心态管理培训师之自我激励

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1、心态管理培训师心态管理培训师之自我激励之自我激励1尊重自己尊重自己 适当而正确的自尊,往往比其他任何东西更能使人获益。自尊自尊 自尊是成功的基石,它是你灵魂深处自珍自重的感觉。自我认识自我认识 从失败中学习成功,在心中制定目标,接受失败。2自我激励自我激励用曾经的成功来激励自己,重获力量、恢复乐观。态度积极热忱是会传染的,在一个积极有劲的人面前,你很难保持冷漠的态度。妥善筹划妥善筹划面对一时的挫败,要虚心检讨。没有踏实可行的计划,就是天才也无法成功3百折不挠百折不挠 保持年轻,就能继续成长;一旦成熟,便会开始凋零腐化。永恒的毅力永恒的毅力1、困难当前心志不改;2、不断尝试、不断努力;3、按工作

2、紧要程度划分工作类别 必须立刻做 应该快点做 行有余力时做 4l编制梦想确立目标l沉浸梦想增强自尊l获得新知修正方向l珍惜梦想接近梦想没有目的地的船,永远遇不上顺风。成功的秘诀成功的秘诀设定目标讨论:如何有效设定目标?讨论:如何有效设定目标?51、定下自己最重要的目标。2、和已达成目标或正致力于达成目标的人做伴。3、目标要远大。4、坚定信念,付诸于行动。一、分割目标: 轻重缓急的原则。二、检查计划 征询意见三、保持弹性 随时调整6宽容宽容胸怀有多大,快乐有多大胸怀有多大,快乐有多大 1、案例鉴赏:男人的胸怀是被委屈撑大的(马云语)2、概念明晰:宽容是承受、是容忍、是原谅3、文化反省:中国员工的

3、致命伤,内耗4、是非明辩:宽容之敌与人性的六大原恶之一,狭隘5、警钟长鸣:愤怒以愚蠢开始,以后悔结束6、杰出基因:重视宽容、学会宽容7协作协作协作是当今社会生存与价值协作是当今社会生存与价值之本之本 1、案例鉴1、案例鉴赏:男人的胸怀是被委屈撑大的(马云语)2、概念明晰:宽容是承受、是容忍、是原谅3、文化反省:中国员工的致命伤,内耗4、是非明辩:宽容之敌与人性的六大原恶之一,狭隘5、警钟长鸣:愤怒以愚蠢开始,以后悔结束6、杰出基因:重视宽容、学会宽容8尊重尊重生命中最重要的能力之一生命中最重要的能力之一 1、案例鉴赏:生命中最重要的能力之一,尊重他人2、人性需求:人的一生都在追求一种受重视的感

4、觉(尼采)3、文明差距:尊重为什么成为中国人工作和生活中的奢侈品4、医治药方:尊重从礼貌招呼、沟通与服务客户开始5、基因培植:培养员工杰出的尊重基因9忠诚忠诚忠诚铸造无敌团队忠诚铸造无敌团队 1、案例鉴赏:忠诚升值杰出人生2、成功真理:忠诚铸造无敌团队3、文化反省:忠诚的流失4、是非明辩:忠诚于什么?为什么忠诚?5、行动方针:忠诚管理,人生的大智慧10服务服务现代企业员工价值之源现代企业员工价值之源 1、案例鉴赏:服务心成就卓越人生2、文化反省:中国企业员工为什么缺少服务心3、跨国比照:欧盟国民的服务心态4、社会真谛:人与人之间本质上是互相依存,相互服务的关系5、行动方针:服务客户,追求完美11王天诚联系方式用心服务,合作共赢12谢谢大家!13

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