第四章生产者均衡

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1、第四章 生产论一、厂商一、厂商二、生产函数二、生产函数三、一种可变要素的生产函数三、一种可变要素的生产函数四、两种可变要素的生产函数四、两种可变要素的生产函数五、等成本线五、等成本线六、最优生产要素组合六、最优生产要素组合七、规模报酬七、规模报酬 本章的内容本章的内容p1 1、厂商(企业)的概念、厂商(企业)的概念p以盈利为目的,运用生产要素从事商品和劳务生产经营活以盈利为目的,运用生产要素从事商品和劳务生产经营活动,进行自主经营、自负盈亏,并具有独立法人资格的经动,进行自主经营、自负盈亏,并具有独立法人资格的经济单位。济单位。一、厂商(企业)一、厂商(企业)按组织形式划分按组织形式划分n独资

2、企业(个人企业)。独资企业(个人企业)。n由个人投资,个人经营管理,个人受益并承担风险的企业。由个人投资,个人经营管理,个人受益并承担风险的企业。l合伙制企业。合伙制企业。l由两个以上投资者共同出资,共同经营管理,共同享受盈由两个以上投资者共同出资,共同经营管理,共同享受盈利并承担风险的企业。利并承担风险的企业。l公司制企业。公司制企业。l这种企业组织形式是由一定数量的股东投资兴办、依法成这种企业组织形式是由一定数量的股东投资兴办、依法成立的企业组织。立的企业组织。l按公司法建立和经营的具有法人资格的厂商组织按公司法建立和经营的具有法人资格的厂商组织 。l按照股东承担责任的不同分为:按照股东承

3、担责任的不同分为:nA.A.无限公司。由两个以上负无限责任的股东组织的公司。全体股东对无限公司。由两个以上负无限责任的股东组织的公司。全体股东对公司债务负连带无限责任。在公司财产不足以清偿债务时,各股东须公司债务负连带无限责任。在公司财产不足以清偿债务时,各股东须以自己的财产清偿公司债务。以自己的财产清偿公司债务。lB.B.有限公司。由两个以上的较少股东组成的、负有限责任的公司。在有限公司。由两个以上的较少股东组成的、负有限责任的公司。在清偿公司债务时,股东以各自的出资额或出资额以外另加担保额为限,清偿公司债务时,股东以各自的出资额或出资额以外另加担保额为限,对公司债务承担责任。对公司债务承担

4、责任。lC.C.两合公司。由一人以上的无限责任股东与一人以上的有限责任股东两合公司。由一人以上的无限责任股东与一人以上的有限责任股东混合组织的公司。在清偿公司债务时,无限责任股东对公司债务负连混合组织的公司。在清偿公司债务时,无限责任股东对公司债务负连带责任,有限责任股东以出资额为限承担责任。带责任,有限责任股东以出资额为限承担责任。lD.D.股份有限公司。一般以发行股票的方式筹集资本而组织的股份有限公司。一般以发行股票的方式筹集资本而组织的公司。股公司。股票是有价证券,可以在证券市场上买卖转让。股东以其所持有公司股票是有价证券,可以在证券市场上买卖转让。股东以其所持有公司股份为限,对公司债务

5、负有限责任。份为限,对公司债务负有限责任。5 5、厂商(企业)的目标、厂商(企业)的目标n短期目标:利润最大化。短期目标:利润最大化。n条件要求:完全信息。条件要求:完全信息。l长期目标:销售收入最大化或市场份额销售最大化。长期目标:销售收入最大化或市场份额销售最大化。l原因:信息是不完全的。厂商面临的市场需求可能是原因:信息是不完全的。厂商面临的市场需求可能是不确定的。不确定的。p今后讨论中始终坚持的一个基本假设:实现利润最大今后讨论中始终坚持的一个基本假设:实现利润最大化是一个企业竞争生存的基本准则化是一个企业竞争生存的基本准则 。第一第一 节节 生产函数生产函数一、生产函数相关概念一、生

6、产函数相关概念1、生产要素、生产要素劳动(劳动(Labor)用用L表示表示资本资本(capital)用用K表示表示土地土地(land)用用N表示表示企业家才能企业家才能(entrepreneur) 用用E表示表示2.技术系数技术系数n技术系数:技术系数:n生产一定量产品所需要的各种生产要素的配合比例。生产一定量产品所需要的各种生产要素的配合比例。 l可变技术系数:要素的配合可变技术系数:要素的配合比例可变,要素之间可以相互比例可变,要素之间可以相互替代。替代。l固定技术系数:只存在唯一固定技术系数:只存在唯一一种要素配合比例,必须按同一种要素配合比例,必须按同一比例增减,要素之间不可替一比例增

