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1、面试圣经面试圣经主讲主讲: :王力王力第一篇第一篇前言前言2打造面试圣经打造面试圣经找工作时间找工作时间希望在毕业前希望在毕业前毕业初在找工作毕业初在找工作有机会就找有机会就找没有固定时间没有固定时间3打造面试圣经打造面试圣经理想工作指数理想工作指数前途行业里谋职前途行业里谋职不要求高薪，强调公司有激励员工的良好机制不要求高薪，强调公司有激励员工的良好机制专业对口，学有所用专业对口，学有所用 要求高薪，福利好要求高薪，福利好4打造面试圣经打造面试圣经理想工作理想工作优秀企业优秀企业具有成长性的中小型企业具有成长性的中小型企业知名度企业知名度企业5打造面试圣经打造面试圣经择业渠道择业渠道 招聘会
2、招聘会 网络应聘网络应聘 亲朋好友介绍亲朋好友介绍 学校推荐学校推荐6打造面试圣经打造面试圣经月薪月薪10002000元元20003000元元30004000元元4000元以上元以上满足满足1000以下以下7打造面试圣经打造面试圣经影响就业影响就业合适单位合适单位薪资高低薪资高低6单位门槛高低单位门槛高低竞争激烈竞争激烈英语能力不强英语能力不强3求职技巧求职技巧8打造面试圣经打造面试圣经 全国大学生毕业就业情况全国大学生毕业就业情况 年份毕业生数未就业数就业率年份毕业生数未就业数就业率 2002 1452002 145万万 5050万万 65%65% 2003 212 2003 212万万 7
3、070万万 66%66% 2004 280 2004 280万万 100100万以上万以上 低于低于64%64%9打造面试圣经打造面试圣经第二篇谋职要策划第二篇谋职要策划知已知彼、出奇制胜知已知彼、出奇制胜读一个不感兴趣的学科读一个不感兴趣的学科做一份不感兴趣的工作做一份不感兴趣的工作找一个不感兴趣的男人（女人）找一个不感兴趣的男人（女人）10打造面试圣经打造面试圣经知已知已目标、思维、兴趣、背景、感悟、性格目标、思维、兴趣、背景、感悟、性格对对20002000名工作十年的大学毕业生进行的一项调查表明：名工作十年的大学毕业生进行的一项调查表明：、十年内从事的工作与自己大学所学专业完全一致、十年
4、内从事的工作与自己大学所学专业完全一致 的仅为的仅为24.1%24.1%。、一名大学毕业生开始工作到最终确立自己的工作、一名大学毕业生开始工作到最终确立自己的工作 方向的平均时间是方向的平均时间是8.68.6年。年。11打造面试圣经打造面试圣经知彼知彼企业招聘流程：企业招聘流程：、定岗（定职）、定岗（定职）工作关系的确定工作关系的确定岗位描述岗位描述工作内容描述工作内容描述12打造面试圣经打造面试圣经、定编（定薪）定编（定薪）经验预定法经验预定法财务预算法财务预算法标杆分析法标杆分析法人力利润法人力利润法劳动定额法劳动定额法经验模型法经验模型法13打造面试圣经打造面试圣经、定员（谁来做合适）、
5、定员（谁来做合适）核心竟争力核心竟争力态度态度行为导向行为导向知识知识技能技能经验经验职业规范职业规范品格品格人格魅力人格魅力沟通沟通14打造面试圣经打造面试圣经、招聘、招聘岗位分析岗位分析需求产生需求产生职位岗位描述职位岗位描述招聘计划招聘计划信息发布信息发布（内部、报纸、猎头、网上、人才市场、介绍）（内部、报纸、猎头、网上、人才市场、介绍）初步筛选初步筛选面试笔试面试笔试结果结果15打造面试圣经打造面试圣经、实施面试、实施面试提问提问规范的问题程序规范的问题程序根据背景提问根据背景提问陈述陈述对应聘者的基本要求对应聘者的基本要求岗位描述岗位描述工作条件描述工作条件描述16打造面试圣经打造面
6、试圣经、面试技巧、面试技巧态度一步到位说态度一步到位说化学效应磁场共振化学效应磁场共振（晕轮效应）（建立信赖感）（寒喧）（晕轮效应）（建立信赖感）（寒喧）广告什么地点感兴趣（对工作还是对公司）广告什么地点感兴趣（对工作还是对公司）抗挫折能力抗挫折能力人员类型（温和型、表达型）人员类型（温和型、表达型）晚餐的考验晚餐的考验发展的目标（年）发展的目标（年）（了解企业的职业规划）（了解企业的职业规划）有无问题（询问）有无问题（询问）困难准备困难准备17打造面试圣经打造面试圣经第三篇面试推销化：第三篇面试推销化：一、产品卖不出去三个原因？一、产品卖不出去三个原因？产品太好产品太好产品太差产品太差推销技
