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1、精 品 数 学 课 件北 师 大 版第六 章 数据的分析1 1 平平 均均 数数第第2 2课时平课时平 均均 数（二）数（二）课堂十分钟课堂十分钟1. （4分）某年级有四个班，人数分别为：一班25人，二班22人，三班27人，四班26人. 在一次考试中，四个班的班级平均分依次为81分，75分，89分，78分，则这次考试的年级平均分为（ ）A. 79.25分B. 80.75分C. 81.06分D. 82.53分C2. （4分）李刚同学的四次数学测试成绩分别是80分，76分，90分，84分，如果按照1241的权重对这四次成绩进行综合评价，则李刚同学的综合得分应是（ ）A. 84.5分B. 85分C.
2、 84分D. 83分A3. （4分）某公司招聘一名营销员，有甲、乙、丙、丁四名人员参与竞聘，他们的笔试和面试成绩如下表（单位：分）：若按笔试成绩：面试成绩=23的比例计算竞聘人员的综合成绩，综合成绩高者录用，则被录用的是（ ）A. 甲 B. 乙 C. 丙 D. 丁D4. （4分）一组数据：6，4，10的权数分别是2，5，1，则这组数据的加权平均数是 .5. （4分）某校把学生的笔试、实践能力和成长记录三项成绩分别按50%，20%和30%的比例计入学期总评成绩，90分以上为优秀. 甲、乙、丙三人的各项成绩（单位：分）如下表，则学期总评成绩优秀的学生是 .5.255.25甲、乙甲、乙6. （10分
3、）某公司欲招聘业务员一名，现对甲、乙、丙三名候选人分别进行笔试、面试测试，成绩如下表：（1）如果按照三人测试成绩的平均成绩录取人选，那么谁被录取？（2）根据公司的方案实际录取了丙，你能从笔试、面试两个方面，确定一种方案满足该公司的要求，并说明理由.解：（解：（1 1）甲的平均成绩为）甲的平均成绩为乙的平均成绩为乙的平均成绩为丙的平均成绩为丙的平均成绩为由于由于848481818080，所以候选人甲将被录用，所以候选人甲将被录用. .（2 2）因为丙的笔试成绩是三人中最高的，面试成绩是三）因为丙的笔试成绩是三人中最高的，面试成绩是三人中最低的，人中最低的，所以公司录取时注重了笔试的成绩所以公司录取时注重了笔试的成绩. .所以设计的方案可以加大笔试成绩的权所以设计的方案可以加大笔试成绩的权. .所以设计的方案可以是笔试和面试的成绩的权为所以设计的方案可以是笔试和面试的成绩的权为7 7和和3.3.
