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第九章 績效評估(Performance Appraisal) 人力資源管理授課講義1一、績效評估(Performance Appraisal)：瞭解與評定員工的工作表現。2二、人力資源管理功能中績效評估之角色3二、人力資源管理功能中績效評估之角色(續)4三、績效評估的目的5四、績效評估的整體架構 6四、績效評估的整體架構(續) 7四、績效評估的整體架構(續) 8五、一個人如何能使其在工作表現中表現突出與優異，而實際績效考核結果也是優異？ 9Q & A1.從本章中，你學到什麼?2.給你什麼啟示?3.你有沒有問題要提出來討論? 本章結束,謝謝!10
