与完善，并且在以后的工作中严格执行。 20xx 年我将根据公司整体战略部署，带领全体财务一线人 7 / 7 员， 继续发扬成绩， 开拓进取， 以严谨务实的工作作风， 高标准、高质量的工作要求，扎扎实实做好各项工作，为公司的发展作出新贡献。