7、减,要素之间不可替代。代。同样产量,可采用劳动密集型(多用(多用劳动少用资本),劳动少用资本),也可采用资本密集型(多用资本少用(多用资本少用劳动)。劳动)。n一人一台缝纫机n一个萝卜一个坑3、生产函数、生产函数l1.1.生产函数生产函数l在一定时间内,在技术水平不变的条件下,生产中在一定时间内,在技术水平不变的条件下,生产中所使用的各种生产要素的数量与所能生产的最大产所使用的各种生产要素的数量与所能生产的最大产量间的关系量间的关系l Q = fQ = f(L L、K K、N N、E E)- - 生产函数生产函数u其中其中N N是固定的,是固定的,E E难以估算,所以简化为:难以估算,所以简化

8、为:uQ = fQ = f(L L、K K)u研究生产函数一般都以特定时期和既定生产技术水平作研究生产函数一般都以特定时期和既定生产技术水平作为前提条件;为前提条件;l这些因素发生变动,形成新的生产函数。这些因素发生变动,形成新的生产函数。 4.柯布道格拉斯生产函数柯布道格拉斯生产函数l(CD生产函数),由美国数学家柯布和经济学家道格生产函数),由美国数学家柯布和经济学家道格拉斯于拉斯于1982年根据历史统计资料提出的。年根据历史统计资料提出的。nA为规为规模参数,模参数,A0,na表示表示劳动贡劳动贡献在献在总产总产中所占份中所占份额额 (0a0, TP nMP=0, TP最大最大nMPAP

9、, AP u当当MP规模规模(要素)增加比例。(要素)增加比例。Q=100Q=300284Q=2006LOKR2468规模报酬递增规模报酬递增l劳动和资本扩大一个很劳动和资本扩大一个很小的倍数就可以导致产小的倍数就可以导致产出扩大很大的倍数。出扩大很大的倍数。l投入为两个单位时,产投入为两个单位时,产出为出为100个单位,但生产个单位,但生产200单位产量所需的劳动单位产量所需的劳动和资本投入分别小于和资本投入分别小于4个个单位。单位。是一种规模经济(2)规模报酬不变。)规模报酬不变。u产量增加比例规模产量增加比例规模(要素)增加比例。(要素)增加比例。Q=100Q=200Q=30028462

10、468LOKR规模报酬不变规模报酬不变p劳动和资本投入分别劳动和资本投入分别为为2个单位时,产出个单位时,产出为为100个单位个单位;l劳动和资本分别为劳动和资本分别为4个单位时,产出为个单位时,产出为200个单位。个单位。(3)规模报酬递减。)规模报酬递减。n产量增加比例产量增加比例规模(要规模(要素)增加比例。素)增加比例。LOKR2468Q=3002864Q=200Q=100规模报酬递减规模报酬递减l劳动与资本扩大一个很大劳动与资本扩大一个很大的倍数,而产出只扩大很小的倍数,而产出只扩大很小的倍数。的倍数。是一种规模不经济l劳动与资本投入为劳动与资本投入为2单位单位时,产出为时,产出为1

11、00单位;单位;l当劳动与资本分别投入为当劳动与资本分别投入为4单位时,产出低于单位时,产出低于200单位,单位,投入是原来的两倍,但产出投入是原来的两倍,但产出却不及原来的两倍。却不及原来的两倍。2.规模报酬问题表现为三个不同类型曲线规模报酬问题表现为三个不同类型曲线l a.a.规模收益递增规模收益递增 l产出扩大规模大于生产要产出扩大规模大于生产要素扩大规模。素扩大规模。QL、KOabclb.b.规模收益不变规模收益不变l产出扩大规模等于生产要产出扩大规模等于生产要素扩大规模。素扩大规模。pc.c.规模收益递减规模收益递减p产出扩大规模小于生产要产出扩大规模小于生产要素扩大规模。素扩大规模

12、。 促使规模收益递增的因素促使规模收益递增的因素 工人专业化水平的提高;工人专业化水平的提高; 采用先进的设备和技术;采用先进的设备和技术; 其它因素。如大规模生产便于实行联合化和多种其它因素。如大规模生产便于实行联合化和多种经营,便于实行大量销售和大量采购原材料,等等。经营,便于实行大量销售和大量采购原材料,等等。促使规模收益不变的因素促使规模收益不变的因素分工过细,导致工作单调,影响积极性;分工过细,导致工作单调,影响积极性; 设备的利用受到技术水平的限制。设备的利用受到技术水平的限制。促使规模收益递减的因素促使规模收益递减的因素 管理和协调问题。中间环节越多,官僚主义越严重,管理和协调问