7、巧推销技巧18打造面试圣经打造面试圣经二、面试中不好的策略二、面试中不好的策略1、学生式休闲服饰学生式休闲服饰2、学校推荐式简历学校推荐式简历学校封面式简历学校封面式简历3、人才市场随时填写简历（薪金要求）人才市场随时填写简历（薪金要求）4、专程面试只关注面试（面试以外事情）专程面试只关注面试（面试以外事情）19打造面试圣经打造面试圣经三、我的企划书（简历写作）三、我的企划书（简历写作）常用的：常用的：1、简历表、简历表+推荐书推荐书+证书证书2、塑料胶、塑料胶+数十张数十张3、校牌照、校牌照+英文英文+玉照玉照4、个人写真集、个人写真集20打造面试圣经打造面试圣经创意的：创意的：1、与李小双
8、握手的你愿意与他握手吗、与李小双握手的你愿意与他握手吗21打造面试圣经打造面试圣经2、2元钱或一个信封加邮资元钱或一个信封加邮资（一封感谢信）（一封感谢信）22打造面试圣经打造面试圣经3、彩页、彩页+人生成长图片时间表人生成长图片时间表23打造面试圣经打造面试圣经4、这个人如此优秀、这个人如此优秀24打造面试圣经打造面试圣经5、公司的十佳建议、公司的十佳建议25打造面试圣经打造面试圣经6、聘请你的十大理由、聘请你的十大理由26打造面试圣经打造面试圣经7、策划的企划书、策划的企划书天赋才能天赋才能教育程度教育程度个人经历个人经历各种多不胜数的其它信息各种多不胜数的其它信息渴望得到这个职位渴望得到
9、这个职位胜任这一职位制定确切计划胜任这一职位制定确切计划（竟争对手那里收集有关他们经营方式的重要资料，这对于胜任未来理（竟争对手那里收集有关他们经营方式的重要资料，这对于胜任未来理想职位的计划颇有价值）想职位的计划颇有价值）七八项符合未来公司用途和利益绝佳建议。七八项符合未来公司用途和利益绝佳建议。27打造面试圣经打造面试圣经 国内的企业国内的企业 国外的企业国外的企业简历简历从过去到现在从过去到现在从现在到过去从现在到过去英文简历英文简历一般不用一般不用有要求就用有要求就用岗职关系岗职关系为人定职定岗为人定职定岗定岗定职而定人定岗定职而定人上司关系上司关系哥们关系（磁场共振）哥们关系（磁场共
10、振）等级关系（带来利润）等级关系（带来利润）生涯规划生涯规划一般没有（没有量化标准）一般没有（没有量化标准）有职业规划和量化标准有职业规划和量化标准问题解决问题解决希望请示上司希望请示上司80%理论（别碰我的饭碗）理论（别碰我的饭碗）只看问题，不看目标只看问题，不看目标别来烦我（我闲我喝咖啡是我努力过，让我空着）别来烦我（我闲我喝咖啡是我努力过，让我空着）希望能超越我希望能超越我看目标，略化小问题看目标，略化小问题管理方式管理方式一视同仁一视同仁强调结果强调结果重用能力不足的人重用能力不足的人形成对立形成对立差异化，个性化差异化，个性化重视思想重视思想晋升标准晋升标准横向沟通横向沟通责任责任我
11、认为我认为可辩解可辩解不要讲不要讲我的责任我的责任巨星与团队巨星与团队眼中只有超级巨星眼中只有超级巨星团队精神团队精神工作状况工作状况努力工作不重视汇报进度努力工作不重视汇报进度重视报告并汇报进度重视报告并汇报进度28打造面试圣经打造面试圣经王力介王力介绍（王力培（王力培训: :百度搜索）百度搜索）网网络创业首席首席训练师卫生部医促会中老年保健生部医促会中老年保健专业委委员会培会培训部副主任部副主任华人人杂志社副主志社副主编传播力国播力国际教育机构教育机构CEO著作著作本色做人本色做人变通做事通做事情情绪压力管理力管理培培训企企业：中国移：中国移动、中国、中国电力、力、联想集想集团、广船国、广
12、船国际、北大高智、北大高智、信信诚保保险、白云皮具、中山日、白云皮具、中山日报演演讲大学：中山大学、大学：中山大学、华工、工、华师、华农、暨大、广工、广州大学、大、广工、广州大学、仲仲凯、航海、广商、涉外管理、广州中医、航海、广商、涉外管理、广州中医药、广、广东药学院学院打造面试圣经打造面试圣经 王力老师李助理手机：王力老师李助理手机：（+8620+8620），），QQQQ：12265240881226524088王力老师本人手机王力老师本人手机（+8620+8620），），QQQQ：10592791841059279184邮箱：邮箱：网站网站王力新浪博客地址王力新浪博客地址王力网易博客地址王力网易博客地址打造面试圣经打造面试圣经
