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1、合格员工最重要的12种品格 合格的员工是企业发展的动力，是推进改革与发展，创建和谐企业的基础。一个企业的发展也依赖于每一位员工的努力，怎样才能成为领导的“绩优股”，如何成为一名让领导不舍的员工，让我们一起学习合格员工最重要的12种品格。一：忠诚v单位可能开除有能力的员工，但对一个忠心耿耿的人，不会有领导愿意让他走，他会成为单位这个铁打营盘中最长久的战士，而且是最有发展前景的员工。v1、 站在老板的立场上思考问题； v2、 与上级分享你的想法； v3、 时刻维护公司的利益； v4、 琢磨为公司赚钱；v5、 在外界诱惑面前经得起考验。二：敬业v随着社会进步，人们的知识背景越来越趋同。学历、文凭已不
2、再是公司挑选员工的首要条件。很多公司考察员工的第一条件就是敬业，其次才是专业水平。v1、 工作的目的不仅仅在于报酬； v2、 提供超出报酬的服务与努力； v3、 乐意为工作作出个人牺牲；v 4、 模糊上下班概念，完成工作再谈休息；v 5、 重视工作中的每一个细节。三：积极v不要事事等人交代，一个人只要能自动自发地做好一切，哪怕起点比别人低，也会有很大的发展，自发的人永远受老板欢迎。v1、 从“要我做”到“我要做”； v2、 主动分担一些“分外”事； v3、 先做后说，给上司惊喜；v4、 学会毛遂自荐； v5、 高标准要求：要求一步，做到三步； v6、 拿捏好主动的尺度，不要急于表现、出风头甚至
3、抢别人的工作。四：负责v勇于承担责任的人，对企业有着重要的意义，一个人工作能力可以比别人差，但是一定不能缺乏责任感，凡事推三阻四、找客观原因，而不反思自己，一定会失去上级的信任。v1、 责任的核心在于责任心； v2、 把每一件小事都做好； v3、 言必信，行必果；v 4、 错就是错，绝对不要找借口；v 5、 让问题的皮球至于你； v 6、 不因一点疏忽而铸成大错。五：效率v高效的工作习惯是每个可望成功的人所必备的，也是每个单位都非常看重的。v1、 跟穷忙、瞎忙说“再见”； v2、 心无旁骛，专心致志； v3、 量化、细化每天的工作； v4、 拖延是最狠毒的职业杀手；v5、 牢记优先，要事第一；
4、 v6、 防止完美主义成为效率的大敌。六：结果v“无论黑猫、白猫，抓得到老鼠就是好猫！”，无论苦干、巧干，出成绩的员工才会受到众人的肯定。企业重视的是你有多少“功”，而不是有多少“苦”。v1、 一开始就要想怎样把事情做成；v2、 办法永远要比问题多； v3、 聪明地工作而不仅仅是努力工作；v4、 没有条件，就创造条件； v5、 把任务完成得超出预期。七：沟通v不好沟通者，即便自己再有才，也只是一个人的才干，既不能传承，又无法进步；好沟通者，哪怕很平庸，也可以边干边学，最终实现自己的价值。v1、 沟通和八卦是两回事； v2、 不说和说得过多都是一种错； v3、 带着方案去提问题，当面沟通，当场解
5、决；v4、 培养接受批评的情商；v5、 胸怀大局，既报喜也报忧； v6、 内部可以有矛盾，对外一定要一致。八：团队v团队提前，自我退后。不管个人能力多强，只要伤害到团队，公司决不会让你久留不要认为缺了你一个，团队就无法运转！v1、 滴水融入大海，个人融入团队；v2、 服从总体安排；v3、 遵守纪律才能保证战斗力；v4、 不做团队的“短板”，如果现在是，就要给自己“增高”；v5、 多为别人、为团队考虑。九：进取v个人永远要跟上企业的步伐，企业永远要跟上市场的步伐；无论是职场还是市场，无论是个人还是企业，参与者都不希望被淘汰。为此就一定要前进，停就意味着放弃，意味着出局！v1、 以空杯心态去学习、
6、去汲取；v2、 不要总生气，而要争气； v3、 不要一年经验重复用十年； v4、 挤时间给自己“增高”、“充电”；v5、 发展自己的“比较优势”； v6、 挑战自我，未雨绸缪。十：低调v才高不必自傲，不要以为自己不说、不宣扬，别人就看不到你的功劳。所以别在同事面前炫耀。v1、 不要邀功请赏； v2、 克服“大材小用”的心理； v3、 不要摆架子耍资格；v4、 凡是人，皆须敬；v5、 努力做到名实相符，要配的上自己的位置； v6、 成绩只是开始，荣誉当作动力。十一：成本v节约不是抠门，而是美德。不要把公司的钱不当钱，公司“锅”里有，员工“碗”里才有；同样，“锅”里多，“碗”里也自然就多。而掌勺的
7、，恰恰就是你自己。v1、 报销账目，一定要诚信； v2、 不耍小聪明，不贪小便宜； v3、 不浪费公司的资源，哪怕是一张纸；v4、 珍惜工作的每一分钟时间；v5、 每付出成本，都要力争最大收益； v6、 记住：省下的，就是利润！十二：感恩v为什么我们能允许自己的过失，却对他人、对公司有这么多的抱怨?再有才华的人，也需要别人给你做事的机会，也需要他人对你或大或小的帮助。你现在的幸福不是你一个人就能成就的。v1、 老板给了你饭碗； v2、 工作给你的不仅是报酬，还有学习、成长的机会； v3、 同事给了你工作中的配合；v4、 客户帮你创造了业绩；v5、 对手让你看到距离和发展空间； v6、 批评者让你不断完善自我。 企业离不开优秀员工，优秀员工离不开企业。因此我们必须要以对事业的绝对忠诚，不断开拓创新，不断提升自己的学习力，提高自身素质水平和专业技术，必须具有坚强的执行力，必须具备不畏艰苦，勇于拼博，不给工作找任何借口，知恩图报的奉献精神，让我们一起携手共同创造蓉中电气辉煌的明天。