13、题。中间环节越多,官僚主义越严重,会大大降低管理效率,从而导致规模收益递减。会大大降低管理效率,从而导致规模收益递减。4.适度规模适度规模n适度规模:适度规模:两种要素的增加、即生产规模扩大,正好使两种要素的增加、即生产规模扩大,正好使收益递增达到最大。收益递增达到最大。n根据经验判断:企业规模应该最大的行业是?根据经验判断:企业规模应该最大的行业是?n服装业服装业钢铁业钢铁业饮食业饮食业n确定适度规模应考虑的主要因素:确定适度规模应考虑的主要因素:n(1)本行业的技术特点。需要的投资量大的行业,适)本行业的技术特点。需要的投资量大的行业,适度规模也就大。度规模也就大。n(2)市场条件。生产市

14、场需求量大,而且标准化程度)市场条件。生产市场需求量大,而且标准化程度高的产品的厂商,适度规模也应该大。高的产品的厂商,适度规模也应该大。规模报酬递减规模报酬递减公元公元383年,我国北方游牧民族纷纷进入中原建立年,我国北方游牧民族纷纷进入中原建立政权,东晋王朝退守江南半壁江山,这就是所谓政权,东晋王朝退守江南半壁江山,这就是所谓“五胡乱华五胡乱华”时代。后来氐王苻坚降服各少数民时代。后来氐王苻坚降服各少数民族,统一了中原。他把前秦个部落的军队聚集在族,统一了中原。他把前秦个部落的军队聚集在一起,南下攻打东晋。东晋派将军谢玄领军迎战,一起,南下攻打东晋。东晋派将军谢玄领军迎战,两军在淝水相遇,

15、隔河对峙。当时秦军比晋军多两军在淝水相遇,隔河对峙。当时秦军比晋军多5倍,有百万之众,所以根本没把谢玄放在眼里,倍,有百万之众,所以根本没把谢玄放在眼里,曾不屑地说:曾不屑地说:“就凭我们这么多人,每人把马鞭就凭我们这么多人,每人把马鞭投到淝水里,都可以使淝水断流。投到淝水里,都可以使淝水断流。”这就是成语这就是成语“投鞭断流投鞭断流”的由来。但这次淝水之战的结果,的由来。但这次淝水之战的结果,却是苻坚惨败。为什么?却是苻坚惨败。为什么?规模报酬递减规模报酬递减因为谢玄并没有被苻坚的百万之众所吓倒,反而发现因为谢玄并没有被苻坚的百万之众所吓倒,反而发现了秦军民族众多、语言不通、信息不灵、管理不

16、力的了秦军民族众多、语言不通、信息不灵、管理不力的弱点。他先写信给苻坚,说两军隔河对峙,总得面对弱点。他先写信给苻坚,说两军隔河对峙,总得面对面打一仗,却没有地方可做战场,请苻坚把秦军向后面打一仗,却没有地方可做战场,请苻坚把秦军向后撤一点,好让晋军过去决战。苻坚一看信很高兴,马撤一点,好让晋军过去决战。苻坚一看信很高兴,马上就答应了谢玄的请求。原来他准备在晋军半渡时来上就答应了谢玄的请求。原来他准备在晋军半渡时来个突然袭击。但是没向导谢玄此前已经派了一支小部个突然袭击。但是没向导谢玄此前已经派了一支小部队偷偷渡河,抄到秦军背后,等到苻坚下令后撤时立队偷偷渡河,抄到秦军背后,等到苻坚下令后撤时立即用各种语言大喊:即用各种语言大喊:“苻坚打败了,快逃啊!苻坚打败了,快逃啊!”因为因为秦军规模太大了,绵延数十里,还没等后撤的命令传秦军规模太大了,绵延数十里,还没等后撤的命令传到后面,后面的军队一听说前面打了败仗,又见前面到后面,后面的军队一听说前面打了败仗,又见前面的旗帜确实在后退,就信以为真了。于是一哄而散,的旗帜确实在后退,就信以为真了。于是一哄而散,狼狈逃串。晋军乘机追击,大获全胜。苻坚在逃跑的狼狈逃串。晋军乘机追击,大获全胜。苻坚在逃跑的路上看到草木摇动都以为是追兵来了,于是便有了成路上看到草木摇动都以为是追兵来了,于是便有了成语语“草木皆兵。草木皆兵。”

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